ケアマネジャー 地域包括支援センター - 茨城県 の求人・仕事・採用

仕事内容福祉施設におけるケアマネージャー業務及び一般介護等 ・ケアプラン作成 ・利用者との相談、援助 ・認定調査 ・関係機関との連絡、調整等 ・食事、入浴、排泄介助など＊社有車使用あり 「変更範囲：変更なし」 ＊利用者数 特養入所者：５０名（要介護３～５） ショート：１０名 ケアマネージャー１名、介護スタッフ２３名 ＊基本介護業務は支援程度

仕事内容福祉施設でケアマネジャーさんとして働いてみませんか？安定して長く働ける正社員での募集です！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給215,000〜280,000円 ≪基本給≫ 185,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当日額:700円 職務手当:30,000円 宿直手当:4,500円（希望者） ≪賞与≫ 年2回合計2.3ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： 実

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【主任介護支援専門員/正社員】昇給あり！退職金制度あり！交通費支給あり！研修制度あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ・新人をはじめとする地域のケアマネの支援、指導、育成、相談対応を行うリーダー役を担っていただきます。 ・介護サービス事業者との連携を構築したり、地域の介護における課題を発見し解決に導いたり、地域ケア会議の開催、支援困難事例への指導や助言なども行います。 ・要支援者が要介護状態に移行することや、要介護者の状態が悪化することなどを予防するために介護予防ケアマネジメントを行います。 ※総合

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容<仕事内容> 主任介護支援専門員/主任ケアマネ 新設の居宅介護支援事業所（地域密着型デイサービス併設）にてケアマネジメント業務を担当頂きます。水戸市、ひたちなか市の直営通所介護事業所および周辺他施設をご利用されている要介護者様を担当頂きます。 ＜主な仕事内容＞ ・要介護認定者のケアプラン作成、モニタリング業務 ・要介護の認定申請と介護保険関連手続きの代行 ・ご利用者様、ご家族様等との相談、苦情等受付 ・営業訪問（市役所高齢福祉課、地域包括支援センター、拠点病院、他社居宅介護支援事業所等） ・介護請求業務 当グループは「楽しく、明るく身体と頭脳の改善を目指す」をテーマに水戸市、ひたちなか市

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容<仕事内容> 土・日・祝休み☆年間休日126日☆ケアマネの働き方改革を☆ケアマネージャー☆介護支援専門員 【業務拡大のためのケアマネ増員】 ・ケアマネジメント業務全般（介護支援専門員の資格必須） ・資格取得見込みの方も大歓迎！ ・土・日・祝お休み。夏休み・冬休みあり。（振替も可能） ・お子様の急な体調不良、介護や通院など、家庭との両立が可能！ ・ひとり１台のＰＣ、スマホ、タブレット支給、時間の有効使用！ ・業務効率の徹底化！ICT導入費全て会社負担。 ・ソフトは、クラウド式（カイポケ）のため状況等によっては テレワーク対応も可能な環境です。どこにいても仕事ができる環境を提供している事も、プラ

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【急募】社会福祉士（正社員）募集！鉾田市地域包括支援センター 土日祝休み 性別・経験不問 地域の高齢者や障がい者、その家族といった関係者からの相談の対応や 鉾田市、医療機関、各施設との連携など ～社会福祉士としての役割～ ・主に介護や福祉サービスに関する相談対応 ・行政サービスや病院、施設、機関の紹介や調整 ・高齢者を支える地域ネットワークづくりなど ◎「鉾田市包括支援センター樅山」について □鉾田市の旭地区の地域住民が対象 （65歳以上の方の人口：約4,700名） □鉾田市からの委託事業として 樅山会内に、開設されます □高齢者が安心して元気に暮らせる地域づくりの 実現を目指してい

勤務時間シフト制

仕事内容ケアマネジャー 一緒にはじめませんか♪未経験・ブランクOK◎ 常陸大宮市地域包括支援センターにて、在宅高齢者の総合相談業務、介護予防ケアマネジメント業務、介護予防事業などを行っていただきます。 高齢者宅への訪問など、社用車の運転があります。 ≪未経験OK≫ □ 介護に興味がある方 □ お年寄りが好きな方 □ 人の役に立ちたい方 ・・・お待ちしています♪ 穏やかな雰囲気の中で、ゆとりある介護をしましょう♪

仕事内容ケアマネジャー（正社員）／日曜日定休！／ブランク・未経験OK！／入社日応相談OK 居宅介護事業所でのお仕事です。 ・ケアプランの作成 ・市町村やサービス担当者との連絡・調整 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関するご相談など。 ウエルシア介護サービスのケアマネジャーは 利用者様の自立に向けて親身な対応を心がけています。 ●充実の福利厚生● ウエルシア介護サービスは福利厚生が充実しています。 ウエルシア薬局内の対象商品を従業員割引で購入できるウエルシアグループならではの待遇や福利厚生に力を入れ、「ここで働きたい！」と思っていただける環境を整えています。 育児、慶弔

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日120日程度＞地域包括支援センターにて主任ケアマネジャーの募集です＠水戸市 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおける主任ケアマネジャー業務 主に地域の高齢者に関る相談支援 【応募条件】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 介護老人保健施設や居宅介護支援事業所と併設する地域包括支援センターにてケアマネジャー募集 残業ほぼなし・年間休日120日程度でプライベートとの両立が目指せます。 是非お問い合わせお待ちしております。 【給与詳細】 【月給】232,000円‐ ※面

仕事内容<仕事内容> 【急募！】地域包括支援センター/社会福祉士 主な業務 ・相談を通じて、様々な福祉・医療サービスの情報提供 ・様々なサービス・地域資源の活用 ・心身の状態や生活環境の変化に応じた適切な支援・サービスの提供 ・地域の介護支援専門員へのサポート ・地域ケア会議の開催、家族介護教室や認知症サポーター養成 ・介護予防に関する相談支援 ・高齢者虐待の防止、早期発見、成年後見制度などの権利擁護支援 <給与> 年収382万円～406万円 <勤務時間> シフト制 残業なし <休日休暇> その他 4週8休制 メリハリをつけて生活を豊かに ★有給完全消化推奨（翌年度繰越も可）毎月とっても、ま

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 茨城県鹿嶋市にある地域包括支援センターでの社会福祉士募集です！ 月給26万円以上、年間休日110日、日勤のみでプライベートも充実。 賞与や各種手当、福利厚生イベントも豊富で、長く安心して働ける環境が整っています。ご興味がある方は、ご面接のポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。 【職種】 社会福祉士 【仕事内容】 【仕事内容】 相談員業務全般 ■高齢者やその家族からの介護や福祉に関する相談・支援 ■予防プランの作成・地域の方の健康チェック ■介護予防教育のアセスメント ■サロン活動、その他相談等 【勤務地】 茨

仕事内容ケアマネジャーとして地域に貢献し、利用者様の暮らしを支えるやりがいある仕事です！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給241,434〜312,046円 ≪基本給≫ 231,434〜300,546円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:介護福祉士：1,500円/月 社会福祉士：2,500円/月 子育て手当:10,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3.5ヶ月分 ≪昇給≫ 2,000〜5,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護

仕事内容下記の介護業務を行っていただきます。 ・居宅介護における相談業務、ケアプランの作成、モニタリング等 ・利用者からの相談の受付、面談、申請代行 ・訪問調査、モニタリング ・ケアプランの作成 ・給付管理票の作成、介護報酬の請求 ＊社用車使用あり（通勤も使用可） ＊実務経験が無い方には丁寧に指導いたします。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 施設のケアマネージャー/介護支援専門員 老健施設のケアマネージャー業務 （1）ケアプラン業務 ・ケアプランの作成/管理 ・ケアプランの定期的な見直し ・ご家族様との面談・ご説明対応 （2）その他の業務 ・提供するサービスの状況確認 ・他職種ミーティングへの参加 <給与> 年収312万円～500万円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 週休2日制 （年間休日112日） ◇年次有給休暇（採用3か月後取得） ◇リフレッシュ休暇（3日間） ◇バースデー休暇 ◇不妊治療休暇 ◇慶弔休暇 ◇インフルエンザ休暇（最大5日） ◇コロナ休暇（最大7日） ◇産休/育休 ◇子の看護休暇 ◇

勤務時間シフト制