フルフレックス 人事 - 福岡県大野城市 の求人・仕事・採用

勤務時間1) 8:30-14:00 2) 14:00-17:00 or 18:00 3) 17:00 or 18:00-21:00 ＊週2～、1日3時間からOK！ ＊平日のみ・土日祝のみ勤務、固定シフトOK！ ＊長時間勤務も大歓迎！お気軽にお問い合わせください。

仕事内容＊給与計算 ＊人事管理 面接・職員健康診断・入職や退職の手続き ＊保険関係手続き ※パート勤務を希望の方はご相談ください。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容未経験の方も歓迎します！★イオン大野城店のパート・ネットスーパースタッフ募集中！ ★イオン大野城店のパート求人★ネットスーパースタッフ募集中。未経験OKです！ イオン大野城店では、パートのネットスーパースタッフを募集中 です。インターネットで注文された商品を準備し、梱包と配送の 準備をする業務です。注文表を確認して商品を集めるお仕事なの で、誰にでもすぐに覚えられます。もちろん、未経験の方も大歓 迎ですよ♪ 【幅広い世代が活躍中です♪】 イオン大野城店のパート・アルバイトスタッフでは、学生さんや 主婦（夫）、フリーターの方など、さまざまなスタッフが活躍 中。年齢も10代から60代のシニア

仕事内容■おすすめポイント 【大野城市】病院の経理スタッフ◇未経験からご応募OK！残業ほぼなし！駅徒歩5分・マイカー通勤可能！ ■お仕事内容 経理・財務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 ・請求書確認、仕分入力、支払い業務 ・小口現金管理 ・各種書類作成、管理／勤務表、データ入力 ・会議資料、議事録等の作成 ・請求書確認、仕分入力、支払い業務 ・会計システムへの入力、確認 ・管理会計システムの入力、確認 ・月次、年次決算業務 ・人事、労務手続き ・伝票作成 ・外出用務（銀行など） ・他 付随業務

仕事内容・総務 ・人事（主に給与計算） ・庶務（電話応対を含む） ・秘書 ・経理事務補助 ４ヶ所の営業所を抱える本社の事務を行っていただきます。 責任者が別におりますのでご安心ください。 変更の範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・基本的なPC操作が可能な方（Excel及びWord） [歓迎] ・総務人事のご経験をお持ちの方 ・明るく元気に業務に取り組める方歓迎 【フィットする人物像】 ・素直で一生懸命に仕事ができて、誠実な方 ・受け身ではなく自発的に考え動ける方 ・何事にも前向きで、柔軟な考え方できる方 ・気配り心配りができる方 【職種名】 大野城市(福岡) 総務人事・ 店舗開発の事業を中心とする土木建築事業者未経験歓迎 【仕事内容】 総務人事等（経理業務以外の事務全般の統括をお願い致します。 【具体的には…】 ＜人事業務＞ ・教育、研修などの実施、採用に関する業務 他 ＜労務業務＞ ・社内規

勤務時間09：00-17：15（休憩60分）実働7時間15分 ※残業時間：月10時間～15時間程度。■3月と9月は決算期で繁忙期となるため、最大で月20時間程度の残業が発生する可能性があります

仕事内容アットホームな職場｜初めての工場デビューに｜化粧水の梱包STAFF 未経験から手に職をつけられる・充実した研修制度あり 私たちの職場は、社員同士のコミュニケーションが活発で、チームワークを大切にしています。困ったときにはすぐに相談できる雰囲気があり、新しい挑戦も安心して取り組めます。 さらに、定期的に実施される研修や、業務に必要な資格取得の支援制度を通じて、キャリアアップを全力でサポート。成長意欲のある方が長期的に活躍できる環境を整えています。 また、有給取得奨励日の導入など、柔軟な勤務体制を採用し、社員一人ひとりがプライベートの時間を大切にできるよう配慮しています。仕事と生活のバラン

仕事内容週払いOK｜今すぐ稼ぎたい方にピッタリ｜車のカスタムパーツの軽作業スタッフ 工場見学OK・働く環境を事前にチェックできます 私たちの職場は、社員同士のコミュニケーションが活発で、チームワークを大切にしています。困ったときにはすぐに相談できる雰囲気があり、新しい挑戦も安心して取り組めます。 さらに、定期的に実施される研修や、業務に必要な資格取得の支援制度を通じて、キャリアアップを全力でサポート。成長意欲のある方が長期的に活躍できる環境を整えています。 また、有給取得奨励日の導入など、柔軟な勤務体制を採用し、社員一人ひとりがプライベートの時間を大切にできるよう配慮しています。仕事と生活の

仕事内容■おすすめポイント 【大野城市】事務長補佐職を募集中◇業務を通じて成長できる環境が整っています！年収最大600万円◎ ■お仕事内容 事務長業務全般 ■お仕事詳細 【業務詳細】 事務長補佐業務全般 ・部門間業務調整 ・会議、統計資料作成 ・行政関係の届け出書類作成 ・人事労務管理 ・施設設備管理 ・業者との交渉、窓口対応 ・院内イベントの企画、運営 ※入職後は事務長のもと業務教育を実施し、病院での経験を積んで頂きます。

仕事内容■事務全般適正に合わせて業務をお願いします 人事総務 ・採用活動、面接対応、集客、広報活動、広告宣伝 ・施設維持管理、消防に関する事項 ・医療材料管理、医療機器購入修繕 経営企画 ・病院の運営支援、経営企画の策定・実行 ・集患や新規開設に関するマーケティング ・コスト削減、システム導入支援等 ・その他付随する業務 変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社WAS ITサポート事務｜研修6カ月_完全未経験OK*全国からフルリモート可！ ≪フルリモート可・全国募集≫ 完全未経験から約6カ月の研修でIT業界デビュー！ ＼完全未経験からITサポート業務(PMOや開発サポート等)に携われます／ ・入社後は約6ヵ月の研修からスタート ・当社のキャリア担当と社外のIT人材育成のプロ集団による指導 ・ビジネススキル・コーチングスキルなども学べる ★ワークライフバランス◎ Ｌフルリモートあり Ｌ現場次第ではフレックス制度もあり Ｌ残業10時間以内 ★自分らしいキャリアを描ける ＬITサポートのポジションで活躍し続けるのも可 ＬWebデザイナーや

仕事内容未経験から技能職へ｜資格取得支援あり｜ヨガマットの梱包スタッフ 業界トップクラスのシェアを誇る企業で働ける 私たちの職場は、社員同士のコミュニケーションが活発で、チームワークを大切にしています。困ったときにはすぐに相談できる雰囲気があり、新しい挑戦も安心して取り組めます。 さらに、定期的に実施される研修や、業務に必要な資格取得の支援制度を通じて、キャリアアップを全力でサポート。成長意欲のある方が長期的に活躍できる環境を整えています。 また、有給取得奨励日の導入など、柔軟な勤務体制を採用し、社員一人ひとりがプライベートの時間を大切にできるよう配慮しています。仕事と生活のバランスを取りなが

仕事内容【マックスバリュ／パート・アルバイト求人】シニアも元気に活躍する職場。夜間スタッフ募集！ 昼間は、家族や趣味の時間として費やしたい方にオススメ！先輩のサポート体制がしっかりしているので、未経験の方も安心です。 夜間の時間帯にスーパーの売り場で商品の品出しや補充、清掃作業をご担当いただくお仕事です。また、シフトの時間帯によっては、レジをお手伝いいただくこともあります。作業に慣れるまでは、先輩と一緒に行うので、スーパーでのお仕事が初めてという方も安心してご応募ください。 【シニア世代歓迎！】 マックスバリュ九州では、60代のシニア世代が多数活躍中です。現役時代に管理職のご経験がある方は、その

勤務時間8:30 ～ 17:15

仕事内容■おすすめポイント 【大野城市】総務管理職候補◇広報・労務・採用経験活かせる！賞与年2回！年収600万円も可能！ ■お仕事内容 経営企画,人事・労務,システム ■お仕事詳細 【業務詳細】 広報・労務・人事など事務で病院の機能をサポートしていただきます。 ※総務課長候補としての採用となります ▼人事総務 ・採用活動、面接対応、集客 ・広報活動、広告宣伝、ホームページ管理 ・施設維持管理、消防に関する事項 ・医療機器購入修繕 ▼経営企画 ・病院の運営支援 ・経営企画の策定・実行 ・集患や新規開設に関する告知業務 ・健康教室や地域交流教室などのイベント企画 ・コスト削減 ・その他付随する業務

勤務時間9:30 ～ 18:00

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【ミナミの未来を創る「事業企画」の仕事とは？】 自動車学校事業、就活支援事業、ドローン教習所、海外事業など、ミナミには「感性あふれる“ひと”を創る」ための事業が溢れています。 この全ての事業は過去にはなかったものばかり。 斜陽産業と言われる自動車学校事業にもちょっと角度を変えてみたらミナミにしかない「リソース」がたくさんありました。 このリソースを最大限に活用し、時代に合わせた戦略戦術を考え、新しいミナミの事業（未来）を創るのが「事業企画」のお仕事です。 私たちには事業を生み出す、創る可能性をまだまだ秘めていて、やりたいことが盛りだくさん！ ミナミの未来を

仕事内容加工スタッフ募集｜年間休日120日｜オンオフ充実の製造業 未経験から手に職をつけられる・充実した研修制度あり 私たちの職場は、社員同士のコミュニケーションが活発で、チームワークを大切にしています。困ったときにはすぐに相談できる雰囲気があり、新しい挑戦も安心して取り組めます。 さらに、定期的に実施される研修や、業務に必要な資格取得の支援制度を通じて、キャリアアップを全力でサポート。成長意欲のある方が長期的に活躍できる環境を整えています。 また、有給取得奨励日の導入など、柔軟な勤務体制を採用し、社員一人ひとりがプライベートの時間を大切にできるよう配慮しています。仕事と生活のバランスを取りな