施設ケアマネジャー - 兵庫県尼崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容介護老人保健施設でのケアマネ業務／介護支援専門員・主任介護支援専門員／介護職／KGS970 ▼仕事内容 介護老人保健施設でのケアマネ業務全般 ・ケアプランの作成、モニタリング等 年間休日が120日以上！日曜、祝日は休み（土曜日は月1回勤務）なので予定も立てやすく、プライベートの時間もしっかり確保できます！ 24時間365日開所の院内保育所があり、子育て中の方も安心してご勤務いただけます◎ 住宅手当・扶養手当・処遇改善手当など各種手当も充実しており、安定した収入が期待できます♪ (兵庫県尼崎市) ▼職種 介護老人保健施設でのケアマネ業務／介護支援専門員・主任介護支援専門員／介護職

仕事内容診療費補助など福利厚生面が充実◆月給28万1464円～28万9903円！賞与3か月実績☆未経験でも応募可★即日勤務できる方もぜひ！時間外は月3時間程度【尼崎市、立花駅、地域密着型特養、施設ケアマネ、正職員】 職場見学からでも可能です◎お気軽にご連絡ください♪ ◆職種 施設ケアマネ ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給28万1464円～28万9903円 ※月給には処遇改善手当3万円を含む ※経験・能力により異なる ※処遇改善手当は、規定により半年ごとに見直します。 ◆勤務地 兵庫県尼崎市水堂町1-10-37 特別養護老人ホーム 立花あまの里 ◆勤務時間 9

仕事内容■勤務地 兵庫県尼崎市大庄北3丁目15-1 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 特別養護老人ホームにて、ご入居者様のケアプラン作成をはじめとした施設ケアマネジャー業務をお任せします。ご入居者様約70名のサポートを通じて、質の高い介護サービスの提供に携わります。現在在籍している常勤ケアマネジャーからのサポートがあるため、焦らずゆっくり業務を引き継いでいくことができます。 《具体的な内容》 ・ご入居者様のケアプラン作成及び更新 ・病院受診の送迎対応 ・担当者会議の開催・進行 ・各種申請手続きの処理 ・入居者様及びご家族様との相談対応 ■募集情報 ＼ケアマネジャーのお仕事をお探しですか？／ 「ブ

仕事内容■会社名 兵庫県尼崎市の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 介護老人保健施設でのケアマネ業務／介護支援専門員・主任介護支援専門員／介護職/年間休日120日以上！残業ほぼ無し！院内保育所あり! ■コメント 年間休日が120日以上！日曜、祝日は休み（土曜日は月1回勤務）なので予定も立てやすく、プライベートの時間もしっかり確保できます！ 24時間365日開所の院内保育所があり、子育て中の方も安心してご勤務いただけます◎ 住宅手当・扶養手当・処遇改善手当など各種手当も充実しており、安定した収入が期待できます♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護老人保健施設でのケアマネ業務／介護支援専門員・主任介

仕事内容特養施設でケアマネジメント業務を担当！賞与・昇給ありで働きやすさ抜群です！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 特養ご入居者のケアマネジメント業務を担っていただきます。 ・施設介護サービス計画書（ケアプラン）の作成等にかかる一連のケアマネジメント業務 ・関係専門職種（介護・看護・機能訓練・管理栄養士 ・生活相談員等）との連携や情報共有 ・ご入居者及びそのご家族へのプラン説明 ・ユニット現場でのご入居者の状態把握 ・ショートステイご利用者様の送迎等 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：姉妹施設（大阪平成会）の異動可能性有 資格: 介護支援専門員の資格 勤務時間: 8:30～17:30

勤務時間9:00～17:30、9:00～17:00 休憩60分 ※残業ほぼなし ※お休み希望相談可 ※週3日

仕事内容＜人気の事務職＞パートも賞与あり♪経験・資格不問！大手法人で福利厚生充実♪医療費補助制度あり！9：00始業＆17:30終業＆日曜はお休み！駅から徒歩圏◎【尼崎市、立花駅、法人本部、事務職、日勤パート】 提携病院の診療費補助など充実の待遇あり！実働7.5時間の終業17:30★日曜休みでワークライフバランスはバッチリ◎資格不問ですのでまずはご連絡ください♪ ◆職種 事務職 ◆雇用形態 日勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1116円～1435円 ※時給には、処遇改善手当150円～438円を含みます ※経験・能力により異なります ※処遇改善手当は、規定により半年ごとに見直し

仕事内容主任ケアマネジャー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績！》 ケアマネジメントの中心的存在として、チームを育て、地域に安心を届ける役割です。“頼れるリーダー”を目指しませんか？ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 258,000円～318,000円 ▼給与詳細 資格手当：25,000円 職務手当：15,000円 住宅手当：規定あり 精勤手当：8,000円 調整手当：15,000～35,000円 ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/300時～1/324時 賞与年2回(6月・12月) 昇給年1回(4月) 特別

仕事内容【兵庫県尼崎市の求人情報】施設ケアマネジャー（正社員）募集 日勤のみ・月9休制、ケアマネ業務初心者も歓迎！ 【特別養護老人ホーム勤務の施設ケアマネジャー募集】ご入居者様(70名)のケアプランの作成、病院受診の送迎や担当者会議、各種申請、等ケアマネジャー業務をお任せします。 【職種】 特別養護老人ホームの施設ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【アクセス】 尼崎市大庄北3丁目15番 1号 【給与】 月給26万2,000円～29万1,000円 上記給与には資格手当を含みます。 別途、経験により調整手当など各種手当があります。 【資格】 ＜必要資格＞ ・介護支援専門員 ・普通自動車

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 尼崎ケアセンターそよ風 主任ケアマネジャー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績！》 正社員 ケアマネジメントの中心的存在として、チームを育て、地域に安心を届ける役割です。“頼れるリーダー”を目指しませんか？ ひとつの施設で複数のサービスを提供する複合型施設を多数運営！日勤のみで働きたい！などご自身のライフスタイルに合わせた働き方を選択できます。 ◆やりたいを実現 できないことを支えるのではなく、“やりたいこと”を叶えるお手伝いをする仕事です。 生活を維持するだけでなく、人生を楽しめる支援を。私たちは「その人らしさ」を

仕事内容【仕事内容】 介護老人保健施設の介護支援専門員業務全般をお任せいたします。 本求人は人材紹介会社の株式会社スマイルパームが掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当者よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 【給与】 月給：208,000円～284,100円 【諸手当】 主任ケアマネ手当：3,000円 住宅手当：8,600円～17,000円 扶養手当：10,300円～二人目以降8,240円加算 通勤手当：実費支給（1.2K以上） 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回 掲載企業名：株式会社スマイルパーム 提供元：JOBOLE

仕事内容特別養護老人ホームであなたのケアマネジメントスキルを活かしましょう！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給292,000円 ≪基本給≫ 220,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 調整手当:22,000円 職務手当:45,000円 資格手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.2ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許 必要経験： 介護施設で

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容あなたの未来を支える場所、グループホーム サンプラザやすらぎでのケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 日曜・祝日手当:1,000円/日 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 尼崎センタープール前駅から0.4km 出屋敷駅から0.5km 武庫川駅から1.4km ◆勤務時間 ①9:00

仕事内容【求人掲載元】バイトな 1日の流れとしては、出勤後は申し送りで利用者の状態を共有し、朝は起床介助や食事準備・食事介助、服薬の見守りを行う。グループホームでは家庭に近い環境を大切にしているため、調理や掃除、洗濯なども利用者と一緒に行うのが特徴である。 日中は入浴介助や見守りに加え、散歩や外出、レクリエーションなどを行い、認知症の進行予防や生活の楽しみづくりを支援する。 午後から夕方にかけては、排泄介助や夕食の準備・食事介助を行い、夜は就寝介助を実施する。 【勤務先名】 愛・グループホーム尼崎武庫之荘 兵庫県尼崎市武庫之荘本町3-18-19 株式会社リーチング 担当：採用担当 【企業

仕事内容【求人掲載元】バイトな 特別養護老人ホームにおける介護支援業務全般 地域密着型介護老人福祉施設カラー尼崎でのケアマネジャーのお仕事です。ご応募お待ちしております。 【勤務先名】 地域密着型介護老人福祉施設カラー尼崎 兵庫県尼崎市口田中1-16-2 株式会社リーチング 担当：採用担当 【企業ID】385377 【管理ID】#B001C 【求人No】524937bu_free 524937

仕事内容介護老人保健施設（50床）における介護支援専門員（ケアマネジャー）業務全般をお任せします。 ・施設サービス計画（ケアプラン）の作成・見直し ・アセスメントおよびモニタリングの実施 ・入所者様・ご家族様との面谈・相談対応 ・ケアカンファレンスの主催・進行 ・病院や居宅介護支援事業所、地域包括支援センターとの連携（退所調整など）

仕事内容【仕事内容】 〇ケアプラン作成 指定事業所への介護指導・相談 ＊主任介護支援専門員が４人いるケアマネ専門の事業所です ＊経験豊富なケアマネの先輩が居ますので、困りごとは何でも相談 でき、みんなで解決していくアットホームな事業所です またお子さんの急な発熱等でのお休み等も取りやすい環境を整え ています 詳細は面接時にご説明いたします 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給：235,000円～285,500円 ■基本給：150,000円～150,000円 ■定額的に支払われる手当 資格手当35,000円～50,000円 職務手当40,000円～60,000円 件数手当10,000円～2

勤務時間シフト制 (1)9時00分～13時00分(2)8時30分～16時30分※9時00分～18時00分の間の4時間以上 (1)9時00分～13時00分 (2)8時30分～16時30分 ※9時00分～18時00分の間の4時間以上 【休憩】:0分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-4878(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30②9:00〜18:00週所定労働日数1日以上

仕事内容あなたのキャリアを広げるパナソニックエイジフリー 株式会社でのケアマネジャーの仕事 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,231円〜 ≪給与の備考≫ ■その他 早朝7:00～8:00、夜間18:00～20:00：時給25％UP ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 甲子園口駅から0.9km 武庫之荘駅から1.4km 立

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30②9:00〜18:00週所定労働日数1日以上

仕事内容あなたのキャリアを広げるパナソニックエイジフリー 株式会社でのケアマネジャーの仕事 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,231円〜 ≪給与の備考≫ ■その他 早朝7:00～8:00、夜間18:00～20:00：時給25％UP ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 尼崎駅から1.2km 塚口駅から1.4km 園田駅から

仕事内容なし はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグ