熊本県熊本市西区のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 病院での医療ソーシャルワーカーとしての業務 ・患者様への療養上の相談支援業務 ・急性期・回復期リハビリテーション病棟でのMＳＷ業務 ・他職種との連携を重視した在宅・退院支援 ※看護助手、介護職についても同時募集中です。募集状況についてはお問合せください 【給与詳細】 給与については、経験・資格の有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 病院での医療ソーシャルワーカーとしての業務 ・患者様への療養上の相談支援業務 ・急性期・回復期リハビリテーション病棟でのMＳＷ業務 ・他職種との連携を重視した在宅・退院支援 ※看護助手、介護職についても同時募集中です。募集状況についてはお問合せください 【給与詳細】 給与については、経験・資格の有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください JR「熊本」駅から徒歩3分！★完全週休二日制で時間外労働なし◎賞与年2回＆昇給あり♪経験不問！家庭的な空間づくりを大切にしている職場です◆ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： グループホームにおける介護支援専門員業務 ・アセスメントの実施 ・生活の維持又は向上に必要な計画書の作成 ・計画書に基づく介護および評価の実施 ・関係記録の管理 ・入居待機者の管理 ・介護業務など ※業務の変更範囲：変更なし 求人ID 1098064

仕事内容残業月2時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日124日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です。 在宅で生活されている高齢者の方々に対し、一人ひとりの身体状況や生活環境に合わせたケアプランの作成を行っていただきます。 医療機関や介護サービス事業所、地域包括支援センターなどと連携しながら、適切な介護サービス利用をサポートしていただきます。 また、ご利用者様宅への訪問、サービス担当者会議の開催、介護保険申請支援、モニタリング、給付管理など幅広い業務に携わっていただきます。 CMY-1921(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪介護支援専門員/正社員≫育休取得実績あり！昇給&賞与あり！マイカー通勤可！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員として、居宅介護支援事業所における業務全般◇ 【主な業務内容】 ・アセスメントの実施 ・生活の維持または向上に必要な計画書の作成 ・計画書に基づく介護および評価の実施 ・関係記録の管理など ※仕事内容の変更範囲：法人が定める業務 ※使用している請求ソフト：国保連 求人ID 881466

仕事内容【求人概要】 西区/正職員/ケアマネジャー/グループホーム/残業少な目/未経験でも相談可能 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 グループホームケアマネジャー求人です。 2ユニットあり、まずは1ユニット（9名）の計画作成担当者としての勤務となります。 更新後も勤務継続していただく事を条件に、更新手数料の事業所負担及び、業務としての受講とされています。 建物の1Fには、特別養護老人ホーム（従来型

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜平成29年度熊本県ブライト企業認定＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャー求人です@熊本市西区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・相談業務・ケアプラン作成等 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・平成12年設立、特別養護老人ホームやショートスティ、デイサービス、居宅介護支援事業所、グループホームなどを運営しています。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・「ありがとうの心をさりげないやさしさに」 という運営理念を掲げていま

勤務時間シフト制 ※9時00分～18時00分の間の4時間程度 ※9時00分～18時00分の間の4時間程度 【休憩】:0分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 訪問看護で看護師として、ご利用者様のご自宅を訪問し、住み慣れた環境で安心して生活を続けられるよう、医療的ケアや健康管理を行う仕事です。 ご利用者様一人ひとりの生活や想いに寄り添いながら、在宅療養を支えるのが特徴です。 1回あたり30分～1時間半程度で、主治医の指示書やケアプランに基づいた看護を行います。 ① 健康管理・病状観察 バイタルチェック（体温・血圧・脈拍測定）・病状観察・服薬管理・健康相談・体調変化の確認など ② 医療的ケア 点滴・注射・褥瘡（床ずれ）処置・カテーテル管理・喀痰吸引・経管栄養管理・在宅酸素管理・医療機器の管理など ③

仕事内容○介護老人保健施設（入所）における支援相談業務対応 ご利用者さま、ご家族さまの日常的な相談援助、入所退所に 関する調整、他職種・他機関との連携 など 変更範囲：変更なし

仕事内容【熊本市西区】有料老人ホームで看護スタッフを募集いたします！ ブランク可/日勤のみ可/車通勤可/社会保険完備/残業少なめ 【仕事内容】 全38床の介護付有料老人ホームでの看護業務全般 ・主に施設入所している方への訪問看護 ・入居者様の健康管理、服薬管理 ・医師の指示による医療処置 ・計画、報告書作成 ・多職種との連携 など ※施設内の居室への訪問であり、個人宅への訪問はございません。 【応募資格】 正看護師 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給308,500円～337,500円 職務手当：63,000円 業務手当：40,500円～44,500円 ※

仕事内容管理職でも、現場感を忘れない。上熊本で築く支援の中心 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 地域に根差した小規模多機能型居宅介護を支える施設長・管理職のお仕事 ◆ 施設長・管理職としての役割 小規模多機能型居宅介護の運営を支える管理職として、現場が円滑に動くよう全体を見渡しながら業務に取り組んでいただきます。 ・事業所運営に関わる管理業務 ・スタッフが連携して働ける環境づくり ・利用者様の状況に配慮したサービス提供の調整 ・日々の業務の進行確認 ・事業所内の課題把握と改善に向けた対応 ◆ 利用者様に寄り添うサービス 通い・訪問・泊まりの機能を組み合わせ、利用者様の生活に

仕事内容【仕事内容】 管理者として、訪問看護ステーションの運営全般を担っていただきます。スタッフのマネジメントやシフト調整、利用者の受け入れや関係機関との連携、書類作成・確認など、日々の現場運営に加えて、経営層との意見交換や組織づくりにも関わっていただきます。現場と経営をつなぐ重要な役割として、ステーション全体をリードしていくポジションです。 熊本市内および近隣地域の利用者様宅を訪問し、状態に応じた看護を行います。訪問後はカルテの記録や報告書・計画書などの書類作成を行い、必要に応じて主治医やケアマネジャーなど関係各所と連携を図ります。 ＜管理者業務具体例＞ ・訪問看護ステーション全体の運営管理 ・

勤務時間変形労働時間制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 17：00〜翌9：00 (実働13h・休憩3h） ※残業ほぼなし ※残業はほとんどありません。 週1日からの勤務OK！ 曜日も応相談。平日のみ・土日のみ勤務OK！ 「家庭と両立したい」「扶養内で勤務したい」「Ｗワーク・副業希望」など、 ご希望に合わせた働き方が可能です。面接時にご相談下さい。

仕事内容週1日～OK！平日のみ・土日祝のみOK！無資格・未経験でも始められます。目の前の人に喜んでいただくことに、一生懸命になれる仕事です。 夜勤専従のお仕事が初めての方も大歓迎〇 まずは週1勤務で慣れたら週2勤務などもOK！ 働き方はお気軽に相談を！ 【お仕事内容】 入居されている方の自立支援をサポートするお仕事です。 介護が初めての方にも、1からサポートしますので安心して始められます。 【具体的には】 ・お食事準備やお話し相手 ・服薬管理 ・清掃、洗濯 ・消灯後の巡回（不眠時の入居者様支援） ・その他生活援助や見守り など ※介助が必要な方には食事・入浴・排泄の介助もお願いします。 ※お食事

仕事内容【仕事内容】 訪問看護 ・精神科の患者さんを対象として療養上の相談にあたります ケアマネジメント ・ユーザーの生活全般を把握し、より安心して生活できるようなプ ランを提案します。 ＊社用車使用 （変更範囲）変更なし 【給与詳細】 月給：300,000円～400,000円 ■基本給：180,000円～200,000円 ■定額的に支払われる手当 職務手当120,000円～200,000円 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容お仕事内容としては総合相談支援業務、権利擁護業務、包括的・ 継続的ケアマネジメント支援業務、介護予防ケアマネジメント業 務等があります。保健師（看護師）は、高齢者の健康維持と増進 、介護予防を目的とし河内・芳野住民の生活を支える重要な役割 を持っています。職種の専門性を発揮し「住民主体の通いの場で あるサロンづくり」を地域に展開することや、専門医や他の専門 職と共に支援が必要な方、そのご家族へ自立生活の支援をしてい きます。未経験の方へもチームによる丁寧なサポート体制を整え ているので、安心して応募されてください！ ※変更の範囲：変更なし

仕事内容※１２月中旬オープン予定。オープニングスタッフ募集中！ ※オープン前でも他施設勤務での研修が可能（１１月１日以降） ・ＩＣＴや最新医療システムを導入し人的作業の業務削減や効率化 を徹底的に目指しています ・研修期間中は担当者をつけ、時間をかけてオリエンテーションを 実施します ＊デイサービスご利用者様の生活相談業務等 ＊住宅型有料老人ホーム内の定員２５～３０名の通常規模デイサー ビスです ＊関係先との連絡調整業務あり（社用車：ＡＴ車） ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です 業務の変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 特別養護老人ホームにおける施設運営、収支管理、人事労務管理等 求人ID 913524

仕事内容地域の暮らしを支える管理者へ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給200,000〜300,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 基本給には前歴加算あり ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 西熊本駅から4.6km 田崎橋駅から4.8km 熊本駅から4.8km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼ

仕事内容賞与年間3.2ヶ月分で高収入！ 残業月2時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日124日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務を担当していただきます。 要介護認定を受けたご利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、介護サービス計画（ケアプラン）の作成や相談支援を行うお仕事です。 ご利用者様やご家族様のご希望を伺いながら、訪問介護・デイサービス・福祉用具など各サービス事業所との連絡調整やサービス導入支援を行っていただきます。 また、定期訪問によるモニタリング、給付管理業務、各種書類作成など、ケアマネジメント業務全般を担当していただき

仕事内容【求人掲載元】バイトな 【西原村】正社員☆ 居宅介護の主任ケアマネジャー業務全般正社員（常勤）（日勤） ＜紹介先企業＞ 熊本県西原村の居宅介護 こちらの求人が気になる方は、お気軽に「応募」ボタンを押してください！この求人は人材紹介サービスの求人です。応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします。※応募＝企業への直接応募ではありません。※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。※ご希望に沿う求人のご紹介、履歴書添削、面接対策、入社後のアフターフォローなど全力でバックアップさせていただきます。 【勤務先名】 株式会社フレンドツリー 熊本県西原村 株式