事業責任者 - 大阪府大阪市旭区 の求人・仕事・採用

勤務時間【勤務時間】 8:30-17:30 9:30-18:30 【休憩時間】 60分

仕事内容【脳血管疾患・自費施術】◇ロボット、AI等充実したリハビリセンター◇大手一般企業母体◇福利厚生・教育体制◇外部研修費・書籍購入制度有◇高待遇◇幅広いキャリアデザイン 【給与】 1,500円ｰ2,000円 【コメント】 【全国300箇所以上展開、福祉用具関連事業など多方面の介護事業を提供している大手法人】 脳血管の方を対象にしたマンツーマンで施術を行う施設となります。 リハビリとしての経験を活かし、手技のみではなく最先端の技術とロボットやAI導入による施術を行っていきます。 大手企業が母体の為、教育サポート体制、福利厚生も充実しております。外部研修を通じて知識やスキルを習得でき、書籍購入補

仕事内容土曜・日曜・祝日がお休み♪ブランクOK!これまでの経験を活かせます◎管理者兼サービス管理責任者を募集中！ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 就労継続支援B型事業所における管理者業務・サービス管理責任者業務 業務の変更範囲：業務変更なし 転勤なし 資格: サービス管理責任者研修修了者 福祉施設等での実務経験3年以上 PC操作（簡単な記録入力）ができる方 ブランクOK 年齢不問 学歴不問 勤務時間: 9:00～18:00 休憩 60分 時間外勤務平均10時間/月 休日・休暇: 土・日・祝 週休2日制 年間休日128日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 「施設

仕事内容■勤務地 大阪府大阪市旭区今市2の3の21ヴィラ千林 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 医療・福祉・保育事業を展開する当施設において、サービス管理責任者としてご活躍いただきます。利用者様の生活をサポートするための重要な役割を担い、質の高いサービス提供を実現させていく職務です。 《具体的な内容》 ・利用者様との面談を通じた状況把握 ・サービス利用支援計画の作成と管理 ・利用者様のニーズに基づいた支援内容の企画立案 ・関係機関との調整及び連携業務 ・利用者様の生活向上に向けた継続的なサポート ■募集情報 ＼充実した福利厚生で働きたい/利用者様との関係構築に悩んでいる、サービス計画作成に自信がな

仕事内容業務内容： 訪問介護における管理業務全般（管理者候補） ・売上管理、居宅支援事業者等との連携 ・営業活動 ・訪問介護、サービス提供責任者業務 ・スタッフ育成、指導、シフト作成 ・採用面接対応 ・労務関係 など 就業場所変更の範囲： 通勤60～90分範囲の異動の可能性あり（本人意思尊重します） 業務内容変更の範囲： なし 契約期間： 期間の定めなし ●組合制度や健康診断など福利厚生が充実しています。スタッフが働きやすい環境を整えているので、長く勤務できる職場です。 ●ブランクのある方も歓迎です。慣れるまで先輩スタッフがしっかりサポートするので、不安なくお仕事をスタートできます。 ●あたたかい雰

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【旭区：関目高殿駅から徒歩6分】児童発達支援事業所で児童発達支援管理責任者兼施設長候補募集！個別＆小集団療育＋三育圏の強み★子ども一人ひとりに寄り添える環境です 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ■施設長として施設に関わる一切の業務 ■児童発達支援（主に2歳前後～就学前のお子さま対象） ■放課後等デイサービス（主に小学校1～6年生のお子さま対象） 発達に特性のある子どもたちへ、個別および小集団での療育支援を行います。 運動・学習・生活動作など、成長段階に応じたプログラムを通して、 子ども一人ひ

仕事内容【大阪市旭区】地域密着の小規模事業所！サービス提供責任者新規募集中♪ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 具体的には、 ・新規利用申し込み対応、新規面談 ・訪問介護サービスの組立 ・現場職員としてのサービス提供対応 ・訪問介護計画書作成 ・ヘルパーさんからの報告確認、周知 ・サービス担当者会議への出席 ・シフト作成及び調整 ・利用者様のモニタリング などを行っていただきます。 採用後、先輩のサービス提供責任者から、具体的な業務の引継ぎを行います。 従事すべき業務の変更の範囲：将来的に管理者をお任せする可能性があります 就業場所の変更

仕事内容ケア21の訪問介護事業所にてサービス提供責任者業務。ご利用者様への介護サービスを行う他、居宅支援事業者との連携、ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。務者研修(ホームヘルパー1級)以上の資格をお持ちの方歓迎。 待遇 ・昇給あり(年1回/4月) ・賞与あり(人事考課・業績による) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・勤続加算(規定あり) ・各種社会保険完備 ・健康診断(年1回) ・制服貸与 ・前払退職金制度(規定あり) ・組合制度(共済制度) ・持株会制度 ・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ・定年制撤廃 組合制度 ■組

仕事内容■会社名 大阪府大阪市旭区の訪問介護 ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/訪問介護のサービス提供責任者/大阪府/大阪市旭区/月給23.6万円！訪問介護にてサービス提供責任者のお仕事です/正社員 ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 大阪府大阪市旭区に位置する訪問介護事業所におけるサービス提供責任者の募集です。 残業は月平均3時間程度です。ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます。また、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績があり、ライフステージが変化しても働ける職場環境です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護のサービス提供責任者 ■仕事内容 訪問

仕事内容(福利厚生充実)訪問介護事業所でのサービス提供責任者/介護士/正社員 ≪簡易業務内容≫ ・訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 ・新規利用申し込み対応、新規面談 ・訪問介護サービスの組立 ・現場職員としてのサービス提供対応 ・訪問介護計画書作成 ・ヘルパーさんからの報告確認、周知 ・サービス担当者会議への出席 ・シフト作成及び調整 ・利用者様のモニタリング など 【この求人のおすすめポイント】 ・訪問介護未経験の方も歓迎！ ・福利厚生充実！ ・長期休暇制度あり！ ・教育体制が整っているので安心して働けます！ 訪問介護の介護士を募集中！ブランク明けでもOK＆待遇充実 応募方法： こち

仕事内容【脳血管疾患・自費施術】◇ロボット、AI等充実したリハビリセンター◇大手一般企業母体◇福利厚生・教育体制◇外部研修費・書籍購入制度有◇高待遇◇幅広いキャリアデザイン 【給与】 【月給】 現職の残業代を引いた金額にて年収考慮。 提示される年収とは別途残業代が付与される。 ・手当関連 資格手当20,000円 地域手当17,000円 サービス手当15,000円 営業支援手当25,000円 処遇改善支援手当5,000円 ・役職手当 副所長1万円 所長2万円 エリマネ/事業責任者 年俸制 ・インセンティブ制度 2年目以降はインセンティブが1件につき500円つく。（毎月70件程度が平均） インセン

仕事内容【関目高殿駅◆サ責のお仕事◆居宅介護支援事業所◆正社員雇用】 【訪問介護事業所でのサービス提供責任者のお仕事】利用者さまのご自宅を訪問し、食事・排泄・入浴などの身体介助や、掃除・洗濯・買い物・調理などの生活支援をお願いします。 職種：介護職 施設形態：訪問介護・看護 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災,更衣室,ロッカー,休憩室 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞2023年4月1日オープン予定＜サービス管理責任者募集中！お持ちの資格を活かして活躍できるお仕事です♪完全週休2日制/施設見学OK/WEB面接OK 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 就労継続支援A型事業所でのサービス管理責任者業務全般 開設予定日：2023年4月1日 入社可能日：随時 ※開設までは開設準備や研修を行っていただきます。 求人ID 354100

仕事内容【ACT正社員施設№9253】 【簡易業務内容】 ・訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 ・新規利用申し込み対応、新規面談 ・訪問介護サービスの組立 ・現場職員としてのサービス提供対応 ・訪問介護計画書作成 ・ヘルパーさんからの報告確認、周知 ・サービス担当者会議への出席 ・シフト作成及び調整 ・利用者様のモニタリング など 【この求人のおすすめポイント】 ・訪問介護未経験の方も歓迎！ ・福利厚生充実！ ・長期休暇制度あり！ ・教育体制が整っているので安心して働けます！ 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内

仕事内容住宅型有料老人ホームに併設する訪問介護事業所の サービス提供責任者業務 ＊訪問介護計画書の作成業務 など ＊入居者様／ご家族様との面談 ＊介護職員とのコミュニケーション、施設長との連携 ＊介護業務全般（人手が足りていない場合）など ＊サ責任未経験の方やブランクのある方も フォローさせていただきますので、ご安心ください 【変更範囲：キャリアアップに伴い意思確認の上、法人が 定める管理職等の業務に携わって頂く場合があります】

仕事内容未経験から全国フルリモートでキャリア支援に挑戦！ 求職者の経験や想いに寄り添い、その先のキャリアを一緒に考える仕事です。 転職を考えている求職者と向き合い、次のキャリアを一緒に考えるキャリアアドバイザーのお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・電話やオンラインによる求職者との面談 ・これまでの経験や希望条件のヒアリング ・適性や希望に合った求人の紹介 ・応募書類の添削 ・面接対策の実施 ・面接日程の調整 ・内定までのフォロー ・入社後の状況確認 ・企業担当者との連携 ・採用要件や選考状況の情報共有 【当社の転職支援】 転職支援サービス「YORISOI CAREER」を運営しています。 転

仕事内容【仕事内容】 ■詳細 ●訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務(居宅支援事業所等との連絡・ヘルパーの指導、調整・介護サービスの提供等)をお任せします。 ●事業所は、大阪メトロ谷町線「関目高殿駅」より徒歩8分ほどの場所にある為、通勤にも便利ですよ☆ ●福利厚生充実！運営母体がしっかりしているため、将来を見据えて長く働けます☆彡 【給与詳細】 ■給与 月給 240,000円～260,000円 ※固定給：【月給】24万円～26万円 《内訳》 ・基本給 17万5,000円 ・職務手当 2万5,000円 ・地域手当 1万円 ・資格手当 実務者研修 5,000円 介護福祉士 2万5,000円

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【職場見学OK】賞与年2回・計2ヶ月分◎年間休日128日♪土日祝定休でゆとりある働き方！「千林駅」徒歩2分でアクセス抜群◎ICT導入で業務負担も軽減♪コミュニケーションスキルが高い方にピッタリの職場です◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 就労継続支援B型事業所における管理者業務・サービス管理責任者業務 ※業務の変更範囲：業務変更なし ※転勤なし 【働きやすい快適な設備・環境】 ◇ ケア記録の電子化 【安心のフォロー体制】 ◇ ICT化推進 - 職員同士円滑に情報共有ができるよう一括管理

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆児童指導員または保育士募集中☆★【関目高殿駅より徒歩5分！年未経験OK！持ち帰り仕事ナシ！服装自由・髪型髪色自由・ネイルピアスOK！研修充実！希望休月3日可能！育休・産休取得実績あり！】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ○児童指導員または保育士としての業務全般○ ・日常の生活動作の自立支援 ・子どもたちの個別または集団での療育、送迎業務 ・子どもたちに危険が及ばないように見守り、遊びを通した支援 ・土日祝日のイベントをスタッフみんなで考え、実行 ※一度の利用は未就学～18歳の児童10名ほど。 ※常時

仕事内容■お仕事内容 ■訪問介護事業所におけるサービス提供責任者としての業務全般 ・ヘルパー業務（身体介護、生活援助） ・利用者様およびそのご家族とのアセスメント （訪問介護サービスの利用にあたり、利用者様およびそのご家族と面談して意見や要望をヒアリング） ・訪問介護計画書の作成（サービス提供後も随時モニタリングを実施） ・サービス提供手順書の作成 ・ヘルパーのマネジメントや指導 ・事務作業 ★おすすめPOINT★ ◆請求業務や給料や労務関係業務は本社が行いますので訪問介護業務に専念ができます

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 2026年2月新規オープンの就労支援B型事業所。 立ち上げ期から関わり、支援の仕組みづくりや事業所運営にあなたの経験を活かせる環境です。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 【仕事内容】 ・事業所内における作業指導および利用者様への支援 ・個別支援計画の作成 ・利用者様に対するアセスメントの実施 ・個別支援計画作成に係る担当者会議の企画・運営 ・利用者様およびご家族への個別支援計画の説明・交付 ・個別支援計画の実施状況の把握およびモニタリング ・事業所の周知・広報に関する業務 ・利用者様の送迎業務 【