東京都葛飾区の障害者支援の求人・仕事・採用

勤務時間【勤務時間】 7:30～20:00の間で週１日、１日３時間より歓迎 ※1日6時間以上の就業で45分以上の休憩がつきます

仕事内容【求人職種】 介護職 【仕事内容】 利用者の日常生活におけるケアサポート（介護サービス） 【応募資格】 ・不問 ・未経験可 【雇用形態】 パート（非常勤） ※一年毎の契約更新予定 【勤務地】 複合福祉施設『サンタフェガーデンヒルズ』 東京都大田区東糀谷6-4-17 特別養護老人ホーム「フロース東糀谷」（長期入所、短期入所、通所介護を併設） 介護老人保健施設「アクア東糀谷」（長期入所、短期入所、通所リハビリテーションを併設) 障害者支援施設「アミークス東糀谷」（施設入所支援、生活介護、短期入所を併設） 認知症対応型グループホーム『フラクタルビレッジ西六郷』 東京都大田区西六郷

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護の相談するなら株式会社ファスト！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社ファストのいいところ！／ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■小規模保育、企業内保育で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 訪問介護の正社員を募集しています。 利用者様のご自宅を訪問し、身体介助や生活支援など介護業務全般を担っていただきます。 障がい者支援事業も行って

仕事内容★日勤のみ♪昇給・賞与あり◎産休育休あり★東京都葛飾区にある介護事業所で、訪問介護、訪問看護、居宅介護支援事業所を行っています。 ・日勤のみのお仕事です。夜勤がないので小さなお子様をお持ちの方にもオススメで、生活のリズムの取りやすいのが特長です。 ・賞与は年3回支給、能力次第できちんと昇給もあります。頑張りがきちんと反映されるようになっているのでモチベーション高く働けますよ。 ・育児休暇や産前産後休暇を設けており、職場復帰もスムーズ！子育てとの両立も無理なく行えます。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤なし)／パート ┃業務内容 訪問介護における介護

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 高砂訪問看護ステーション介護福祉士業務全般 【給与】 月収 191000~211000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 東京都葛飾区高砂3-26-10 【アクセス】 京成本線 / 京成金町線 / 北総鉄道北総線京成高砂 / 新柴又 / 柴又 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日103日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 精勤手当/夏季休暇 / 有給休暇/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 精勤手

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 介護業務全般 【給与】 月収 208000~263000円 賞与：年2回 給与その他： 交通費支給（40000円／月上限） 【住所】 東京都葛飾区高砂2-27-17 【アクセス】 京成押上線 / 京成本線 / 京成金町線 / 北総鉄道北総線 / 成田スカイアクセス京成高砂 / 柴又 / 青砥 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 週休2日制 【福利厚

仕事内容株式会社グランディック 未経験OK｜医療・福祉を支える安定職【栄養士】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【月10時間程度／賞与年2回】当社が医療給食を受託している病院や介護施設で、提供する食事の献立作り、食材発注などの業務をお任せします。 ＜受託先給食施設で…＞ ◇献立の作成 ◇食材の発注・検収 ◇在庫管理業務 ◇厨房業務全般 ◇栄養管理・食品衛生教育 …などのお仕事をお任せします。栄養士として、幅広いフィールドで活躍！◎手作りにこだわりながらも現場のニーズに合わせた献立で食事を提供 ◎調

仕事内容[仕事内容] 【訪問介護のホームヘルパー】 排泄、食事、入浴などの身体介護 掃除や買い物などの生活援助 アプリを使用した記録 ※ホームヘルパーとしてお客様のご自宅に訪問し、日常生活における手助けをするお仕事です。 【仕事の流れ】 08:30～ お客様宅へ直行・障害者総合支援サービス 09:30～ 身体介護・生活支援（2件） 12:00～ 休憩 13:15～ 生活支援・身体介助（3件） 16:30～ 帰社、記録・事務作業 など 17:30～ 勤務終了 ●スマホ・タブレット活用で負担を軽減！ 記録業務は専用アプリを入れたスマホで入力。 デイサービスではタブレットで記録・報告ができるため、 手

仕事内容【柴又駅徒歩2分】月給25万円～/年間休日120日以上/残業ほぼなし★子どもの「ことば」と「伝える力」を支える言語聴覚士募集★ 募集職種: 言語聴覚士 仕事内容: 放課後等デイサービスを利用する子どもたちへの、言語・コミュニケーション面を中心とした専門支援と、日常の療育支援を行います。 #言語聴覚士としての専門業務 ・ことばの理解や表出、発音、コミュニケーション、読み書きなどに関する評価 ・評価結果に基づく支援目標の設定 ・個別または小集団での専門的支援の計画・実施 ・遊びや会話、教材等を用いた、ことばやコミュニケーションを育てる支援 ・専門的支援実施計画の作成、記録、評価 ・児童発達支

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 222000~245600円 【住所】 東京都葛飾区新小岩3-12-8ヘルシーハイツ101・102 【アクセス】 JR中央・総武線 / JR総武本線新小岩 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 年間休日108日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 【柴又駅】デイホームゆりの木柴又【通所介護】 【仕事内容】 ＊デイサービス介護主任業務 ・介護業務（送迎・入浴・食事・レク等の介助） ・職員管理・教育（シフト表作成・研修計画実施） ・サービス向上企画（レク企画・ミーティング運営）【柴又駅】デイホームゆりの木柴又【通所介護】 デイサービス 介護士（管理職） デイサービス介護主任業務は、高齢者や障がい者の方々が日中を快適に過ごせるよう支援する重要な役割を担っています。以下に、デイサービス介護主任業務の特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容の特徴 1. 介護業務 - 送

仕事内容【タイトル】 ツルガ・立石店【訪問介護】 【仕事内容】 ツルガ・立石店【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） 訪問介護は、高齢者や障害者が自宅で安心して生活を続けられるように支援する重要な役割を担っています。ツルガ・立石店の訪問介護サービスにおける訪問介護士（ホームヘルパー）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 訪問介護士（ホームヘルパー）の主な業務内容は以下の通りです： 1. 身体介護 利用者の身体的なサポートを行います。これには、入浴、排泄、食事の介助、体位変換、移動の補助などが含まれます。 2. 生活援助 日常生活を支える

仕事内容【看護師/准看護師】多機能型施設・障害者支援施設/年休120日 残業ほぼなし0～100歳以上まで対象の笑顔とぬくもりで支えあうデイサービス月給27万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～340,000円 【月給】270,000円～340,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限なし) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 東京都葛飾区 東金町3-41-27 笑和の郷1階 募集情報 ◆当施設を紹介しま

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 205000~217000円 【住所】 東京都葛飾区東新小岩7-31-11 【アクセス】 JR中央・総武線 / JR総武本線新小岩 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 年間休日113日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人のポイント】 ①待遇面を整備！研修豊富でスキルアップを図りやすい♪ デイサービストーリツ 新小岩では、賞与・昇給制度や資格手当などの待遇が用意されています。

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 無資格 【施設形態】 一般病院 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 東立病院での看護助手病院全般 【給与】 月収 234350~269350円 賞与：年2回 【住所】 東京都葛飾区立石6-38-13 【アクセス】 京成押上線 / 京成本線お花茶屋 / 京成立石 / 青砥 【必須資格】 無資格 【休日制度】 4週7休 年間休日100日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人のポイント】 ①「青砥」駅から徒歩約3分の駅近病院 医療法人財団

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 生活支援は食事や入浴・排泄・保清の見守りや支援 / 作業支援は受注作業・清掃作業の支援や指導 / 余暇活動の企画・運営など / 保護者との、連絡調整業務 / 個別支援計画の作成・実施・チェック業務 【給与】 月収 169456~259504円 賞与：年2回（6ヶ月） 【住所】 東京都葛飾区新小岩1-5-2 【アクセス】 JR総武本線新小岩 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 育児休暇 【福利厚生】 住宅手当

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ミモザヘルパーステーション葛飾奥戸訪問介護常勤ヘルパー業務 【給与】 月収 246100~269320円 賞与：年4回（0.5ヶ月） 【住所】 東京都葛飾区奥戸7-16-8 【アクセス】 京成押上線 / 京成本線京成立石 / 青砥 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 年間休日107日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 通勤手当/ 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ケア21金町/求人/サービス提供責任者/正社員/訪問介護/東京都葛飾区 ＜【日勤正社員】定年制なし！『ありがとう！ほめカードのある職場』みんなが主役の東証スタンダード上場企業！＞ ◎サービス提供責任者（サ責）/正社員募集◎【月給295,100円～315,100円/賞与2回】＊国家資格介護福祉士有資格者向け求人

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給23万円～/年休120日 残業ほぼなし/0～100歳以上まで対象の笑顔とぬくもりで支えあうデイサービス/多機能型施設・障害者支援施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～300,000円 【月給】230,000円～300,000円 <内訳> 基本給 210,000円～280,000円 手当 20,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実績) ■試用期間3か月/期間中は下記条件 【月給】186,

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ケア２１お花茶屋/求人/サービス提供責任者/正社員/訪問介護/東京都葛飾区 ＜【日勤正社員】定年制なし！『ありがとう！ほめカードのある職場』みんなが主役の東証スタンダード上場企業！＞ ◎サービス提供責任者（サ責）/正社員募集◎【月給295,100円～315,100円/賞与2回】＊国家資格介護福祉士有資格者向け

勤務時間08:30〜17:30 09:00〜16:00 10:00〜15:30 08:30〜18:30 ※(1)休憩60分/(2)休憩60分/(3)休憩なし ※(4)上記時間帯のうち6時間以上(休憩60分) ※勤務時間相談可 ※シフト制 ※月間労働87時間以上の勤務

仕事内容【訪問介護のホームヘルパー】ツクイ葛飾新小岩でのお仕事です。 主なお仕事:ホームヘルパーとしてお客様のご自宅に訪問し、日常生活における手助けをするお仕事。 (1)生活援助と身体介護 (身体介護は+500円/時、土日祝+100円/時) ■主な業務 ・アプリを使用した記録(ICT手当+2,000円/月) ・一人での業務に安心するまで同行研修あり ・外出時の移動手段:社用車・社用自転車貸与 ■1日の流れ(例) ・08:30~ お客様宅へ直行・障害者総合支援サービス ・09:30~ 身体介護・生活支援(2件) ・12:00~ 休憩 ・13:15~ 生活支援・身体介助(3件) ・16:30~ 帰社、