愛知県津島市のハローワーク 介護の求人・仕事・採用

仕事内容○津島リハビリテーション病院の看護助手【定員６１床】 入院患者の方の入浴介助や食事介助リハビリテーション等の業務 に従事していただきます。 《変更範囲：なし》 ＊仕事内容の詳細は面接時に確認してください。 ＊応募の際はハローワーク紹介状の交付を受けてください。

仕事内容・居宅介護支援事業所、訪問介護、デイサービスが併設され ています。 在宅で療養上のお世話や医療処置が必要な方への看護を行います。 ご自宅で、自分らしく過ごしていただけるように、在宅で一人一人 寄り添ったケアを実践します。 《変更範囲：変更なし》

仕事内容ユニット型の特養です。（１ユニット２０名程度 定員８０名） 高齢者が生活の場所で安心して生活していただけるよう、介護をす る施設です。栄養士、管理栄養士として入居者の栄養管理を行って いただきます。 ※随時、応募前見学可／６０歳以上の方歓迎 変更範囲：全ての業務への配置転換の可能性あり ＊仕事内容の詳細は面接時に確認してください。 ＊応募の際はハローワーク紹介状の交付を受けてください。

仕事内容在宅での生活を支える為に必要な生活支援 （調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等）や 身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等）になります。 【サービスの概要と業務の特徴】 ・一人で複数のお客様を担当します。 ・多様な介護度の方に対応します。 ・身体介助と生活支援を行います。 ・お客様と密なコミュニケーションがとれます。 ・きめ細かいサービスを提供できます。 「働き方改革関連認定企業」 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容ケアハウスで入居者の栄養管理全般業務（入所者１００名程度） ケアハウスの入居者の栄養管理全般、事務作業、食事関連の入居者 とのリクリエーションなどのお仕事です。 ＊ケアハウスは自立もしくは介護度の軽い方を対象にした施設です ※随時、応募前見学可／６０歳以上の方歓迎 ＊応募の際はハローワーク紹介状の交付を受けてください。 変更範囲：全ての業務への配置転換の可能性あり

仕事内容有料老人ホームでの看護師業務全般 《主な業務内容》 ・健康管理・バイタルチェック ・医療処置・医療機器の対応 ・呼吸・排泄・吸引ケア ・感染症・事故予防対応 ・医師や介護スタッフとの連携・記録業務 ・ご利用者様およびご家族への対応・報告 変更範囲：会社の定める業務 ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を 受けてください。

仕事内容利用者様が自宅でできるだけ自立した生活を送れるよう支援し、再 発予防や社会復帰を目指すための支援を行います。 ・定期的な訪問で継続的にケアを提供 ・必要に応じて緊急訪問を行い、急な精神状態の変化に対応。 ・医療的な処置等 ※現時点での割合 精神科訪問看護：７５パーセント、介護保険訪問看護：２５パーセ ント 変更範囲：変更なし

仕事内容お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じ て、サービス全般に関わるコーディネートを行います。 【仕事例】 ・指定訪問介護の利用申込に係る調整 ・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ・スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等 「働き方改革関連認定企業」 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容有料老人ホームでの看護師業務全般 《主な業務内容》 ・健康管理・バイタルチェック ・医療処置・医療機器の対応 ・呼吸・排泄・吸引ケア ・感染症・事故予防対応 ・医師や介護スタッフとの連携・記録業務 ・ご利用者様およびご家族への対応・報告 変更範囲：会社の定める業務 ※応募される方はハローワーク「紹介状」の交付を受けて下さい

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時45分〜17時45分 就業時間３：13時00分〜22時00分又は7時00分〜22時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊（１）～（３）で選択可 ※勤務時間は応相談 ※上記時間内で短時間勤務可（休憩は就業時間による） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフト制による ＊日数は応相談

仕事内容●特養施設内でのご入居者様の生活全般における介護業務 ＊就業時間は応相談 ＊未経験の方も歓迎いたします。未経験の方は丁寧に指導 いたします。 ・変更範囲：変更なし 【高齢者応援求人】

仕事内容・介護福祉士実務者研修等各種社会人向け養成講座の実施、運営、 管理（担当科目の講義・演習 ⇒ 出張・出前授業を含む） ・行政機関とのやり取り（書類作成等） ・非常勤講師の日程調整、確認作業 ・広報活動・受講生のフォロー・関係する会議への参加等 ※着任日についてはＲ８年９月１日～Ｒ９年４月１日の間で応相談 （変更範囲：原則なし）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：16時30分〜9時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊休日についてはご希望に沿います。（固定曜日など） ＊年次有給休暇は勤務日数に応じて付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【人気の夜勤専従介護の求人】 週２回（月８回以上）勤務◎丁寧な研修制度あり◎ ◎特別養護老人ホームでの介護（夜勤専属） ・利用者さまの身体介助、排せつ介助 ・就寝中のフロア見回り、コール対応 ・記録の記入などの夜勤 【かいさいの華】 定員２９名の地域密着型の笑顔あふれる特別養護老人ホーム その人が生まれ育ち、住み慣れた地域で、見慣れた風景を 眺めなが、周りの方々に囲まれて、 笑顔で毎日を暮らせるようサービスを提供しています。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容・入浴介助 ・利用者の生活の見守り ・食事の介助 ・利用者の送迎 ・利用者の相談などの窓口 ※仕事内容の詳細は、面接時にご説明します。確認したい事が ある場合は面接時に必ずおたずね下さい。 ※応募希望の方は、ハローワークより『紹介状』の交付を受けて 下さい。 ・変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○特別養護老人ホームへ入所されているご利用者が、 安心して過ごせる様、多職種協働で支援しています。 食事・入浴・排泄などの介助を通して「その人らしい」暮らしを 支えます。 ※未経験の方は丁寧に指導します。 「変更の範囲：法人の定める業務」

勤務時間就業時間１：6時30分〜13時45分 就業時間２：6時30分〜15時30分 就業時間３：9時30分〜18時30分又は6時30分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（４）９：００～１８：００ ＊（１）～（４）のいずれかまたは６時３０分～１８時３０分の 間の４時間～８時間までの間で応相談（休憩は就業時間による） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表シフトによる ＊日数・曜日は応相談

仕事内容●介護業務 介護施設での入居者様の食事・排泄・入浴・その他 日常生活上必要な介助 ＊未経験の方も歓迎いたします。未経験の方は丁寧に指導いたし ますので安心してご応募ください。 ＊６時３０分から１８時時３０分の間で３時間から８時間までの 間で応相談。 始業時間も応相談。 ＊６０歳以上の方も活躍中、若い職員から熟年の職員まで年齢層 も幅広く活躍しています。入居者様の笑顔に囲まれ、アット ホームな雰囲気の中、やりがいのあるお仕事です。 ・変更範囲：資格取得により業務転換あり 【高齢者応援求人】

仕事内容残業なし×高給与。次は条件で職場を選びませんか？ 有料老人ホームの入居者様のケアマネージャー業務です。 ◆当社の特徴 ・ケアマネが本来業務に専念できるよう複数の事務職員がサポート ・担当者一人で抱え込まないチーム体制を構築 ・未経験の方でも相談しながら業務を進められる環境 ・残業なし・持ち帰り業務なし・定時退社が可能 効率化された働き方が、高い給与水準の維持につながっています。 「仕組みで効率化 → 高給与 → 安心して働ける」 これが当社の最大の特徴です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時50分〜17時50分 就業時間に関する特記事項：＊１日８時間、週２回でも可 ＊曜日、時間：要相談 ＊平日のみの勤務です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【障害者専用求人】 【介護／ヘルパー業務】 ・ご利用者様のバイタルチェックや健康状況確認 ・ご利用者様のリハビリ、評価の補助・誘導 ・ご利用者様のトイレへの誘導 ・車椅子の移動・移乗 【環境整備】 ・使用物品の準備・片付け ・利用者さんが気持ちよくご利用いただく為、運動機器・施設内清 掃を行って頂きます 【事務業務】・書類の整理 仕事内容：変更範囲：原則無

仕事内容■ケアマネジャーへの定期訪問 ■介護送迎サービスの提案 ■地域連携・関係構築 介護保険適用の送迎だけでなく、保険適用外（自費）の 外出支援サービスを広げる仕事です。 病院送迎に加え、散歩・買い物・趣味・旅行同行などＱＯＬ向上 ニーズを取り込むため、ケアマネ様へ定期訪問を行います。 ※身体介助業務やタクシー乗務はありません。 【１日の流れ例】 午前：訪問・契約対応 午後：会議・事務処理 （変更範囲：原則なし）

仕事内容・入浴介助 ・食事介助 ・排泄介助 ・利用者様の送迎 ・入居者様の見守りやレクリエーションにいっしょに参加したりと 日々の生活を楽しく過ごしていただきます。 （変更範囲：原則なし）