神奈川県相模原市南区のケアマネジャー 在宅ワークの求人・転職・中途採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 196353~258000円 賞与：年2回（1ヶ月） 【住所】 神奈川県相模原市南区下溝4303 【アクセス】 JR相模線下溝 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日112日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 時間外手当 / 職務手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用 / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00週所定労働日数3日以上

仕事内容未経験から認知症ケアを支えるケアマネへ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,500〜1,600円 ≪基本給≫ 900円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 職能給:550円～650円/時 ベア加算:50円/時 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、認知症介護実践者研修 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 相模大野駅から1.6km 古淵駅から2km 町田駅から2.2km ◆勤務時間 ①9:00〜18:

仕事内容医療施設におけるケアマネージャーの募集です。安全第一で、落ち着いて業務を進めていただきます。 記録・報告・連携を丁寧に行い、品質を保ちます。幅広い年代が活躍している職場です。 介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして即戦力として働けます。見学からでも大丈夫です。

仕事内容地域に根ざす安心の介護施設で、あなたのスキルを活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従で活躍できるお仕事です ◆ 仕事内容 介護付き有料老人ホームで、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ・入居者様お一人おひとりの状況や希望に寄り添ったケアマネジメント ・介護サービスの利用に関する調整 ・入居者様やご家族様への相談対応 ・介護スタッフなど関係職種との連携 ◆ 働き方の特徴 ・職種はケアマネジャー ・日勤専従での勤務 ・介護付き有料老人ホームで、

仕事内容神奈川県で利用者様の笑顔を支えるケアマネジャー募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添い、ケアプランで在宅生活を支えるケアマネジャーの仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの利用に関する連絡・調整 ・サービス開始後の状況確認やケアプランの見直し ・関係する介護サービス事業所との情報共有 ・ケアマネジャー業務に付随する記録・事務対応 ◆ 利用者様に寄り添う支援 利用者

仕事内容【求人のポイント】 ◇特別養護老人ホーム（ユニット型・従来型）のケアマネージャー ◇年間休日121日 ◇託児所あり ◇車通勤可 ◇業界大手「スミレ会グループ」が運営する施設です！ 【施設形態】 介護老人福祉施設 【職種名】 介護支援専門員 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 特養でのケアマネ業務全般。 ※資格・経験必須 【勤務地】 神奈川県相模原市南区南区東大沼３－２９－４７－１ JR横浜線「古淵」駅よりバスで約9分 (大沼中央バス停下車 徒歩約2分) 【給与】 月給：245,300円～ 【給与内訳】 基本給：223,300円 資格手当：22,000円 【給与別途支給

仕事内容ALSOKの福利厚生で仕事もプライベートも両立■正社員ケアマネジャー求人 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支えるケアマネジャー！日勤専従でケアプラン作成や支援調整を担当 ◆ 具体的な業務内容 ・居宅介護支援におけるケアマネジャー業務 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの利用調整や関係機関との連携 ・ケアプランに沿った支援状況の確認、見直し ・支援内容に関する記録や各種事務業務 ◆ 利用者様に寄り添う支援 利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられ

仕事内容■勤務地 神奈川県相模原市南区相模台2-16-18 ピュアハイム相模台101 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 居宅介護支援事業所でケアマネジメント業務全般をお任せします。進め方やスケジュール組み立てに裁量があり、柔軟に働ける環境です。週1回の定例会議で他のケアマネジャーとの情報共有も可能です。 《具体的な内容》 ・ご利用者様宅へのアセスメント訪問、ケアプランの作成・モニタリング・評価 ・介護サービス事業所との連絡調整、サービス担当者会議の開催 ・ご利用者様・ご家族との面談、生活に関する相談対応 ・医療機関や地域包括支援センターとの調整・連携、新規利用希望者の相談対応 ・介護支援ソフトへの記

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャー業務全般 【給与】 月収 321675円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 神奈川県相模原市南区上鶴間本町2-10-26 【アクセス】 JR横浜線 / 小田急線町田約530m / 約550ｍ 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 介護と看護の専門スタッフが連携を図り、ご

仕事内容《相模原市南区》＼年収650万円以上も可能！／年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: ＼管理職候補の方募集！／ ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、管理者として ・地域の行政・包括や他事業所との連携、営業 ・利用者の管理 ・スタッフの教育・管理 ・売上の管理など 事業所全体の管理を行っていただきます。 また、通常業務として ・ 計画書の作成 ・ モニタリング ・ 請求業務 ・ 申請代行業務 など

仕事内容未経験から広がる、入居者様の暮らしを支える力 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支えるケアマネジャーとして活躍できるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、ケアマネジャーとして入居者様一人ひとりの生活を支えていただきます。 ・入居者様の心身の状態や生活状況の把握 ・ご希望や課題に合わせたケアプランの作成 ・介護サービスの内容や提供状況の確認 ・介護職員など関係スタッフとの連携 ・入居者様やご家族様への説明、相談対応 ・ケアプランの見直しや記録業務 ◆ 入居者様に寄り添う支援 入居者様のこれ

仕事内容ALSOK介護 株式会社「ALSOKケアステーション相模台」で主任ケアマネジャーとして輝くチャンス！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 契約社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支える居宅介護支援！主任ケアマネジャーとして専門性を活かせる日勤のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援における主任ケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境の確認 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービス事業所との連絡、調整 ・サービス利用後のモニタリング ・関係機関との情報共有 ・ケアマネジャーへの助言や支援 ◆ 記録・連携業務 ・利用者様の状況や支

仕事内容お客様がご自宅での生活を維持継続できるよう、心身の状態や生活環境、お客様やご家族の意向を受けたケアプランの作成、また介護保険に関するご相談や各種手続きの代行など。サービス事業所や医療機関、地域包括支援センターなどと連携して、お客様一人一人に応じたサービスの調整をお願いします。

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 神奈川県で、地域に根差した介護支援専門員として、利用者様一人ひとりに寄り添った支援をしませんか。らしくライフプラン相模原南では、利用者様が安心して地域で暮らし続けられるよう、きめ細やかなケアプランの作成と調整をお願いしています。 訪問や相談業務を通して、利用者様やご家族の想いを丁寧に伺い、その方に合った支援を一緒に考えていきます。あなたの専門知識や経験、そして温かいお人柄が、より質の高いサービスへと繋がることを実感できる環境です。 日勤のみの勤務なので、仕事とプライベートのメリハリをつけて、無理なく長く活躍していただけます。チームで協力し合いながら、利用者

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 220000~300000円 【住所】 神奈川県相模原市南区磯部1450-3 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームの入居者のケアマネジメント業務 ・介護保険に関わる相談、手続の代行 ・ケアプラン提案、作成 ・保険、医療、福祉、介護サービスとの連絡、調整 ・要介護認定調査 ・ご家族への連絡業務・事務業務 変更範囲：会社の定める業務 施設定員９０名 ショートステイ１５名 計１０５床 【給与詳細】 月給：196,353円～258,000円 ■基本給：196,353円～258,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 処遇改善手当１０，０００円程度 （介護報酬により毎月若干変動） 住宅手当１５，０００円 扶養手当２７，０００円（上限） 年末年始手当１日３，０００円 他残業手当・

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務の全般 ・ケアプラン作成 ・介護保険に関わる相談、代行申請 ・要介護認定調査 等 【給与】 月収 220000~260000円 賞与：年2回（6ヶ月） 給与その他： 成果手当（基本給に加算致します。） 担当件数３１件目より下記の通りお支払い致します。 （但し上限４４件まで：要介護１件＋要支援３分の１） 要介護１件：５，０００円 要支援１件：１，５００円 認定調査１件（市内）：２，０００円 認定調査１件（市

仕事内容未経験でも挑戦できる！相模原南病院のケアマネジャー職募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給330,000〜400,000円 ≪給与の備考≫ ■年俸 4,560,000〜5,400,000円 ■その他 月額=(年俸額ー賞与額)÷12ヶ月 で算出 ≪基本給≫ 330,000〜400,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計600,000円 ≪昇給≫ 0〜2％ （月あたり

仕事内容経験を活かして、地域で頼られるケアマネへ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添い、ケアプランで支えるケアマネジャー業務 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう支援します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境の把握 ・ケアプランの作成 ・介護サービスの調整、利用支援 ・サービス提供後の状況確認 ・関係するサービス事業者との連携 ・ケアプランの見直し ・居宅介護支援に関わる記録や事務業務 ◆ 利用者様に寄り添う支援

勤務時間【シフト・勤務時間】 本業や家事・育児との両立もバッチリです♪ 激短1日～OK！ お仕事の時間も自由◎ 家事や育児のスキマ時間でもお仕事できます♪20代～40代の会社員・フリーター・主婦（夫）多数活躍中♪

仕事内容【仕事内容】 「自宅でカンタンに稼ぎたい‥」そんなあなたに♪ 本業や家事・育児との両立もバッチリ！ 自由度MAX☆完全在宅ワーク！「ノルマ」も一切ございません♪ あなたのライフスタイルに合わせてOK◎ ＜お仕事の一例＞ ・人気動画配信サービスの利用調査 ・コスメの調査 ・美容用品の調査 ・健康サプリの調査 ・健康食品の調査 ・保険/カードの調査 など 履歴書・面接不要のカンタン登録♪ スグにお仕事開始できます◎ 登録も自宅で完結◎ 電話1本でカンタンに登録できます！ 【応募資格】 20～40代の主婦（主夫）・会社員・フリーターが中心に活躍中！ 経験などは一切不問です★