療育 - 兵庫県明石市 の求人・仕事・採用

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・脳科学に関する研修を受け、子どもひとり一人に合った関わり ・日々の子どもの成長を見ながらチームでカリキュラムを組む ・保護者や子どもが通う学校との連携 ・保護者へのアドバイス ・個別支援計画の作成及び管理 ・子どもたちへの生活支援 ・関連機関への連絡、調整 ・環境の整備（清掃、消毒など） ・請求業務 など ＜トレーニングの一例＞ ・空間認知トレーニング ・指先強化トレーニング ・ワーキングメモリトレーニング ・自分コントロール ・自己表現（プレゼンテーション） ・ディスカッション ＜1日の流れ（例）＞ ・平日

勤務時間 就業時間１：10時30分〜14時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他応相談 年末年始１２／２９～１／３ お盆 ８／１３～８／１６

仕事内容[PRポイント] パズル・ブロック・プログラミングを中心に療育を行う施設です。賞与支給あり、完全週休2日制と好条件！ワークライフバランスを保ちながら活躍いただける環境ですね。 [仕事内容] 児童指導員・保育士業務全般 [給与] 月給:250,000円〜 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間6ヶ月あり 昇給:あり 賞与:あり

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 特定非営利活動法人こども発達サポートセンター あかしゆらんこクラブ 【児童指導員】多機能型施設 正社員 日曜休み＆残業ほぼなし「ドイツゲーム」を中心に、あそびをメインにしたアットホームなデイ未経験歓迎/月給22万円～/正社員/資格必須 ◆「ドイツゲーム」を中心に、あそびをメインにしたアットホームなデイ♪ 当施設は、さまざまな「あそぶ」活動での楽しみ、集団での経験を大切に、専門的かつ幅広い療育を実施するアットホームな雰囲気が特徴の多機能型施設です。 運動あそびをはじめ、テーマに沿った集団療育、リズムあそび、SST、学習支援などから、子どもたち

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 株式会社ナナハトモニー りぼんstepセンター 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給25万円～/残業ほぼなし/土日休み 正社員 駅チカ/経験者優遇/「5つの結び」をモットーに支援楽しみながら療育を♪ ◆人と人、人と物、人と情報、それらを結び、活かしていく 兵庫県明石市にある、多機能型施設です。 「親と子」、「​親子とスタッフ」、「子どもたちと社会」、「親と親」、「当施設と他機関」。 これら5つを結び、活かしていくことが当施設のモットーです。 子どもたち、保護者、スタッフ、全員が気軽になんでも話し合える関係を目指し、み

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給35万円～ 日曜休み/研修＆OJT充実遊びを通じた療育で、子どもたちのキラキラ輝く未来を支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 【月給】350,000円～ <内訳> 基本給 165,000円～ 児発管手当 39,000円 資格手当 20,000円 労務手当 40,000円 固定残業代 86,000円(43時間分/超過分は別途支給) ※経験等を考慮して決定いたします。 <別途支給手当> 通勤手当 住宅手当 賞与あり(年2回、計2か月分予定) ■試用期間3～6か月/期間中は月

仕事内容【児童指導員】2025年6月オープン！重症心身障害児施設/正社員/資格必須/月給22万円～ 年休110日/170施設以上が加盟する医療福祉グループ◎福利厚生充実♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～330,000円 【月給】220,000円～330,000円 <内訳> 基本給 180,000円～ 資格手当 20,000円 処遇改善手当 20,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限45,000円/月(公共交通機関) 上限31,600円/月(車通勤) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回、4月分給与～※業績に

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 合同会社鳳粋会 ウィズ・ユー明石二見 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/2025年11月オープン！週休2日制 正社員 全国300施設展開中のFC個別対応でじっくり、自主性を伸ばす療育/月給28万円～/正社員/資格必須 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分らしい成長が臨めると考えています。

仕事内容放課後等デイサービス/【11:00～19:00の固定時間勤務です】残業手当1分単位で付きます正社員なのに1日7時間勤務マイカー、バイク通勤OK賞与あり/児童発達支援管理責任者 放課後等デイサービス はにーびー 明石市の放デイで児発管募集中 / …………………………… 残業、持ち帰りなし マイカー、バイク通勤OK 1日7時間勤務 【おしごと】 支援が必要な子ども達の成長を見守っていただきます ほとんどが小学生です 請求業務などの児発管業務があります 研修があるので苦手でも安心してください 書類業務があります ほとんどが簡単な作業なのでご安心く

勤務時間勤務時間例 ①13:30～18:00 労働時間制度 シフト制

仕事内容嬉しい土日休み♪休暇制度充実★託児所＆昼食費補助あり◎児童発達支援管理責任者候補募集！ ●重度心身障がい児(定員5名)の発達支援と、放課後等デイサービスでの身体機能の維持・向上をサポートしていただきます。 ●児童発達支援管理責任者候補の方を募集していますので、資格取得を目指していただきます。児童発達支援管理責任者を取得すると、さらに給与がUPします！ ●土日が定休ですので、ご家族やご友人との予定も合わせやすく、プライベートも充実させられます♪ 【募集職種】：准看護師 【施設形態】：その他 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：兵庫県明石市大久保町茜３ー１５－１８ 【アクセス】：大久保車

仕事内容★2024年11月にオープンしたばかりです★ ◎無料の駐車場もあります♪ ◎残業なしでプライベートとの両立がしやすい！ 未就学児～中学生のお子さんが在籍！ 【お仕事内容】 ・送迎業務 ・身の回りの生活援助 ・療育支援 など ★送迎業務があるので 自動車の運転免許必須になります。 求人をご覧いただきありがとうございます！ 担当の平山です！ 気になることがあれば お気軽にお問い合わせください♪ 些細なことでも大丈夫です◎ 見学当日は私も同行させていただきますので 聞きづらい質問などあればおっしゃって下さいね！ 日程調整・辞退連絡まで しっかりサポートします！ 気になる方はお早めに

仕事内容【2025年6月開設／明石市】重心型放課後デイの児童指導員オープニングスタッフ募集！ 医療的ケアを必要とする子どもたちのための放課後等デイサービスにおいて、チームで療育に取り組んでいただきます 2025年6月に明石市内初開設の重心型放課後等デイサービスの求人です。児童指導員には、医療的ケアの必要な重症心身障害児に対して、日常生活における介助のほか、発達段階に応じて子ども達が楽しく過ごせるように働きかけを行っていただきます。 【具体的な業務】 重症心身障害児に対する日常生活における介助／遊びの創意工夫を行う専門(理学療法士、作業療法士、看護師)スタッフとの連携による療育の実施／（必要時の）

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/送迎なし/月給32万円～ 7時間勤務/未経験可/完全週休2日制/資格取得支援ありIT特化型の療育支援を提供◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～370,000円 【月給】320,000円～370,000円 <内訳> 基本給 273,000円 固定残業代 47,000円～(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験を考慮いたします。 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり (年1回、0円～5,000円) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 兵庫県明石市 大久保町駅前2

勤務時間平   日  14:00～18:00（休憩なし） 土・祝・長期休暇  9:30～16:30（休憩60分） ※シフト制

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■児童発達支援事業所での療育担当 ※新規オープンまで他施設での勤務・研修も可能 ◆小規模保育園に併設された事業所です 【給与詳細】 通勤手当／住宅手当／その他手当 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容【サービス管理責任者】 【サービス管理責任者】就労移行支援【施設見学OK♪】年間休日約120日/業界トップクラス！全国150か所以上に展開中の大手研修で成長支援月給30.8万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 308,000円～344,200円 【月給】308,000円～344,200円 ※月給に固定残業代41,200円～46,000円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(年2回、4月・10月) 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設 日祝休み年間休日120日＆残業ほぼなしで子育て世代も働きやすい/褒める・認める療育で自己肯定感をはぐくむ月給29万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～ 【月給】290,000円～ <内訳> 基本給 230,000円～ 児童発達支援管理責任者手当 40,000円～ 施設管理者手当 20,000円～ ※経験・能力・前職給与を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月(規定支給) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回：計2か月分※業績による)

仕事内容掲載期間：10/06（月）～11/05（水） かがやき 児童発達支援管理責任者/10月オープンの新規施設です★ 正社員 施設形態／放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者/10月オープンの新規施設です★月給25万～/賞与あり/駐車場無料手当あり/昇給あり/オープニング求人【正社員】 【求人の特徴】 未経験OK 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 残業なし 研修あり シフト制 車通勤可 バイク通勤可 正社員 社会保険完備 ブランクOK 育休・産休制度あり 長期歓迎 経験者歓迎 学歴不問 夜勤なし 週休2日 詳細応相談 仕事特徴 未経験歓迎 交通費支給 バイ

勤務時間【勤務時間】 シフト制 ［平常時］14:00～18:00（休憩なし） ［児童の長期連休中］9:00～18:00（休憩60分） 〇定時退社♪ 〇昼から・午後から勤務メイン 【休日】 シフトによる（定休：日曜、祝日） 〇勤務日数は応相談♪週5勤務大歓迎！ 〇年次有給休暇（6ヶ月経過後、法定通り付与/就業日数により異なる）