アパレル - 東京都 の求人・仕事・採用年収350万円〜

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・レディースアパレルのパタンナー経験(実務経験５年以上） ・CAD経験必須 →AGMSを使用していますが他メーカーのCADでも問題ありません。 ・ヤングブランドでのパターン経験必須 →ＯＥＭやパターン会社でも可 【歓迎要件】 ■質の高い商品作りに携わりたい ■パタンナーとして成長したい ■技術力を向上させたい [歓迎] 【必須条件】 ・レディースアパレルのパタンナー経験(実務経験５年以上） ・CAD経験必須 →AGMSを使用していますが他メーカーのCADでも問題ありません。 ・ヤングブランドでのパターン経験必須 →ＯＥＭやパターン会社でも可 【歓迎要件】

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ エルメス製品の販売・接客 ●活かせる経験 ・英語、中国語の語学スキル ●研修制度 入社時研修に加え、入社後も段階的に研修を受講いただきます。（入社後3年間で5回の研修を受講予定） エルメスジャポンで実施している研修の他、エルメスインターナショナルが実施しているプログラムもあります。社外講師だけでなく社内講師による当社独自の研修も多数実施しています。また、自己啓発プログラムも適宜実施しています。 【給与詳細】 ※記載年収は下限となります。 あくまでも目安となり、スキルや経験・現職年収を参考に考慮いたします。 掲載企業名：株式会社 iDA

仕事内容正社員☆人気アパレル ストアマネージャー／都内 【MADISONBLUE】 【仕事内容】: 人気アパレルブランドの都内店舗にてストアマネージャー（店長）を募集します。 ・接客販売 ・商品在庫管理、売上管理 ・顧客管理 ・スタッフマネジメント（育成、シフト作成） ・ディレクターや本社メンバーとの打ち合わせ ◎具体的には 店舗運営管理業務全般をお任せするストアマネージャーポジションです。展示会のヘルプや本社業務のサポートなど、幅広い業務に携わるチャンスもあります。 ◎やりがい・未来像 「店舗経営のプロとしてキャリアを築ける環境」 賞与年2回、社員割引制度あり。ネイル・ピアスOKでおしゃれも楽しめま

仕事内容正社員【クロムハーツ】シニアセールス＠都内 【CHROME HEARTS】 【仕事内容】: ・ジュエリー・レザー・アパレルの接客販売 ・お客様へのコーディネート提案 ・ディスプレイ業務・在庫管理 ・販売動向・顧客ニーズのレポート作成 ・店内清掃・品出し・各種事務 ◎具体的には 「クロムハーツ」にて、シニアセールススタッフとしてワンランク上の接客販売を担当します。お客様の雰囲気やファッションを踏まえたコーディネート提案から、ディスプレイ、在庫管理、販売レポート作成まで店舗業務全般をリード。豊富な経験を活かし、チームの模範となる接客を行っていただきます。 ◎やりがい・未来像 「ハイジュエリーのスペ

仕事内容仕事内容 自社ブランド・OEM／ODMの生産管理◆ファッションを通じて多くの人々の心を豊かに！ 【具体的には】 ・海外工場との量産スケジュールと納期の管理・調整 ※英語が使えなくても大丈夫です。 ・生地・付属の発注と手配 ・生地検査 ・資材発注 ・国内物流との出荷のスケジュール管理 ・お客様からのお問合せ対応 そのほか生産に付随する業務全般 ●年間約800の商品を企画している弊社は、 常にトレンドを見ながら新たな商品を生み出しています。 生産管理は、生産工程の計画～各領域の業務に介入しコントロールする役割を担い、一連の生産プロセスに関わるため、ブランド運営に最も重要なことが詰まってい

仕事内容【アパレル・雑貨製品の開発担当（管理職レイヤー）】英語・中国語スキルが活かせる！／年休122日／土日祝休み ▼仕事内容 ・アパレル・雑貨等のOEM/ODM案件における開発・産統括 場と連携し品質、納期、コストの最適バランスを図り産計画の調整、発注配 サンプル、量産、品質、納期、コスト、の管理 ・海外場の開拓及び管理（主に中国、アジア圏） 依頼にフィットした場選定 産ラインの確認、管理体制のチェック ・産ルートの構築 産地と本社間の連携業務（指、サンプル管理） ・輸出・貿易実務対応 輸出に関わる通関業務、貿易書類の管理 輸出段の選定、業者との連携 ・企画・開発サポート デザイナー・MDと連携し

仕事内容【青山】パサンドバイヌキテパ／店長／アパレル経験不問・年400万～・年休120日 ＊制服貸与 ＊転勤なし ＊年休120日／週休2日 →月10日前後はお休みの想定 アパレルの経験は不問！ 過去のマネジメント経験を活かして 久々にお仕事頑張りたい方も歓迎します◎ ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 仕事内容 】 ・接客、販売 ・店舗売上、商品管理 ・SNS運営、管理 ・スタッフスタート運営 ・商品企画へのフィードバック ・教育、スタッフマネジメント ・シフト作成 など インドの手仕事の魅力と 現代的なデザインを融合した ライフスタイルブランド 【Pasand by ne Quitt

仕事内容契約社員☆VASIC☆店長候補☆都内店舗 【VASIC】 【仕事内容】: ・売上管理・数値分析 ・スタッフ教育・育成 ・接客販売 ・金銭管理・在庫管理・顧客管理 ・本社とのコミュニケーション ◎具体的には NY発のバッグブランドVASIC（ヴァジック）の青山・新宿伊勢丹店にて、店長候補として店舗運営全般をお任せします。洗練されたデザインのバッグをお客様にご提案し、ブランドの魅力を伝えていただきます。 ◎やりがい・未来像 「NY発ブランドの日本展開を担う」 正社員登用制度あり、昇給率も高い環境です。店長経験を活かしてブランドの成長に貢献できるポジションです。 【職場の特徴】 ・青山・新宿伊勢丹の

仕事内容【業務内容】 人事業務（採用・制度・組織開発）をメインとし、経営スピードを最大化させるためのコーポレート業務全般を幅広くお任せします。 1. 戦略的採用 既存の手法に捉われず、事業拡大に最適なチャネルを自ら選定・導入していただきます。 ・採用戦略の立案・実行： 中長期の経営計画に基づいた採用ロードマップの策定 ・新手法の開拓・導入： LinkedIn、SNS、リファラル、ダイレクトリクルーティング等の立ち上げ ・実行実務： スカウト運用、候補者とのカジュアル面談・選考対応 ・データ分析： 採用チャネル別の歩留まり分析と改善提案 ・海外採用： グローバル人材獲得に向けた体制整備（英語力を活かせ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ファッションメディア（雑誌、またはWeb）での編集・ディレクション経験 ・スタイリスト、フォトグラファー、ライター等の外部ネットワークを自ら構築・運用できる方 ・Webメディアの数値（PV、CTR、CVR）を意識したコンテンツ制作ができる方 [歓迎] ・ファッション誌（ミセス系誌など）の編集経験 ・アパレルECサイトでの特集記事やMDの経験 ・SNS（Instagram等）を活用したコミュニティ形成やマーケティング経験 【職種名】 【東京】ファッション編集者 ※【女性誌実売部数トップクラス】 【仕事内容】 50代女性向けWebメディアは、2026年度より「ファッション

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ ・店頭における接客、販売 ・SNSを使用した店舗発信での一部PR業務⇒インスタライブやYouTubeへの出演 ・顧客様管理 ・顧客様へのDM/メッセージ送付 ・店内レイアウト/清掃 ・店舗の商品管理、整理 など ・店舗運営 ・スタッフマネジメント 【給与詳細】 試用期間あり 3～6ヶ月（条件変更なし） 昇給あり 賞与あり（年2回） 掲載企業名：株式会社 iDA 提供元：JOBOLE

仕事内容株式会社ＲａｙＺｙ 一般事務／未経験歓迎／フルリモート／月給28万円～／土日祝休 【求人要約】 【安心】研修制度充実な環境でオフィスデビュー 【働きやすさ】リモート／フレックス勤務／転勤なし 【好待遇】月給28万円～／賞与年2回／手当充実 【仕事内容】 【PC操作苦手な方でも大丈夫／研修充実】データ入力や書類チェックなどをお任せします。 【具体的な仕事内容】 【 具体的には 】 ■電話・メール対応 ■書類作成 ■資料整理・チェック ■データ入力 ■郵便物の仕分け ■人事採用アシスタント業務 ■応募後、日程調整などの1次対応 ■面談議事録の作成 ■営業資料の作成サポート（PowerP

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ 大手繊維商社「田村駒」の東京本社にて、アパレル向けテキスタイル（生地）全般を扱う営業アシスタント（営業事務）をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・加工指示書、発注書、見積書の作成支援、データ入力、メール・電話対応 ・生地のカラーやクオリティの確認、生地カット、ハンガーサンプル作成 ・荷物の受発注および国内外への発送業務 ・営業担当の外出・出張時の顧客対応、および進捗管理など 営業担当のサポート業務を中心に、商品管理から物流管理、顧客対応まで幅広い経験を積むことができます。将来的には、ご本人の希望や成長に応じて営業同行や出張対応、営業職

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 (1)ファッション業界でのEC運営経験をお持ちの方(自社EC/モールいずれも可) [歓迎] 【尚可】 (1)ウィメンズアパレルのEC運営経験 (2)Excel(関数/ピボットテーブル)、Google Analyticsでの分析経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期就業を見込んで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 生活において洋服に対して興味が高く、コーディネートなどの興味がある方 【職種名】 【EC担当募集】年収～650万／高感度・高品質を誇るレディースアパレル／人が良く風通しの良い社風◎ 【仕事内容】 ●会社の

仕事内容EXILEや三代目 J SOUL BROTHERS等のマネジメントをはじめとした総合エンタテインメント事業を行う同社が運営をする様々なアパレルブランドのアパレル衣料・服飾雑貨の生産管理業務を担当して頂きます。 主な担当ブランドは、buddix、HYSFORM、P.C.F など アーティストが持つ世界観のアパレルブランド製品（カットソー、布帛、雑貨など）の生産進行管理を担当していただきます。 具体的な業務内容 ・布帛/カットソー/ニット/雑貨含むメンズアイテムの生産業務 ・納期、コスト、クオリティー管理 ・指示書作成 ・サンプル/納前確認 ・計画スケジュール作成 ・工場、メーカー選定（国内、海

仕事内容タレント・インフルエンサーのアパレルブランドを運営するD2C事業部にてアパレルブランドチームの事業統括を行うポジションです。 経営陣と事業部メンバーの橋渡し役として、事業全体を管理していただきます。 PDCAを回してブランドを成功に導くことのできる即戦力メンバーを募集します。 【業務内容】 ・事業部メンバーのマネジメントと課題解決 ・事業戦略策定 ・データに基づいたシーズン・新作ごとの企画、プロモーション設計（定性／定量） ・管理全般計数マネジメント ・プロモーションのスピーディな振り返り／リプランニング ・自社やマーケットの情報収集・分析 【こんな方におすすめ】 ・経営目線で事業推進を図

仕事内容２ｐｌｕｓ８株式会社 自社アパレルのECサイト運営／年休125日／土日祝休み 【求人要約】 ◆サイト運営・ライブ配信で自社ブランドを広める！ ◆年休125日／残業月15h以内でプライベートも◎ ◆服装・髪色・ネイル・ピアス自由でお洒落も楽しむ♪ 【仕事内容】 【賞与実績平均3～4カ月分】企画立案～販売プロモーション・売上・結果分析・ライブ配信サポートなど 【具体的な仕事内容】 自社アパレルブランド「HUG.U」を広めていただくべく、ECサイト運営やTikTokでの配信サポート業務などをお任せします。 ＼ 自社ブランド『HUG.U』とは…？ ／ 着心地の良い素材・長め・大きめのフォ

仕事内容【具体的な仕事の流れ】 ■ コンセプト・デザインの受け取り・企画 会社やデザイナーから渡されるテーマ・コンセプト・デザイン画をもとに、シルエット・カラー・素材候補などの方向性 を検討します。 与えられたテーマから、自ら企画やデザインを提案するチャンス もあります。 ▼ ■ 素材・仕様の決定 デザイナーや素材商と相談しながら、具体的な生地・副資材の選定と縫製仕様 を決定します。 ▼ ■ パターン作成・サンプル制作 CAD（東レ・Lectra・Gerber など）や平面製図・立体裁断（トワル）でパターンを作成 自動裁断機や手裁ちによる裁断、芯地の裁断・貼り込み、縫製、アイロンによる成形を行い

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ CANADA GOOSE（カナダグース）ストアマネージャーを募集します。 【業務内容】 ●スタッフマネジメント ● 商品管理 ● 売上管理 ● スタッフ育成 ● アイテムのご紹介 ● レジでの販売対応 ● 店内のディスプレイ など 【おすすめポイント】 私たちのお店は、ただ洋服や雑貨を売るのではなく、人と人とのふれあい、心と心のふれあいを通じて、お客様もスタッフもハッピーになれる、そんな空間を目指しています。 【給与詳細】 試用期間有 6ヶ月条件変更なし 月給:410,000円 ～ ※ 年収500万円 ～MAX1000万円 ※ 前職の給

仕事内容【応募資格】 [必須] （1）レディースアパレル企画業務経験3年～ （2）基本的なPCスキル（イラストレーター、フォトショップ、Microsoft Office） （3）高単価商材、ブランドでのデザイン、企画業務経験 （4）感性重視、マネジメント経験は不問 [歓迎] （1）川上からのものづくりの経験 （2）国内生産背景に詳しい方 （3）アパレル生産管理のご経験・知識 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 45歳くらいまで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ◆こんな仲間と働きたい ・論理的に課題を整理でき、問題を解決できる実行力のある方 ・優先順