東京都台東区のハローワーク 介護福祉士の求人・転職・中途採用

仕事内容《定年なし》 マネージャーや管理者と共に事業所運営をお任せします！ ・売上管理、居宅支援事業者等との連携 ・営業活動、訪問介護、サービス提供責任者業務 ・スタッフ育成、指導、シフト作成 ・採用面接対応、労務関係 など 【変更範囲：変更無し】

仕事内容《定年なし》 訪問介護事業所での管理者候補（副主任／サ責業務あり） 東証スタンダード上場＊キャリアアップ可能＊ リーダー層平均年齢３７歳＊今後も新規開設あり 【仕事内容】 ・サ責、ヘルパー業務（身体介護、生活援助） ・訪問介護計画書の作成（随時モニタリングを実施） ・ご利用者やご家族、各スタッフとの連絡や情報共有 ・売上管理 ・サービスのスケジュール調整 ・事務作業 など ＊請求業務や給料や労務関係業務は本社が実施。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポー トをするお仕事です。 先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業 務（身体介護、生活援助）を行います。 その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐を行 って頂きます。 できるだけ早期の介護福祉士合格を目指し、サービス提供責任者を 目指しながら働いている方も多数在籍しています。 変更範囲：変更なし

仕事内容介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポー トをするお仕事です。 先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業 務（身体介護、生活援助）を行います。 その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐を行 って頂きます。 できるだけ早期の介護福祉士合格を目指し、サービス提供責任者を 目指しながら働いている方も多数在籍しています。 変更範囲：変更なし

仕事内容訪問介護事業所において、サービス提供責任者として活躍して頂き ます。 自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケア に関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる 書類作成などを担当して頂きます。 ＩＴ化を進めているため、事務処理に割く時間を圧倒的に短縮して 、サービス提供責任者も積極的にサービスに入れる体制をつくって います。 効率化により、無駄な残業はほぼありません。 変更範囲：変更なし

仕事内容《定年なし》 訪問介護未経験の方も応募歓迎！ 研修制度あり／スタンダード上場／キャリアアップ可能 ※個々に併せて相談しながら同行を実施。 【仕事内容】 利用者様のご自宅に訪問して行う、介護業務のお仕事です。 ・生活援助（買い物、掃除など） ・身体介護（入浴、排泄介助、食事補助） ・記録等の事務処理 ※１日平均５～６件訪問 ※自転車で利用者様の自宅に訪問します。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容★訪問介護でのお仕事です★ ＊資格取得費用の一部補助や受験対策講座等の 資格支援制度を整えております。 お客様のご自宅に訪問して、身体介護や生活援助などの 訪問介護サービスを提供します。 ～主なお仕事～ 【身体介護】食事、入浴、排泄介助 【生活援助】掃除、洗濯、買い物、調理 変更範囲：会社の定める業務全般

仕事内容・ケアマネジャー等からの新規お客様受注受付 ・お客様宅の事前訪問（アセスメント） ・お客様との契約締結 ・サービス計画書と介護目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導、同行、介護サービスの提供 ・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・サービス担当者会議の出席・改善提案 ・介護給付費請求業務 ・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務等 ※サービス提供責任者としての実務経験は不問です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◆こどもちゃれんじでおなじみのベネッセによる有料老人ホーム ◆「すべてのホームを笑顔あふれるコミュニティ」にするお仕事 ◆１０月以降、月収３０万円以上！（諸手当含む） ◎勤務先でのご入居様の介護・生活全般のお手伝い◎ ・ご入居様の「やりたい」と困りごとをサポートします。 ・入居のお受入れサポート／ご入居様の１日のご様子の記録 ・起床・就寝、排泄、入浴のお手伝いなど介護・介助全般 丁寧な対応や、思いやりをもって人と接することができる方にピッ タリのお仕事です。 ■介護に関する各種資格取得サポート制度あり 変更範囲：キャリアアップ等に伴い変更のご相談可能

仕事内容★ＳＯＭＰＯケア最高級ブランドのサービス付き高齢者向け住宅で す★ ＊資格取得費用の一部補助や受験対策講座等の 資格支援制度を整えております。 日々の見守りからお食事、趣味の充実まで、 お一人おひとりの人生を輝かせる多彩なサービスをご提供します。 ＜主な業務例＞ ・食事、入浴、排泄介助 ・レクリエーション ・サービス手順書の作成・更新 ・関連職種との連携など 変更範囲：会社の定める業務全般

仕事内容《定年なし》 請求業務や給料や労務関係業務は本社が実施。 訪問介護業務に専念ができ、キャリアアップも可能！ 研修制度あり／スタンダード上場／今後も新規開設あり 【仕事内容】 ・ヘルパー業務（身体介護、生活援助） ・ご利用者との契約手続き ・お客様やご家族、各スタッフとの連絡や情報共有 ・訪問介護計画書の作成（随時モニタリングを実施） ・サービスのスケジュール調整 ・ヘルパーのマネジメントや指導 ・事務作業 など 【変更範囲：変更無し】

仕事内容・全国で約２００ヶ拠点展開している学研グループの介護事業の会 社です。学研グループならではの運営ガイドライン（マニュアル ）教育研修がございます。 ・サービス付き高齢者向け住宅が初めての方も歓迎です。 ・夜勤スタッフとして夜間帯のケア提供、スタッフ研修・育成、 同行指導、責任者のフォロー、ご家族連絡など ケア提供全般を中心で担当いただきます。 ・（居室数５７戸） ・原則ご入居されている方への訪問介護の提供が主です。 ※原則、夜勤以外の勤務はございません。 変更範囲：変更なし

仕事内容・全国で約２００ヶ拠点展開している学研グループの介護事業の会 社です。学研グループならではの運営ガイドライン（マニュアル ）教育研修がございます。 ・サービス付き高齢者向け住宅が初めての方も歓迎です。 ・夜勤スタッフとして夜間帯のケア提供、スタッフ研修・育成、 同行指導、責任者のフォロー、ご家族連絡など ケア提供全般を中心で担当いただきます。 ・（居室数６４戸） ・原則ご入居されている方への訪問介護の提供が主です。 ※原則、夜勤以外の勤務はございません。 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームでの利用者（高齢者）の介護業務全般に従事し ていただきます。 ・食事介助、入浴介助、排泄介助など 特別養護老人ホーム１０８床、ショートステイ１２床 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，水曜日，土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容障害福祉施設「心身障害者センターあいアイ館」における施設入浴 サービス利用者の入浴介助その他付随する業務 ※勤務開始日：相談 ※施設入浴介助業務に業務範囲を限定して従事して頂く職員です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容２０２２年９月に開所した施設です♪ ◎介護付き有料老人ホームでの介護のお仕事です（定員数７０名） ・介護業務全般 ・レクリエーションやイベントの企画、運営 ・チームワークやコミュニケーション能力が生かせます ※変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間４ 夜勤 １６：３０～翌９：３０（休憩６０分） （１）～（４）のシフト制 ＊就業時間・夜勤の有無は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務中、突発的または繁忙の為、１か月８０時間、年６回を限度と し、１年７２０時間までとする 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制（事前にスケジュール調整の上、決定）

仕事内容２０２２年９月に開所した施設です♪ 曜日・勤務時間など、ご相談ください！ ◎介護付き有料老人ホームでの介護のお仕事です（定員数７０名） ・介護業務全般 ・レクリエーションやイベントの企画、運営 ・チームワークやコミュニケーション能力が生かせます ※変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は10時00分〜16時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：月１～２回程度当法人の練馬区内の福祉作業所もしくはグループホ ーム、児童の場合は通所支援事業所の訪問（必須）文書作成は在宅 勤務可能。事前に勤務可能な日を教えて頂ければ可能な限り調整致 します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容当法人の練馬区内の福祉作業所・グループホームの利用者を対象と した計画相談業務および児童を対象とした障がい児相談業務。 ○月１～２回、利用者モニタリングのために当法人の福祉作業所も しくはグループホーム（いずれも練馬区内）、児童の場合は児童発 達支援または放課後等デイサービスの事業所（通所支援事業所）の 訪問は必須 ○サービス等利用計画書、モニタリング記録・モニタリング報告書 は在宅勤務で作成可。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容練馬区にある入所９２床・通所３６名の介護老人保健施設です。 ●介助（食事・入浴・排泄・起床・就寝・移動・移乗） ●レクレーションの企画・実施 ●記録業務 ●他職種との相談・連携 ●夜勤の仕事 ●委員会活動への参画 ＜変更範囲：当法人の定める業務＞