香川県善通寺市のケアマネジャーの求人・仕事・採用

仕事内容資格の更新費用の負担もあり、その他手当も充実です♪ あなたのプランでご利用者様を笑顔に♪実務未経験の方・現場経験が浅い方に向けた研修があるので、不安な方はお気軽にご相談ください◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,500円～255,500円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 香川県観音寺市大野原町中姫1147-1 ★車通勤相談可 募集情報 更新費サポート企業！｜夜勤なしOK｜高齢者グループホーム｜認知症介護の専門会社で実

仕事内容【特別養護老人ホーム／ケアマネジャー】正社員｜未経験・ブランク可｜年間休日１２２日｜賞与４．６ヶ月｜資格取得支援あり ■ アピール ■どんな施設？ 香川県三豊市にある「とよなか荘」は、社会福祉法人豊中福祉会が運営している特別養護老人ホームです。デイサービスセンター、グループホームなどが併設されています。優しさと温かさに包まれた笑顔あふれる憩いの住処としてお過ごしいただけるよう、「その人らしい生活」を目指してケアを行っています。 ■入職後は… ・未経験可！入社後は丁寧な指導があるので、安心してスタートできる環境です。 ・賞与実績4.6ヶ月！モチベーションを高く保って働けます。 ・年間休日

仕事内容主任ケアマネジャー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績！》 2025年4月オープン！開設したばかりの新しくて綺麗な職場◎あなたの意見がカタチになる！理想の施設を作りませんか？ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 275,000円～285,000円 ▼給与詳細 資格手当：25,000円 職務手当：15,000円 住宅手当：規定あり 精勤手当：8,000円 調整手当：0～50,000円 ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/300時～1/324時 賞与年2回(6月・12月) 昇給年1回(4月) 特別報酬：平均

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★年間休日122日でプライベート充実！賞与は年2回支給あり◎残業は平均月4時間と少なめです◆未経験やブランクがあっても安心の研修制度あり♪施設見学OK！育児休業や介護休業の取得実績もあり、車通勤も可能です◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 施設入所者のケアプラン作成・介護業務 ※仕事内容の変更：なし 求人ID 1057931

仕事内容【求人概要】 丸亀市/特養/正社員/ケアマネ/賞与計4.00ヶ＋昇給制度あり！福利厚生充実◎資格を活かした勤務♪ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【おすすめポイント】 ・日勤帯のみの勤務になります！ ・残業はありません！ ・マイカー通勤可能ですので通勤の負担がありません。 ・賞与は年に２回の計4.00ヶ月分！ ・昇給制度もあるためやりがいをもって働くことができます！ ■募集職種： ケ

仕事内容【アピールポイント】 【人と組織をつなぎ、未来を支える】 お仕事探しは中四国最大級の求人数を誇る【クリエアナブキ】へ！ 製造を募集！ 【仕事内容】 将来の幹部候補生としての総合職採用です。 シャウエッセンをはじめとするソーセージや、ニッポンハムグループ製品(ベーコン等)を製造する工場での勤務となります。 製造工程ごとに部屋が分かれており、安全で衛生的な環境のもとで作業を行います。 入社後は各製造工程を順番に経験し、幅広い知識と技術を習得していただいた後、将来の幹部として計画的に育成します。 社員教育制度が充実しており、ニッポンハムグループ統一の研修制度があります。 【おすすめP

仕事内容ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応(運営指導や監査対応)、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 ◆充実した研修制度◆ 入社後は管理者がトレーナーとして業務の指導を行い、安心して業務をスタートできる体制を整えています。エリアごとの3か月ごとの基礎研修や、全社対象の本社研修にも参加でき、継続的なスキルアップが可能。経験者の方はもちろん、未経験の方でも段階的に知識と技術を習得でき、自信を持って業務に取り組める環境

仕事内容地域での安心・信頼を築く『岩崎 居宅介護支援事業所』で共に働きませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給243,000〜333,000円 ≪基本給≫ 200,000〜270,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:20,000〜30,000円 業務手当:15,000〜25,000円 ベースアップ手当:8,000円 努力手当:5,000円/月 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.4ヶ月分

仕事内容主任ケアマネジャー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績！》2025年4月オープン！開設したばかりの新しくて綺麗な職場◎あなたの意見がカタチになる！理想の施設を作りませんか？ ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 ◆特別報酬制度 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員と

仕事内容【求人概要】 丸亀市/病院/正社員/ケアマネ/有給取得率90％以上！未経験の方でも大歓迎のケアマネ・正社員求人！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【おすすめポイント】 ・分からないことや不安な点があればいつでも気軽に相談できる環境が整っているので、未経験の方でも大歓迎です！ ・有給取得率は90％以上！プライベートも大切にできる環境です！ ・月額1,000円で利用できる職員専用駐車場もありま

仕事内容まるがめショートステイそよ風 特別報酬あり★平均２４．７万円（最高額７５万円） 居宅介護支援事業所の主任ケアマネのお仕事です。 ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・ケアプラン・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 ・ご家族や関係各所への連絡や調整 など 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容【求人概要】 丸亀市/ケアハウス/正社員/小規模施設・福利厚生が手厚い/定年65歳で長く働ける・介護支援専門員求人 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 ケアハウスでの介護支援専門員・正社員求人です ・定員28名の小規模施設での勤務です。 ・夜勤無し、日勤のみの勤務です。 ・年間休日は122日なので、プライベートも充実できます。 ・連携している病院が近くにあります。 ■募集職種： ケアマ

仕事内容◇入所者の介護サービス支援計画（ケアプラン）の作成。 ＊業務時間中に介護業務を行っていただきます。 ＊公用車（軽四・普通車）を運転して戴く場合があります。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【仕事内容】 病院での医療ソーシャルワーカーとしての業務 ・患者様への療養上の相談支援業務 ・急性期・回復期リハビリテーション病棟でのMＳＷ業務 ・他職種との連携を重視した在宅・退院支援 ※看護助手、介護職についても同時募集中です。募集状況についてはお問合せください 【給与詳細】 給与については、経験・資格の有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容◇地域密着型複合施設「きらめき郡家」の小規模多機能ホームで、 利用者様のケアプラン作成業務及び施設に付帯する業務全般に 従事していただきます。 ・小規模多機能ホーム 定員２５名 ※未経験の方でも先輩が指導します。 ※６０歳以上の方も、応募可能な求人です。 ただし、契約社員採用。詳細は、面接時にご確認ください。 ★★★ 急募求人 ★★★ 「子育て支援求人」「長期療養者両立求人」「シニア応援求人」 変更範囲：変更なし

仕事内容◇在宅介護支援施設「湯ったり」の、小規模多機能ホームで 登録利用者様：定員２５名の ・ケアプランの作成 ・各種申請書の作成 ・介護報酬請求業務等 をしていただきます。 ＊６０歳以上の方も応募可能な求人（契約社員採用）です。 ★★★ 急募求人 ★★★ 変更範囲：変更なし 「子育て支援求人」 「長期療養者両立求人」

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【主任介護支援専門員/正社員】昇給&賞与あり！完全週休2日制！マイカー通勤可！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇岩崎居宅介護支援事業所における主任介護支援専門員としての業務全般◇ ・ケアプラン（介護サービス計画）を作成し、施設利用者のアセスメント（課題分析）および施設内サービスのマネージメントを行う。 ・行政機関への手続き等で、外出していただく場合があります。（施設の車使用） 求人ID 509031

仕事内容介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★年間休日120日で土日祝休み！◆残業なし！有給休暇100%取得出来ます◎賞与は年2回支給♪昇給あり！先輩社員が丁寧にお教えしますので安心してご応募ください★職場見学可◎利用可能託児施設あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◎介護付き有料老人ホームでのお仕事です。 ※特定施設：定員51名、平均要介護度2.9 ・入居者およびご家族等からの相談支援業務 ・入退居手続き業務 ・各機関との連絡調整業務 ◆先輩社員が丁寧にお教えしますので安心してご応募ください ◆残業なし！有給休暇100%取得出来ます ※

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。