就労支援 - 山形県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容障がい者の就労、社会生活の自立支援に関心のある方を募集中！ 【仕事の内容】 ●業務内容 障害者の職業指導、生活支援、相談援助、送迎、支援記録、 関係機関との連携による課題解決援助等。 ＊主な送迎範囲は東根、天童、村山等です。 ●サービス・定員 就労継続支援Ａ型（３０名）、就労移行支援（６名） ★ワークライフバランス・女性活躍環境を推進しています ★男性の育休取得を推進しています ★職員、利用者の健康経営を実践しています ＊変更範囲：会社が定める業務

仕事内容【サービス管理責任者】就労移行支援/日曜休み/年間休日125日 研修＆OJT充実！/ITスキルを中心に、自分らしく生きるための学びを支援月給24.9万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 249,000円～371,000円 【月給】249,000円～371,000円 <内訳> 基本給 178,000円～260,000円 職務手当 30,000円～50,000円 固定残業代 41,000円～61,000円(25時間分/超過分は別途支給) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 資格手当 昇給あり(年1回、人事

仕事内容＊就労継続支援Ｂ型事業所で、主に畑や養鶏の作業を利用者の方達 と行う。 事業所（山形市円応寺町）から、農場（山辺町大蕨）までの利用 者の送迎もあり。 変更の範囲：会社の定める業務 ※応募の際は、ハローワークより「紹介状の交付」を 受けてください。

仕事内容〇生活に困窮している人の相談・助言・訓練の提供を通して就労達 成を支援する仕事です。 〇実習先に同行し一緒に作業することがあります。 〇上記に係る事務作業。ＰＣを使用し、記録入力や資料等作成を行 います。 〇朝・夕等に利用する方の送迎を行います。 ☆★会社見学可能求人☆★（応募前に会社見学が可能です。） 変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容【サービス管理責任者】就労継続支援B型/土日祝休み年休125日 送迎なし/農福連携＆地域コラボなどで事業拡大中/個々の特性を理解し、認め合う支援月給27万円/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～ 【月給】270,000円 <内訳> 基本給 124,150円 管理職手当 45,850円 処遇改善手当 70,000円(業績により支給) マイカー手当 30,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 一律30,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 山形

仕事内容【サービス管理責任者】就労継続支援A型/実働6.5時間/残業少なめ/駅チカ 月給33.2万円～/入社半年間は優遇♪月給41.2万円～可能！/全国展開中の大手正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 332,000円～ 【月給】332,000円～ <内訳> 基本給 162,000円～ 役職手当 70,000円 管理手当 50,000円～ 特定業務評価手当 50,000円～ ※入社半年間は優遇。月給412,000円～可能 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限50,000円/月※規定あり) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間2

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜求める経験＞いずれかお持ちの方 ◆マネジメントの経験がある方 ◆何らかの企画やプロジェクトマネジメント経験をお持ちの方 [歓迎] ◆新規事業の立ち上げに企画・入札から携わったことのある方 【フィットする人物像】 ＜求める人物像＞ ◆学ぶ意欲があり、定期的に本を読んで吸収することや、学校に通うなどの自己研鑽ができる方 ◆当社のビジョンに共感し、その実現に向けて主体的に行動できる方 ◆目標・期日から逆算した精度の高いプランニングができる方 ◆自身で考え、新しいことを学びながら前向きに挑戦できる方 ◆顧客が求めることを正しく理解し、その実現に寄り添うことができる方 【職

仕事内容就労継続支援Ａ型計画に基づき適切な就労継続支援の提供を行いま す。 具体的には、回収トレー選別作業の職業指導や機械のメンテナンス 等。 障害のある社員２７名を、７名の職業指導員・生活支援員が支援・ 指導しています。 ＊社会福祉関係等の資格を有する方の応募を歓迎します。 ※従事すべき業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須の経験＞ ◆何らかのプロジェクトマネージャーの経験 ◆北陸甲信越エリアを中心に業務可能な方 ◆出張が可能な方 [歓迎] ＜尚可の経験＞ ◆入札に携わったことのある方 ◆官公庁とのやり取りをメイン担当として携わったことのある方 ◆業務改善やBPR、オペレーション設計に関する業務経験をお持ちの方 ◆管理部門などを通じて、多くの関係者を巻き込んだプロジェクトを推進し、成果を出した経験をお持ちの方 ◆定量データの分析から示唆出し、定量モニタリングから筋の良い施策を立案～実行まで一貫して行った経験をお持ちの方 ◆マーケット分析に基づく事業戦略・営業/販売戦略の策定・進捗管理

仕事内容【サービス管理責任者】就労継続支援A型/正社員/資格必須/月給30万円～/日祝休み残業ほぼなし 未経験可/全国に約110か所以上の就労支援事業を展開する大手法人！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～340,000円 【月給】300,000円～340,000円 <内訳> 基本給 170,000円 固定残業代 20,000円(7～9時間分/超過分は別途支給) 職務手当 70,000円～110,000円 資格手当 10,000円 ベースアップ 20,000円 特定処遇改善手当 10,000円 ※チーフ兼任の場合、月給340,000円～380,000円となり

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社の情報システム部門におけるIT戦略の企画・実行経験 ・経営層や事業部門を巻き込み、全社横断的なプロジェクトをリードした経験（プロジェクトマネジメント） ・複数ベンダーとの折衝・選定・管理経験（ベンダーマネジメント） ・ネットワーク、サーバー、クラウドサービス（AWS, Azure, GCP等）を含む幅広いITインフラの設計・運用経験 ・情報セキュリティポリシーの策定やインシデント対応など、セキュリティ管理に関する経験 [歓迎] ・ITや情報システムなどの部門における、チームマネジメント経験 ・クラウド環境への移行・導入、またはゼロトラストセキュリティモデルの設

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所での障がい者へのサービス ・個別支援計画書の作成にかかわる業務 ・関係機関との連絡調整、各種申請・請求業務 ・施設利用者、ご家族との面談 ・支援員の指導 など （送迎業務はありません） ※定年年齢６５歳以上の方も応募可能ですが雇用形態が異なります （６０＠）（６５＠） 【従事すべき業務の変更の範囲：変更なし】

仕事内容<仕事内容> 【新】未経験・新卒歓迎/児童発達⽀援（こどもサポート教室） 障害者総合⽀援法に基づく、就労移⾏⽀援のサービス職員として下記⼀連の業務を⾏っていただきます。 全国のこどもサポート教室の運営の９０％以上の事業所で個別療育を⾏っています。⼀部の地域・事業所では集団療育を⾏っています。 （具体的な業務内容） ・契約 ・⾒学・⾯談・体験対応 ・挨拶回り（関係機関及び周辺地域への事業所の紹介） ・アセスメント ・モニタリング ・個別⽀援計画作成 ・サービス担当者会議出席 ・防災訓練実施 ・請求業務 <給与> 年収271万円～389万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 年間

仕事内容【無資格未経験でも応募可能】｢働きたい｣という夢を､夢で終わらせない｡それが私たちの仕事です。 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 障がいのある方への自立・就労支援 ・療育支援を軸に構成されたカリキュラムの実施 ・事業所運営に関わる事務業務(行事企画や請求業務など) ・利用者様や企業等との面談 ・ビジネススキルや対人コミュニケーションスキルの習得などの就職準備 ・ハローワークや地元企業などを訪れての、雇用先の新規開拓（社用車にて移動） ※送迎業務もお願いします｡(別途手当あり) ※月に１度程度､土曜日の障害児支援に勤務あり｡ 資格: 未経験可 普通自動車運転免許（AT限定可） 勤務時間:

仕事内容<仕事内容> 【新】経験者歓迎/児童発達⽀援管理責任者（こどもサポート教室） 障害者総合⽀援法に基づく、就労移⾏⽀援のサービス管理責任者として下記⼀連の業務を⾏っていただきます。 全国のこどもサポート教室の運営の９０％以上の事業所で個別療育を⾏っています。⼀部の地域・事業所では集団療育を⾏っています。 （具体的な業務内容） ・契約 ・⾒学・⾯談・体験対応 ・挨拶回り（関係機関及び周辺地域への事業所の紹介） ・アセスメント ・モニタリング ・個別⽀援計画作成 ・サービス担当者会議出席 ・防災訓練実施 ・請求業務 <給与> 年収271万円～389万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇>

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 東日本トレード株式会社 ナイスフォーメーション 【サービス管理責任者】就労継続支援B型/土日祝休み年休125日 正社員 送迎なし/農福連携＆地域コラボなどで事業拡大中/個々の特性を理解し、認め合う支援月給27万円/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 山形県東根市にある、就労継続支援B型事業所です。 農福連携や地域とのコラボなどに力を入れており、事業拡大中！ ご利用者が自分らしさを出せる場所を目指して支援をおこなっています。 ◆当施設の特徴について わたしたちのモットーは、一人ひとりにきちんと向き合いながら個々の特性を理解し、互いに認め合

仕事内容【児童指導員】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/日祝休み 残業ほぼなし/経験者歓迎！月給25万円以上可/多彩な専門職が在籍◎子どもたちに専門性の高い支援を♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 173,000円～390,000円 【月給】173,000円～390,000円 <内訳> 基本給 140,000円～ 通信手当 3,000円～ 処遇改善加算手当 30,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限10,000円/月 住宅手当 5,000円(アパート利用の単身者) 管理者手当 40,000円(該当者) 人材育成手当 10,000円(

仕事内容【業務概要】 就職を希望される障がいのある方へ、相談援助や支援計画の作成、 就労支援スタッフが行う支援の統括を行います。 【具体的な仕事の内容】 ・支援ニーズのヒアリングとアセスメント（評価） ・個別支援計画の作成及び進捗管理 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・相談援助業務 ・地域の関係機関との連絡調整 ・支援プログラムの管理 ・提供サービスの管理業務全般 ＊変更範囲：会社の定める業務（本人の希望考慮します）

仕事内容【児童指導員】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給18.6万円～ 残業ほぼなし/多施設展開中！研修も充実「知育・体育・療育」を目的に多彩な支援を実践中♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 186,000円～250,000円 【月給】186,000円～250,000円 <内訳> 基本給 136,500円～176,000円 業務車両手当 10,000円 通信手当 500円 調整手当 32,000円～54,500円 固定残業代 7,000円～9,000円(5時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限15,000円/月) 役職手当 ～25

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社manaby 就労移行manaby 山形事業所 【サービス管理責任者】就労移行支援/日曜休み/年間休日125日 正社員 研修＆OJT充実！/ITスキルを中心に、自分らしく生きるための学びを支援月給24.9万円～/正社員/資格必須 ◆ITスキルを中心に、自分らしく生きるための学びを支援 「うまく生きるのではなく、らしく生きるための学びを」 当施設は、eラーニングシステムを使った学習支援・就労支援サービスを提供する就労移行支援事業所です。 私たちは一人ひとりが学びたい、伸ばしたいことを自分のペースで学べる支援を心掛けています。 主な提供