愛知県のハローワーク 広報の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時45分〜18時45分又は9時45分〜18時45分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事情（遅延、逼迫等）が生じた場合、臨時的に限度時間を越 えて労働をさせることができる。年６３０時間まで、年６回まで 休憩時間60分 休日水曜日，その他 週休二日制：毎週その他年間休日カレンダーに準じます 夏季休暇あり、年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容アパート、賃貸マンション等の賃貸管理業務 ※建物保守点検、空室点検、簡易な物件清掃、物件ＰＲ（のぼり・ 横幕等の設置・撤去）、軽微な作業、賃貸借契約更新、事務作業な ど 「働き方改革関連認定企業」 （変更範囲：原則なし）

勤務時間又は9時45分〜18時45分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事情（遅延、逼迫等）が生じた場合、臨時的に限度時間を越 えて労働をさせることができる。年６３０時間まで、年６回まで 休憩時間60分 休日水曜日，その他 週休二日制：毎週その他年間休日カレンダーに準じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容アパート、賃貸マンション等の賃貸管理業務 ※建物保守点検、空室点検、簡易な物件清掃、物件ＰＲ（のぼり・ 横幕等の設置・撤去）、軽微な作業、賃貸借契約更新、事務作業な ど 「働き方改革関連認定企業」 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示） 【障害者専用求人】

仕事内容プレス機械修理工事の受注、打ち合わせ、工事進ちょくの管理 ＊営業先は大手自動車関連企業となり、その第一次請負業者の窓口 となる仕事です。 ＊営業地域：主に豊田市内 ＊最初は先輩社員が同行し、指導いたしますのでご安心ください。 ［変更範囲：会社の定める業務］

勤務時間又は9時45分〜18時45分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事情（遅延、逼迫等）が生じた場合、臨時的に限度時間を越 えて労働をさせることができる。年６３０時間まで、年６回まで 休憩時間60分 休日水曜日，その他 週休二日制：毎週その他年間休日カレンダーに準じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容アパート、賃貸マンション等の賃貸管理業務 ※建物保守点検、空室点検、簡易な物件清掃、物件ＰＲ（のぼり・ 横幕等の設置・撤去）、軽微な作業、賃貸借契約更新、事務作業な ど （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示） 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容・製造技術職 （真空成形、圧空成形、プレス加工） ・技術管理 （工法の選定開発、型の設計、機械設備の導入管理） ・品質管理 （工程における規則作成管理、不良品の原因解明対策） 変更範囲：当社の定める業務

仕事内容■家電製品・設備機器等の組み込み開発業務 ■自動車の車載ＥＣＵ制御システムの開発、制御系ソフト開発、ＰＣアプリ等 ■自社製品（検査装置、教育キット、林業ロボット）制御ソフトの設計開発 【開発環境】 使用言語 ：Ｃ、Ｃ、Ｃ＃、Ｐｙｔｈｏｎ等 使用マイコン：Ｒｅｎｅｓａｓ、ＳＴ、ＮＸＰ等 開発ソフト：ＨＥＷ、ＣＳ＋、ＣｕｂｅＩＤＥ、ＶｉｓｕａｌＳｔｕｄｉｏ等 ＊働き方改革関連認定企業 ＊変更範囲：会社の定める業務 「若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業」ＰＲシートあり

仕事内容店舗数・会員数日本最大級の女性専用フィットネス施設で楽しみながら働ける チャンス！コミュニケーションを中心としたサポートで女性の心と体の健康を 支えます！ ○お客様の健康管理やアドバイス・簡単な体操サポート ○健康カウンセリング（運動、食事） ○受付業務：電話対応や入力事務○広報活動、健康イベントの運営 ○プロテイン物販の販売 変更の範囲：変更なし

仕事内容■自動車の車載部品の設計開発 ■家電品や工作機械・ＦＡ装置の設計開発業務 ■自社製品（検査装置、林業ロボット）の機構部にあたる設計開発 ■電気配線図面のＣＡＤ製図 ＊上記に付帯する業務 「変更の範囲：会社の定める業務」 ＊希望と適性、能力に応じて担当して頂きます。 ［使用ＣＡＤ］ＡｕｔｏＣＡＤ、Ｉｎｖｅｎｔｏｒ、ＣＡＴＩＡ Ｖ５ 等 ＊働き方改革関連認定企業 「若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業」ＰＲシートあり

仕事内容店舗数・会員数日本最大級の女性専用フィットネス施設で楽しみながら働ける チャンス！コミュニケーションを中心としたサポートで女性の心と体の健康を 支えます！ ○お客様の健康管理やアドバイス・簡単な体操サポート ○健康カウンセリング（運動、食事） ○受付業務：電話対応や入力事務○広報活動、健康イベントの運営 ○プロテイン物販の販売 変更の範囲：変更なし

勤務時間又は9時45分〜18時45分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事情（遅延、逼迫等）が生じた場合、臨時的に限度時間を越 えて労働をさせることができる。年６３０時間まで、年６回まで 休憩時間60分 休日水曜日，その他 週休二日制：毎週その他年間休日カレンダーに準じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容アパート、賃貸マンション等の賃貸管理業務 ※建物保守点検、空室点検、簡易な物件清掃、物件ＰＲ（のぼり・ 横幕等の設置・撤去）、軽微なクレーム対応、賃貸借 契約更新 、事務作業など 「働き方改革関連認定企業」 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容店舗数・会員数日本最大級の女性専用フィットネス施設で楽しみながら働ける チャンス！コミュニケーションを中心としたサポートで女性の心と体の健康を 支えます！ ○お客様の健康管理やアドバイス・簡単な体操サポート ○健康カウンセリング（運動、食事） ○受付業務：電話対応や入力事務○広報活動、健康イベントの運営 ○プロテイン物販の販売 変更の範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜16時30分 就業時間３：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：・週３～５日（扶養内勤務ＯＫ） ・シフト制・土日祝の休み希望可能 子どもさんの学校の都合等ご相談ください！ 働きやすい時間帯を相談しながら決めていきましょう 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他毎月お休みの希望を出していただきます。 お子様の体調不良等による急なお休みも対応します。

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所／ガーデン 障がいをお持ちの方の働く場を運営しています！ 福祉のお仕事が未経験でも、ブランクがあってもＯＫ！ 支援職として適切な対応ができるよう、ＯＪＴ等、育成体制がある ので安心です。 「変更範囲：会社の定める業務」 【具体的な業務内容】 ・支援全般（課題把握・作業補助） ・面談、記録等の事務作業・納品・送迎・情報共有等 ２０名定員（精神・知的・発達・身体の方が対象） ※身体介護はありません ＊若者雇用促進法に基づくユースエール 認定企業ＰＲシートあり

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：週２０時間～３０時間での利用について相談に応じます。 昼休みを含む就業時間の場合は休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容自動車内装加工に付随する軽作業 プレス作業 検品梱包 就労継続支援Ａ型型事業所での軽作業・製造補助業務等に従事して いただきます。 また、特別指導員を配置し、最大で利用者５名に対して１名の割合 で支援を行い、作業の習熟度向上を図ります。 ※作業内容は、個々の障がいの特性に応じて相談します。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容店舗数・会員数日本最大級の女性専用フィットネス施設で楽しみながら働ける チャンス！コミュニケーションを中心としたサポートで女性の心と体の健康を 支えます！ ○お客様の健康管理やアドバイス・簡単な体操サポート ○健康カウンセリング（運動、食事） ○受付業務：電話対応や入力事務○広報活動、健康イベントの運営 ○プロテイン物販の販売 変更の範囲：変更なし

仕事内容店舗数・会員数日本最大級の女性専用フィットネス施設で楽しみながら働ける チャンス！コミュニケーションを中心としたサポートで女性の心と体の健康を 支えます！ ○お客様の健康管理やアドバイス・簡単な体操サポート ○健康カウンセリング（運動、食事） ○受付業務：電話対応や入力事務○広報活動、健康イベントの運営 ○プロテイン物販の販売 変更の範囲：変更なし

仕事内容店舗数・会員数日本最大級の女性専用フィットネス施設で楽しみながら働ける チャンス！コミュニケーションを中心としたサポートで女性の心と体の健康を 支えます！ ○お客様の健康管理やアドバイス・簡単な体操サポート ○健康カウンセリング（運動、食事） ○受付業務：電話対応や入力事務○広報活動、健康イベントの運営 ○プロテイン物販の販売 変更の範囲：変更なし

勤務時間又は9時45分〜18時45分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事情（遅延、逼迫等）が生じた場合、臨時的に限度時間を越 えて労働をさせることができる。年６３０時間まで、年６回まで 休憩時間60分 休日水曜日，その他 週休二日制：毎週その他年間休日カレンダーに準じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容アパート、賃貸マンション等の賃貸管理業務 ※建物保守点検、空室点検、簡易な物件清掃、物件ＰＲ（のぼり・ 横幕等の設置・撤去）、軽微な作業、賃貸借契約更新、事務作業な ど 「働き方改革関連認定企業」 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容切削工作機械の商品開発やユーザー毎の仕様やオプションを設計するカスタマ イズ設計など多岐に渡った設計を２ＤＣＡＤや３ＤＣＡＤを使用しておこない ます。工作機械設計の詳細な設計内容は水平／垂直動作や旋回動作のモータ駆 動設計、油圧や空圧などの流体駆動や駆動装置を設置するための鋳物設計、鋼 材などの組み合わせたベースや軸周り、パレット、テーブルなどを作る鋼材の 切削加工設計、切削時に発生する切粉の回収や切削水の回収、操作ドアや機械 の外観などを作るためのプレス、打抜き、溶接、曲げなどの板金加工設計、そ の他に焼き入れなどの熱処理、工作機械周辺や内部に取り付くロボットアーム などの設計要素が詰まって

仕事内容店舗数・会員数日本最大級の女性専用フィットネス施設で楽しみながら働ける チャンス！コミュニケーションを中心としたサポートで女性の心と体の健康を 支えます！ ○お客様の健康管理やアドバイス・簡単な体操サポート ○健康カウンセリング（運動、食事） ○受付業務：電話対応や入力事務○広報活動、健康イベントの運営 ○プロテイン物販の販売 変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時45分〜18時45分又は9時45分〜18時45分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事情（遅延、逼迫等）が生じた場合、臨時的に限度時間を越 えて労働をさせることができる。年６３０時間まで、年６回まで 休憩時間60分 休日水曜日，その他 週休二日制：毎週その他年間休日カレンダーに準じます 夏季休暇あり、年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容アパート、賃貸マンション等の賃貸管理業務 ※建物保守点検、空室点検、簡易な物件清掃、物件ＰＲ（のぼり・ 横幕等の設置・撤去）、軽微な作業、賃貸借契約更新、事務作業な ど 「働き方改革関連認定企業」 【障害者専用求人】 （変更範囲：原則なし）