グループホーム ケアマネジャー - 埼玉県所沢市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 グループホームでの計画作成業務です。 グループホームにご入居のお客様に対するケアマネジメント全般や 介護業務を行います。 ＜主な業務＞ 居宅サービス計画書の作成ケアカンファレンスの実施、 お客様やご家族様等からのサービス利用相談や介護相談対応、 関係機関との連絡調整、各帳票作成・管理、給付管理、 介護業務、営業活動 等 ＊変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給269,980円 ＜内訳＞ ■基本給 239,980円 ■定額的に支払われる手当 資格手当30,000円～30,000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容所沢市で介護支援専門員を募集しています。車通勤可能なので、多方面からのアクセスも可能です。転勤がないので、腰を据えて長く働けます。資格を活かして働きませんか？たくさんのご応募をお待ちしております。 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【仕事内容】 所沢市にて介護支援専門員業務 全般をお任せします。 【お仕事内容】 ◇ケアプラン作成 ◇訪問(所沢市内) その他付随する業務もお願いします。 たくさんのご応募をお待ちしております。 【勤務時間のポイント】 フルタイム 【社員登用】 なし 【採用予定人数】 若干名 【対象となる方】 ◇学歴不問 ◇年齢不問 ※定年制度はございませ

仕事内容【仕事内容】 ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当していただきます。介護業務やその他付随業務も行っていただきます。お客様の安心した暮らしを支える役割です。夜勤業務が出来ない方も相談可能です＊ ＊正社員登用あり＊ 年2回実施される正社員登用試験で、年間100名以上がキャリアアップを実現しています。これまでの経験や頑張りがしっかり評価され、正社員として安定した働き方を目指せます。「長く腰を据えて働きたい」「将来を見据えてキャリアを積みたい」そんな方を全力で応援します。 ＊頑張りを評価する昇給制度＊ 年1回（4月）

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00週所定労働日数2日以上

仕事内容年間休日111日☆正社員のケアマネジャーさん募集！未経験からスタートできます！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、ケアプラン作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 調整手当:60,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2.5ヶ月分 ≪昇給≫ 1％ （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 新所沢駅から2km 入曽駅から2.8km 航空公園駅から3km

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時30分〜19時30分又は7時00分〜19時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間ご相談ください 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として １カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 有給休暇は法定通り

仕事内容【所沢市／正社員】ケアマネジャー｜未経験・ブランクOK｜東証スタンダード上場企業 ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 未経験・ブランクOK/東証スタンダード上場企業 ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・チームワークを大切にできる方 ・常に向上心を持って物事に取り組める方 ◆ご利用者第一主義・現場第一主義◆ ◎京都府『きょうと

勤務時間17:00～翌10:00（休憩60分） ※週1～2日でご相談ください。 残業ほぼなし

勤務時間◆日勤専従 ①8:45〜17:15（休憩60分） 週所定労働日数4日以上

仕事内容住宅型有料老人ホームでのケアマネージャー業務です。 ＊就業場所でのみのお仕事です。 ＊お客様のケアプランの作成、アセスメント、 モニタリング等の他、レクリエーションの参加等も お願いします。 待遇 ≪賃金について≫ 〔月給内訳〕 ・基本給：200,000円 ・ケアマネ手当：40,000円 ・地域、勤務手当：20,000円 ・家族手当：6,000円〜10,000円 ・業績手当：10,000円〜25,000円 〔その他手当〕 ・こども手当：5,000円～ 〔給与〕 ・締め日：毎月15日 ・支払日：当月25日 ■賞与：年2回/300,000円〜600,000円（前年度実績） ■昇給：0.00％〜1

勤務時間9:00～18:00の間の5時間以上 9:00～18:00の間の5時間以上 ※週4～5日の勤務

仕事内容心温まるコミュニティで、未経験からのスタートを応援します！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給261,000〜271,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 資格手当:介護福祉士：5,000円 特定処遇改善加算金:年3回 住宅手当:10,000円（申請制・条件あり） ヘルプ手当:2,000円/日（近隣施設への応援勤務手当） 年末年始手当:2,000～3,000円/日 夜勤手当:7,000円/回 ≪賞与≫

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜扶養手当・住宅手当あり＞地域包括支援センターにて主任ケアマネジャーの募集です＠所沢市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける主任ケアマネジャー業務 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 837254

仕事内容ご自宅で介護を受けているご利用者さまに、居宅介護サービスを提供するために必要な支援を行います。 ～主なお仕事～ ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口

仕事内容グループホームの管理者としての新たなキャリアを埼玉県所沢市にて実現しませんか？ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、利用者獲得、入退所手続き、利用者宅訪問、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給317,760円〜 ≪基本給≫ 180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 夜勤手当:30,000円含む(5回分) 職務手当:80,000円 処遇改善手当:介護職員手当：6,000円 資格手当:介護福祉士：11,760円 ベースアップ加算手当:3,000円 支援補助金手当:6,000円 感

仕事内容仕事内容 介護付有料老人ホーム 求人詳細 【仕事内容】 介護支援専門員(ケアマネジャー)業務 介護施設をご利用されているお客様お一人おひとりが、その人らしい生活ができることを目指した「ケア(生活)プラン」を作成し、お客様の承認を得ます。 また、作成したケアプランどおりに実行ができるよう、介護スタッフのサポートを行います。 お客様にとって最善なプランか？改善点はないか？を見直しながら、プランの管理を行って頂きます。 ♪有料老人ホームにおいてご入居されている方、又はご入居をご検討されている お客様のケアプランの作成・アドバイス等全般をお任せします♪ ♪メインの業務は社内のお客様のケアプラ

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00

仕事内容★残業月平均4.15時間！産前産後休暇、育児・介護休業の取得実績あり！資格取得支援制度があり、先輩も丁寧に指導してくれるので、未経験・ブランクのある方も安心してスタートできます★●残業は月平均4.15時間とほとんどありません。お仕事後の予定を立てやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●産前産後休暇、育児・介護休業の取得実績があります。ライフスタイルの変化に合わせて勤務できる環境です。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度があり、先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 法人名:ALSOK介護株式会社 事業所名:グループホームみんなの家･東所沢（

仕事内容【タイトル】 ケアマネージャー（居宅介護支援） 【仕事内容】 ご自宅で介護を受けているご利用者さまに、居宅介護サービスを提供するために必要な支援を行います。 ～主なお仕事～ ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口する相談窓口 ご利用者さまのお困り事やお悩み、ご希望をおうかがいし、生活を支えるためのケアプランを作成するお仕事です。様々な職種と連携して、ご利用者さまのよりよい暮らしの実現を目指します

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 270000~300000円 賞与：年2回（1ヶ月） 賞与：年2回（1ヶ月） 【住所】 埼玉県所沢市下安松942-1 【アクセス】 JR武蔵野線東所沢 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日116日 【休暇制度】 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 時間外手当 /