介護 - 京都府城陽市 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：＊シフト制 ＊時間相談可 ＊（１）（２）休憩１２０分、日勤は勤務時間に応じて休憩付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期ほか突発的事案に対する対応のため 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 ※シフト制 ※週２日～の勤務で可能ですのでご相談ください。

仕事内容利用者の方々の身の周りに関する介護全般 ◆入浴・排泄・食事介助・日常生活の見守り ◆ユニット内掃除・利用者の生活状況記録 ◆入居者とのコミュニケーション ※日勤帯のみの勤務でも応募可能ですので、ぜひお問い合わせくだ さい ※「きょうと福祉人材育成認証制度」認証事業所です ※業務の変更範囲：変更なし 急募！

勤務時間(1)：07:00～16:00（休憩60分） (2)：11:00～20:00（休憩60分） (3)：17:30～19:00（休憩30分） ※シフト制 月平均所定労働時間: 1時間

仕事内容■メインキャッチ ≪通勤便利≫車通勤OK♪城陽市の介護施設の介護職員 ■職種 介護職員 ■職務内容 介護業務全般 雇用期間：1年（原則更新・更新上限なし） 就業場所の変更の範囲：転勤なし 業務の変更範囲：なし ■給与 時給 1,200円 ■給与備考 【給与】 ・時給 1,200円 ■休日/休暇 【休日】 シフト制 【長期休暇・特別休暇】 ・有給休暇(6か月経過後の年次有給休暇日数10日) ■PR ≪通勤便利≫車通勤OK♪城陽市の介護施設の介護職員 ■待遇/福利厚生 健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり

勤務時間(1)：07:00～16:00（休憩60分） (2)：09:00～18:00（休憩60分） (3)：11:00～20:00（休憩60分） (4)：17:30～09:30（休憩60分） ※シフト制 月平均所定労働時間: 1時間

仕事内容■メインキャッチ ≪車通勤OK≫駐車場完備★車通勤OK/グループホームの介護職員 ■職種 介護職員 ■職務内容 身体介護生活援助 グループホーム、利用者様の介護全般 ・介護業務（食事・入浴） ・生活支援（食事準備・掃除・買い物・外出など） 雇用期間の定めあり 1年（原則更新） ■給与 時給 1,122円 ～ 1,152円 ■給与備考 【給与】 ・時給 1,122円 ～ 1,152円 【支給手当】 ・通勤手当: 上限30,000円/月 ・夜勤手当: 5,000円/回 ■休日/休暇 【休日】 シフト制 【長期休暇・特別休暇】 ・有給休暇(6か月経過後の年次有給休暇日数10日) ・育児休

勤務時間(1)：07:30～13:00（休憩30分） (2)：17:00～20:30（休憩30分） ※シフト制 月平均所定労働時間: 1時間

仕事内容■メインキャッチ 『駅チカ10分以内』車通勤OK◎特別養護老人ホームの介護職員 ■職種 介護職員 ■職務内容 介護業務全般 雇用期間：1年（原則更新・更新上限なし） 就業場所の変更の範囲：転勤なし 業務の変更範囲：なし ■給与 時給 1,200円 ■給与備考 【給与】 ・時給 1,200円 ■休日/休暇 【休日】 シフト制 【長期休暇・特別休暇】 ・有給休暇(6か月経過後の年次有給休暇日数10日) ■PR 『駅チカ10分以内』車通勤OK◎特別養護老人ホームの介護職員 ■待遇/福利厚生 健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり

勤務時間(1)：08:45～17:00（休憩60分） (2)：06:50～15:05（休憩60分） (3)：13:00～21:15（休憩60分） ※シフト制 月平均所定労働時間: 1時間

仕事内容■メインキャッチ 『駅チカ10分以内』車通勤OK◎介護老人保健施設の介護職員 ■職種 介護職員 ■職務内容 身体介護 高齢者の介護（食事・入浴等）及びレクリエーションの企画実施 業務の変更範囲：法人内の業務 転勤の範囲：法人内の事業所 雇用期間の定めあり 年度末（3月末） 更新条件：業務量、勤務成績、法人の経営状況に応じて職員ごとに個別判断 更新上限：なし ■給与 時給 1,130円 ～ 1,170円 ■給与備考 【給与】 ・時給 1,130円 ～ 1,170円 【支給手当】 ・通勤手当: 上限45,000円/月 ■休日/休暇 【休日】 シフト制 【長期休暇・特別休暇】 ・有給休暇

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 特別養護老人ホーム ビハーラ本願寺では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓

勤務時間(1)：08:15～16:30（休憩60分） (2)：09:15～17:30（休憩60分） ※シフト制 月平均所定労働時間: 1時間

仕事内容■メインキャッチ 【アクセス良好】車通勤OK★デイサービスの介護職員 ■職種 介護職員 ■職務内容 身体介護 高齢者の介護（食事・入浴等）及びレクリエーションの企画実施 業務の変更範囲：法人内の業務 転勤の範囲：法人内の事業所 雇用期間の定めあり 年度末（3月末） 更新条件：業務量、勤務成績、法人の経営状況に応じて職員ごとに個別判断 更新上限：なし ■給与 時給 1,130円 ～ 1,190円 ■給与備考 【給与】 ・時給 1,130円 ～ 1,190円 【支給手当】 ・通勤手当: 上限45,000円/月 ■休日/休暇 【休日】 シフト制 【長期休暇・特別休暇】 ・有給休暇(6か月

仕事内容物流事務 物流センターや運送会社など、 さまざまな現場で必要とされるポジションだからこそ、 「未経験でも挑戦したい」「安定した仕事に就きたい」という方の受け入れ体制も充実。 基本的なPC操作や丁寧な対応ができれば、 先輩社員が手厚くフォローしますので安心してスタートできます。 【仕事内容】 物流業界を支える司令塔として、 モノが届けられる仕組みを裏側から 支えるポジションです。 ………………… 仕事の詳細 ………………… 物流事務は、商品の入出荷に関する事務作業を中心に担当します。 伝票の作成やデータ入力、電話・メール対応、ドライバーとの連絡など、 物流現場をスムーズに回すための

勤務時間(1)：08:30～17:00（休憩60分） 月平均所定労働時間: 1時間

仕事内容■メインキャッチ 【車通勤OK】無料駐車場完備♪車通勤OK◎介護老人保健施設の介護職員 ■職種 介護職員 ■職務内容 身体介護生活援助 介護老人保健施設での介護業務全般 ・入浴介助 ・排泄介助 ・整容介助 ・移乗・移動介助 ・食事介助 ・衣類着脱介助 ・レクリエーション等 ※正社員登用も可能です ※雇用期間1年（原則更新） ■給与 時給 1,122円 ～ 1,210円 ■給与備考 【給与】 ・時給 1,122円 ～ 1,210円 【支給手当】 ・通勤手当 ・残業手当: 通勤手当あり 300円/日 ■休日/休暇 【休日】 シフト制 【長期休暇・特別休暇】 ・有給休暇(6ヶ月経過後の年

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※シフト制 ※年末年始・ＧＷ・お盆

仕事内容介護保険サービス利用者の介護業務（通所リハビリ）に従事してい ただきます。 ■送迎業務（必須） ■食事介助 ■入浴介助 ■排せつ介助 ■見守り ■レクリエーション ■その他 付随する業務 ※週２日からの勤務可能です。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間(1)：07:00～16:00（休憩60分） (2)：09:00～18:00（休憩60分） (3)：11:00～20:00（休憩60分） ※シフト制 月平均所定労働時間: 1時間

仕事内容■メインキャッチ ≪土日祝休み◎小規模多機能型居宅介護の介護職員 ■職種 介護職員 ■職務内容 送迎身体介護生活援助 小規模多機能ホームでの利用者様の介護全般 ・食事、入浴等、日常生活の支援 ・送迎、訪問業務 ・レクリエーション等 ■給与 時給 1,122円 ■給与備考 【給与】 ・時給 1,122円 【支給手当】 ・通勤手当: 上限30,000円/月 ■休日/休暇 【休日】 シフト制 土日祝休み 【長期休暇・特別休暇】 ・有給休暇(6か月経過後の年次有給休暇日数10日) ・育児休暇 ・特別休暇 ■PR ≪土日祝休み◎小規模多機能型居宅介護の介護職員 ■待遇/福利厚生 健康保険