千葉県の人材営業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容〈人材派遣の営業・スタッフ管理〉正社員／月給32万円～／経験者歓迎 ！ 〈業務内容〉 ・派遣スタッフの管理 ・新規開拓営業（テレアポ、訪問） ・取引先への企画営業など ・求人登録者の面接、職場案内 ・その他は派遣会社での庶務 取引先となるのは主に千葉県、茨城県 にある企業さんになります。 まずは新規顧客の開拓がメインの業務となります。、 テレアポなどの営業から始めて頂きます。 派遣スタッフが順調に増加していけば管理がメインになります。 ＼こんな方にピッタリ／ ●何事も前向きに取り組める方 ●目標達成意欲、意識の高い方 ●仕事を頑張って成果を出し、給料を上げたいと思っている方 ●ゆくゆ

仕事内容千葉県市川市の人材コーディネーター、ＳＥＳ営業 (正社員) | 株式会社 ＧＹＤ ▼仕事内容 ＊営業経験者、大歓迎！他業種での経験が生かせます。 ＊お仕事はすごくシンプル♪ ・人材と案件のマッチング ・新規顧客の開拓、既存顧客の維持 ・担当エンジニアのケア ・各種ドキュメント作成 ＊ノルマなし！子育て中でも大丈夫ＯＪＴ期間もしっかり○従事すべき業務の変更の範囲：変更なし (千葉県市川市) ▼職種 人材コーディネーター、ＳＥＳ営業(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給230000〜462500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)198000〜400

仕事内容派遣営業／未経験OK・完全週休2日制・社用車貸与・賞与年2回 上司が頭ごなしに叱るところを見たことありません！未経験OK！先輩たちも未経験から始めています！長所を見つけて伸ばす教育方針だから、のびのび働ける環境です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～310,000円 別途インセンティブあり(2024年度実績 平均月額51,329円) 賞与年２回 交通費全額支給 給与例 《モデル年収》 ◇未経験者 初年度 350万円 2年目 440万円 ◇業界経験者（一般職採用） 初年度 403万円 2年目 496万円 業界経験の有無に関わらず、目標達成を継続

仕事内容派遣営業／未経験OK・社用車貸与・完全週休2日制・賞与年2回 働きやすさが自慢！長所を伸ばす教育方針です！上司が頭ごなしに叱るところを見たことありません！業界未経験者も大歓迎！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～310,000円 別途インセンティブあり(2024年度実績 平均月額51,329円) 賞与年２回 交通費全額支給 給与例 《モデル年収》 ◇未経験者 初年度 350万円 2年目 440万円 ◇業界経験者（一般職採用） 初年度 403万円 2年目 496万円 業界経験の有無に関わらず、目標達成を継続すれば → 7年で年収1,000万円も可

仕事内容＼株式会社ソーエイで、人材サービスの営業として働くポイント／ ★頼りにされるってうれしい！企業とスタッフをつなぐ架け橋となり、自分なりのアイデアを活かすやりがい十分のお仕事です。 ★新規開拓なしだから、既存の取引先企業とスタッフの対応に注力できる最適な環境が整っています！ ★充実の福利厚生◎プライベートも楽しんでほしいから、ライフイベントごとのお祝い金あり、スポーツジム利用割引あり ＜業務の流れ＞ ▼企業のニーズを把握 既に取引のある企業様や問い合わせがあった企業様に対して、「繁忙期に向けて人手を増やしたい」といったニーズをヒアリングします。 ▼スタッフ採用・選定 登録スタッフの中から要件

仕事内容募集背景 近年、日本の労働人口の減少に伴い、企業における外国人雇用のニーズが急速に高まっています。特に、特定技能制度は、即戦力となる外国人材の活用を促進する制度として注目されています。当社では、このような社会背景と企業ニーズを捉え、イオングループを中心に特定技能外国人の人材紹介事業をスタートしました。より多くの企業様に外国人雇用のメリットを実感していただき、求職者である外国人の方々には日本で活躍できる機会を提供することで、社会全体の活性化に貢献したいと考えています。そこで今回、事業拡充に伴い、新たな仲間を募集することいたしました。 仕事内容 急増する企業の外国人雇用ニーズに応えるため、特定技能

仕事内容＜業務内容＞ 【エンジニアの提案・マッチング】 企業の「こんな人材がほしい」というニーズをヒアリング → 条件に合うエンジニアをご紹介し、最適なマッチングを行います 【契約手続き・調整】 就業条件のすり合わせや契約内容の確認 → 専門知識は入社後にしっかり学べるので安心です 【既存顧客フォロー】 すでに取引のある企業へ定期訪問・オンライン打合せ → 新たなニーズの確認や関係構築を行います 【パートナー企業との連携】 協力会社と連絡を取り、エンジニアの紹介や情報共有を実施 → チームで進めるため、1人で抱え込むことはありません 【エンジニアのサポート】 就業中のエンジニ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 人材紹介会社にてRAもしくはCAの経験2年以上 【尚可】 ・マネジメント経験をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・周囲との日常的なコミュニケーションに積極的に応じられる方 ・成長、改善に前向きな方 【職種名】 【千葉】人材紹介営業（両面型） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 有給休暇消化率100％！若手が挑戦しやすく、伸びしろのあるベンチャー企業です 【職務概要】 保育業界特化型の人材紹介事業において、両面型のキャリアアドバイザー／リクルーティングアドバイザーとして転

仕事内容派遣スタッフの入職サポートや就業しているスタッフのフォロー、 顧客先への提案営業を行なうお仕事です。 ＜～簡単な入社後の流れ～＞ 入社→約２～３ヶ月程先輩社員と同行→一人立ち！ 入社してからすぐに一人立ちはありません。 先輩社員も優しく教えてくれるので、安心してお仕事を覚えられま す。 営業職未経験の方でもイチからやり方を教えますのでご安心を。 ［変更範囲：会社の定める業務］

仕事内容【仕事内容】 当社は製造加工や食品加工を営む企業向けに、製造業に特化した人材派遣サービスを展開しています。 人材不足から業務効率化まで、企業が今抱えている課題に対してサービスを提案し、スタッフを派遣するお仕事です。 仕事を開始してからもスタッフフォローを担当するため、一緒に企業の課題に対して伴走できます。 【業務内容】 ■新規開拓・アポイント取得（電話・メール・訪問） ■訪問（欠員・増員予定・採用計画などのヒアリング） ■人材サービスの提案 ■見積提出・発注 ■派遣コーディネーターヘの引継ぎ ■派遣スタッフ対応（スタッフ出社初日／初顔合わせの同行・職場見学会への同行） ※基本的に飛込営業は発

仕事内容光栄コンサルタント株式会社 《千葉》人材派遣の【営業職】◆営業報酬は5000円/月×配属人数 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《将来の幹部候補として活躍◎》製造業・運送業における人材派遣の営業をお任せします！慣れてきたらエリア長や営業所長への昇格もございます製造業・運送業における人材派遣の客先営業 ■社員確保・社員配属 ■契約業務 ■請求資料の取り纏め など 業務に慣れてきたら エリア長や営業所長への昇格もございます！ 【雇入れ直後】上記の事業所 【変更の範囲】会社の定める業務 【給与

仕事内容日本キャリアグループ株式会社 人材営業／未経験OK／年休130日／7h勤務／転勤なし 【求人要約】 【未経験OK】専属メンター＆段階別研修で0から成長 【経験・スキル不問】前職のスキルを活かして活躍可能 【私生活と両立できる】年休130日／実働7h 最短2週間入社も可能★着実にスキルが身につく環境で 自分の可能性を広げ、新しいキャリアをここで築こう ＼★まずはここをチェック★／ ◎面接1回・最短2週間での入社も可能！ ◎経験不問／未経験入社多数活躍中 ◎既存顧客メインで無理なくスタート！ ◎1日7h勤務／残業月10h以下 ◎年間休日130日／完全週休2日制 ◎20代～30代の若手メ

仕事内容株式会社ＩＸＭＩＬＥ 【千葉市】人材法人営業＜即戦力として活躍＞新卒・中途・アルバイト領域／急成長フェーズ／年休128日 【仕事内容】 【千葉市】人材法人営業＜即戦力として活躍＞新卒・中途・アルバイト領域／急成長フェーズ／年休128日 【具体的な仕事内容】 ～採用領域のプロとしてクライアントを支え、伴走し、成長を加速させるパートナーを目指す企業～ 2023年9月に設立した当社は、実力や思いのあるメンバーが次々と続々と入社して急成長中です。今回は、当社の営業チームの強化に向けて新たなメンバーを募集します。大手人材会社で勤務してきた実力あるメンバーがあなたをサポートします。創業期のコアメン

仕事内容製造業へ製造のアウトソース化提案や製造系スタッフの人材派遣業務における各種業務（新規営業、取引先企業との窓口担当、契約社員の労務管理、面接や広告手配など採用業務、事務処理）。 労務管理は採用した契約社員、在職者へキャリアアップ研修の実施や、出勤管理、賃金管理、労働時間管理など。 新規営業は製造業に対して、アウトソーシングの提案をして頂きます。法人営業で飛び込み営業は基本的にありません。 事務処理においては給与計算、請求書作成、提案書作成、取引先及び営業先へのメール対応になります。 未経験やブランクのある方でもキャリア・スキル形成出来る風土は、創業から現在まで続くJ’s Factoryの

仕事内容【応募資格】 [必須] 【資格】 普通自動車第一種免許 【経験】 人材派遣、人材紹介業の経験3年以上 [歓迎] 【資格】 高卒以上 【経験】 人材派遣、人材紹介事業所での経験がある方 販売、接客業の経験がある方 人と接する仕事がしたいと思っている方 第二新卒のキャリアチェンジを考えている方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図る為（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 前向きでポジティブな方 過去に捉われず新しい発想を持っている方 自分の力を最大限に発揮したいと思っている方 学びが好きな方 相手の良いところを見つけるのが得意な

仕事内容アクリーコンサルティング株式会社 ＜関東エリア＞【人材ソリューション営業】新規営業経験者歓迎！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 企業の成長に必要な人材獲得を支援するため、経営者や人事責任者へのヒアリングからソリューション提案、契約締結までをお任せします。ヘッドハンティングの法人営業職として、新規顧客を開拓を行います。 法人への架電、提案資料の作成、ZOOM商談、ヒアリング 成長戦略を見据えた人材の提案 サービス導入の契約締結業務、契約後は担当エージェントとキックオフMTGに同席し引き継ぎ

仕事内容幅広い業種・地域企業を支える人材営業。裁量を活かし、親身に課題解決できる仕事 企業と求職者を結ぶパートナーとして課題解決を行うポジションです。 企業・求職者の双方を一人で担当するスタイルですので、より親身になって寄り添いながらサポートしていきます。 【具体的なお仕事内容】 ◆新規取引先の開拓 新規企業への提案営業、新規受注 ◆契約企業への定期訪問 増員依頼や就業中のスタッフの状況確認 ◆新規受注・増員依頼対応 求人原稿の作成→登録者面談→スタッフの紹介など採用活動全般を対応 ◆スタッフフォロー 就業中のスタッフに悩みなどはないかの相談対応 ※日々の営業活動には社用車を利用し

仕事内容求人情報の掲出、企業と求職者のマッチングをお任せ！ 人と仕事の橋渡しとなる、求職者にも企業にも感謝されるポジションです。 ≪業務内容例≫ ■採用戦略の策定 ■ターゲットの選定 ■マーケティング ■媒体選定・原稿作成＆チェック ■マッチング・面談 など ★フルリモート＆フレックスタイム制！ ―――――――――――――――――― 研修が終わればフルリモートも可能なため、自宅はもちろん、出先やカフェなど好きな場所を選んで働くことが可能！フレックスタイム制で勤務時間の調整も聞きやすいため、自分のスタイルで働ける環境です。 ★コーディネート業務に専念できる！ ――――――――――――――――― W

仕事内容株式会社ＩＸＭＩＬＥ 【未経験歓迎】人材法人営業◆新卒・中途・アルバイト領域／急成長フェーズ／年休128日／転勤無／千葉市 【仕事内容】 【未経験歓迎】人材法人営業◆新卒・中途・アルバイト領域／急成長フェーズ／年休128日／転勤無／千葉市 【具体的な仕事内容】 ～採用領域のプロとしてクライアントを支え、伴走し、成長を加速させるパートナーを目指す企業～ 2023年9月に設立した当社は、実力や思いのあるメンバーが次々と続々と入社して急成長中です。今回は、当社の営業チームの強化に向けて新たなメンバーを募集します。大手人材会社で勤務してきた実力あるメンバーがあなたをサポートします。創業期のコア

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】サービス＞人材紹介・人材派遣 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【事業・組織紹介】 千葉・茨城などの関東エリアを中心に、人材派遣や職業紹介、業務請負を展開する総合人材サービス企業です。 地域に密着したスピーディーな対応を強みに、製造・物流・事務など多様な業界への最適マッチングを行なっています。 【具体的な業務内容】 社有車を使用し、1日あたり数件の顧客を訪問します。 ・既存顧客へのフォロー・定期訪問 コミュニケーションを通してニーズや課題を把握し、満足度向上に努めます。 ・派遣スタッフのフォロー・管