エリアマネージャー - 三重県 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社はなまる（吉野家ホールディングスグループ） エリアマネジャー候補／月給35万円～／制度充実／賞与年2回 【仕事内容】 【全国募集／はなまるうどん】エリアマネジャー候補として複数店舗の運営や売上管理業務等をお任せします。 【具体的な仕事内容】 【ココがポイント！】 □社宅制度 □海外研修 □早期キャリアアップ可能 □全国募集 □当番制でオフはしっかり休める◎ 【入社後の流れ】 ▼スキルに応じて上級店長から業務をスタート。 店長業務を通して現場オペレーションを 実践的に理解していただきます。 ▼ゆくゆくはエリアマネージャー業務も 複数店舗のマネジメントや人材育成を 担当していた

仕事内容【鼓ヶ浦駅～徒歩16分 】エリアマネージャー／年収600～650万円！安心の休暇＆社内での評価制度有◎ 【飲食店にてSV・マネージャー以上の勤務経験がある方など】充実した福利厚生＆仲間に寄り添った制度で働きやすい環境！課長職・部長職を目指すことができます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 450,000円～490,000円 ※管理監督者手当8万円含む ・賞与2回有 給与例 《モデル年収例》 〇入社2年目 マネージャー：年収630万円 （月収47万円＋賞与） 〇入社6年目 課長：780万 （月収53万9000円＋賞与） 【勤務地】 三重県鈴鹿市白子3丁目8

仕事内容【新正駅～徒歩5分 】エリアマネージャー／年収600～650万円！安心の休暇＆社内での評価制度有◎ 【飲食店にてSV・マネージャー以上の勤務経験がある方など】充実した福利厚生＆仲間に寄り添った制度で働きやすい環境！課長職・部長職を目指すことができます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 450,000円～490,000円 ※管理監督者手当8万円含む ・賞与2回有 給与例 《モデル年収例》 〇入社2年目 マネージャー：年収630万円 （月収47万円＋賞与） 〇入社6年目 課長：780万 （月収53万9000円＋賞与） 【勤務地】 三重県四日市市新正4丁目8

仕事内容【松阪駅～徒歩20分・車5分 】エリアマネージャー／年収600～650万円！安心の休暇＆社内での評価制度有◎ 【飲食店にてSV・マネージャー以上の勤務経験がある方など】充実した福利厚生＆仲間に寄り添った制度で働きやすい環境！課長職・部長職を目指すことができます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 450,000円～490,000円 ※管理監督者手当8万円含む ・賞与2回有 給与例 《モデル年収例》 〇入社2年目 マネージャー：年収630万円 （月収47万円＋賞与） 〇入社6年目 課長：780万 （月収53万9000円＋賞与） 【勤務地】 三重県松阪市春日町

仕事内容【職種】管理＞物流企画・物流管理 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 私たちは数億という膨大な商品を取り扱っており、多くのサプライヤーから入荷したアイテムはフルフィルメントセンターという物流拠点に集約され、各地のデリバリーステーション（DS）を経てお客様先に届けられます。 エリアマネージャーには、膨大な数の商品を効率的かつスムーズにお届けするための出荷計画や配送ルートの立案・管理などをお任せします。 現在、私たちは物流網を拡大すべくDSの全国展開に注力しています。 拡大する配送ビジネ

仕事内容【職種】サービス＞店長 【業種】流通・小売＞流通 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 当社では現在、各地域に合わせたスタイルの店舗を数多く展開し、年間来客数は約2,5億人にも及んでいます。この度のポジションでは、エリア責任者候補として、担当エリアの店長をはじめ各カテゴリーの担当者、エリアマネージャー等のマネジメントを行って頂く方を募集しております。 今後10年で500店の出店を計画しており、常に新しいお客様の求める商品とサービスとは何かを考え続け、店頭で実現し続ける組織に進化を遂げるために、共に改革を進めて頂けることを期待し

仕事内容【ペットショップCoo＆RIKU】エリアマネージャー候補 【全国200店舗以上】人気のペット業界で働こう★常に癒しと隣り合わせの職場です♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～ 【勤務地】 三重県津市高茶屋小森町３３５－１－１ 募集情報 全国展開するペットショップ大手の＜Coo&RIKU＞でじっくりお仕事しませんか？ 在職中の方は面接日の相談に応じます。 【仕事内容】 【仕事内容】 ・担当エリア内(5店舗前後)の店舗マネジメント業務全般 ・売上・利益目標の達成に向けた施策の立案・実行 ・店舗スタッフの育成・指導・マネジメントサポート ・販売

仕事内容【正社員】飲食店の店舗巡回サポート 飲食経験が活かせる♪コミュニケーション能力重視で未経験も歓迎！ 店舗運営に関わる一連の業務を行います。 ・接客 ・調理 ・清掃 ・シフト管理 など 複数の店舗管理に携わっていただきます。 店舗運営業務は段階的にお任せするので 「店舗運営の経験がない」 「正社員は初めてで少し不安…」 という方も安心してスタート可能！ ゆくゆくは複数の店舗マネジメントを お願いいたします！ 【未経験でもOK！充実待遇】 未経験でも安心♪ まずは接客調理の基本からスタート！ 入社1年でサブエリアマネージャーも可能 【＜ごはんどきについて＞】 パチンコ・マルハンの併設施設

仕事内容【医療・介護・福祉業界経験/マネジメント経験必須】リーダー経験を活かして新規ホームの立ち上げ・マネジメントに関われます！ エリアマネージャー未経験からのキャリアUPも〇 ◆グループホーム日本１の施設数◆ 【お仕事内容】 グループホームの新規立ち上げ、入居営業のお仕事です。 【具体的には】 ・新規開所施設の立ち上げ ・入居契約にまつわる訪問対応 ・スタッフの採用 ・マネジメント ・備品の準備 ・家具の組み立て ・スタッフ管理 ・直接支援業務（お食事作り・通院同行・一部介助業務） など ＊新規ホームの場合は1～2事業所、 既存ホームの場合は3～4事業所程管理します。 社員の声

仕事内容株式会社フレッシュネス 【中部】エリアマネージャー※フレッシュネスバーガー／福利厚生充実／年休120日 【仕事内容】 【中部】エリアマネージャー※フレッシュネスバーガー／福利厚生充実／年休120日 【具体的な仕事内容】 ～『FRESHNESS BURGER』／ドミナント戦略で出店拡大中／キャリアパス豊富～ ■業務内容： 全国に展開している「フレッシュネスバーガー」の直営店のSV（チーフSV候補）として店舗戦略策定から営業推進業務をお任せいたします。 FC展開をしている当社において、加盟店の模範となるブランドの店舗経営・運営が必要となります。 ■詳細業務： ・営業計画の作成 ・販売戦略

仕事内容株式会社くふう住まい 【東海エリア】住宅相談カウンター（エリアマネージャー候補）◆総合職／年間休日120日以上 【仕事内容】 【東海エリア】住宅相談カウンター（エリアマネージャー候補）◆総合職／年間休日120日以上 【具体的な仕事内容】 ～「住まいにまつわる後悔をなくす」をミッションに新たな挑戦できる／家づくりの総合相談窓口くふうイエタテカウンター～ ■概要： 静岡・愛知・山梨・栃木・群馬で展開中の家づくりの総合相談窓口『くふうイエタテカウンター』のエリアマネージャー候補を募集します。 店舗スタッフや1店舗の店長を経験した後、複数店舗の店長や新店舗の立ち上げを経て、将来的には東海エリア

仕事内容【応募資格】 [必須] - 4年制大学卒業 - ビジネスレベル以上の日本語 - パソコンスキル初級（四則演算ができるレベル） - 複数名のチームリード経験 もしくは 部下マネジメント経験 [歓迎] - 5名以上のマネジメント経験 - 業務管理ツールを使用して業務を遂行し、課題があった場合にシステムから抽出したデータを用いて業務改善をした経験 - 基本PCスキル（ Outlook, Word, Excel (関数、グラフ), Power Pointを業務上で有効に使用し、必要な分析・報告ができる。） - ビジネスレベルの英語力 【フィットする人物像】 - 社内外の関係者と効果的にコミュニケーショ

仕事内容【仕事内容】 ◆業務内容 実績管理・人事管理・現場業務・書類作成・顧客対応等 1店舗での経験を経て、複数店舗を管理するエリアマネージャー、広範囲の店舗を管理する統括マネージャーと、 営業部でのキャリアアップはもちろん、新規獲得営業や、管理本部での業務など、活躍のチャンスは大きく広がっています。 【特徴・メリット】 体を動かす仕事/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/社員登用あり/制服貸与/研修制度あり/まかない（食事）あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容【三重県四日市市周辺】腰を据えて働きたい方へ◎高収入＆長期安定／残業ほぼなし・週休2日の正社員美容師求人 募集職種: 美容師 仕事内容: まずはサロン業務を一通り覚えていただきます。 サロン業務を得て、複数店舗の運営、売上管理、新人研修、スタッフ教育などのマネジメント業務を行います。 他にも業務は多岐に渡り、裁量をもって働くことができるポジションです。 経験がなくても一から教えますのでご安心ください◎ 【今後おまかせしたい業務】 ■複数店舗の管理（店舗数4～6） ■売上管理 ■サロンワーク（シフトイン） ■求人応募者面接対応 ■店長・店舗スタッフへの教育 ■スタッフへの面談・課題収集 ■新

仕事内容【応募資格】 [必須] 薬剤師免許 [歓迎] 薬科大学卒 薬剤師免許取得 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期的なキャリア形成の為 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 調剤薬局での管理薬剤師としての勤務経験がある方 協力しながら協調性をもって仕事が出来る方 応需科の経験は不問です。 【職種名】 管理薬剤師とエリア統括マネジャーの同時募集 経験者優遇 調剤薬局での管理薬剤師／エリアマネージャー 【仕事内容】 調剤薬局での管理薬剤師業務／エリアマネジメント 調剤薬局での管理薬剤師業務 ・処方箋受付、鑑査、疑義照会、レセコン入力 ・薬袋作成、計数・計量調剤、最終

仕事内容<仕事内容> あみやき亭マネージャー候補 創業から無借金経営｜店長は月給39.7万円～｜物価上昇応援手当支給 あみやき亭やスエヒロ館などを運営する当グループ。今回あなたにはあみやき亭で、接客や調理、スタッフの育成などのマネジメント業務をお任せします。年齢や性別、在籍年数に関係なく頑張りをしっかり評価します。店長やマネージャーなど様々なキャリアに挑戦できるので、積極的にチャレンジしてください。 【セントラルキッチンがあるので店舗作業が軽減！】 当社はお客様に提供するお肉は本社で職人がカットし、新鮮な状態で毎日店舗に届けるセントラルキッチンを採用。そのため、店舗で加工する作業がないので生産性が

仕事内容[募集背景皆をリードし率先して行動する「店舗マネージャー」の募集です。同社は三重県で認知度が高い喫茶店を運営する企業。フランチャイズ事業の拡大にあたり、社員のモチベーションを上げ、スキルの底上げを行う体制作りを期待されています。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 喫茶店の店舗マネージャー 【具体的には…】 ・店舗運営業務 ・店舗、スタッフのマネジメント 等 【仕事の魅力】 ・独立のノウハウを学べ、能力を最大限まで伸ばせる環境です。あなたの能力に応じて、トレーナー・商品部・エリアマネージャー・経営企画・広報部など様々なフィールドがあります。 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件正

仕事内容【入社祝金最大90万円！】飲食業界の経験者の場合、前職年収を考慮！ 賞与年3回あり／成長中の東証プライム上場グループ／1回の勤務につき1食無料のまかないあり！／勤務地の希望エリアの調整可能 寿司居酒屋「や台ずし」で、お寿司を握ったり、一品料理の調理などのキッチン、接客などのホール業務をメインに、店舗マネジメント、アルバイトの面接といった、店舗運営業務を行っていただきます。 【大手ならではの福利厚生】 ・業界トップクラスの入社祝金最大90万円（当社規定） ・昇給制度や年3回の賞与で頑張りを積極的に還元！ ・食事補助あり 1勤務につき1食無料 ・社割あり 会計から20％オフ（本人がいれば友人

仕事内容当施設で、エリアマネージャー業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■エリアマネージャー（5か所程度の複数施設の統括マネジメント） ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンスという３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ■エリアマネージ

仕事内容株式会社ワイズ 【三重】サーティワンFC店のエリアマネージャー◆ 店長・マネジメント経験者歓迎◆ 【仕事内容】 【三重】サーティワンFC店のエリアマネージャー◆ 店長・マネジメント経験者歓迎◆ 【具体的な仕事内容】 【未経験からFC経営に携わるチャンス／一人当たり3店舗程度を管理／転勤なしでキャリアアップ！／夏季や年始の連休アリ／手当充実】 ■職務概要： サーティワン、ビアード・パパ、久世福商店、麺屋NOROMAなどの飲食・小売FC店舗を展開し、事業拡大中の当社にて店舗運営の収益向上・販売力の強化のため エリアマネージャーの業務をお任せします。 ＜具体的な業務＞【変更の範囲：なし】