愛知県豊田市の障害福祉の求人・仕事・採用

仕事内容【タイトル】 豊田営業所 理学療法士,その他職種 【仕事内容】 ■福祉用具のレンタル・販売の営業 ■最適な用具を選定、納品、相談対応 ■住宅改修（手すりの設置など）のプランニング ＜商材＞介護ベッド関連用具、移動関連用具（車いす、歩行器など）、入浴関連用品、排泄関連用品生活関連用品 ＜営業先＞ケアマネジャー、一般ユーザー（ケアマネジャーからの紹介）への福祉用具の選定・相談を行います。 ◆個人の方々に最適な利用プランのご提案、納品、納品後のアフターフォローまでを実施 ◆ケマネジャーとの信頼関係を構築していく営業活動です。ケアマネジャーも気づいていないニーズを発掘し、提案営業を行います。 ◆

勤務時間■ シフト・勤務時間 週5日、1日6時間以上 ＜勤務時間例＞ 8:30~15:30 9:15~16:15 10:00~17:00 *完全週休2日（土日祝休み） *シフト固定 *残業なし *体調や通院にも柔軟に配慮 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、平日のみ可

仕事内容【お野菜栽培スタッフ】 【障がい者枠】安心・安全な環境で一般就労にチャレンジ！ ソーシャルファーム わーくはぴねす農園 あいち豊田【求人番号13868】 ■ 給与 時給1200円～＋交通費規定支給 ■ シフト 週5日 、1日6時間以上 ■ アクセス 名鉄豊田線上豊田駅 ■ 時間帯 完全週休2日制 (土日祝休み) ■ 勤務地 豊田市その他豊田市 【定着率92％】全国で5000名以上の障がいのある方が活躍中！ サポート充実で、未経験の方でも安心◎ 説明会も開催中！ 安心して働ける職場を見つけませんか？ 「わーくはぴねす農園」は、精神手帳・療育手帳・身体手帳など

仕事内容【仕事内容】 生活訓練、作業訓練などの指導・支援など 送迎業務 入浴介助 障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるように、サポートお願いします。 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 就業の場所：ラポリア 浄水 変更の範囲 会社の定める事業所 業務の内容：生活支援員業務 変更の範囲 会社の定める業務 【給与詳細】 ＜一般＞給与：251,220円～ 基本給：180,000円 職務手当：44,690円（固定時間外30時間分44,690円含む） 処遇改善手当：5,530円

仕事内容雇用形態：正社員 事業拡大のため一緒に働いていただける方を募集しています。 担当エリアは愛知県岡崎市と幸田町を担当予定。出勤場所は豊田市、岡崎市、安城市、どの事業所でも可能。ご相談ください。 【この仕事に向いている方】 ・コミュニケーション能力が高い ・相手のことを思いやる気持ちを持っている 【具体的な仕事の流れ】 住環境に困っている高齢者さんのご紹介をうける ↓ ご自宅に訪問し必要なサービスをご提案 ↓ 商品の納品やバリアフリー工事を行う ↓ その方が継続して安心・安全な生活ができているかモニタリングを行う ・事務処理などのパソコン作業 ・紹介を頂くための営業活動 ※電動ベッドや特

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 障害者施設において、利用者一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成し、自立した生活や社会参加に向けた支援を行うことが主な仕事です。 利用者やご家族との面談、関係機関との連携を図りながら、継続的な支援を提供します。 また、スタッフへの指導や支援内容の確認、サービス品質の管理など、施設運営の中核として活躍していただきます。 DIY-1061(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業

仕事内容【障がい者さんの生活支援員★レクリエーション活動やお世話など☆フルタイム☆未経験歓迎☆正社員☆資格経験なしOK】 ≪障がい者支援施設での介護のお仕事≫・身体に障がいを持つ方の生活支援（食事介助、排泄介助、入浴介助など）・シーツ取替え、清掃・レクリエーション活動のサポート などをお願いします。 職種：介護職 施設形態：障害者福祉関連 福利厚生： 雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずは

仕事内容【仕事内容】 【サービス管理責任者】 生活介護の支援計画の作成 モニタリング等を行っていただきます。 ※現場でのご利用者対応や送迎・入浴介助も業務内容に含みます。 【サービス管理責任者候補】 サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 生活訓練、作業訓練などの指導・支援、身体介助、入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーション、送迎業務など 通勤範囲内での異動の可能性あり。 事業所責任者を兼務の場合 【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作

勤務時間日勤 09:00～18:00の間（週2～5日、週9時間以上20時間未満の扶養範囲内） ※シフトは応相談

仕事内容週2～5日勤務！資格と経験を活かして理想のサービス提供を！5連休を年4回取得可能♪正社員登用・資格取得助成制度あり【豊田市浄水】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・個別支援計画書の作成 【雇用期間】 ・6ヶ月 ※契約更新は、次

仕事内容【仕事内容】 生活訓練、作業訓練などの指導・支援など 送迎業務 入浴介助 障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるように、サポートお願いします。 【給与詳細】 基本給：160,000円 職務手当：58,930円（固定時間外34時間分58,930円含む） 処遇改善手当：58,120円 特定処遇改善手当：2,200円 資格手当：20,000円 ＜その他＞ 日祝手当：700円／日 固定時間外の超過分は別途支給 試用期間あり(3ヶ月 試用期間中の条件変更なし) 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 生活訓練、作業訓練などの指導・支援など 送迎業務 入浴介助 障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるように、サポートお願いします。 【給与詳細】 ＜一般＞給与：251,220円～ 基本給：180,000円 職務手当：44,690円（固定時間外30時間分44,690円含む） 処遇改善手当：5,530円 特定処遇改善手当：15,000円 地域手当：6,000円 ＜下記資格保有者＞給与：263,380円～ ※介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、公認心理師をお持ちの方 基本給：180,000円 職務手当：46,850円（固定時間外30時間分46,850円含む） 処遇改善手

勤務時間7:00 〜 23:00の間でシフト相談OK★週1日〜、1日1時間から勤務OK！★「朝だけ」「夕方以降・夜だけ」歓迎！★夕方以降勤務できる方大歓迎です！

仕事内容【仕事内容】 週1日・1h〜OK！夕方以降の勤務大歓迎♪ 直行直帰OK！移動時間も時給換算で稼げる◎ 求人のポイント 週1日〜、1日1時間からシフト相談OK！ 夕方〜夜の勤務ができる方大歓迎です！ 訪問先への直行直帰OK！スマホで記録完結 事務所のサポート体制抜群で未経験も安心！ 資格取得補助あり＆副業・Wワークも歓迎！ 【仕事内容】 障がいのある利用者様の生活に寄り添い、 日常生活を援助する訪問介護のお仕事です。 【具体的には】 ・家事援助：料理や洗濯などの家事代行 ・身体介助：入浴や排泄、着脱・移動の介助 ・外出介助：買い物や映画館への同行など ※訪問1件あた

勤務時間16：00～翌9:00（休憩:1時間以上） 週2回・～勤務OK！

仕事内容夜勤は安心の【3名体制】◎1回の夜勤26,000円～◎全13室の障がい者ホームで一緒に働きませんか？ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 障がいのある入居者様の生活を支える、生活支援業務全般をお願いします。 〈具体的には〉 日常生活のサポート（入浴・排泄・食事介助 など） 健康管理のサポート（服薬確認・体調チェック） 夜間の見守り対応（3名体制で安心） レクリエーション 支援記録の記入・共有 など ※重度の医療的ケアはありません。 ※チーム制なので未経験でもしっかりサポートします！ ※試用期間あり 資格: 介護福祉士資格/初任者研修修了者/実務者研修修了者のいずれか 勤務時

仕事内容■勤務地 愛知県豊田市御幸本町2丁目203番地21階 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 障害福祉サービスの利用者さんに対して、質の高い支援を実現するための中核的な役割を担当いただきます。利用者さんの個別ニーズを把握し、最適な支援計画を策定・評価しながら、サービス提供全体を管理していくお仕事です。 《具体的な内容》 ・初回面談を通じたアセスメント実施と利用者さんの課題抽出 ・利用者さんの作業や日常生活の様子をふまえた個別支援計画の策定と評価 ・毎月のサービス提供内容の確認と支援員との会議実施 ・日報チェックや書類整理など、サービス提供プロセス全体の管理 ・ご家族への対応や利用者さんの内職作業の

仕事内容事業拡大のため一緒に働いていただける方募集しています。 高齢者さんや障害がある方へ福祉用具やバリアフリー工事のサービ スを提供することで必要な住環境の整備をする仕事です。 １，住環境に困っている高齢者さんのご紹介をうける ２，ご自宅に訪問し必要なサービスをご提案 ３，商品の納品やバリアフリー工事を行う ４，継続して安心・安全な生活ができているかモニタリングを行う ※その他、事務処理などのパソコン作業や、次の紹介を頂くための 営業活動があります。 担当エリア：岡崎市・幸田町予定 ※外回りは社用車を使用。 ※スマホ、パソコン支給 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容学齢期の障がいのある子どもや発達に特性のある子どもたちの療育になります。どういう風に接したらいいのか、支援したら良いのか？分からないこともあるかもしれません。優しい先輩職員が丁寧に教えます。分からないこともどんどん聞いてください。皆んなで考え、皆んなで協力し合い助け合う。 それが「ゆいまーる」です。 基本的には、子ども達と体を使った運動や学校の宿題や勉強、一緒に食事やおやつを食べる際の介助。排泄介助、送迎の同乗、簡単な日報の作成等の業務があります。休日には、外出して各イベントの参加や、お買い物練習、工場見学に行きます。 1番必要なのは子どもと接する際の笑顔です。 難しい技術は後から付いてきます

仕事内容【仕事内容】 グループホームでお住いの障がい者の方の 自立をサポートするお仕事 ・日常生活上の支援（調理、掃除、洗濯など） ・入浴介助 ・健康管理、バイタルチェック ・金銭管理 ・業務日誌の作成やケース記録 ・ご家族への対応など 【給与詳細】 基本給：180,000円 職務手当：44,040円（固定時間外30時間分含む） 処遇改善手当：5,530円 特定処遇改善手当：15,000円 地域手当：3,000円 夜勤手当：2,000円 ※固定時間外の超過分は別途支給 試用期間あり(3ヶ月 試用期間中の条件変更なし) 提供元：JOBOLE

仕事内容業務内容： 障害者施設における生活支援員業務全般 ・生活訓練、作業訓練などの指導、支援 ・送迎業務 ・入浴介助など ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 6か月 ※契約更新の可能性： あり（労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況により判断） ●有給消化率は80％以上です。休暇が取りやすい環境なので、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができます。 ●借り上げ社宅制度や正社員登用制度があります。安心の福利厚生制度が整っており、腰を据えて働ける職場です。 ●未経験・ブランクがある方も歓迎です。資

仕事内容業務内容： 放課後等デイサービスにおける児童指導員業務全般 ・現場支援 ・イベント活動など ●未経験・ブランク・無資格の方も歓迎です。資格取得支援制度があり、働きながら資格を取得できる環境が整っています。 ●社会保険を完備しております。病気や怪我をしても保証があるので、スタッフとして安心して働けます。 ●和気あいあいとしたアットホームな職場です。スタッフ間の風通しが良く、何でも相談しやすい環境です。 未経験可、ブランク可、無資格可、見学のみ可 〈資格〉保育士・教員免許 なお可 〈経験〉障がい福祉サービス経験2年以上 なお可 当事業所は、子ども達が自らやってみたいという「好奇心」と、で

勤務時間残業なし 08時00分～18時00分の時間の間の6時間以上（休憩45分） [時間外労働] なし

仕事内容1952年設立、皇室からの支援を受けた戦災者・引揚者支援の組織を源流に持つ、70年以上の歴史を持つ愛知県の社会福祉法人です。春日井市・豊田市・大府市に特別養護老人ホーム等10施設を展開し、1992年には愛知県内初の認知症対応型デイサービスセンターを開設するなど、高齢者福祉・障がい者福祉・保育事業を幅広く手がけています。永年勤続表彰（勤続10?30年で賞金＋特別休暇）や、共済制度「ソウェルクラブ」の掛金全額法人負担、遠方通学者向け家具・家電付き職員アパート（敷金礼金法人負担）など、独自の福利厚生を整備。「利用者の立場に立った良質な福祉サービス」を理念に、地域住民との交流を重視した開かれた法人運営

仕事内容【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 就業の場所：ラポリア 浄水 変更の範囲 会社の定める事業所 業務の内容：管理者兼サービス管理責任者業務 変更の範囲 会