ケアマネジャー ハローワーク - 山形県 の求人・仕事・採用

仕事内容＊ 施設、病院への福祉用具販売、レンタル等の営業 ＊ 在宅療養（要介護者等）への福祉用具、住宅改修等の アドバイス ＊ お客様のケア方法を考える会議に参加 ＊ ケアマネージャや他事業所の方へのお客様の現状を報告 ☆【働き方改革取組事業所】（資格取得支援） ※応募の際は、ハローワークから『紹介状の交付』を受けて ください。 【変更の範囲】変更なし

仕事内容◎土日休み、残業ほぼ無し、賞与３．５ヶ月、充実の福利厚生 ◎山形市からの委託事業である地域包括支援センターで 第六地区を中心に業務を行ないます。 地域の高齢者の方々の健康保持や、生活安定のために 総合相談窓口として包括的に支援するお仕事です。 権利擁護業務、包括的継続的ケアマネジメント、 介護予防マネジメント等の業務 詳しいお仕事の内容は、是非一度職場見学にお越しいただき ご確認ください。（ご見学は随時可能です） ※変更の範囲：法人が定める業務

仕事内容・相談業務・ケアプラン作成 ・各関連機関との連絡調整、自宅訪問、在宅介護を選択するご家庭 が増えた現在、住み慣れたご自宅や地域で『その人らしい生活』を 送れるようにご利用者とご家族の希望や目標を聞き取り、その上で サービスを調整し、ケアプランを立てています！ また。ケアプランに関わる各専門職と力を合わせることでご利用者 とご家族の目標が達成され、次の目標に向けた手厚いサポートが実 現しています！ 多様なケースを受け持ち、ケースに見合ったプランを検討すること でケアマネージャーとしてのスキルアップや自身の成長にも繋げる ことが出来ます。 【変更範囲；変更なし】

勤務時間 就業時間１：9時00分〜14時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩は６時間以上勤務で６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容＊認知症高齢者グループホーム入居者９名へのケアプラン作成 ＊認知症高齢者グループホームでの介護業務 必要な方への食事、入浴、就寝介助等、 その他、日常生活の介助及び見守り。 （入居者２７名、１ユニット９名） ※応募連絡の上、履歴書・紹介状を事前に送付又は持参して下さい 後日、書類選考結果をご本人へ通知いたします。 【従事すべき業務の変更の範囲：変更なし】

仕事内容＊居宅介護支援、ケアマネジメント一連の業務を行っていただきま す。 ＊応募書類の履歴書は所定の様式を当院ホームページより ダウンロードしてください。インターネット環境のない方へは 郵送いたしますのでご連絡ください。 ※採用試験の日程等最新情報は当院ホームページより確認できます ※病院見学も随時実施しておりますので、希望される方は お問い合わせ下さい。 【従事すべき業務の変更の範囲：変更なし】

仕事内容・指定居宅介護支援専門員として、指定居宅介護支援事業所澄花に て、ケアマネジャー業務を行って頂きます。担当して頂くケースに つきましては、総合事業・要支援・要介護の方等を支援して頂きま す。 ・業務内容は、ケアマネジメント、自社及び他社との連携やケース 調整、病院との連携、営業、新規開拓、各種会議や研修会への参加 となります。 ・常時３名体制での勤務になります。 【変更範囲；変更なし】

仕事内容■要介護の方の介護サービスのケアプランを作成する仕事で、これ までの経験と個性を活かした取り組みをお願いします。ベテランの 主任ケアマネがサポートしますのでご安心下さい。 ■職場の特徴 業務の幅が広いための大変さはありますが、一人で悩むことがない ように管理者だけでなく、ケアマネ経験者やほかの相談職が一緒に なって課題を解決できる体制を整えている職場です。 ■部署の主な業務 ※ １人当たりの平均利用者数 約３０名前後 〈業務〉利用者宅訪問／ケアプラン作成／認定調査／給付管理 「変更の範囲：事業所が指定する業務」

仕事内容介護を必要とする方が可能な限り自宅で自立した日常生活を送るこ とができるよう、適切なサービスを受けるためのサポートをします 。 ≪仕事例≫■ケアプラン（居宅サービス計画）の作成■定期的な訪 問（モニタリング）・サービス担当者会議の開催■サービス事業者 等、関係機関との連絡調整■介護保険の各種申請に係る援助■給付 管理業務 等 ＊外出には主に自家用車（場合によっては社有車）を使用 ※職場見学・就業相談、随時受け付けております。 【変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容※介護支援専門員の業務 ケアプラン作成・利用者・家族対応 関連事業所対応 ※６０歳以上の方の応募も歓迎いたします。（６０＠） 【従事すべき業務の変更の範囲：変更なし】 ※応募連絡のうえ、履歴書・職務経歴書・紹介状を面接の際に 持参して下さい。

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：労働日数は制約ございません。月の内、労働時間は８４時間程度と なり、出退勤は従業者の予定に合わせるため、自由です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休業があります。

仕事内容☆居宅介護支援事業所におけるマネジメント業務 （仕事内容の変更の範囲） 就業場所変更に伴い、介護老人保健施設の支援相談業務に変更の 可能性あり。 ※応募の際は、ハローワークから紹介状の交付を受けてください。 １１／１１（火）福祉のしごとフェア就職面談会求人 ※採否決定は、面談会以降となります。

仕事内容〇居宅支援事業所で主に当法人施設に入居している、ご利用者様の 担当ケアマネをしていただきます。主な業務については、以下の 通りです。 １．ケアプラン作成業務、新規調査業務 ２．利用相談や調整業務 ３．認定調査 ※初心者でも指導します。やる気があれば大丈夫です。 ★★子育て中の方歓迎します★★ ※有給や希望休は取りやすい環境です※ 変更範囲：変更なし

仕事内容＊居宅サービス利用者に対する介護サービス計画の策定及び 相談業務に従事。 ＊要介護認定の申請代行、訪問調査。 【従事すべき業務の変更の範囲：変更なし】 ※連絡の上、履歴書・紹介状・職務経歴書・資格証（写）を面接時 持参して下さい。

仕事内容主任ケアマネとして、介護を必要とする方が可能な限り自宅で自立 した日常生活を送ることができるよう、適切なサービスを受けるた めのサポートをします。 ≪仕事例≫■ケアプラン（居宅サービス計画）の作成■定期的な訪 問（モニタリング）・サービス担当者会議の開催■サービス事業者 等、関係機関との連絡調整■介護保険の各種申請に係る援助■給付 管理業務 等 ＊外出には主に自家用車（場合によっては社有車）を使用 ※職場見学・就業相談、随時受け付けております。 「変更の範囲：会社が指定する業務」

仕事内容●小規模多機能型居宅介護 計画作成担当業務 ※小規模多機能型居宅介護事業所へ登録されている方の ケアプラン作成、見直しや評価、調整、面談など。 本人、家族、各関係機関との連絡調整。請求業務。 状況把握のために必要な介護業務。訪問、送迎含む。 変更の範囲：変更なし ※応募の際は、ハローワークから『紹介状の交付』を受けて下さい

仕事内容◇小規模多機能型居宅介護事業所での計画作成担当と相談員業務を 担当していただきます。 ・ケアプラン作成、モニタリング、給付管理 ・利用者、家族の相談援助 ・入居者募集の広報活動 ・介護業務の補助（見守りや食事の配下膳など） 【変更範囲】会社の定める業務 ※業務は２名体制で行いますので、経験が無い方でも応募可能です 。

仕事内容☆介護事業所での介護支援専門員業務 「変更範囲：変更なし」 ※応募の際はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

仕事内容☆要介護者の意思をを尊重し介護度や生活環境に応じて、介護計画 （ケアプラン）を作成し介護サービス事業者を紹介したりサービ ス提供に関して連絡や調整を行う。 ※ 経験者優遇 ※応募の際は、ハローワークから『紹介状の交付』を受けて ください。 【変更の範囲】変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊週１日～ＯＫ。日数・時間は応相談。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制