フルフレックス 人事 - 石川県金沢市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：実働７時間３０分 全営業日勤務 上記２種類の時間帯勤務をほかの派出職員と交代調整しながら、シ フトを組みます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：ほとんど時間外労働はありませんが、 業務上真に止むを得ない事由があり、支店長が命じた場合 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／３１～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【仕事内容】 株式会社サンウェルズの人事部にて諸制度の整備に関わる業務を担当していただきます。 【詳しい業務内容】 ・人事関連業務 ・人事規程の改訂に関わる業務 ・給与・人事評価制度などの制度企画、管理 ・労務管理 人と関わることが好きで、当社の進化・変化を楽しめる方、仲間のサポートをすることが好きな方、成長していく業界で一緒にチャレンジしてくださる方大歓迎です。 現場で働くスタッフの目線と管理側の目線で制度企画ができる方のご応募を心よりお待ちしております。 【給与詳細】 給与：439万円～ 賞与：有り（年2回（6月・12月） 昇給：有り（年1回（4月） 諸手当：業務手当（74,400円

仕事内容<仕事内容> ★未経験歓迎★人事採用＆コーディネーター募集！ ︎誰でも初めは未経験 ︎ 当社は未経験から人材コーディネーター業務を学べます！ 人事採用兼コーディネーターのお仕事は、 <求職者と企業を繋ぐ人材コーディネーター>として、また<会社の採用担当者>としての役割を担います。 主に日常のお仕事内容として 1)求人媒体管理 2)応募者対応 3)面接実施 4)採否 5)アテンド 6)入社までのフォローアップ と<人材の採用>がメインとなります。 人事採用兼コーディネーターのお仕事は、 会社の顔として、会社理念や方向性を正しく理解した上で求める人材像の見極めと、一方で求職者様のしたい事

勤務時間8:50 ～ 18:00

仕事内容<仕事内容> 【法人営業】人事コンサルタント/企業の採用活動支援を企画～ディレクションまで実施 「求人出したけど応募が来ない…」 「面接は来るけど、採用につながらない…」 そんな企業の“採用の困った”を、マーケティングや戦略の力でサポートするお仕事です。 経営者や人事と並走しながら、会社の成長に直結する「採用の仕組みづくり」を一緒に考えます！ 【業務内容】 ・新規：既存の割合(3:7) ・クライアントとの打ち合わせ（採用課題・要望のヒアリング） ・採用戦略の立案（ターゲット設定／チャネル選定／KPI設計） ・求人媒体・採用手法の提案（求人広告、スカウト、SNS採用など） ・採用広報の支援

仕事内容ディーズセキュリティ株式会社 ＼石川募集／セキュリティ製品を手がける企業の【事務系総合職】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【未経験からスキルUP】希望・適性に応じて、営業事務・経営企画・経理事務・人事労務・技術・業務サポートのいずれかの業務をお任せ。#【営業事務】 ◇商品の受発注業務（専用システム使用） ◇在庫管理 ◇電話、来客応対 ◇請求書、資料作成 など 防犯カメラ等セキュリティ製品販売の サポート業務になります。 #【経営企画】 ◇決算発表の準備・サポート ◇中期計画の立案・実

仕事内容月収30万可｜未経験から始める工場ワーク/電動キックボードの梱包STAFF 未経験から手に職をつけられる・充実した研修制度あり 私たちの職場は、社員同士のコミュニケーションが活発で、チームワークを大切にしています。困ったときにはすぐに相談できる雰囲気があり、新しい挑戦も安心して取り組めます。 さらに、定期的に実施される研修や、業務に必要な資格取得の支援制度を通じて、キャリアアップを全力でサポート。成長意欲のある方が長期的に活躍できる環境を整えています。 また、有給取得奨励日の導入など、柔軟な勤務体制を採用し、社員一人ひとりがプライベートの時間を大切にできるよう配慮しています。仕事と生活

勤務時間9:00 ～ 17:00

勤務時間9:00 ～ 17:00

仕事内容株式会社BREXA Technology 【金沢・週2~3在宅】新卒採用人事/学生のキャリアに伴走■営業経験者歓迎/ゆくゆく採用以外も経験可 【仕事内容】 【金沢・週2~3在宅】新卒採用人事/学生のキャリアに伴走■営業経験者歓迎/ゆくゆく採用以外も経験可 【具体的な仕事内容】 【未経験から人事としてキャリアアップしたい方歓迎／1000名規模の採用に関われる／面談力を向上させるための傾聴研修、基礎から学ぶe-ラーニングによる研修など個々のキャリアプランや能力に合わせた研修を実施！】 ■業務内容： 技術系新卒採用担当として、採用企画から、説明会実施、グループ選考、面接、フォロー面談、入社ク

仕事内容【仕事内容】 株式会社サンウェルズの人事部にて諸制度の整備に関わる業務を担当していただきます。 【詳しい業務内容】 ・人事関連業務 ・人事規程の改訂に関わる業務 ・給与・人事評価制度などの制度企画、管理 ・労務管理 人と関わることが好きで、当社の進化・変化を楽しめる方、仲間のサポートをすることが好きな方、成長していく業界で一緒にチャレンジしてくださる方大歓迎です。 現場で働くスタッフの目線と管理側の目線で制度企画ができる方のご応募を心よりお待ちしております。 【給与詳細】 給与：439万円～ 賞与：有り（年2回（6月・12月） 昇給：有り（年1回（4月） 諸手当：業務手当（74,400円

仕事内容多様な業種から転職者が急増中！未経験の男女問わず活躍中です！ もくもく働ける軽作業から、手に技術が身につくものまで！ 自分にピッタリの工場ライフを！ 今回で転職活動を終わらせましょう！ こんな悩みはありませんか？ 人間関係のお悩み、入寮を希望している、週払いがいいetc 弊社がお力になります！ スイーツの製造 スイーツを作るにあたって必要な原材料を運搬や軽量・投入作業。 決められた手順で機械の操作や、完成品の検査や梱包をしていただきます。 適性をみて担当エリアを決めます。 未経験でも安心の研修制度！ まったくの未経験・他業種の工場で経験がある方 初めては緊張するし、不安なこといっぱい

勤務時間9:00 ～ 17:00

仕事内容株式会社シンクラン 【金沢市】人事（採用）／組織づくりへの貢献◆コカ・コーラ社と取引／転勤無し 【仕事内容】 【金沢市】人事（採用）／組織づくりへの貢献◆コカ・コーラ社と取引／転勤無し 【具体的な仕事内容】 ◇全国計約3400名のシンクラングループ／人とチームワークを大切にする社風プロサッカークラブのスポンサー企業◇ ■業務概要： 当社およびグループ会社の採用全般を担当していただきます。 「組織づくり」に直接、影響を与えられる重要ポジションです ■具体的な業務： ・採用計画、採用戦略の立案および実施に関する業務 ・採用力強化、採用の効率化、コストの適正化に関する業務 ・新規および中途

仕事内容【仕事内容】 同社の石川支店にて石川富山9拠点の人事総務周りの業務をお任せします。 【具体的には】 ・採用 ・労務相談、復職面談 ・研修の企画実施 ・建物や設備の管理 ・地域や行政への対応 ・物品購買、契約 ・社内活性化への提案 石川富山の拠点には80名の社員が在籍おり、その方々の働きやすい環境を整え、社員ひとりひとりが生き生きと働くために多方面からサポートを行っていただきます。 【給与詳細】 【年収】 310～450万円 基本給：202,000円～285,000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社エンリージョン 提供元：JOBOLE

勤務時間8:30 ～ 17:30

仕事内容【仕事内容】 経理業務をメインに、将来的には総務・人事等の業務全般を管理する業務に従事していただきます。 実務経験次第では管理職として採用します。 具体的には、 ・経理（仕訳処理、月次・四半期・年次決算、入出金管理、固定資産管理、税務対応等） ・人事（給与計算、年末調整、社会保険業務等） ・総務（監督官庁及び地元対策等の業務補佐、資産・備品管理等） 他、事務員のサポートなども行っていただきます。 ＊経理をメインとした、人事・総務の幅広い経験やマネジメント経験のある方、社会貢献性が高い仕事に関わりたい方歓迎いたします。 ※関連会社である北陸環境サービス本社内（金沢市大野町4丁目ソ10番地5）が勤

仕事内容<仕事内容> 化粧品製造ライン管理 化粧品製造の管理スタッフってどんなお仕事？ ・生産ライン／充填、包装ラインのオペレーター業務 ・生産現場／生産管理マネジメント ・製造工程管理 ・パート、アルバイト社員のマネジメント 【入社後のながれ】 まずは、生産のながれを学ぶためOJTからスタート！ 商品知識や衛生管理など基本的な知識をイチから学ぶことが可能です。 完全未経験の方も着実にスキルを身に付けていくことができます！ 製造工程を管理する立場になってさらなるキャリアアップも可能() 「正社員勤務は初めて」 「休みも給料も安定したい」 「製造業は初めて・」

勤務時間8:30 ～ 17:00

勤務時間 就業時間１：12時00分〜20時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３）、夏季休暇など ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日