東京都杉並区のグループホーム ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容介護付有料老人ホームにて、計画作成担当者兼生活相談員として業務を行います。 ご入居者様のケアプラン作成やケアサービス内容の検討、ご家族への説明・提案を担当します。 介護保険請求に関わる事務業務も含め、施設運営を支える役割です。 終末期ケア・認知症ケアに専門的に関われる環境で、経験を積むことができます。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネ業務 【給与】 月収 280010円 賞与：年 2回 【住所】 東京都杉並区高井戸東2-25-11エザンス高井戸201 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求

仕事内容ご利用者様の在宅におけるケアプランを作成していただきます。 ご利用者様の心身の状況の把握はもちろん、ご家族様を含めたニーズを聞き出し、目標を設定します。 目標に至るまでに必要なサービスを、訪問介護やデイサービス等幅広く検討し、ケアプランを作成します。 関係各所への連絡・調整も重要な仕事になります。 《具体的な仕事内容》 ・ ご利用者様のケアプラン作成 ・ご利用者様の相談援助 ・記録 ・サービス調整 など 《ケアマネージャーのある一日》 8:30 事業所に出社 8:45 朝礼・一日のスケジュールを他メンバーと確認 9:30 その日のアポイントの資料作成・準備、サービス調整等 10:00 A様

仕事内容住宅型有料老人ホーム「医心館」で、ケアプラン作成をはじめとした施設ケアマネ業務を担当いただきます。 医療依存度が高い方や終末期の方の暮らしに寄り添い、安心・安全なケアを提供する要となるお仕事です。 ・ケアプランの作成・変更・更新 →入居者様の状態や希望を把握し、最適なプランを立案 ・ご入居者様・ご家族様への意見の聞き取り →日々の生活や希望を丁寧に確認し、プランに反映 ・モニタリング →体調や生活状況を観察し、必要に応じて調整 ・サービス担当者会議の実施 →多職種と連携し、支援内容を共有 ・介護保険の事務作業 →書類作成や申請代行など制度面を担当 ・介護職員としての業務（保有資格に応じて） →

仕事内容土日祝休みで、支援にじっくり向き合う毎日 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給330,000〜380,000円 ≪基本給≫ 240,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:介護支援専門員：28,750円（精神保健福祉士、 社会福祉士は資格手当あり） 東京都居住手当:10,000円 杉並区居住手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：社会福祉士、精神保健福祉

仕事内容介護支援専門員／井荻駅の募集です。 （１）地域包括支援センター「ケア２４清水」でのケアマネジャー（杉並区清水２−１５−２４） （２）居宅介護「ふれあいの家しみず正吉苑」での介護支援専門員（１）または（２）での業務に従事していただきます。 ◆主な仕事◆ ○ケアプランの作成、管理、アセスメント ○給付管理業務 ○担当利用者様のご家族との相談業務 ○担当者会議への出席 ＊未経験者歓迎。分からないことも聞きやすい雰囲気です。 ＊業務の変更はありません。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 266700円 賞与：年2回（2ヶ月） 給与その他： （年齢と経験を考慮させていただきます） 【住所】 東京都杉並区松庵1-13-21 【アクセス】 JR中央・総武線 / 京王井の頭線三鷹台 / 井の頭公園 / 西荻窪 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日111日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 夜勤手当 / 精勤手当 / 職務手当/ 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後

仕事内容プラン作成人数9名なので丁寧なプランが作成可能。ケアマネの更新研修 費用サポート制度あり◎ グループホームの計画作成担当者業務および介護業務 ■ご入居者のプラン作成(9名分) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■介護業務(計画作成業務は週2日程度) ＊職位別の研修も定期開催。施設間の情報共有も可能です 募集概要 職種：グループホームの計画作成担当者 雇用形態：正社員・職員 施設形態：グループホーム 施設名： 給与：月給29万8,800円以上 【各種手当】 ■基本給 175,000円 ・ケア手当 10,000円 ・入居施設特別調整手当 50,000円 （

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 リヤンド-絆- 荻窪でのケアマネ業務 【給与】 月収 262650~361650円 【住所】 東京都杉並区天沼2-3-16 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日108日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスで

勤務時間■シフト制(例)※施設により異なる 早番 7:30～16:30 遅番 9:00～18:00 日勤 10:00～19:00 夜勤 16:00～翌9:00 (休憩60分) ＊日勤のみ,週3勤務などご希望について お気軽にお聞かせください。 ＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号) 時間外労働：詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容定年なし/週３～、短時間相談可/長く安心して働ける環境です！ グループホームの計画作成担当者業務 ■ご入居者のプラン作成(9名分) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■介護業務 募集概要 職種：グループホームの計画作成担当者 雇用形態：パート・アルバイト 施設形態：グループホーム 施設名： 給与：時給1,487円以上 【各種手当】 ・夜勤手当別途支給 5,000円/回 ・居住支援特別手当(東京都限定事業) ※社保加入者限定 10,000円/月 ・ヘルプ手当1,000円／1勤務 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 ※出張圏にある事業所への応援は対

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護事業所ケアマネジメント業務の全般。 ・アセスメント、ケアプラン作成 ・サービス調整 ・担当者会議 ・給付管理 ・介護保険申請代行 など 【給与】 月収 285000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都杉並区阿佐谷北2-14-5大阪やビル1・3階 【アクセス】 JR中央・総武線 / 東京メトロ丸ノ内線南阿佐ケ谷 / 阿佐ケ谷 / 高円寺 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 /退職金制度あり

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 298800円 【住所】 東京都杉並区上井草四丁目14番24号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日111日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度ランキン

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護支援業務全般 【給与】 月収 250000円 賞与：年 2回 【住所】 東京都杉並区上井草3-4-5 【アクセス】 西武新宿線上井草 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期に限り年６回を上限に残業４５時間以上 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他年次有給休暇あり 月１～３回程度の土日出勤があります

仕事内容※ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 未経験の方でも先輩スタッフに付いて業務を学ぶことが出来ます 。（研修制度あり） ※その他業務関連事務全般 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【介護】残業なし／週休２日制／女性活躍中／子育て世代の職員活躍中 【マザアスでハートワークをしよう】様々な人の「人生」に向き合うお仕事です。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 305,600円～ 【内訳】 ・基本給：167,000円 ・職務手当：30,000円(ＣＭ保持者、計画作成担当) ・地域手当：25,000円(東京) ・処遇改善加算：30,600円 ・居住支援特別手当：10,000円 ・資格手当1：10,000円(介護支援専門員所持の場合) ・資格手当2：5,000円(介護福祉士所持の場合) ・夜勤手当：28,000円(7,000円/回、4回分として) ⇒月給

仕事内容【アピールポイント】 ★年間休日115日★資格取得支援制度が充実！ケアマネの更新費用も会社負担！ 【職種名】 グループホームのケアマネージャー 【仕事内容】 グループホームでのケアマネ業務 【主な業務】 ケアプラン作成 身体介護（体位変更、着替え、入浴支援等）および生活援助（掃除、買い物、洗濯）等 【応募条件】 資格：介護支援専門員資格 認知症介護実践者研修修了者 歓迎 ※定年制あり（60歳、再雇用制度あり） 【雇用形態】 正社員 ※日中帯のみの勤務希望もご相談ください。 【勤務地】 グループホームきらら 荻窪 東京都杉並区清水1-28-1 JR中央線「荻窪駅」 徒

仕事内容【アピールポイント】 2025年7月新規開設予定！グループホームのケアマネジャー募集！ 年間休日115日、資格取得費用の補助制度もあり、キャリアアップを応援する会社です！ 【職種名】 グループホームのケアマネジャー 【仕事内容】 グループホームでのケアマネ業務 【主な業務】 ケアプラン作成 身体介護（体位変更、着替え、入浴支援等）および生活援助（掃除、買い物、洗濯） 等 【応募条件】 資格：介護支援専門員資格 認知症介護実践者研修修了者 歓迎 ※定年制あり（60歳、再雇用制度あり） 【雇用形態】 正社員 ※日中帯のみの勤務希望もご相談ください。 【勤務地】 グループ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 298800円 【住所】 東京都杉並区上高井戸2丁目14番12号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日111日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度ランキ

勤務時間勤務は週3日からでOK。就業時間などはご相談ください。 有給休暇（入社３ヶ月後に付与） 労働時間制度 シフト制

仕事内容【急募】週3日～/ケアマネジャー/時短応相談/三鷹台駅から徒歩8分/働きやすいグループホーム 【マザアスでハートワークをしよう】様々な人の「人生」に向き合うお仕事です。 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,365円～1,490円 内訳 ■基本時給：1,245円(処遇改善加算含む) ■計画作成担当手当(行政届出後)：120円/時 時給詳細補足(加算) ・週４日以上勤務可能の方：＋20円 ・フルシフト勤務可能の方：＋30円 ・曜日制限なく勤務可能の方：＋50円 ・土日勤務手当：+50円 ・年末年始手当：+500円 資格加算 介護福祉士 ：40円/時 実務

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 250579~325050円 【住所】 東京都杉並区和田2-27-8 【アクセス】 東京メトロ丸ノ内線中野富士見町 / 新高円寺 / 方南町 / 東高円寺 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日111日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当：0円～ 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 杉並区にある複合型介護施設。人にやさいい設備配置と