新潟県のケアマネジャー ハローワークの求人・転職・中途採用

仕事内容＊応募前職場見学可能です。 お仕事は、「介護老人保健施設 大江山園」内に設置されている 「在宅介護支援センター大江山園」（居宅介護支援事業）の業務と なります。 ・介護相談・要介護認定調査・介護保険申請手続き 要介護支援調査及び計画の作成・サービス利用の調整及び請求業務 訪問には社有車を使用します。 ◇支度金制度あり 入職後６ヶ月経過後で１０万支給 入職後１年経過後で１０万支給 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容歯友会居宅介護支援センター 居宅介護支援センター内における事務作業と一部ケアプランの作成 業務。 ＊業務変更の範囲：変更なし

仕事内容女性１名男性２名の居宅介護支援事業所で、在宅や有料施設に入居 等のご利用者に対して皆で相談しながら、お一人おひとりに寄り添 ったケアプランを提供しています。多品種取り扱いの福祉用具事業 所併設のため、用具の相談や実機確認も直ぐにできます。 若者からベテランまで、幅広い年齢層の事業所です。 ◆主な業務（一般的な居宅介護支援業務） ご利用者宅訪問 相談受付 ケアプラン作成 サービス調整 給付 管理 担当者会議の開催 認定調査 ※ＡＴ社用車 パソコン スマホ タブレットは、１人１台ずつ貸 与 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容○介護支援専門員として在宅の要介護者様又は要支援者様の相談・ 援助等を行います。 ＊主に高田地区を訪問します。（社有車ＡＴ使用） ※ご本人の家族構成等により、勤務時間等の相談可能です。 ※フレックスタイムや在宅勤務での就業も相談可能です。 【応募前職場見学可能】（事前連絡要） 採用後、業務内容の変更なし

仕事内容・居宅介護支援事業所の介護支援専門員としての業務です。 ・介護保険サービスを受ける要介護者の在宅介護に関する相談や計 画、連絡・調整を総合的に引き受けて、その方にあった介護サー ビス計画を作成します。 ◆応募前職場見学可（事前連絡要） 変更範囲：変更なし

仕事内容認知症グループホーム（定員１８名／２ユニット）での管理者及び 計画作成担当者の兼務をお願いします。日中を中心とした勤務体制 ですので、職員やご入居者様と関わる時間を大切にしながら、管理 ・計画作成の業務に専念できます。 ＜具体的な業務＞ ・ご入居者のケアプラン作成、モニタリング ・ご家族への連絡、ご相談対応 ・スタッフのシフト作成、育成、労務管理 ・日中の介護業務（現場サポート）など ＊来年４月の着任に向け、入社後３ヶ月間（１月～３月）は現場に 入りながら段階的に業務を覚えていただける安心の環境です。 「変更範囲：全ての業務」

仕事内容★２０２６年７月オープン！オープニングスタッフ募集開始★ ◎住宅型有料老人ホームでのお仕事です（定員７５名） 介護支援専門員業務全般をお願いします ・ご利用者様との面接、相談、アセスメント・介護認定申請書の作 成代行 ・在宅介護に関する相談窓口・居宅サービス計画（ケア プラン）の作成・サービス担当者会議（ケアカンファレンス）、 関連機関と連絡・調整 変更の範囲：なし

仕事内容◎グループホームちゅーりっぷ苑・さくらにおいて、計画作成担当 及び介護業務全般。 ＊年次有給休暇が取得しやすい職場です。 （平均取得率７０％） ＊ホームページもどうぞご覧下さい。 ◎支度金について 常勤採用され、６ヶ月継続勤務された方には「支度金１０万円」を 支給します。ただし、勤務条件のある方は対象外となります。 （採用６ヶ月後の賞与にて支給されます）

仕事内容小規模多機能型居宅介護事業所におけるケアマネージャー、介護支 援専門員 ・ケアプラン作成 ・利用者、ご家族との相談業務 ・他機関との連絡調整 他 ※利用者数は２０名～２５名です。 ※定年制度はありますが、相談しながら長く勤務できます。 ☆応募前職場見学希望の方は、事前にご連絡ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容ケアマネージャーとして居宅介護支援業務 ＊業務上車を使用する機会：有（社有車有） ＊応募前職場見学を行っていますので、ハローワークへご相談下さ い。 ＊業務変更の範囲：変更なし

仕事内容居宅支援事業所での介護支援専門員業務全般 （介護認定の申請、ケアプラン作成、介護保険サービスの給付管理 等） 業務の変更範囲：変更なし