長崎県のハローワーク 生活介護の求人・仕事・採用

仕事内容【多職種チームワークでサポートする職場です！未経験もＯＫ！】 ■重症心身障害児（者）施設での介護業務 （病床数１６０床／３病棟：各病棟ごとに特色があります） ◎新人研修については教育担当者が付いて指導します。チェック表 を元に１つ１つ仕事を覚えていただきます。又、年３回の面談や 自己評価を通じ、無理なくスキルアップしていくことが可能です。 ※就業時間（１）～（６）シフト制勤務 月１７０時間未満の勤務（月の総枠内での勤務） ※応募前の職場見学が必須です。毎日実施できます。 お気軽にお問い合わせください！ ※お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します

勤務時間又は8時30分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間については応相談 ※宿直業務 １９：００～８：００（休憩０：００～５：００） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の急な日程変更、利用増加 （６回を限度、１ヶ月６８時間、１年４５０時間） 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■障害のある方の日中活動の支援（入居者８名） ■外出・レクリエーション等 ■食事、入浴、トイレなどの介助 ＊送迎・宿直もお願いすることがあります。 （ＡＴ／軽自動車・普通自動車使用） ＊宿直は相談に応じます ＊定年年齢以上の方の応募可（有期契約） ・従事すべき業務の変更の範囲：会社が定める全ての業務 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務は（１）又は８：３０～１７：３０の間の４～７時間でも相 談可 ＊子供の病気等急なお休みもとれます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊お盆：８／１３～１５）＊年末年始：１２／３０～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容〈デイサービスセンターにおける介護業務〉 ＊介護及び機能訓練 ＊生活相談業務 ＊利用者様の送迎 ＊主なエリア：長崎市全域（ワンボックスカー使用） ＊コミュニケーションをとりながら機能訓練を行ったり入浴等を行 っている明るい職場です ＊定員２５名（７～１０名のスタッフで対応） ＊夜勤はありません！ 日曜日も休日です！ ※随時見学も行っております！ ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：18時00分〜0時00分 就業時間３：0時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 有給休暇は法定通り （有給休暇表記は週３日勤務の場合） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■サービス付き高齢者住宅でのお仕事です ■９：００～１８：００までの８時間勤務 ■１８：００～００：００までの８時間勤務 ■００：００～９：００までの８時間勤務 シフト制 ■入居者定員１５名 ・安否確認、洗濯、掃除、トイレ介助、オムツ交換、昼食盛り付け 等 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし ＊副業可

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：11時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：※シフト制・月２０日程度の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による 月９回 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○介護老人保健施設にて、利用者の方のベッドメイキング等を担当 していただきます。 ・ベッドシーツ交換・ベッドメイキング ・コップ洗いと片づけ ・入浴の前の衣類のセットなどを行います。 ※長期勤務可能な方 ※当施設では、病状安定で要介護状態の方に対し、医療・介護・リ ハビリテーションのサービスを提供し在宅へ戻っていただくことを 目指しています。 ＊従事する業務の変更範囲：変更なし ＊副業禁止

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：＊休憩を６０分とって５時間勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＊施設の稼働日により変動あり ＊有給休暇日数は法定通り付与 ＊年末年始勤務可能な方優遇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【生活支援員の補助業務全般】 食事・排泄など身辺介助 利用者さんの日常生活の見守り・声かけ 支援員が行う作業支援・生活訓練・就労支援補助 その他、付随する業務 ○知的障害者就労支援通所施設 利用者：２０名程度 ○生活介護 通所施設 利用者：２４名程度 ■６０歳以上の方の応募も可能（条件変更あり） ■アクティブシニア求人 ■仕事内容の変更範囲：なし 〈障がい者の方専用求人〉

仕事内容■日常生活の介護業務（利用者約２０名／スタッフ約７名でケア） ＊介護負担軽減に配慮し、移動式トイレやベッドサイドのセンサー を導入済み。 ＊病院受診等の業務をお願いする場合があるため、 普通自動車免許があれば尚可（ＡＴ／車椅子用リフト車） ＊夜勤は月平均５回。夜勤の回数や可否について相談に応じます。 初めは介護の手順や利用者の状況を把握。スキル・経験を考慮し 入職後３～６ヶ月経過後から夜勤も担当。夜勤１名体制ですが、 慣れるまで２名体制。 ※定年年齢以上の方も応募可能（労働条件変更：退職金制度なし） 従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容○福祉サービスの利用開始や中止に関する業務 ○利用者及び家族に対する相談援助 ○ケアマネージャー・他機関との連絡、調整 ○介護スタッフのサポート ○苦情などの対応 ○個別援助計画書の作成 など ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし ＊副業可

仕事内容＊障害者（医療的ケアが必要な方）のデイサービス ・医療的処置が必要な方の看護 ・オムツ交換、入浴介助 ○子育て中の方でも大丈夫です ○土日お休みです。お休みも配慮できます ○送迎が出来る方 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜13時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始休暇（１２／３１～１／３） ・年次有給休暇は法定通り（週２日勤務で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・通所介護施設での施設利用者介護全般 食事、入浴、排泄など ・施設管理、生活相談 ・送迎車の運転業務（通所者１日２０名程度） ・その他付随する業務 「『午前中だけ』『子どもが学校に行っている間だけ』など、働く 時間や曜日は遠慮なくご相談ください！」 働く時間や日数は、あなたのペースで大丈夫です。長く安心して 働ける環境を整えてます。 ※ＡＴ軽乗用車：送迎範囲／松浦市内 ※職場見学可 「変更範囲：変更なし」

仕事内容■利用者や家族の生活相談支援を行う。 外部施設との連絡調整を行う。 ■利用者・ご家族からのご要望等を踏まえて、従業員の業務に 対する指導や調整を行う。 ■その他付随する業務（緊急時の介護業務や受診介助等） ○社用車あり（ＡＴ車） ○定年年齢以上・シニア世代の方も応募可 （雇用期間：１年毎更新制） ☆全室個室 １ユニット１０名（５ユニット） ☆最新の研究やデータに基づき、自立した生活を提供する「科学的 （自立支援）介護」を実践しています。科学的介護を通じて入居者 様へ安心・安全、そして笑顔を届ける仕事です。【要介護３～５】

仕事内容◎生活介護・就労Ｂ型 ・身体及び知的障がい者に対しての日中活動支援、食事、入浴介助 ・送迎支援などの業務を行います。 ・普通車８人乗りワンボックスカー／ＡＴ車を運転しての送迎業務 ※日・土・祝出勤可能な方 ※木工、手工芸、花、農園芸、お菓子作りに興味のある方歓迎 ◆無資格や未経験でも問題ありません。慣れるまで丁寧に指導いた しますのでご安心ください。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）のいづれか ＊上記以外でも就業時間は相談可能。お気軽にお問い合わせくださ い 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始（１２／３０～１／３日）お盆（８／１５） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆生活介護事業所（通所）における介護業務 ・入浴介助、食事介助、排泄介助 ・スケジュールに沿った活動や制作、手作業、運動等 ・送迎業務（長崎市内：軽自動車及び８人乗りワゴン車） ＊２０名程度の利用者様に対し、看護スタッフ２名＋介護スタッフ ５名～６名で対応しています ＊子供さんの学校行事等について勤務の調整可能です ＊高年齢者の方も歓迎 アクティブシニア求人★ ◎ハローワークの紹介状が必要です／変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時30分〜9時30分 就業時間２：15時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間、就業日数は相談に応じます。 ＊（１）、（２）の両方またはどちらかだけでも可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる 年末年始：１２／３０～１／３ お盆：８／１５ 誕生日休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容☆新社屋・新施設 １月オープン！ 新規プロジェクト準備中！ （１２月までは仮施設にて営業しています・特記事項参照） ＊事業所車両による利用者の送迎 ・送迎車両への乗降の際の利用者介助、歩行のサポート ・車椅子での乗降の際のリフト操作 ・送迎時のご家族対応 ・運行記録の作成 ＊主なエリア・長崎市、諫早市、時津町 ・複数ルートあり（長崎バイパス、高速道路の通行あり） ＊普通車・軽自動車使用（バン・ミニバン等） ・車椅子対応リフト付き福祉車両など８台稼働中 「変更範囲：双方合意の上、当法人が指示する業務」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容クリニックや病院との連携の他、「退院支援や退院後の生活につい てのアドバイス」「福祉施設や介護サービス機関との連携」「在宅 療養や施設入所、転院などへのサポート」など 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：14時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（２）のシフト または就業時間は相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊施設入居者の日常生活の介護業務 ・食事介助・トイレ介助・入浴介助の補助・レクレーション補助 ・職員の補助・施設内の清掃等 ＊パート従業員は職員の補助的な業務が多く、未経験者でも活躍で きます。 ※ユニット型個室５０室（１ユニット１０名） ショートステイ２０名（１日平均１７～１８名利用） ＊高齢者の方も歓迎 アクティブシニア求人 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：１日４時間、週２０時間 ※勤務日・時間については、面接時に相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（盆、正月、祝日等は、シフト調整の上、相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■生活介護事業所で、障がいのある方への日々の健康維持のサポー トをしていただきます。福祉の専門職が丁寧にサポートしますので 、障がい者と接したことが無い方も安心して働けます。 《主な業務内容》 ・投薬の管理、毎日の健康状態の確認（バイタルの測定）、 病院受診 ・現場（外出支援）のサポート ※医療的ケア児への業務はありません。 ※１日４時間勤務（勤務日・時間はお気軽にご相談ください）

仕事内容・通所介護施設での施設利用者介護全般 食事、入浴、排泄など ・送迎車の運転業務（通所者１５名） ・施設管理、生活相談 ・その他付随する業務 ※ＡＴ軽乗用車：送迎範囲／松浦市内 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分又は8時00分〜22時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）か（２）の時間帯か”又は”の時間内で相談可です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日や、勤務日数、勤務時間に関しては、ご相談ください。 ＊年次有給休暇は法定通り（表示は週５日勤務の場合） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊初めての方も簡単な生活視点から初め丁寧にご指導いたします。 ショートステイ事業所における入所者の介護・生活支援 ・ご入所者の生活支援（食事、入浴、排せつ等の介助） ・レクリエーションや外出等、余暇活動の支援 変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他年次有給休暇は週３日勤務で表示 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊デイサービス利用者の相談業務、介護業務全般。 ＊１日定員１５名。 ＊使用車：普通ワンボックス・軽（ＡＴ車） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」