兵庫県尼崎市の主任介護支援専門員の求人・転職・中途採用

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 330000円 【住所】 兵庫県尼崎市下坂部3-3-1 【アクセス】 JR宝塚線 / JR神戸線(大阪～神戸)塚口 / 尼崎徒歩20分 / 徒歩23分 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 気配りとホスピタリティ精神で有意義な時間を提供している施設です。 ゆめパラティースは、定員100名の特別養護老人ホームです。定員20名のショートステイ、

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネージャー業務 【給与】 月収 290000円 賞与：年2回（2ヶ月） 給与その他： ※年収モデル入社2年目420万円 （経験実績を考慮し決定致します。） 【住所】 兵庫県尼崎市七松町3-16-11アイワビル3F 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日113日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【

仕事内容■会社名 兵庫県尼崎市の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでの主任ケアマネジャー業務／主任介護支援専門員／介護職/若手活躍中!/主任介護支援専門員/介護職/日勤のみ!年間休日120日以上！年収410万円以上!主任ケアマネジャー高年収求人 ■コメント 年収410万円以上可能！年間休日120日以上なのでプライベートの時間を大切にしていただけます♪ 日勤のみのお仕事の為、安定した生活リズムでお仕事できます★ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでの主任ケアマネジャー業務／主任介護支援専門員／介護職 ■仕事内容 住宅型有料老人ホームでの主任ケアマネジャ

仕事内容新たなキャリアを築く、田中病院での主任ケアマネジャー募集！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給330,000〜430,000円 ≪基本給≫ 200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:50,000〜70,000円 管理者手当:60,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 必要経験： 管理者経験、実務経験歓迎 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 武庫川駅から0.5

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ヘルパーステーション ハルム上坂部ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 290000~290000円 【住所】 兵庫県尼崎市上坂部3-29-8 【アクセス】 JR宝塚線塚口 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日126日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 役職手当 / 職務手当 / 調整手当 / 資格手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当：

仕事内容地域コミュニティを支える大庄南地域包括支援センターで働こう！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給315,000円 ≪基本給≫ 295,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 日曜・祝日手当:1,000円/日 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 有資格者歓迎：自動車免許 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 尼崎センタープール前駅から0.4km 武庫川駅から0.7km 東鳴尾駅から1.2km ◆勤務時間 ①8:

仕事内容安心とやりがいを感じる職場をお探しのあなたへ！グッドタイム リビング 尼崎駅前で新しい一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,000〜300,000円 ≪基本給≫ 256,000〜296,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 職種手当:4,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 ◆アクセス 自転車通勤可、バイク通勤可 出屋敷駅から1km 大物駅から1km 尼崎センタープール前駅から1.8km ◆勤

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 273000円 【住所】 兵庫県尼崎市杭瀬本町１-１５-１２ 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025

仕事内容訪問介護事業所での主任ケアマネジャー 事業拡大にて新規居宅を立ち上げます。 ケアプラン作成、担当者会議等。 〈変更範囲：変更なし〉

仕事内容研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です＜ケア21 あまがさき（居宅介護支援）＞【正職員・主任ケアマネジャー】 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー業務 ◇ケアプランの作成（平均40.7件/月） ◇アセスメント（心身・生活状況の把握） ◇モニタリング・ケアプランの見直し ◇ご利用者・ご家族様からの相談業務 ◇要介護認定の申請・更新支援 ◇各事業所・関係機関との連絡調整 ◇給付管理業務 ◇記録作成・書類管理 等 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務 資格: ■下記の資格をお持ちの方 ・主任介護支援専門

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャー業務 【給与】 月収 300000~350000円 【住所】 兵庫県尼崎市武庫元町1-26-3 【アクセス】 阪急神戸本線武庫之荘 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日108日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 利用者さまからの相談に対応！サービスの向上に力を尽くしている事業所です 利用者さまが落ち

仕事内容包括支援センターの主任ケアマネージャー/駅徒歩5分圏内/経験者優遇あり/昇給・賞与あり/ブランクOK/交通費支給 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパー

仕事内容ケアマネジメントの中心的存在として、チームを育て、地域に安心を届ける役割です。 “頼れるリーダー”を目指しませんか？ ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。 複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。 お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。 社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。 清潔感と節度を大切にできれば、自分

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 サンプラザ平成で、あなたの経験を活かしませんか。主任ケアマネージャーとして、介護老人保健施設およびデイサービスで、利用者様一人ひとりの「生活リハビリ」を重視したプログラムの企画・運営に携わっていただきます。 日勤のみの勤務ですので、ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。利用者様の在宅復帰を力強く支援するため、チームで協力しながら新しいプログラムを創り出したり、個別支援計画の策定にも深く関わっていただきます。 コミュニケーション能力を活かし、利用者様やご家族、そして多職種チームとの連携を大切にできる方を求めています。あなたの専門知識と経験で、地域

仕事内容社会貢献度が高く「やりがい」と「高収入」を両立できるお仕事です！ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所管理者としての従来のケアマネージャーとしてのお仕事だけではなく、新しい形で保険制度の枠を越えて、生活を豊かにするためにライフサポート部としてのお仕事です。 『行きたいところがある！やりたいことがある！いつもと違う食事を楽しみたい！』などなど、生活をより充実させるための願いがあります。 多岐にわたるサポートが訪問看護、中古車事業、不動産事業、飲食事業と様々な分野にグループ会社がある当社だからこそできるお仕事です。 資格: 主任介護専門員 要普通免許(AT限定可) 年

仕事内容【地域密着型の法人施設!!】包括支援センターでの主任ケアマネ業務 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務を中心に以下の業務に携わっていただきます。 1）地域高齢者の実態把握 2）予防生活支援サービス 3）虐待早期発見のためのネットワークの構築等 資格: 主任介護支援専門員 介護支援専門員業務経験必須 年齢制限あり ～62歳（定年を上限） 勤務時間: 交替制（シフト制） 8:30～17:30 休憩60分 ※月平均時間外労働時間 10時間 休日・休暇: 週休2日制 日曜日、祝日、その他 年間休日115日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保

仕事内容■勤務地 兵庫県尼崎市大庄西町4-3-9 老人保健施設サンプラザ平成内 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 大庄南地域包括支援センターで、主任ケアマネジャーとしての業務全般に従事していただきます。65歳以上の高齢者様の相談対応からケアプランの作成・見直しまで、包括的なサポートを担当する重要な職務です。 《具体的な内容》 ・利用者様のケアプランの作成および見直し ・定期的なモニタリング業務の実施 ・65歳以上の高齢者様からの相談対応 ・権利擁護業務および利用者様の権利保護 ・センター運営に付随する業務全般 ■募集情報 ＼大庄南地域包括支援センターで活躍できます／ 高齢者様の相談業務が多く発生し

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜土曜日・日曜日休み＞居宅介護支援事業所での管理者兼主任介護支援専門員のお仕事です＠尼崎市 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【業務内容】 特別養護老人ホームにおける管理者兼主任介護支援専門員業務 【応募条件】 主任介護支援専門員 ※実務経験必須 【おすすめポイント】 ＜法人概要・拠点＞ ・2000年に大阪市東住吉区に設立した社会福祉法人です。 ・特別養護老人ホームをはじめ在宅介護サービス、地域包括、保育事業を運営しています。 ・2009年よりスウェーデン、フィンランドとの交流があり、国際交流に関する協定を締結しています。 ＜ほかの法人との違い・特徴

仕事内容■勤務地 兵庫県尼崎市東難波町5-18-8ドミールカクタス尼崎2F ■お仕事内容 《お仕事の概要》 居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネジャーとしてご利用者様の自立支援と生活の質向上を目指し、包括的なケアマネジメント業務を担当していただきます。月平均40.7件のケアプラン作成をはじめ、利用者様とご家族様の信頼を築きながら、関係機関との連携を通じて適切なサービス提供をサポートします。 《具体的な内容》 ・ケアプラン作成（月平均40.7件）及びモニタリング・見直し業務 ・利用者様の心身状況と生活環境の把握（アセスメント） ・ご利用者様・ご家族様からのご相談対応 ・要介護認定申請及び更新支援 ・

仕事内容■勤務地 兵庫県尼崎市御園町27-3 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 住宅型有料老人ホーム併設の居宅介護支援事業所において、主任ケアマネージャーとしてご入居者様の生活全体をサポートするお仕事です。ご本人の希望やご家族の要望を大切にしながら、個別性の高いケアプランを作成・運用します。無駄な移動がなく、ケアマネジメントに集中できる環境で、質の高いサービス提供を実現できます。 《具体的な内容》 ・ご入居者様の健康状態や希望、ご家族の要望を踏まえたケアプラン作成 ・入居前のアセスメント実施と他職種への情報共有 ・定期的なモニタリング実施とサービス提供者会議を通じたプラン改善 ・ご入居者様一人ひとり