人事労務 - 千葉県市川市 の求人・転職・中途採用

仕事内容京葉瓦斯株式会社 エネルギー業界大手で活躍できる【総合職】★年間休日124日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＼中途入社の先輩たちも活躍中！／あなたの適性や希望を考慮した部門配属を行っていきます。★育児中の方も多数活躍しています適性や希望を考慮し配属いたします。 ★ジョブローテーションあり 営業 □エネルギー最適化の提案(ガス・電気、料金提案) □ガス機器等、各種設備の販売促進 □省エネ・創エネ設備のコンサルティング又はセールス □脱炭素ニーズに応じた提案(カーボンオフセット都市ガス、太

仕事内容三洋食品株式会社 【千葉・市川】経理※日次業務《三菱商事グループ／創業70年超の食品メーカー》残業月15h・福利厚生◎ 【仕事内容】 【千葉・市川】経理※日次業務《三菱商事グループ／創業70年超の食品メーカー》残業月15h・福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 ＜こんな方におすすめ！＞ （1） 安定企業で腰を据えて働きたい方へ 三菱商事グループの一員として、創業70年以上の歴史を持つ食品メーカー。全国の高級スーパーへ商品を届ける安定した経営基盤があります。 （2） プライベートも大切にしたい方へ 月平均残業15時間、有休取得率も高く、社員食堂・送迎バス・社宅制度・別居手当など生活を支える福利

仕事内容【車通勤OK】賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／バイク通勤OK♪全国で介護施設を多数運営するヒューマンライフケア◎ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 約10～15名のスタッフと最大29名のご利用者の生活を支える施設の大黒柱として施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします。 ご利用者の生活支援、身体介護 ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など） リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応） スタッフの教育や施設研修の企画運営など スタッフの人事労務管理 介護報酬の請求管理 介護

仕事内容<仕事内容> 【SE/Goji経験者】ブランク復帰支援あり/リモートOK/年収10％UP保証/平均残業～15h お任せしたい業務内容の想定は「Goji」を用いての開発作業になります。 スキルに合わせた作業工程を想定しております。 ポジションとしてはSEになります。 入社後にまず、あなたの希望を全て聞かせてください。 「スキルアップしたい」 「安定重視で働きたい」 「なるべくリモート案件が良い」 「ブランクから復帰したい」など どんな希望でも問題ございません！ 【案件例】 ・クラウド人事労務システム機能追加案件 ・医療系研究開発アプリ開発 ・Webマーケティングシステム開発 「Goji」

仕事内容【待遇面充実◎】年間休日119日・医療費補助制度あり◎市川市の特養で施設長候補を募集しています！ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 【業務内容】 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 ※業務の変更の範囲：会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり 【433815/80010-84118】 資格: 以下3点を

仕事内容・施設を運営するやりがいのあるお仕事。特別養護老人ホームにおける副施設長を募集！ 施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 ・【応募要件】経験者の方優遇します。 ・介護施設（特養、老健、介護医療院など）の管理職経験 ・社会福祉施設長資格認定講習会受講者、または社会福祉士（社会福祉主事）であれば尚可 ・普通運転免許 同職種（特養等の同規模の入所施設管理

仕事内容施設長／市川市真間／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／車・バイク通勤OK 約10～15名のスタッフと最大29名のご利用者の生活を支える施設の大黒柱として施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします。 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など） ・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応） ・スタッフの教育や施設研修の企画運営など ・スタッフの人事労務管理 ・介護報酬の請求管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・施設の売上利益管理や営業活動 など 将来的には複数施設を統括するマネジャー職へのキャリアアップも可

仕事内容マネージャー（介護施設）（正社員）／各種福利厚生が充実／月給400,000円～450,000円 【業務内容】 施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 【応募要件】経験者の方優遇します。 下記条件が必須となります。 ・福祉業界でのご経験があること ・普通自動車運転免許 ★社会福祉主事をお持ちの方優遇！ ★同職種（特養等の同規模の入所施設管理職）経

仕事内容<仕事内容> 【SE/Go言語エンジニア】ブランク復帰支援あり/リモート8割/希望案件マッチ率98％ ★18年のブランクがある方の採用実績あり！あなたの「やりたい」を叶えるお手伝いをさせてください★ point(1) 希望条件と案件のマッチ率98％！あなたの理想の働き方を実現できます point(2) スキルチェンジ研修、キャリアアップ研修、ブランク復帰研修など、現場を想定した実践型の研修があります！ point(3) 年収10％以上アップ保証、月残業15時間以内、入社祝い金支給など働きやすさにも自信があります！ エンジニア出身の代表が、“現場でのIT問題を解決するため”に設立した会社で、ア

仕事内容【将来のホーム長候補】介護現場での経験があればOK！一般職からステップアップしたい方歓迎 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 年収424万円～520万円 ※経験や各施設により多少変動あり 【勤務地】 千葉県市川市本北方3-12-8 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ✦ホーム長のサポート役として、補佐を通して施設運営も学べ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 施設長／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 約10～15名のスタッフと最大29名のご利用者の生活を支える施設の大黒柱として施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします。 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など） ・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応） ・スタッフの教育や施設研修の企画運営など ・スタッフの人事労務管理 ・介護報酬の請求管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・施

仕事内容【将来のホーム長候補】介護現場での経験があればOK！一般職からステップアップしたい方歓迎 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 年収424万円～520万円 ※経験や各施設により多少変動あり 【勤務地】 千葉県市川市北国分2-32-5 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ✦ホーム長のサポート役として、補佐を通して施設運営も学べ

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） イリーゼ市川・別邸 【将来のホーム長候補】介護現場での経験があればOK！一般職からステップアップしたい方歓迎 正社員 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦ホーム長のサポート役として、補佐を通して施設運営も学べます。 ✦介護職の経験があれば年数不問！ 業界歴が浅い20代・30代の若手の方の、早期キャリアアップを応援します。 ✦早い段階(3～5年)でホーム長へ昇格、グループ長、エリアマネージャーや本社社員へと道を進むことができます。 それぞれの目標に向かって、多様なキャリアパスが可

仕事内容■おすすめポイント 【市川市】特養の施設長候補◇前職が社会福祉士・事務長の方も活躍中！年間休日120日前後！最大年収650万円◎ ■お仕事内容 事務長業務全般 ■お仕事詳細 【特別養護老人ホームにおける施設長業務全般をお任せします】 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） イリーゼ市川 【将来のホーム長候補】介護現場での経験があればOK！一般職からステップアップしたい方歓迎 正社員 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦ホーム長のサポート役として、補佐を通して施設運営も学べます。 ✦介護職の経験があれば年数不問！ 業界歴が浅い20代・30代の若手の方の、早期キャリアアップを応援します。 ✦早い段階(3～5年)でホーム長へ昇格、グループ長、エリアマネージャーや本社社員へと道を進むことができます。 それぞれの目標に向かって、多様なキャリアパスが可能です

仕事内容■おすすめポイント 【市川市】特養の副施設長◇介護保険施設の管理職経験者を募集！年間休日120日前後！最大年収560万円◎ ■お仕事内容 事務長業務全般 ■お仕事詳細 【業務詳細】 施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等