就労支援 - 愛知県名古屋市熱田区 の求人・仕事・採用

仕事内容経験不問｜人とかかわることが好きな方｜就業支援サポート ■障がいを持つ社員が自立して業務ができるよう業務習得支援を担当いただける方を募集。 障がいを持つ社員一人ひとりに合わせアプローチすることが大切な業務になります。 ＜業務詳細＞ 印刷、封入封緘、梱包、発送、資料の電子化、給湯器リサイクル、設備管理等を障がいを持つ社員が 自立して業務を行うことができるようなサポートの他、業務指導、マニュアル作成、 障がいを持つ社員との定期面談等の業務をご担当いただきます。 試用期間：3ヶ月 転勤：なし 下記経験者も活躍中 WEB応募はいつでも受付中！ 営業日24時間以内にご連絡します。 （お電話す

仕事内容＜未経験から始めたスタッフが8割以上＞手厚い研修＆充実した福利厚生！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回 ・家族手当&住宅手当あり（社内規定あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「臨機応変に！」が苦手な私でも正しい学びを得られる仕組みが隅々まで行き届いています！ ――Tさん（50代・1年目）―― 私がウェルビーに入って一番良かったと思うことは、就労支援の仕組みがしっかりと型化されていて、充実したマニュアルをもとに利用者様とより深く、冷静に関われるようになったことです。 前職でも就労移行支援に携わっていたのですが、オペレーシ

勤務時間 就業時間１：9時30分〜14時30分 就業時間２：9時30分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務カレンダーによります。（年４回程度の土曜出勤あり） ＧＷ・夏期・年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：9時15分〜15時15分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日と週１日休日あり（原則土曜日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：１２：００～１３：００まで昼休み（６０分） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 勤務日応相談。 年末年始、夏季休暇。土曜日は出勤日あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：9時30分〜14時30分 就業時間２：10時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、夏季、ＧＷ他 会社カレンダーによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間２：9時30分〜14時30分又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週３０時間未満の勤務となります 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜日出勤の場合あり。 （会社カレンダーによる） 年末末年始、お盆休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：１２：００～１３：００まで昼休み（６０分） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 勤務日応相談。 年末年始、夏季休暇。土曜日は出勤日あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：１２：００～１３：００まで昼休み（６０分） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 勤務日応相談。 年末年始、夏季休暇。土曜日は出勤日あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間２：9時30分〜14時30分又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週３０時間未満の勤務となります 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜日出勤の場合あり。 （会社カレンダーによる） 年末末年始、お盆休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK！】就労支援員/LITALICOワークス 金山新尾頭 「LITALICOワークス」は、障害のある方が就職に向けて必要なプログラムをおこなう、就労移行支援事業所です。 一人ひとりに合う「働く」を見つけていけるように、その方の状況や目標、スキルに合わせてサポートを行います。 〇就職準備 200以上のプログラムから、その方に合わせたプログラムを選んで、実施します。ビジネスコミュニケーションやパソコン操作などのプログラムが存在しています。 〇企業インターン・就職活動 求人があり、単にその仕事をご利用者様に割り振るのでなく、ご利用者様の得意なことと苦手なこと

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 障害福祉サービススタッフ（管理職候補）◆未経験歓迎／完全週休2⽇制／利⽤者 様の⾃⽴を⽀援︕ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ⽣活⽀援員として現場での⽀援を経験。 教育担当者の指導のもとで管理職業務を徐々に⾏ない、管理者を⽬指します。 ・生活支援員業務 ■利⽤者様の送迎 ■就労訓練の指導、⾒守り ■利⽤者様の状態、作業進捗状況の確認 ・管理業務（事務的業務） ■施設の年間予算策定・収⽀管理 ■予算の進捗管理・報告 ■労務管理 ■関係各所との調整および書類関連業務 ■利⽤者様へ

仕事内容＜年間休日120日以上＞残業月平均6.6時間程度で家族との時間もとれる！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回支給 ・家族手当住宅手当あり（社内規程あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「就労は難しいと思います」 そんな診断に屈することなく、向き合い続けた数ヶ月。 諦めない思いが、利用者様の明るい未来につながった。 ――エリアマネージャー Nさん（30代・7年目）―― 看護助手を経て、介護の道に足を踏み入れた私。ウェルビーに転職したのは、オープニング募集の求人を見かけて一緒に事務所を作ってみたいと思ったことでした。 【「就労

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞生活支援員を募集！＜ ★支援を通じて自らも成長し大きくなり利用者様、スタッフ共に健康で幸せな生活が出来る環境を共に創っていきましょう。★ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ■仕事内容 宿泊型自立訓練施設(定員28名)でプログラムの運営および日常生活支援業務を行っていただきます。 ・生活訓練プログラムの運営 ・清掃、洗濯、整理整頓、食事の支援 ・買い物や病院への同行など ・デスクワーク（支援活動の記録、書類整理など） ◆一日の流れ 6:00––8:00 共有スペースの開放。整容、洗濯な

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK！】就労支援員/LITALICOワークス 金山伏見通 「LITALICOワークス」は、障害のある方が就職に向けて必要なプログラムをおこなう、就労移行支援事業所です。 一人ひとりに合う「働く」を見つけていけるように、その方の状況や目標、スキルに合わせてサポートを行います。 〇就職準備 200以上のプログラムから、その方に合わせたプログラムを選んで、実施します。ビジネスコミュニケーションやパソコン操作などのプログラムが存在しています。 〇企業インターン・就職活動 求人があり、単にその仕事をご利用者様に割り振るのでなく、ご利用者様の得意なことと苦手なこと

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞世話人を募集！＜★利用者はもちろん、職員が笑顔で過ごせる施設作りをしています★ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 精神障害者・知的障害者・身体障害者が利用しているグループホームで、利用者の日常生活支援業務を行っていただきます。 ・食事の準備、清掃、洗濯業務 ・医療機関への同行 ・買い物の付添など 求人ID 199441

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【無資格・業界未経験OK】20代～40代活躍中！そのひとりの「自分らしく働く」「自分らしく生きる」をサポートする就労支援員 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 「働くこと」に困難を抱える方に対して、自分らしい働き方を見つけて社会で活躍できるよう多角的な支援や、就職後の企業での定着支援を行う仕事です。 支援対象は身体・知的・精神障害のある方だけでなく、発達障害、難病などの多様な背景を抱える人々も含まれます。 単なる就職サポートに留まらず、「障害のない社会をつくる」というビジョンに向けて、障

仕事内容株式会社ＩＭＯＭ 【名古屋】事業を牽引する拠点マネージャー(就労継続支援B型×飲食事業）※急成長中※ 【仕事内容】 【名古屋】事業を牽引する拠点マネージャー(就労継続支援B型×飲食事業）※急成長中※ 【具体的な仕事内容】 ～ポジションUPのチャンス多数／自分の成長が社会貢献に直接つながる／引越代補助／異業界出身者多数／「誰でも生きやすい寛容な社会をつくる」というミッション～ ■採用背景： 当社はカフェを展開する飲食事業部と連携し、「就労継続支援B型サービス」を運営しています。業績が順調に右上がりになっており、新店舗のオープンや新しい企画の準備が進んでいる状況です。今後より質の高いサービ

勤務時間・22時00分～翌9時00分（休憩180分） ・7時30分～22時00分の間で4時間以上（休憩時間は法定どおり） ※１カ月単位の変形労働時間制 ※就業時間相談可 ※週3日～勤務可能