ケアマネジャー 地域包括支援センター - 茨城県 の求人・仕事・採用

仕事内容ケアマネージャー／施設のケアマネ ジャ 介護支援専門員 老健施設のケアマネージャー業務 （1）ケアプラン業務 ・ケアプランの作成/管理 ・ケアプランの定期的な見直し ・ご家族様との面談・ご説明対応 （2）その他の業務 ・提供するサービスの状況確認 ・他職種ミーティングへの参加 ・医療機関 ・介護老人保健施設 ・介護療養型老人保健施設 ・介護居宅支援事業所 未経験OK,交通費支給あり,既卒・第二新卒歓迎,英語力不問,資格取得支援・手当てあり,寮・社宅・住宅手当あり,育児支援・託児所あり,転勤なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【主任介護支援専門員/正社員】昇給あり！退職金制度あり！交通費支給あり！研修制度あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ・新人をはじめとする地域のケアマネの支援、指導、育成、相談対応を行うリーダー役を担っていただきます。 ・介護サービス事業者との連携を構築したり、地域の介護における課題を発見し解決に導いたり、地域ケア会議の開催、支援困難事例への指導や助言なども行います。 ・要支援者が要介護状態に移行することや、要介護者の状態が悪化することなどを予防するために介護予防ケアマネジメントを行います。 ※総合

仕事内容ケアマネ 正社員 つくば市 ＊利用者、ご家族との面談、自宅訪問 ＊ケアプラン作成 ＊各所連絡調整 等 昼食付の無料託児室あり！ お子様がいらっしゃる方も働きやすい職場です★ 介護職での経験や資格を生かして働きたい方も大歓迎！ ブランクのある方もご応募お待ちしております！ 働くスタッフも利用者様も、人が人らしく安心や生きがいを感じられる場所になりますように…。 あなたの笑顔・ヤル気・優しい気持ち、お待ちしています。

仕事内容主任介護支援専門員／主任介護支援専門員 ・利用者の自宅を訪問し、心身の状態や生活状況を確認する（アセスメント） ・利用者の希望や心身の状態に合わせた介護サービス計画の案を作成する（ケアプランの原案作成） ・介護サービス事業所と連絡・調整をして、サービス担当者会議を開催し、利用者・家族、各介護サービス事業所の担当者からの意見を集める（サービス担当者会議の開催） ・意見を基にケアプランを作成する（ケアプランの作成） ・給付管理 ・介護書類代行申請 介護相談、給付管理、各サービス事業所の調整、医療機関との連携など 交通費支給あり,資格取得支援・手当てあり,寮・社宅・住宅手当あり,育児支援・託児

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：１日６時間から７時間程度 週２０時間以上２９時間以内：１週４日程度※土・日・祝日の勤務 無し ※勤務時間・日数は要相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 年末年始休暇（１２／２９～１／３）夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容社会福祉協議会 常陸太田市地域包括支援センターにおいて、介護 予防ケアプラン作成等の関連業務を行います。（常陸太田市内全域 ） ＊関係先への移動時などで公用車（ＡＴ車）の運転あり。 ＊範囲は常陸太田市内（場合によっては近隣（市外）もあり） ＊従事すべき業務の変更の可能性：なし

仕事内容地域包括支援センターにて、つくば市桜地区の高齢者やご家族を支える総合相談業務を担当していただきます。 主な業務は、高齢者やその家族からの相談対応、権利擁護に関する支援、関係機関との連携・調整、必要に応じた訪問対応などです。 医療・介護・福祉・行政と連携しながら、地域全体を支える役割を担っていただきます。 チーム体制で業務を行うため、一人で抱え込むことはありません。 地域福祉の最前線で、専門性を活かせるやりがいのある仕事です。 【仕事内容】 ・利用者様・各事業所様への連絡調整 ・利用者様宅訪問 ・ミーティング、記録等（事務処理）など ★入職後は先輩スタッフに同行し、コミュニケーションを取りながら

仕事内容地域包括支援センター藤代なごみの郷で主任ケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000円 ≪基本給≫ 200,000円 ≪手当≫ 資格手当:主任介護支援専門員：40,000円 通勤手当:実費（上限なし） ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計3ヶ月分 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 藤代駅から2.3km 西取手駅から3.6km 寺原駅から3.8km ◆勤務時間 ①8:30〜17:3

仕事内容◎介護支援専門員(ケアマネージャー)《居宅介護支援／年間休日118～128日／手当豊富＆充実の福利厚生》【4009】 「これまでの経験を活かし、地域高齢者の生活を支える仕事です」 【主な業務】 ＊利用者やご家族への相談対応・アセスメント ＊ケアプランの作成・見直し・モニタリング ＊訪問介護・通所等、各サービスとの調整連携 ＊給付管理や記録・書類業務 ★居宅での実務経験者は即戦力として活躍できます ★ブランク復帰も歓迎！支援体制や研修も充実 ＜総合相談支援センターしらとり＞ 令和２年６月にオープンした、総合相談支援センターしらとり内居宅介護支援部門での勤務になります。 広々としたデスク・多目的に

仕事内容・ウエルシアの資源を活かした居宅介護支援の運営 ・介護専門職としての、お客様・患者様への介護相談対応 【職種】 居宅介護支援事業所 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、学歴不問 【仕事内容】 ＜具体的には＞ ドラッグストア店内でお客さまの介護相談に応じるとともに、 ケアプラン作成、モニタリング、介護サービス事業者等との調整を行います ウエルシア薬局では、2030年のありたい姿として「地域 No.1 の健康ステーション」を目指しており、 その実現のために、未病、予防、治療、介護の各々の側面でお客さまに寄り添うことができる ドラッグストアとなるために様々な取り組み

仕事内容【仕事内容】 高齢者のケアプラン作成（要支援・総合事業対象者） 相談業務・各種援助の対応 原付や自転車での家庭訪問 地域ケアマネジャーへの支援 研修会の企画や運営 事務処理や報告業務 など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護業界で数多くの転職支援実績があり、非公開の好条件求人も豊富にご紹介しています。 ・あなたのご希望や価値観をお伺いし、専任コンサルタントが最適な働き方をご提案。 ・応募書類の準備から面接対策、就業後のフォローまで一貫サポート。新しいキャリアへの挑戦も安心してスタートできます。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸

仕事内容地域包括支援センター職員／地域包括支援センタ 職員 常陸大宮市 ＊地域包括支援センター職員として以下の業務を行います。 ・地域ケア会議の開催 ・地域ケアマネージャーへの相談業務 ・要介護認定の申請代行 ・介護保険による在宅サービスご利用の為のケアプラン作成 ・ご利用者様に対する相談業務 （利用サービス・入退所・住宅改修等） ・介護保険諸手続きの代行 ＊利用者宅、関係先等への移動時に社用車（ＡＴ車）を運転します 変更範囲：保有資格に準ずる職種 医療福祉業務（医療福祉の複合施設） 未経験OK,交通費支給あり,学歴不問,既卒・第二新卒歓迎,シニア歓迎,資格取得支援・手当てあり,

仕事内容主任介護支援専門員／統括部長 主任ケアマネジャ 土・日・祝休み 年間休日126日 ケアマネの働き方改革を 【業務拡大のための統括部長募集】 ・更なる事業拡大のため、統括部長募集！貴重な役職募集！ ・すべての事業所を統括する責任者として活躍をお願いします ・ケアマネジメント業務全般（介護支援専門員の資格必須） ・資格取得見込みの方も大歓迎！ ・土・日・祝お休み。夏休み・冬休みあり。（振替も可能） ・ひとり１台のＰＣ、スマホ、タブレット、AIアカウント支給、時間の有効使用！ ・業務効率の徹底化！ICT導入費全て会社負担。 ・ソフトは、クラウド式（カイポケ）のため状況等によっては テレワーク対応も

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 契約社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 268000~302400円 【住所】 茨城県日立市十王町高原333-6 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/有給休暇/正社員登用 / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているの

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 200000~280000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 茨城県土浦市大手町4-13 【アクセス】 つくばエクスプレスみどりの 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日111日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 調整手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用 / 復職支

仕事内容【年収450万×月20日勤務×休日131日】「主任ケアマネ管理者候補募集！リモートワーク・フレックス制度で私生活も大切に。ICT活用で事務作業を軽減し、本来の業務と育成に注力できます。専門性を活かせる環境で新たなリーダーを目指しませんか？」 ブランク可/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/事前見学OK 【仕事内容】 医療法人の運営する居宅介護支援事業所で働いてみませんか？ 当居宅介護支援事業所では、管理者候補として活躍してくれる主任ケアマネージャーを募集しています。 あなたの経験と情熱を活かし、チームを牽引するリーダーシップを発揮してください。 【仕事内容】 居宅介護

勤務時間8:30～17:30 休憩60分 月平均時間外労働時間 1時間

仕事内容土曜日・日曜日休み！地域包括支援センターで保健師として働きませんか？育児休業代替職員 募集職種: 保健師 仕事内容: 地域包括支援センターにおける下記の業務 ・介護予防サービスの利用支援 ・介護予防の知識の普及啓発 ・総合相談支援業務 ・権利擁護 等 雇用期間の定めあり 令和８年４月１日～令和９年３月３１日 更新あり、更新の上限なし 更新条件： 法人の経営状況、勤務態度等による 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更：なし 資格: 保健師 必須 普通自動車運転免許（AT限定可） 必要なPCスキル：エクセル・ワード 勤務時間: 8:30～17:30 休憩60分 月平均時間外労働

仕事内容主任ケアマネ募集｜日勤のみ｜完全週休2日｜入職祝金10万円＋月5万円手当／経験者優遇 【仕事内容】 指定居宅介護支援事業所「恒幸園」にて、主任介護支援専門員として活躍いただける方を募集！ ＜主な業務内容＞ ケアマネジャーの指導・助言・育成 サービス担当者会議・関係機関との調整 複雑・困難ケースの支援（医療依存度が高い方や虐待リスクのある方など） 自治体・地域包括支援センターとの連携強化 ★経験を活かし、施設全体をリードするポジションです ★日勤のみ・年間休日120日でプライベートも充実 【こんな方にピッタリ】 ケアマネ経験を活かしてキャリアアップしたい方 後進の育成・指導に興味がある方

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。 【給与】 月収 245000~280000円 【住所】 茨城県下妻市加養493 【アクセス】 関東鉄道常総線下妻 【必須資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日114日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 280000~320000円 賞与：年 2回 賞与：年 2回 【住所】 茨城県常陸太田市山下町 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 通勤手当/退職金/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護ス

仕事内容■会社名 茨城県ひたちなか市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームのケアマネージャー/茨城県ひたちなか市/常勤（日勤）/月給251000円~ ■コメント 残業月5h！子育て世代活躍中のケアマネ（正職員） ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームのケアマネージャー ■仕事内容 【ケアマネ】 ☆高齢者住宅にてケアプランの作成と利用者様とのコミュニケーションを深めていただくお仕事です。 【なかま】子育て中の方も頑張っています。ブランクがある方も活躍中 ☆仕事は経験がなくても指導します。 ☆資格取得したばかりの方でも大丈夫です。 ■給与 月給251000円~ ■