エリアマネージャー - 奈良県 の求人・仕事・採用

仕事内容リサイクル資源の買取スタッフ 専門知識がなくても、入社後の研修で査定のポイントや業務の流れをしっかり学べるため、 未経験からでも安心してスタートできます。 最初は簡単な仕分けや買取補助から始め、徐々に査定業務へステップアップ。 コツコツと知識を身につけながら成長できる環境です 【仕事内容】 アピールポイント ・未経験から安心スタートできる研修制度あり 査定の基礎や業務の流れは入社後にしっかり学べるため、知識ゼロからでも始められます。 ・モノの価値を見極める面白さがある仕事 資源や不用品に新たな価値を見出す、やりがいのあるポジションです。 ・頑張りが収入に直結する評価制度 インセ

仕事内容株式会社ハンデックス 【関西エリア】営業所マネジャー候補◆充実した研修制度／裁量権年休120日以上 【仕事内容】 【関西エリア】営業所マネジャー候補◆充実した研修制度／裁量権年休120日以上 【具体的な仕事内容】 ■仕事内容： マネジメント（事業所管理・運営全般）、営業活動など営業所長としての業務をお任せ。 ≪業務詳細≫ ・建設内外装施工・イベント会社等への営業活動 ・既存クライアント様の案件や新規案件対応 ・営業所のマネジメント（現場人員手配含） ・採用業務、応募者対応 ・各種数値管理 ・経営戦略の計画、立案、実行 ・現場のトラブル対応等 ※月1回全国合同会議あり…全国の営業所長と成功

仕事内容薬剤師業務全般 調剤・監査・服薬指導・OTC販売・居宅療養管理指導、店舗運営業務 など 地域の方々の健康相談にのり、かかりつけ薬剤師としてご勤務いただきます

仕事内容【応募資格】 [必須] ・卒以上 ・普通動免許 ・外経験5年以上複数店舗管轄を運営したことがある ・正社員として飲店ので勤務経験（年数不問）店経験者優遇 [歓迎] 調理師 【職種名】 エリアマネージャー候補 店長候補 【仕事内容】 接客・販売 ■業務内容（エリアマネージャー） ・ 基本的な接客・調理などの店舗オペレーションを習得 ・ スタッフの採・教育・マネジメント、及び働きやすい環境の整備 ・ 発注や売上などの数値管理、スタッフの勤怠管理など店舗運営 ・ 売上UPのための戦略案・販促提案・実施 ・ エリア（6店舗から8店舗）の店舗を数値管理・監督 ・ エリア施策の案と、営業部（業態）販促の提

仕事内容【アピールポイント】 ＼未経験から店舗管理を学ぶ／ 仕出し店舗のサービススタッフを正社員募集！ 完全週休2日制 19時終業 20項目以上の福利厚生 《普通自動車免許(AT限定可)必須》 【仕事内容】 出前・仕出し店のサービススタッフを正社員募集！ 【”寿司・割烹甚八”について】 出前・仕出しを通し、職人がつくる老舗の美味しさをお届け！ お寿司・お弁当など日常使いはもちろん、 慶事・法事などお客様のライフイベントに合わせたお料理が好評で長く愛されています 【サービススタッフの仕事について】 数値集計や宅配・採用・営業・スタッフ育成から店舗マネジメントまで幅広い業務を担当 お店が成長

仕事内容株式会社アークミール 【奈良】エリアマネージャー候補◆安楽亭G◆早期キャリアUP/業績好調年休120日/住宅・家族手当 【仕事内容】 【奈良】エリアマネージャー候補◆安楽亭G◆早期キャリアUP/業績好調年休120日/住宅・家族手当 【具体的な仕事内容】 ～次を最後の転職にしたい方へ～【東証スタンダード上場の安楽亭グループ／全国120店舗以上を展開する当社でエリアマネージャーとしてご活躍しませんか／年間休日120日／20代～40代まで活躍中◎】 ■ポジション概要： エリアマネージャーのご経験がある方も、まずは店舗スタッフとしてご入社いただき、当ブランドの店舗オペレーションを習得してもらい

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記、いずれかのご経験がある方 ・飲食業界でのエリアマネージャー、もしくはSVのご経験がある方 ・飲食業界での店長経験が3年以上ある方 【職種名】 【全国】ブロック長候補 ※「町田商店」ラーメンで世界展開／東証プライム上場 【仕事内容】 【副店長 or 店長入社】 ブロック長候補として、まずは店舗運営業務をご担当いただきます。 「町田商店」「豚山」「元祖油堂」をはじめとした直営店舗への配属となります。 ※店舗運営期間と致しましては、入社後すぐにブロック長として採用された場合、店長スタートでブロック長を目指して頂く形の場合、1年～2年ほど（早い方で半年～1年程度）となり

勤務時間12:45～21:45の間で任意にシフトを 提出していただきます（1レッスン45分） ◎週2日～OK ◎平日18:00以降や土日に入れる方はとくに歓迎！ ‥自由な働き方が実現可能！‥ ◆短時間OK・曜日の固定なし！ ◆扶養控除内可 ◆ＷワークOK ◆曜日／日数／時間帯／コマ数すべて自由 ◆学校や音楽活動との両立可 ‥シフト決定までの流れ‥ 翌月のスケジュールとして、 入れるコマ＝働ける日・時間を提出。 ▼ 講師のスケジュールを見て、 生徒さんがレッスン予約を取ります。 ▼ レッスンが入ったら出勤！ 予約が入ると通知されるので把握も簡単です。

仕事内容＜話し方レッスン講師／奈良校＞シフト自己申告制◎好きだから、仕事にしたい。そんな方はぜひ！ 生徒さんへの45分間のマンツーマン指導。 ‥具体的には‥ ◆生徒さんの要望・目標のカウンセリング ◆基礎知識や楽譜の読み方など基本の指導・トレーニング ◆実践的な指導・アドバイスなど 飛沫・空気感染対策のため、 生徒と講師が別々の部屋に分かれてレッスンします。 ‥よくあるQ＆A‥ Q.どんな生徒さんがいるの？ A.8割が「趣味でやりたい」という方や初心者の方です。 Q.カリキュラムはある？ A.ありません。 「声のコンプレックスを解消したい」 「プレゼンや面接で印象に残る話し方をしたい」など

仕事内容【応募資格】 [必須] 【未経験歓迎】食を通じてお客様に喜びを提供したい方、安定した環境でキャリアアップを目指したい方歓迎 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ★『頑張りたい』『挑戦したい』といった意欲を重視しますので、経験は一切不問！ 【このような方を求めています！】 ・人に喜んでいただくことが好きな方 ・人と一緒に物事を考えたり、取り組んだりすることにやりがいを感じる方 ・チームで課題解決に取り組んだ経験をお持ちの方 【活かせる経験】※必須ではありません ・飲食・小売・サービス業での経験（アルバイトでもOK！） ・店長・SV・マネージャー経験 ＜

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下経験をお持ちの方は優遇！】 ◎飲食業界での店長・マネジメント経験 （業態不問：居酒屋、カフェ、ファストフード、レストランなど） ◎小売・サービス業での店長経験 （コンビニ、アパレル、スーパーなどのマネジメント経験者） ◎PL（損益）管理の基礎知識がある方 【こんな方はぜひ！】 ◎「サービス残業」「休日出勤」が当たり前の環境に疲れた方 ◎大手企業のコンプライアンス遵守の環境で、安心して働き続けたい方 ◎家族が増え、収入と休日のバランスを見直したい方 【選考のポイント 】 「素晴らしいスキルがあるのに、過酷な環境のせいで疲弊している」。そんな方を救いたいと

仕事内容【応募資格】 [必須] - 小売業界または販売管理において8年以上の実務経験、うち複数店舗の統括管理経験（3年以上） - 高度なデータ分析力とビジネス戦略立案能力を備え、KPIの背後にある要因を深く掘り下げる力。 - 複数のチーム・プロジェクトを並行管理し、期限・品質・成果を両立させる実績。 - リーダーシップと人間力に優れ、他者から信頼され、尊敬されるチームビルダーとしての姿勢。 - オペレーションの効率化・プロセス改善に積極的で、現場の声を活かした変革推進力。 - ビジョン・文化に共感し、変化を恐れず、自発的に行動する姿勢。 - 普通自動車第一種免許（AT限定）を有すること。 -データ可視

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利 用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネ ジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓 を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの 経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【

仕事内容上場飲食チェーン 鶴丸饂飩本舗のエリアマネージャー候補 配属後転居を伴う転勤なし◎プライム上場の大手チェーンで安定 ポジション豊富で早期キャリアアップ 【仕事内容】 安定成長のプライム上場企業での正社員募集! まいどおおきに食堂や串家物語などの有名店を運営! -フジオフードシステムの魅力- ・未経験でも問題なし!業務効率化、進んでいます ・全国710店を運営する大手企業です ・整った評価制度あり!最短4ヶ月で店長昇格も可能 ・商品開発やブランド責任者等、キャリアUPも可能 ・残業10h前後!残業代は1分単位で支給します ・転居を伴う転勤なし!落ち着いて長く働ける環境です エリアマネー

仕事内容仕事内容 求人No 15619 調理師/社員食堂/大手企業｜大和郡山市 転職求人情報: 大手給食会社で正社員雇用♪退職金制度あり♪ 完全週休2日制、マイカー通勤OK、制服あり、社員食堂、正社員、時間固定、高卒OK、日勤帯勤務 住所: 奈良県大和郡山市 最寄駅: 近鉄天理線 平端駅 アクセス: 近鉄天理線平端駅より徒歩14分 業種: 委託給食 職種: 社員食堂の調理師 求人企業名: 非公開 仕事内容: 調理師/社員食堂/大手企業 応募条件: ・調理師免許 ・同職の経験 雇用形態: 正社員【職業紹介】 ※雇用期間の定めなし 給与: 【月給】210,000～260,000円 年収: 252万

勤務時間12:30～21:00／07:30～16:00 週勤務日数：2日~5日

仕事内容給与： 時給1200円~ 仕事内容： ＼ 天理市内の有名病院で働く安心ワーク ／ むずかしい作業なし！ 医療の知識・資格も不要です 40代・50代・60代の方も多数活躍中。 「落ち着いて働ける仕事がしたい」 そんな方にぴったりのお仕事です。 【おまかせするお仕事】 ◆ 手術室エリアの清掃 カウンター・ホール・通路など 決まった場所をていねいにお掃除。 ◆ 手術室内の清掃 手術が終わったあとの室内で、 モップかけやコード類をまとめるシンプル作業。 ◆ リネン・ごみの回収 術衣などのリネン類や、 所定場所のごみを回収するだけ◎ ◆ 備品の補充 ガーゼ・手袋など、 手術

仕事内容【販売課長候補】奈良の食文化を発信する創業120年超の老舗企業！ 将来的には販売課長として、 ・販売戦略の企画、課の売上げ目標や業務計画の設定と実績管理 ・販売活動に係る指導・助言 ・部長等の上司や幹部に対する定期報告や懸案事項の随時報告 ・人事評価や勤怠管理、人材育成指導 ・顧客・得意先対応 ・売上の推移に常に留意し業績を管理 ・月例会議・エリア会議での説明資料作成・発表 奈良名物「柿の葉すし」の専門店として、 関西・名古屋・東京地区に31店舗を展開する企業です。 お任せするのは、 販売エリアをまとめる販売課長候補。 マネジメント経験が豊富な方、エリアマネージャーの経験がある方大歓迎で

仕事内容【職種】サービス＞店舗管理・店舗運営 【業種】サービス＞外食 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■会社概要 当社は、創業26年の大阪千日前を本店とするとんこつ醤油ラーメン店を運営しています。 2025年1月現在、大阪、兵庫、奈良にて26店舗を展開中です。 その他業態を含めると29店舗の飲食店を運営しています。 今後、企業の中心メンバーとしてご活躍いただける幹部候補の方を募集しております。 ■会社のビジョン ーステークホルダーと共に永年継続する企業となるー お客様をはじめ、店舗が所在する地域の方々、従業員、またそのご家族や取引先様な

勤務時間10時ー20時シフト制

仕事内容業界トップクラスの月給34.5万円～！平均月給42万/選べる働き方/充実の研修◎ 【募集職種】 アイリスト 【仕事内容】 まつ毛パーマ/アイラッシュ/まつ毛エクステ まつげパーマ,アイラッシュ,まつげエクステ 【必要経験】 スタイリスト 【応募資格】 未経験歓迎、学生歓迎、通信生歓迎、経験者歓迎、新卒歓迎、年齢不問、主婦・主夫歓迎、ミドル（40代～）活躍中、50代～活躍中、シニア（60代～）歓迎 美容師免許 【業種】 アイリスト 【注目ポイント】 エリアマネージャー,正社員,アルバイト・パート,スタイリスト,美容師免許,ボーナス・賞与あり,インセンティブあり,ノルマなし,社会保険完

仕事内容【シャトレーゼのパート求人】ダブルワーク歓迎！空き時間をシャトレーゼで活用しませんか？ フリーター歓迎！あなたの希望に合わせてシフトを組みます！働き方については、お気兼ねなくご相談ください♪ シャトレーゼのお店で、お客様へ接客や販売、品出し、レジ作業 などをする仕事。シフトに融通がきくシャトレーゼではフリータ ーさんからの応募を歓迎しています！ダブルワークもOKですので お仕事の掛け持ちも可能です。あなたの希望に合わせてシフトを 組み、働きやすい環境を整えます。ぜひ一緒に働きましょう！ 【地元で働くチャンス！】 全国に展開するシャトレーゼなら、家の近くの店舗を選んで働く ことが可能です。

仕事内容株式会社ＩＮＮＯＶＥＬ ＨＥＡＬＴＨＣＡＲＥ 【関西エリア】介護福祉施設のエリアマネージャー職 ◇介護業界経験者歓迎／キャリアパス 【仕事内容】 【関西エリア】介護福祉施設のエリアマネージャー職 ◇介護業界経験者歓迎／キャリアパス 【具体的な仕事内容】 ◇介護業界でのご経験や資格を活かす／上位職へキャリアパス 介護・医療・障がい福祉事業を展開する当社にて、エリアマネージャーとして5か所程度の複数事業所の統括マネジメントをお任せいたします。 ■職務内容： 〇新規施設の立ち上げ、スタッフ採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における