京都府京都市中京区の課長の求人・仕事・採用

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 【人との関わりを好きになるほど成功に近づく】営業デビューでも全力サポート／土地所有者さまへの提案営業 業務内容(詳細) 土地や建物の所有者様に対し、収益や節税対策を目的とした土地活用をご提案するコンサルティング営業です。 営業職は、弊社の主力商品である賃貸物件（賃貸マンション・アパート）等の営業活動を行います。弊社では、主として都市部及び都市近郊土地所有者様の方々に、賃貸マンション・アパート・貸店舗等のリース建築経営をご提案する、土地活用のコンサルティング営業です。受注があって初めて建築施工、入居仲介、賃貸管理運営といった一連の業務が発生します。つまり、営業職の

仕事内容経験不問,研修あり,週休2日制 【仕事内容】 〈最大のホスピタリティが求められる仕事…それが日能研〉 ［雇入れ直後］ 一般職の仕事…教室で受付業務を主に行います。 日々通ってくれる子どもたちの表情・声から変化を感じ取り、優しく声を掛けてあげたり相談に乗ってあげることは日々のワークです。加えて新規のお客様からの入室相談や、生徒の保護者からの相談対応などではホスピタリティの高い対応が求められます。その他にも、毎月の請求管理や配布物の準備、イベント申込のお客様に連絡する仕事などがあります。 ［変更の範囲］ 会社が定める業務 【募集対象】 新卒…翌年3月卒業または卒業見込の大学生・大学院生・短

仕事内容～土地活用業界で営業組織マネジメント経験が3年未満の方～ ・土地活用業界で3年以上 ・通算3件以上の契約または主担当営業職として通算10億円以上の契約実績 上記に該当する方は、管理職候補の経験者職として主任～係長の役職付きでの採用を予定しています。実績を元に2～3年以内に課長代理以上への昇格を目指して頂きます。 業務内容は、即戦力の営業職としてエリア担当を持ち提案顧客開拓～プラン受注（企画提案依頼）まではほぼ単独で行って頂きます。（未経験領域や難易度に応じてもちろん上司同行フォローは入ります） ～土地活用業界で営業組織マネジメント経験が3年以上の方～ ・マネジメントした組織の年間契約件

仕事内容【応募資格】 [必須] 〇何かしらの営業経験がある方 〇Excel、Word、PowerPointの基本操作 [歓迎] 〇管理業務主任者資格 【フィットする人物像】 ・お客様の安心・安全のために考え動くことが出来る方 ・お客様や協力会社、社内の関係部署に対してコミュニケーションをうまく図れる方 ・中長期的に専門スキルを身に着けキャリア形成がしたい方 【職種名】 【大手グループ会社】フルフレックスタイム制の分譲マンションフロント職 【仕事内容】 ★大手の安定基盤でフロント活動ができる。しかも親会社はデベロッパーの為、今後の管理棟数も見込みあります。 ★その日の予定に合わせて出勤時間を変えれま

仕事内容株式会社美濃吉 【烏丸】店長候補／店舗運営・企画＜京都文化を学ぶ＞特別な日を彩る老舗／40～50代活躍中 【仕事内容】 【烏丸】店長候補／店舗運営・企画＜京都文化を学ぶ＞特別な日を彩る老舗／40～50代活躍中 【具体的な仕事内容】 業界未経験歓迎【会食や結婚式など特別な日を彩る◆京都料理の最高峰として300年以上続く老舗ブランド／飲食店の経験を活かせる／40・50代活躍中】 ■仕事内容： こちらのポジションは店長候補として、実務を含むリーダーとして従事いただきます。 これまで培ってきた店舗運営・マネジメント経験を発揮できるポジションです。入社後はまず接客を通じて店舗文化を理解いただき、

仕事内容・【店舗スタッフのお仕事】 ＜新着求人＞東証プライム上場企業!! ドトール・日レスホールディングスの グループ会社が手掛けるスパゲッティー店。 《仕事内容》 ・店内での接客業務 ・スパゲッティー作り等の調理全般 ・食材等の管理・発注 ・アルバイト採用教育 ・マネジメント業務 など店舗運営に関わるお仕事全般をお任せします。 ・【ラインナップ】 ・海老とアボカドとモッツァレラチーズのジェノベーゼ ・カマンベールチーズとカリカリベーコンのカルボナーラ ・明太子と海老としめじの青じそ風味 など ・【未経験者積極採用中！】 なんと90％以上の方が未経験スタート！ 飲食業界大手で、ゼロからノウハウを身に

仕事内容ようこそ！株式会社秀創へ この度は当社求人にご応募いただきありがとうございます。 まずは当社のお仕事内容についてご案内いたします。 幹部獲得に挑戦できます！経営にも携われる環境あります！ ️ こんな方に来て欲しい！ 「将来の自分を構築できる環境」 「利他的な文化で自己成長できる環境」 「価値ある時間に繋げる環境」 「結果＝成果が正当かつしっかり反映される環境」 当社は、携帯PRスタッフとして稼働しながら、候補者として幹部を目指していただく内容です。 ～幹部までのプロセス～ １、まずは現場で結果を出す。 ２、小規模組織を任せます。→主任へ昇格 ３、小規模組織で予算達成で課長へ昇格 ４

仕事内容【仕事内容】 ～土地活用業界で営業組織マネジメント経験が3年未満の方～ ・土地活用業界で3年以上 ・通算3件以上の契約または主担当営業職として通算10億円以上の契約実績 上記に該当する方は、管理職候補の経験者職として主任～係長の役職付きでの採用を予定しています。実績を元に2～3年以内に課長代理以上への昇格を目指して頂きます。 業務内容は、即戦力の営業職としてエリア担当を持ち提案顧客開拓～プラン受注（企画提案依頼）まではほぼ単独で行って頂きます。（未経験領域や難易度に応じてもちろん上司同行フォローは入ります） ～土地活用業界で営業組織マネジメント経験が3年以上の方～ ・マネジメントした組

仕事内容今の仕事は楽しいけれど、自分の成長は感じられない… そんな、行き詰まりやモヤモヤを抱えている方、 ずんどう屋でキャリアアップしながら働きませんか？ ◤ あなたの店長力はもっと評価されてもいい 身を置く環境が変われば、未来が変わる ◢ ずんどう屋は、現在国内外で100店舗以上展開しており、 2028年には200店舗、いずれは地球上に1000店舗！を目標にしています。 全て直営店のため、新店オープンが「新しいポストの誕生」に直結します。 社員や店長だけでなく、エリアを束ねるマネージャーや 課長の役職も新たに生まれてり、 「上が詰まっていて昇格できない」 「チャンスがない」 という停滞感

仕事内容【応募資格】 [必須] ・簿記2級以上をお持ちであること 加えて、下記いずれかは必須 ・経理の実務経験をお持ちの方 ・会計事務所、税理士事務所などのご経験のある方 [歓迎] （歓迎要件） ・メンバーマネジメント経験（育成経験含む） ・管理職へのキャリアアップや専門性を高めることを求めている方 ・0から１を作り上げることに面白さを感じる方 ・変化に柔軟に対応でき、スピーディな経営に好感を持てる方 【職種名】 【京都烏丸/転勤なし】経理管理職候補／西日本最大級のエンターテイメント事業を展開する企業 【仕事内容】 経理課にて日常業務全般から決算取り纏め等の実務に加え、メンバー育成・マネジメントに従事

仕事内容和光建物総合管理株式会社 【京都／転勤なし】マンション管理フロント◆土日祝休み／管理業務主任者・マンション管理士資格お持ちの方 【仕事内容】 【京都／転勤なし】マンション管理フロント◆土日祝休み／管理業務主任者・マンション管理士資格お持ちの方 【具体的な仕事内容】 ～選考1回／40代や50代活躍！／烏丸御池徒歩8分の好立地／年休120日（土日祝）残業20h程でワークライフバランス◎～ ■業務概要： 分譲マンション管理・修繕維持業務を通して、マンションにお住まいの方々の快適な暮らしを守り、また資産価値を維持し続ける業務をお任せします 具体的には・・・ ▽理事会・総会の資料作成 ▽理事会

仕事内容牛若商事株式会社 【京都市／転勤なし】食肉専門商社の営業職◆未経験歓迎／創業70年以上の安定企業／残業20h 【仕事内容】 【京都市／転勤なし】食肉専門商社の営業職◆未経験歓迎／創業70年以上の安定企業／残業20h 【具体的な仕事内容】 ＜創業70年以上老舗食肉専門商社／未経験者歓迎／飛び込み・テレアポなし／転勤なし／食を支える社会貢献性高いお仕事◎＞ こんな方におススメな求人です！ ・人と話すことが好きな方 ・飲食や食に興味がある方 ・お客様との信頼関係を大切にできる方 ・安定企業で長く働きたい方 ・営業職にチャレンジしたい方 ■業務内容： 創業70年以上老舗食肉専門商社である同社

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ あ な

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ あ な

仕事内容【直行直帰OK】第二新卒積極採用中／営業×正社員/京都市中京区 しっかり稼ぎたい方へ。研修・サポート体制も万全です ＼ ソニーグループで安心＆安定デビュー ／ 私たちはソニーネットワークコミュニケーションズの【正規代理店】です。 全国にグループ会社があるため、どの地域からの応募も歓迎しています。 【未経験でも安心】 先輩の多くが未経験からのスタートです。 提案するのは「ありがとう」と感謝されるコスト削減サービスです。 【働き方は自由自在】 勤務地フリー＆直行直帰可能 在宅勤務・テレワークも選択可（エリアや希望に応じて） 髭・ネイル・茶髪もOK（清潔感があれば問題ありません） 配

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・上場基準の企業での決算経験と経理業務における仕組みづくりの経験 ※連結は必須ではありません。 ・マネジメント経験 【職種名】 【京都/年休120日以上/残業10h程度】急成長中のスタンダード上場企業、経理マネージャーポジション 【仕事内容】 HD化（2026年7月）をリードいただけるポジションの増員募集です。 ・月次・四半期年次決算取り纏め（単体・連結） ・税務（申告書作成、税務調査対応、タックスプランニングなど） ・開示（決算短信、有価証券報告書作成など） ・予算管理、資金調達、資金計画（資金繰り表・キャッシュフロー計算書作成など） ・内部統制（J-sox

仕事内容株式会社ホロスプランニング 【京都/四条】損保営業［内勤］◆既存法人メイン◆飛び込み無／土日祝休／チーム協力◎ハウデンG傘下 【仕事内容】 【京都/四条】損保営業［内勤］◆既存法人メイン◆飛び込み無／土日祝休／チーム協力◎ハウデンG傘下 【具体的な仕事内容】 【ハウデンG傘下◆ホロスグループの中核企業として総合保険代理業を事業展開／土日祝休み・完全週休2日制・年休120日◆「固定給制」のため安心】 ■業務内容： 当社生命保険営業が信頼関係を築いている既存のお客様に対し、電話やメール、Web面談を用いて損害保険の満期更改や見直し提案を行います。チーム内の外回り担当と役割分担し、主に内勤実

仕事内容(【未経験歓迎】あなたの「夢」を叶えるための、転職応援プロジェクト始動！) ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎ ︎この求人は、単なる「お仕事」ではありません。 ︎ ︎あなたの将来の「夢」と向き合い、それを実現させるための「夢応援プロジェクト」です。 ︎ ︎夢がある方も、まだこれから見つけたい方も。 ︎ ︎私たちは、あなたの可能性を最大限に引き出し、共に成長できる仲間を募集しています。 ︎ ︎ ︎

仕事内容株式会社みやこ設備設計 【京都市中京区】設備設計（機械）◆年休125/土日祝休/転勤無/BIM導入/長期就業が叶う環境◎ 【仕事内容】 【京都市中京区】設備設計（機械）◆年休125/土日祝休/転勤無/BIM導入/長期就業が叶う環境◎ 【具体的な仕事内容】 【年休125日/官公庁案件の設備設計/働き方京都で腰を据えて働く】 ＼資格取得で年収もしっかり上がります／ 例：建築設備士(3万円／月） 一級建築士(3万円／月) 取得報奨金 20万円 ・モデル年収：47歳 10年目 年収600万円 ■当社について： 当社は、1996年の発足以来、数多くの設備設計業務に携わって来ました 2018年に

仕事内容近年、大手法人様の福利厚生の一環として、社宅を提供されるケースが多くなりました。 社宅は入社される社員さんが部屋探しされるケースが多く、お部屋探しを当社に任せてもらうよう 既存顧客法人及び、新規顧客法人の獲得へ向けて日々活動を進めています。 法人営業課ではお客様の希望エリアに該当する店舗への差配や、契約の進捗確認などを行っていただきます。 お部屋探しは賃貸仲介部門の営業スタッフが対応をするため、法人様とのやり取りに集中して取り組めます。 BtoBでのやり取りがメインとなりますので、よりハイレベルな営業力を身に付けることが可能です。 【入社後研修】 ■OJT（現場教育） 見習い期間は先輩社