ヤンマーエネルギーシステム株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容ヤンマーエネルギーシステム株式会社 【札幌／在宅可】メンテナンス（発電機）整備士歓迎◎充実した研修体制◆ヤンマーG／土日休で年休127日 【仕事内容】 【札幌／在宅可】メンテナンス（発電機）整備士歓迎◎充実した研修体制◆ヤンマーG／土日休で年休127日 【具体的な仕事内容】 ～整備士やディーラーの方歓迎／土日祝休み、年間休日127日で働き方を整えたい方へ！／自動車やエンジンの知識を活かせる／空調システムの国内シェアトップクラスの優良企業／ヤンマーグループの中核企業～ ■業務内容： ・ヤンマーグループのエネルギー分野を担う当社にて、当社主力製品である発電機に関するメンテナンス／定期点検等

仕事内容ヤンマーエネルギーシステム株式会社 【北海道／札幌】経理・総務（管理職候補）※ヤンマーHD／年休127日／在宅一部可／福利厚生・働き方◎ 【仕事内容】 【北海道／札幌】経理・総務（管理職候補）※ヤンマーHD／年休127日／在宅一部可／福利厚生・働き方◎ 【具体的な仕事内容】 【管理部門の中核メンバーになれる／経理～総務、人事と幅広くキャリアを積める／ヤンマーグループ／グループの中でもトップクラスの賞与実績あり／環境やインフラにフォーカスした事業展開】 ■業務内容： 管理部門にて、経理・総務・人事業務を網羅的にご担当いただきます。 メインは経理業務ですが、割合として経理４，総務３、

仕事内容同社の主力製品である大型発電機の電装組み立てをお任せいたします。 将来的には主力製品の生産管理マネジメントをお任せしたいと考えております。 【業務詳細】 ・自立盤の設計図や回路図を確認し、必要な部品（スイッチ、リレー、コンタクタ、配線材）などの取り付け配線 ・組み立てが完了後、各部品や回路が正しく機能するかをテスト ・必要に応じて、トラブルシューティングの実施。 ・組立てた自立盤が規格や基準に適合しているかを確認し、品質チェック 【採用背景】 ヤンマーグループ内製化を図るため電気人材が必要 【働き方】 ・ヤンマーグループの福利厚生を踏襲しており、基本的に転勤ございません。 ・健康経営優良法人2

仕事内容ヤンマーエネルギーシステム株式会社 【静岡／在宅可】メンテナンス（発電機）整備士歓迎◎充実した研修体制◆ヤンマーG／土日休で年休127日 【仕事内容】 【静岡／在宅可】メンテナンス（発電機）整備士歓迎◎充実した研修体制◆ヤンマーG／土日休で年休127日 【具体的な仕事内容】 ～整備士やディーラーの方歓迎／土日祝休み、年間休日127日で働き方を整えたい方へ！／自動車やエンジンの知識を活かせる／空調システムの国内シェアトップクラスの優良企業／ヤンマーグループの中核企業～ ■業務内容： ・ヤンマーグループのエネルギー分野を担う当社にて、当社主力製品である発電機に関するメンテナンス／定期点検等

仕事内容ヤンマーエネルギーシステム株式会社 【兵庫・尼崎】海外顧客サポート ヤンマーHD／英語力を活かす／新興国やインフラ供給に貢献 【仕事内容】 【兵庫・尼崎】海外顧客サポート ヤンマーHD／英語力を活かす／新興国やインフラ供給に貢献 【具体的な仕事内容】 【まずは会議の運営～営業事務まで◎海外案件に挑戦できる／ヤンマーグループの中核企業／英語力を活かせる／貿易事務や製造業での事務経験から挑戦歓迎】 ■業務内容： ・非常用／常用発電機の海外拡販にあたり、海外顧客の窓口対応をご担当いただきます。 営業要素はなくあくまで窓口として弊社技術部門とのパイプ役をお任せ致します。 基本的には弊社の技術部

仕事内容工場で製造する製品の生産計画業務をリーダー（係長）候補として主導いただきます。 入社後は育成期間や研修を設けております。 【業務詳細】 １．生産計画の策定および管理 ２．製造部門との連携を通じた生産計画の調整 ３．材料の調達計画の策定 ４．生産ラインの効率化および生産性向上のための提案 【配属先】 業務部 岡山業務グループ50名（派遣社員含む） 【採用背景】 組織体制の再編成に伴う新規採用 【働き方】 ・ヤンマーグループの福利厚生を踏襲しており、基本的に転勤ございません。 ・健康経営優良法人2024年にもノミネートされており、ライフイベントやライフワークに配慮した風土と制度のある企業です。 【

仕事内容ヤンマーエネルギーシステム株式会社 【兵庫／在宅メイン】新規事業推進（分散型グリーン電力関連）※未経験歓迎◇ヤンマーG／環境事業に挑戦 【仕事内容】 【兵庫／在宅メイン】新規事業推進（分散型グリーン電力関連）※未経験歓迎◇ヤンマーG／環境事業に挑戦 【具体的な仕事内容】 【業界未経験歓迎／水素エネルギーなど注目の環境事業に挑戦／ヤンマーグループを跨いで連携やアライアンスの推進を行う／24年設立の新規事業／裁量権◎】 ■業務内容： ・分散型グリーン電力の新規プロジェクト獲得に向けた顧客開拓をご担当いただきます。国内外の水素関連事業者とのアライアンス推進や電動化ソリューションの構築を通じ、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】以下いずれも満たす方 ・事業会社での経理業務のご経験をお持ちの方（伝票処理や決算対応など） ・税務申告業務のご経験 【尚可】 ・経理の業務経験が有り、かつ総務などその他管理部門に関わる業務のご経験をお持ちの方 ・将来的に経理の管理職としてスキルアップをしたい方 ・メーカーでの財務のご経験 【転勤について】 全国勤務と、地域勤務（各地域・地方のみで転勤可能性あり）の選択が可能です。 選考時にすり合わせをします。基本給・手当に差が生じます。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・長期就業できる環境で働き

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須経験：以下いずれも満たす方 ・事業会社での経理業務(伝票処理や決算対応など）ご経験をお持ちの方 ・経理だけでなく、総務や人事など幅広くキャリアを積みたい方 [歓迎] ■歓迎経験／活かせるスキル： ・将来的に経理の管理職としてスキルアップをしたい方 ・メーカーでの財務のご経験 【職種名】 [札幌市厚別区]総務経理～管理職候補ヤンマーHD／年休127日／リモートワーク可～ 【仕事内容】 管理部門にて、経理・総務・人事業務を網羅的にご担当いただきます。 メインは経理業務ですが、割合として経理４，総務３、人事３ のイメージとなります。 ▼具体的に ・経理業務：経理伝票

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事労務の実務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【兵庫】人事労務 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 国内シェアトップクラスメーカー／福利厚生◎年休127日・基本土日祝休み 【職務概要】 エネルギーシステム事業全般を担う同社にて、人事労務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 労務管理から始めていただき2～3年後からは人事制度運用などに携わっていただきます。 適性に合わせて業務範囲を広げていただきます。 ◎労務対応(労働時間管理・就業規則／

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】建設＞設備・電気 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 大手機械メーカーグループにてエネルギー分野を担っており非常用発電機・コージェネレーションシステム・ガスヒートポンプエアコン等、エネルギーシステム機器の開発・製造、販売、施工、メンテナンスまでを一気通貫で事業展開しています。 国内TOPクラスのシェアをもつ非常用発電機やGHPは、 ・消防法に基づき設置が義務付けられていること ・昨今の災害やBCP(事業継続計 画)の危機意識 からニーズが高まっており、積極的な海外進出等による事業規模拡大に

仕事内容ヤンマーエネルギーシステム株式会社 【岡山／在宅可】発電機部材の資材購買～職種未経験歓迎～ヤンマーGの中核企業◎パナソニックとの共同出資 【仕事内容】 【岡山／在宅可】発電機部材の資材購買～職種未経験歓迎～ヤンマーGの中核企業◎パナソニックとの共同出資 【具体的な仕事内容】 ～非常用発電機国内トップ級シェア×ヤンマーHDの中核企業／ヤンマーグループでも最大規模の賞与実績（今期5.6か月）あり／M＆Aも積極的で業績年休127日～ 【本求人は、パナソニック・ヤンマーエネルギーGHP開発製造(株)出向の求人となります】 ■業務内容： ・発注先選定 ・価格決定、交渉 ・サプライヤとの協働原価

仕事内容ヤンマーエネルギーシステム株式会社 【福島／在宅可】メンテナンス（発電機）整備士歓迎◎充実した研修体制◆ヤンマーG／土日休で年休127日 【仕事内容】 【福島／在宅可】メンテナンス（発電機）整備士歓迎◎充実した研修体制◆ヤンマーG／土日休で年休127日 【具体的な仕事内容】 ～整備士やディーラーの方歓迎／土日祝休み、年間休日127日で働き方を整えたい方へ！／自動車やエンジンの知識を活かせる／空調システムの国内シェアトップクラスの優良企業／ヤンマーグループの中核企業～ ■業務内容： ・ヤンマーグループのエネルギー分野を担う当社にて、当社主力製品である発電機に関するメンテナンス／定期点検等

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・原価管理業務の経験(3年程度) 【職種名】 【経理／岡山市東区】ヤンマーグループ中核企業／非常用発電機で国内トップクラスのシェア／年休127日 【仕事内容】 ヤンマーグループ製品の中核生産拠点である当社岡山工場にて、経理管理全般をご担当いただきます。 【業務詳細】 ・工場PLの見込作成、予実績管理：数字分析から改善点を指摘し提案 ・工場内の物の動きを理解しKPI管理：月・年時報告の作成（BS・PL） ・標準原価計算を理解し、原価差異の分析：数字を見て分析、改善案を模索いただき実行までをお任せします。 ・他部署と連携し、改善計画の作成（製造管理、KPI設定

仕事内容ヤンマーエネルギーシステム株式会社 【札幌】非常用発電機の施工管理＜第二種電気工事士活かせる＞年休127日◆ヤンマーG／空港や基地局向け 【仕事内容】 【札幌】非常用発電機の施工管理＜第二種電気工事士活かせる＞年休127日◆ヤンマーG／空港や基地局向け 【具体的な仕事内容】 ＜業界・職種未経験の方も歓迎／将来性＆社会貢献性年休127日！有休も取りやすい環境／ヤンマーグループの中核！「非常用発電機」シェアトップクラスメーカー／利益率高く業績好調！昨年賞与6か月分＞ ◎こんな方におすすめ ・大手グループで、安定性とライフワークバランスを得たい方 ・メーカーで自社製品を扱う仕事がしたい方 ・

仕事内容ヤンマーエネルギーシステム株式会社 【札幌】非常用発電機の施工管理／主任◆年休127日・社会インフラに貢献◆ヤンマーG／高シェアメーカー 【仕事内容】 【札幌】非常用発電機の施工管理／主任◆年休127日・社会インフラに貢献◆ヤンマーG／高シェアメーカー 【具体的な仕事内容】 ＜経験活かして働き方カイゼン＆社会貢献年休127日＋有休取得平均年10.3日／現場は営業所圏内で出張少／ヤンマーグループの中核！「非常用発電機」シェアトップクラスメーカー／利益率高く業績好調！昨年賞与6か月分＞ ■業務内容： 当社はヤンマーグループの中核企業であり、非常用発電機は国内シェア約40%のトップクラスを誇

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・購買や調達業務、営業等を通じて交渉の経験をお持ちの方 ※製品知識や購買知識は入社後にキャッチアップしていただけます。 [歓迎] 【歓迎要件】 ・機械製品の知見がある方 【職種名】 [岡山市]機械部品の資材購買～非常用発電機国内トップシェア×ヤンマーHDの中核企業～ 【仕事内容】 発注先選定、価格決定・交渉、サプライヤとの協働原価低減活動、購買戦略立案、新規サプライヤ発掘、など 設計部署から図面が展開されたら、発注先選定・価格交渉を進めていただくイメージです。 大量生産/大量消費という製品ではないため担当するのは3件/年程度、案件工期は3か月～1年程度と、

仕事内容ヤンマーエネルギーシステム株式会社 【福岡／在宅可】発電機部材の資材購買～職種未経験歓迎～ヤンマーGの中核企業◎パナソニックとの共同出資 【仕事内容】 【福岡／在宅可】発電機部材の資材購買～職種未経験歓迎～ヤンマーGの中核企業◎パナソニックとの共同出資 【具体的な仕事内容】 ～非常用発電機国内トップ級シェア×ヤンマーHDの中核企業／ヤンマーグループでも最大規模の賞与実績（今期5.6か月）あり／M＆Aも積極的で業績年休127日～ 【本求人は、パナソニック・ヤンマーエネルギーGHP開発製造(株)出向の求人となります】 ■業務内容： ・発注先選定 ・価格決定、交渉 ・サプライヤとの協働原価

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・事業会社にて労務の実務経験をお持ちの方 [歓迎] 【歓迎要件】 ・人事評価制度などに携わったことがある方 【職種名】 [尼崎市]人事労務～管理職候補ヤンマーHD/年休127日/リモートワーク週2～3回 可～ 【仕事内容】 当社の管理部門にて、人事労務業務に従事いただきます。 【具体的には】 ・労務対応(労働時間管理・就業規則/規程等の運用管理・法律対応等) ・給与計算業務(月次給与査定/計算・昇給査定/計算・賞与査定/計算・退職金等) ※給与計算業務の一部は、グループ会社へ業務委託しています。 【将来的にお任せしたい業務】 ・人事制度運用(人事管理・人

仕事内容【職種】機械＞セールス・サービスエンジニア 【業種】建設＞設備・電気 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 大手機械メーカーのヤンマーホールディングスにおけるエネルギーシステム事業全般を担い、発電や熱エネルギーはもとより、夏場などの電力ピーク時に電力消費量を大幅に低減することができるガスエンジンによるエアコンなど、空調のシステムも含めた総合的なエネルギーソリューションを提供しています。 エネルギーに関わる技術やソリューションを通じて、「社会の役に立ちたい」と思う人にぴったりの会社です。 積極的に海外事業にも取り組んでおり、