愛知県名古屋市のサービス提供責任者の求人・転職・中途採用

仕事内容名古屋市でキャリアを磨く！「訪問介護 ぶんぶく」でサービス提供責任者を募集 ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給281,000〜296,000円 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） サービス提供責任者手当:20,000円 資格手当:15,000〜20,000円 処遇改善手当:40,000円～ 車両基本手当:1,000円（別途、訪問件数に応じて借上げ料＋燃料費

仕事内容名古屋市北区で「Smile plus」の新しい家族を募集！介護のプロフェッショナルを目指しませんか？ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、レセプト、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給327,400〜415,500円 ≪基本給≫ 200,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 固定残業手当:30時間分、超過分は別途支給 資格手当:介護福祉士：10,000円 介護福祉士:72,700円 処遇改善手当:100,000円

仕事内容敷地内で支える、サービス提供責任者の仕事 ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給251,500〜287,500円 ≪基本給≫ 196,500〜217,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:100,000円 資格手当:40,000円 管理者手当:15,000〜30,000円 扶養手当:配偶者：8,000円、子：3,000円 住宅手当:5,000円（自己名義） 勤続給

仕事内容サ責経験不問◆月給29万円～36万円＋賞与支給★休日の曜日は相談OK！定年70歳！【名古屋市北区・味美駅/上小田井駅・訪問介護・サービス提供責任者・正社員】 リゾートトラスト宿泊施設、プロ野球ドーム観戦招待など高待遇◆丁寧に教育しますので、サービス提供責任者業務未経験者も応募可能です★直行・直帰可能で自分のペースで勤務可能！まずは見学からでも可能です♪ ◆職種 サービス提供責任者 ◆雇用形態 正社員（日勤常勤） ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給29万円～36万円 ※月給に役職手当2万円、職務手当1万円～3万円、資格手当2万円～2万5000円、処遇改善手当3万円～7万5000円

仕事内容介護が必要なお客様のご自宅を訪問し、日常生活全般のお手伝いをします。 お手伝いの内容は、移動介助や排せつ介助などの身体介護から家事を行う生活援助まで様々。介護保険制度だけでは十分にサービスが提供できないお客様には、お散歩の同行や遠くへのお出かけ同行など、自費でさらに幅広いサービスを提供しています。 サービス提供責任者としてはこれら通常のヘルパー業務の他に、書類整理や事務処理、及びケアマネや各種関連機関との連携業務も行っていただきます。 例えば担当者会議などに出席し、利用者様のケアの方向性などを打ち合わせたり、訪問介護計画書を作成したりと、より包括的な視点でご利用者様の生活の質の向上に貢献してい

仕事内容仕事内容 訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 ・訪問介護サービスの計画立案、書類作成 ・相談員、ケアマネージャーへの挨拶、電話対応 ・訪問ケアスタッフの指導・育成・管理 ・ご利用者様及びそのご家族様への対応 訪問ケアスタッフ業務 ・利用者様への訪問業務（重度訪問、居宅介護など） 1日の流れ：例 09:00～出勤、当日の訪問スケジュール確認 09:15 ～ご利用者宅への訪問 12:00～お昼休憩（事務所や訪問先近くでとれます） 13:00～新規利用者様の契約、スタッフへの同行 16:00～事務所にて書類整理、相談員やケアマネとの連絡 18:00 業務終了！

仕事内容●訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務

仕事内容◇サービス提供責任者としての訪問介護計画◇ ご家族、ケアマネージャーと連携して、介護計画作成・介護職員への指示、伝達 モニタリング作成等

仕事内容経験を活かして、管理者として進める場所 ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 子育て支援手当:子1人につき：5,000円～10,000円 ひとり親支援あり:20,000円/人 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修） 必要経験： サービス提供責任者の要件を満たす方 ◆アクセ

仕事内容昇給・賞与あり♪残業ほぼなし◎土日休みで家庭との両立も可能！訪問介護で新しいキャリアを始めませんか？ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: ・利用者様のご自宅へ訪問し、食事介助・入浴介助・排泄介助などの身体介護、掃除・洗濯・買い物代行などの生活援助をお願いします。 ・サービス提供責任者としてサービスの調整、ケアマネジャーさんとの連携、ヘルパーさんの業務管理・指導等もお願いします。 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし 資格: ・介護福祉士資格をお持ちの方 未経験者、ブランクがある方も丁寧に指導します。 勤務時間: 8:30～17:30（実働8時間） うち1時間休憩 ・月の残業時間

勤務時間例：8時～17時の間で要相談 実働時間7時間以内（45分休憩） 午前中は、事務仕事（９時～１２時）で、夕方は、ホームヘルプ（17時～20時）という働き方も可能です。 ＊週２０時間以上で、勤務日数・勤務曜日・勤務時間帯など相談OK ( 休憩時間は法定どおり ) ※週3日から5日の勤務 ( 扶養内勤務応相談 OK) ※残業はほぼありません 残業あり（月1時間）

仕事内容・ヘルパー事業のコーディネート ・事務作業(請求、契約、利用計画の作成など)

仕事内容◇サービス提供責任者としての業務全般◇ 【主な業務内容】 ・スケジュールの調整、ヘルパーとのコミュニケーション（報告・連絡・相談など）、ご家族への連絡、ケアマネとの連携、ヘルパー活動など ※パソコン操作があります。 ※資格を取られてすぐでも、丁寧に指導します。 ※活動エリアは瑞穂区東部丘陵地域を中心にその周辺地域です。 ※制服なし ※仕事内容の変更範囲：なし

仕事内容・身体介護、生活援助、通院介助等の訪問介護員の業務 ・計画書作成やその他の書類作成業務 ・サービス提供責任者業務

仕事内容愛知県名古屋市西区のサービス提供責任者 (正社員) | 合同会社ＧＩＦＴ ▼仕事内容 サービス提供責任者兼、介護業務全般 ・訪問介護業務 ・訪問介護計画書作成／管理 ・スタッフの指導／調整 ・ケアマネや医療機関との連携※訪問先エリア：名古屋市内、隣接する市外（１件あたり約６０分）※１日の平均訪問件数：４〜６件※移動手段：社用車もしくは自家用車で訪問変更範囲：なし (愛知県名古屋市西区) ▼職種 サービス提供責任者(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給278000〜308000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）)218000〜218000円 (昇給)あ

仕事内容ホームヘルパーの予定管理及び指導をお願いいたします。 具体的には、ご利用者様・居宅への連絡や、一般ケアなどになります。

仕事内容・ケアプランに基づいた訪問介護計画の作成 ・介護職への指導、相談、アドバイス ・サービス担当者会議への出席、多職種との連携 ・サービス提供実績管理 ・ご入居様やご家族、関係社の連絡調整業務 ・身体介護、生活援助業務 ・厨房業務、清掃業務、リネン交換など ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細は社内規定によるものとします。

仕事内容1日7時間勤務で働きやすさ◎【年間休日123日】残業ほぼなし◎賞与年3（基本給4.8か月分）入社祝い金30万円 ◆ 働きやすさも重視できる ◆ ・1日7時間勤務 ・年間休日123日＆残業ほぼなし！ ・有給休暇は最大20日！ プライベートも大切にできます ・無期雇用契約への転換制度あり （定年65歳） ◆ 入社後のサポート体制も安心 ◆ 入社後はプリセプター制度があり、 先輩スタッフがマンツーマンで指導します。 最初は少人数の利用者様を担当するため、 サービス提供責任者が初めての方も 安心してスタートできます。 ◆ 嬉しい待遇も充実 ◆ ・入社祝い金30万円！ ・賞与年3回！ →基本給

仕事内容◇サービス付き高齢者向け住宅におけるサービス提供責任者業務、介護業務も兼務いたします◇ 【入浴介助】 利用者1名に対して職員1名体制 寝浴のみ。機械浴は業務有り（座浴、チェアー浴） →個浴、機械浴（座浴、チェアー浴）にて業務あり ※1日平均3名程度対応していただきます。 ※変更の範囲：併設ショートステイにおける介護業務全般

仕事内容◇サービス提供責任者としての業務全般◇ ・訪問範囲：千種区と昭和区 ・サービス提供記録の確認や介護計画書の作成（ICT導入） ・モニタリング ・評価とヘルパー ※訪問用に電動自転車を10台と社用車2台を用意しています ※緊急時にはすぐにTELがつながる体制を取っています

仕事内容あなたの介護スキルを活かす新しい職場：ル・コンフォールすずらん有松でのやりがいと成長の機会を提供 ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 子育て支援手当:子1人につき：5,000円～10,000円 ひとり親支援あり:20,000円/人 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）