介護主任 - 埼玉県春日部市 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） HITOWAケアサービス株式会社 主任ケアマネ取得支援制度あり／人員不足の施設へ応援勤務する新しい働き方のケアマネです！ 正社員 【エリアケアマネージャー】固定の施設に囚われない働き方なので、様々な経験を積んでスキルアップできる！長期的なキャリアアップも目指せる職種です ◎「応援型」のエリアケアマネージャー◎ ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、一定期間勤務する『社内応援型 エリアケアマネージャー』です。 本社人事部の所属となり、各施設の欠員状況に応じて自宅から通勤2時間までの施設に応援先が決定されます。 期間は1か月程度から最長

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜車通勤可能・クリニック併設＞医療法人が運営する居宅介護支援事業所にてケアマネジャー募集＠春日部市豊町【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 【業務内容(変更の範囲)】 施設の定める範囲 求人ID 393254

仕事内容リーダー・ホーム長を目指す方を応援します★介護福祉士募集！取得支援制度ありでスキルUP可能！「抱えない・持ち上げない」で負担少なめ♪育児が落ち着いた主婦さんも活躍中！【春日部市花積】 ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 日常生活のサポートがメインの業務です。 食事介助：声かけ、見守り、配膳、食器洗いなど 排泄介助：トイレ誘導、見守り、オムツ交換など 入浴介助：衣類着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど 生活支援：居室清掃、洗濯、他レクリエーションなど 食事準備：チルド食品の湯煎、盛り付けなど 【応募要件】 要介

勤務時間〈日勤〉9:00~18:00 ※実働8時間休憩1時間 ※ホームによって時間帯が異なることがありますので、詳細はお尋ねください ※介護職兼務の場合、「早番」「遅番」の勤務があります。 ※扶養内勤務、時短勤務はご相談ください 【1ヶ月の平均残業時間】 4.15時間で公務員の平均残業時間の3分の1以下! (出典:令和5年人事院勧告 国家公務員給与関係 18.3時間)

仕事内容ケアマネジャー業務・介護業務全般 ※介護職との兼務になります。 ・ケアプランの立案 ・ご利用者及びご家族からの相談受付 ・モニタリング ・介護認定手続き、給付管理 ・一般介護業務 など ※夜勤業務については相談によって決定します。 夜勤なしも選択可能です。 ・従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 ★はたつんが会社紹介中★「ALSOKの介護」のグループホーム|月給26.1万円~ 応募資格: 介護支援専門員 主任介護支援専門員 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 〈日勤〉 9:00~18:00

仕事内容医療法人みやび会 サービス付き高齢者向け住宅で活躍する【ケアマネージャー】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 サービス付き高齢者住宅【グラース春日部】にて、ケアマネジャー業務全般をお任せします。【グラース春日部】について 平成29年5月にオープンしたサービス付き高齢者向け住宅 入居・地域の高齢者に介護サービスを提供 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 月給230,000円～ ※固定残業代として30,000円～/10時間分を含む。超過分は追加支給します。

仕事内容【医療・介護・福祉業界経験/マネジメント経験3年必須】管理職経験を活かして数字管理・育成にも携われる！さらなるキャリアUPも〇 数字管理・施設管理などの経験も活かせる！ ◆グループホーム日本１の施設数◆ 【お仕事内容】 管轄エリア（10～15ホーム程度）の責任者のポジションのお仕事です。 【具体的には】 ・各エリアのエリアマネージャーを通じて、運営部分(利用者の支援)の業務マネジメント全般 ・各種行政対応(関係性構築、リスク管理・対応、コンプラ・事故対応等） ・ホームの支援品質管理、改善 ・自社職員の労務把握、改善 ※労務管理自体は別部署労務課が担当 ・エリアマネージャー職、管理者職の

仕事内容■経験・スキルを培ってきた「あなた」だからこそできるオシゴト゜■ 「藤の牛島」から徒歩18分。マイカー通勤の方は無料駐車場利用OK♪ 定員100名・介護老人保健施設で、【看護主任】を募集しています。 ホワイト×ミントグリーンの爽やかな3階建て施設。 大きな窓から明るい日差しの差し込む、広々エントランスで入所者さんを迎え入れます゜ 病院退院後、すぐに自宅に帰るのは不安が残る方など、「再び自宅生活に戻ることを目指す」シニアを受け入れ。 食事・排泄・入浴の介助をおこなうほか、ADL向上にむけたリハビリテーションを実施。 運営法人が市内に整形外科クリニックを持っていることもあり、リハビリノウハウ

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジャーの募集になります！ 【業務内容】 【居宅介護支援センターでのお仕事です】 1、お客様宅の訪問とケアプラン作成 2、介護に悩まれるご家族様の相談受付 3、居宅会議での情報共有 4、各種研修への参加 5、園内イベントの司会（コンサート等） ※更新研修費用は全額法人が負担致します。 《サービス紹介》 クリックジョブ介護では以下のような方のご支援実績が多くあります。 <職種> ・介護福祉施設のリーダー・管理職 ・介護職（介護スタッフ、ホームヘルパー、看護助手など） ・サービス提供責任者 ・ケアマネジャー（生活支援専門員） ・生活相談員 など <資格> ・介護

仕事内容【春日部市】＼ケアマネ資格を取得したばかり・取得見込みの方もご相談OK！／髪色自由×研修充実×キャリアアップ制度あり◎安心・安定のHITOWAグループ【ケアマネ募集◎】 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 特定施設におけるケアマネージャー業務全般 【業務内容】 施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 今のプランの改善点を見直し・管理 ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。（日中365日在中） ※困ったことや

仕事内容ワンストップ介護を共に目指しませんか？★介護職正社員募集！無資格・未経験OK！取得支援制度ありでスキルも給与もUP！「抱えない・持ち上げない」で負担少なめ♪育児が落ち着いた主婦さんも活躍中！【春日部市花積】 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 日常生活のサポートがメインの業務です。 食事介助：声かけ、見守り、配膳、食器洗いなど 排泄介助：トイレ誘導、見守り、オムツ交換など 入浴介助：衣類着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど 生活支援：居室清掃、洗濯、他レクリエーションなど 食事準備：チルド食品の湯煎、

仕事内容【埼玉県春日部市】2025年7月オープン／施設内の居宅介護支援事業所管理者（主任ケアマネージャー）／正社員／入社お祝い金30万円支給／想定月給34.5万～／想定年収483万～／年間休日122日／住宅型有料老人ホーム：セレニティホスピス春日部 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 住宅型有料老人ホーム内に併設の居宅介護支援事業所 管理者業務 〈管理者業務〉 事業所運営 スタッフマネジメント その他 〈通常のケアマネージャー業務〉 要介護認定の書類作成代行 ケアプランの作成 モニタリング 介護保険の給付請求 各介護サービスとの連絡調整 新規利用者の獲得 その他 資格: 【資格】 主任介護支

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪管理者/正社員≫昇給&賞与あり！ブランクありOK！マイカー通勤可！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 住宅型有料老人ホーム内に併設の居宅介護支援事業所の管理者業務 〈管理者業務〉 事業所運営 スタッフマネジメント その他 〈通常のケアマネジャー業務〉 要介護認定の書類作成代行 ケアプランの作成 モニタリング 介護保険の給付請求 各介護サービスとの連絡調整 新規利用者の獲得 その他 求人ID 869915

勤務時間7:00～20:00（シフト勤務制） （1）7:00～16:00 （2）9:00～18:00 （3）11:00～20:00 ※週2日～勤務可

勤務時間★週1日～、1日8時間勤務（9：00～18：00）となります。 曜日のご希望承ります。お気軽にご相談ください。 【働き方例】 １、9：00～18：00（日勤） 週1日勤務 ※計画作成担当 ２、10：00～19：00（遅番） 週2日勤務 ※介護職との兼務 ３、7：00～16：00（早番） 週4日勤務希望 ※介護職との兼務 上記は一例、シフト時間は施設により多少前後します。 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

仕事内容【将来のホーム長候補】介護現場での経験があればOK！一般職からステップアップしたい方歓迎 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 年収424万円～520万円 ※経験や各施設により多少変動あり 【勤務地】 埼玉県春日部市南1-9-61 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ✦ホーム長のサポート役として、補佐を通して施設運営も学べま

仕事内容居宅介護支援事業所で正社員・ケアマネジャーをしませんか☆未経験の方も応募OK ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給28,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ≪賞与≫ 年2回合計1ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： 主任ケアマネジャーは経験に応じて300,000円以上 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 八木崎駅から0.4km 春日部駅から1k

勤務時間7:00～20:00（シフト勤務制） （1）7:00～16:00 （2）9:00～18:00 （3）11:00～20:00 ※週2日～勤務可

仕事内容【アピールポイント】 【看護師/正社員】介護施設未経験・ブランク有OK！栄養士監修の昼食支給あり！【春日部市西金野井】 【仕事内容】 看護師免許をお持ちの方、必見！ 新たなキャリアへの第一歩を、今踏み出してみませんか。 【主な仕事内容】 レオパレス21グループが運営する「あずみ苑」で、バイタルチェック 服薬管理 主治医から求められている医療行為（インシュリン注射等） 施設内で認められた身体状況の異常等の対応や、日常生活介護をお願いいたします あずみ苑をご紹介しますレオパレスグループが運営する「あずみ苑」。 お客様とご家族みなさまの「こころの元気」をコンセプトに、関東・中部エリアを中心

仕事内容【タイトル】 ケアマネージャー（介護付有料老人ホーム） 【仕事内容】 介護施設をご利用されているお客様お一人おひとりが、その人らしい生活ができることを目指した「ケア(生活)プラン」を作成し、お客様の承認を得ます。 また、作成したケアプランどおりに実行ができるよう、介護スタッフのサポートを行います。 お客様にとって最善なプランか？改善点はないか？を見直しながら、プランの管理を行って頂きます。 【事業所名】 GTrail-1135 【応募資格】 ※いずれか必須 介護支援専門員 主任介護支援専門員 18歳～64歳 労働基準法等による年齢制限 【施設形態】 【法人名】 HITO