兵庫県尼崎市の主任介護支援専門員の求人・転職・中途採用

仕事内容■勤務地 兵庫県尼崎市御園町27-3 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 住宅型有料老人ホーム併設の居宅介護支援事業所において、主任ケアマネージャーとしてご入居者様の生活全体をサポートするお仕事です。ご本人の希望やご家族の要望を大切にしながら、個別性の高いケアプランを作成・運用します。無駄な移動がなく、ケアマネジメントに集中できる環境で、質の高いサービス提供を実現できます。 《具体的な内容》 ・ご入居者様の健康状態や希望、ご家族の要望を踏まえたケアプラン作成 ・入居前のアセスメント実施と他職種への情報共有 ・定期的なモニタリング実施とサービス提供者会議を通じたプラン改善 ・ご入居者様一人ひとり

仕事内容地域の健康と福祉をサポート！武庫西地域包括支援センターで主任ケアマネジャーとして働きませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 地域の相談窓口を支える主任ケアマネジャー！日勤専従で専門性を活かせるお仕事 ◆ 具体的な業務内容 地域包括支援センターにて、主任ケアマネジャーとして利用者様やご家族の相談に対応し、安心した生活を支える役割を担います。 ・利用者様の生活や介護に関する相談対応 ・ケアマネジャーへの助言や支援 ・介護サービス事業所、医療機関など関係機関との連携 ・地域の支援機関と協力した相談支援 ・主任ケアマネジャーとしての専門的な業務 ◆ 主任としての役割

仕事内容【求人のポイント】 ◇居宅介護支援の主任ケアマネ ◇年間休日110日、日曜定休 ◇月給35万～ ◇車通勤可 【施設形態】 居宅介護支援 【職種名】 主任ケアマネージャー 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 介護支援センター寿長生の郷での主任ケアマネージャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・介護保険に関する業務全般 ※資格・経験必須 【勤務地】 兵庫県尼崎市元浜町5-10-2 武庫川駅から徒歩10分 【給与】 月給：350,000円～370,000円 【給与内訳】 基本給：300,000円～320,000円 資格手当：50,000円 【賞与】 賞与あり 【賞与金額】 1.5

仕事内容■勤務地 兵庫県尼崎市開明町2-11 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護保険制度における中核的な役割を担う主任ケアマネジャーとして、ケアマネジメント業務全般に従事していただきます。利用者様の生活課題を把握し、最適なサービス提供を実現するための支援計画策定から実施・評価まで、幅広い業務を担当いただきます。 《具体的な内容》 ・利用者様のニーズ把握と課題分析 ・ケアプランの作成・見直し・評価 ・サービス事業者との調整・連携 ・利用者様及びご家族との相談対応 ・関係機関との連携調整 ■募集情報 ＼経験を活かしたステップアップのチャンス／ ケアマネジャーとしてのキャリアをさらに深めたい、利用

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 地域包括支援センターの主任ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 209600~258200円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 兵庫県尼崎市崇徳院2丁目159KマンションJINⅡ1階 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： あり (詳細は内定時までに

仕事内容■勤務地 兵庫県尼崎市開明町2-11神鋼建設ビル604号室 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 主任ケアマネジャーとして、利用者様の生活をサポートするための計画作成と支援業務を担当していただきます。介護が必要な方々の希望や状況に寄り添い、最適なケアプランを提案・実行する重要な役割です。 《具体的な内容》 ・利用者様の状況把握と課題分析 ・介護サービス計画書（ケアプラン）の作成 ・利用者様及びご家族との相談・支援対応 ・介護サービス事業者との連絡調整 ・利用者様の生活状況の定期的な確認と計画の見直し ■募集情報 ＼ケアマネジャーのお悩み、お任せください！／ 利用者様との関係構築に時間がかかる、

仕事内容■勤務地 兵庫県尼崎市開明町2-11神鋼建設ビル604号室 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 主任ケアマネジャーとして、利用者様の生活をサポートするための計画作成と支援業務を担当します。介護支援の専門知識を活かし、一人ひとりに寄り添ったケアマネジメントを実践していただきます。 《具体的な内容》 ・利用者様のご状況やご希望をお聞きしてケアプランを作成 ・作成したケアプランに基づき、利用者様の支援を実施 ・関係機関との調整や連携業務 ・利用者様の生活課題の解決に向けた提案と実行 ・主任ケアマネジャーとしての業務全般 ■募集情報 ＼利用者様の人生に向き合いたい方へ／ 「ケアプランの作成に時間がか

仕事内容掲載期間：09/09（水）～09/15（火） いろどりケアプランセンター尼崎支店 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 契約社員 年間休日125日！居宅での主任ケアマネ求人です。 兵庫県尼崎市の居宅・主任介護支援専門員・契約社員のお仕事 ！給料多め、休み多め、土日休みの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 年間休日125日 駅近 車通勤可能 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 主任ケアマネ業務全般 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成

仕事内容新規オープン！ ケアマネージャー業務全般を行って頂きます。 ◇ケアプラン作成 ◇利用者宅への訪問等 デイサービスの業務は一切ありません。

仕事内容株式会社エクシアホールディングス 【兵庫／尼崎】ケアマネージャー◆主任介護支援専門員資格お持ちの方／産育休取得実績あり／年休116日 【仕事内容】 【兵庫／尼崎】ケアマネージャー◆主任介護支援専門員資格お持ちの方／産育休取得実績あり／年休116日 【具体的な仕事内容】 これまで立ち上げたすべての事業で黒字化に成功し、創業わずか13年目で売上は30億円を突破いたしました！ ◎2023年5月に新規立ち上げた『訪問看護ステーションうるサテライト尼崎併設居宅介護支援事業所』でのお仕事です！ 2023年5月に立ち上げた『訪問看護ステーションうるサテライト尼崎併設居宅介護支援事業所』にて、ライフサ

仕事内容■会社名 兵庫県尼崎市の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 介護老人保健施設でのケアマネ業務／介護支援専門員・主任介護支援専門員／介護職/若手活躍中!/介護支援専門員・主任介護支援専門員/介護職/年間休日120日以上！残業ほぼ無し！院内保育所あり! ■コメント 年間休日が120日以上！日曜、祝日は休み（土曜日は月1回勤務）なので予定も立てやすく、プライベートの時間もしっかり確保できます！ 24時間365日開所の院内保育所があり、子育て中の方も安心してご勤務いただけます◎ 住宅手当・扶養手当・処遇改善手当など各種手当も充実しており、安定した収入が期待できます♪ ■雇用形態 正社員 ■職種

仕事内容兵庫県尼崎市の主任居宅介護支援専門員（尼崎市杭瀬南新町）在宅勤務可 (正社員) | 尼崎リハビリセンター（株式会社アストレ） ▼仕事内容 ☆新規オープンの事業所☆☆在宅ワーク可（テレワーク可）☆☆インセンティブあり☆☆６０歳以上正社員可能（定年制度無し！）☆利用者様 ・ご家族様に寄り添いながら、地域の医療 ・介護 ・行政との連携を図り、生活全体を支えるケアマネジメントを行っていただきます。 ※在宅ワークも可能です。 ・ケアプラン作成、モニタリング、アセスメント ・担当者会議の開催 ・地域包括支援センター ・医療機関 ・行政との連携 ・給付管理業務 ・後進ケアマネの指導 ・育成 ・地域ケア会

仕事内容【仕事内容】 ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 サンプラザ平成における主任ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 209600~258200円 【住所】 兵庫県尼崎市大庄西町4-3-9 【アクセス】 阪神本線尼崎センタープール前徒歩１０分 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 住宅手当/再雇用/ 【手当詳細】 住宅手当： あり (詳細は内定時までに開示) / 【施設詳細情報】 生活リハビリを重視したプログラムで在宅復帰を支援。定員50名の介護老人

仕事内容介護老人保健施設でのケアマネ業務／介護支援専門員・主任介護支援専門員／介護職／KGS970 ▼仕事内容 介護老人保健施設でのケアマネ業務全般 ・ケアプランの作成、モニタリング等 年間休日が120日以上！日曜、祝日は休み（土曜日は月1回勤務）なので予定も立てやすく、プライベートの時間もしっかり確保できます！ 24時間365日開所の院内保育所があり、子育て中の方も安心してご勤務いただけます◎ 住宅手当・扶養手当・処遇改善手当など各種手当も充実しており、安定した収入が期待できます♪ (兵庫県尼崎市) ▼職種 介護老人保健施設でのケアマネ業務／介護支援専門員・主任介護支援専門員／介護職

仕事内容兵庫県尼崎市の主任ケアマネージャー（居宅介護支援）／尼崎 (正社員) | 株式会社 ＳＯＬ ▼仕事内容 ・ケアマネジメント業務 ・各帳票作成 ・新人ケアマネージャーの指導、育成、相談 ・介護保険の諸手続きや行政機関とのやりとり ・介護サービス利用を希望する高齢者との面談を通じて、困っている事や悩み、希望をお聞きしてケアプランを作成します。 プラン実施のためにサービス事業所との連絡や調整を行い、プランが計画通りに実施されているのかを観察や評価します。 ＊主任介護支援専門員の資格必須【変更範囲：変更なし】 (兵庫県尼崎市) ▼職種 主任ケアマネージャー（居宅介護支援）／尼崎(正社員) ▼

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの主任ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 他に入居前のアセスメントを行い他職種に情報共有したり、 定期的にゲストのモニタリングを行い、サービス提供者会議などを通じて、 より良いプランに改善していくなどの業務もあります。 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 【給与】 月給：260,000円～300,000円 基本給：256,000円～296,000円 ※今までの経験、能力等を鑑みて給与を決定。 ※時間外勤務手当は、別途支給。サービス残業なし。 【諸手当

仕事内容≪大和証券グループの主任ケアマネジャー≫移動ゼロでケアマネ業務に集中できる！年間休日120日以上 住宅型有料老人ホーム併設の居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー業務をお任せします。 施設併設のため移動負担が少なく、ご入居者の状態把握やモニタリングがしやすい環境です。 ≪メイン業務≫：ケアプラン作成 ・アセスメント（生活状況・心身状態・ご家族支援の聞き取り） ・個別ケアプランの作成、短期・長期目標の設定 ・家族面談・相談対応（意思決定支援や生活相談） ・生活課題に対する助言（リハビリ、環境調整、生活改善の提案など） ・ケアプラン・モニタリング記録など書類作成・更新 ・市区町村や保険者への

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護業務全般 【給与】 月収 150000円 賞与：年 2回 【住所】 兵庫県尼崎市小中島1-1-18 【アクセス】 阪急神戸本線園田徒歩5分 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 地域に根ざした介護施設。四季を感じながら穏やかな時間を過ごせる環境

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜賞与4ヶ月分＞居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です＠尼崎市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務 ケアプラン作成業務 介護保険に係る相談援助 関係機関との連絡調整、介護保険の給付管理を行う 【応募条件】 介護支援専門員 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許あれば尚可 【通勤手当月額】50,000円 【通勤手当】支給（上限あり） 昇給：1,000円‐3,000円/月（前年度実績） 社会保険完備 その他、詳細はお問い合わせください。 【おすすめポイント】 ＜法人概要・拠点＞ ・昭和35年に尼崎