サービス提供責任者 - 大阪府大阪市淀川区 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/02（火） ケア21淀川 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 ご自宅で楽しく自立した生活が送れるような工夫と改善を行い、質の高いサービスを行っております！ 働きやすい環境と、やりがいのある仕事や働きがいがある職場です！ ご自宅で楽しく自立した生活が送れるような工夫と改善を行い、質の高いサービスを行っております！ 手当が充実♪ 育児休業取得実績あり♪ 塚本駅より徒歩8分 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 ・介護保険および総合支援法に沿った在宅サービスの提供 ・シフト作成 ・カンファレンスへの出

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホーム、介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 【給与】 月収 250000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 大阪府大阪市淀川区田川北3-4-3 【アクセス】 JR神戸線(大阪～神戸) / 阪急神戸本線十三 / 塚本徒歩15分 / 徒歩17分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 家族手当/有給休暇/再雇用 / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり

仕事内容サービス提供責任者／資格必須 ケア21 淀川 訪問介護 正社員 サ ビス提供責任者 103 ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う

仕事内容施設名 ケア２１ みくに 勤務地 大阪府大阪市淀川区宮原3-3-11 給与 月給 240,000円〜 職種 その他 雇用形態 正社員 勤務時間 9:00～18:00 沿線/最寄駅 大阪市営地下鉄御堂筋線 新大阪駅から徒歩で6分 東海道新幹線 新大阪駅から徒歩で8分 山陽新幹線 新大阪駅から徒歩で8分 施設形態 訪問介護 昇給・賞与 昇給: あり 賞与: あり 休日休暇 【年間休日111日】 週休2日(月8~9日/シフト制) 夏期休暇(3日間) 冬期休暇(4日間) 有給休暇(入社半年後に10日付与) 慶弔休暇 産休・育休 *産前産後/介護/看護休暇取得実績あり その他の情報

仕事内容サービス提供責任者／資格必須 ケア21 三国 訪問介護 正社員 サ ビス提供責任者 105 ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う

仕事内容サービス提供責任者／資格必須 ケア21 加島 訪問介護 正社員 サ ビス提供責任者 107 ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う

仕事内容あなたの資格や経験を活かしてご利用者さまに安心をお届けする訪問介護のお仕事を始めませんか？ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,100〜280,100円 ≪基本給≫ 180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 地域手当:10,000円 外勤手当（固定残業代）:25,000円 （固定残業代13～15時間分として ※超過分は別途支給） サービス

仕事内容施設名 ケア２１淀川 勤務地 大阪府大阪市淀川区塚本2-8-14 給与 月給 240,000円〜 職種 その他 雇用形態 正社員 勤務時間 9:00～18:00 沿線/最寄駅 JR宝塚線・JR神戸線「塚本」駅から徒歩約3分 施設形態 訪問介護 昇給・賞与 昇給: あり 賞与: あり 休日休暇 【年間休日111日】 週休2日(月8~9日/シフト制) 夏期休暇(3日間) 冬期休暇(4日間) 有給休暇(入社半年後に10日付与) 慶弔休暇 産休・育休 *産前産後/介護/看護休暇取得実績あり その他の情報 健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金 組合制度 制服貸与 資格取得支援制度

仕事内容【大阪市淀川区／正社員】サービス提供責任者｜実務者研修修了者もしくは介護福祉士の方！資格と経験を活かしてキャリアアップ◎ ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 実務者研修修了者もしくは介護福祉士の方！資格と経験を活かしてキャリアアップ◎ ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・チームワークを大切にできる方 ・常に向上心を持って物事に取

仕事内容【大阪市淀川区／正社員】サービス提供責任者｜実務者研修修了もしくは介護福祉士の方◎資格と経験を活かしてキャリアアップ！ ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 実務者研修修了もしくは介護福祉士の方◎資格と経験を活かしてキャリアアップ！ ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・チームワークを大切にできる方 ・常に向上心を持って物事に取り組

仕事内容キャリア支援制度をご活用ください！あなたのキャリアアップをサポートいたします♪ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,100〜280,100円 ≪基本給≫ 180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 地域手当:10,000円 外勤手当（固定残業代）:25,000円 （固定残業代13～15時間分として ※超過分は別途支給） サービス提供責任者手

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ケア21淀川 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 【訪問概要】 訪問先:在宅 介護保険及び自立支援法に沿った在宅サービスの提供 ・清掃、洗濯、調理、買い物代行などの生活援助 ・入浴、排泄、外出介助などの身体介護 ～～～～～～～～ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給

勤務時間シフト制 9:00～12:00の間で応相談 ※週3日～勤務OK

仕事内容【高時給1500円～】未経験・無資格でもOKの入浴介助のお仕事★ 午前中のみで時間応相談★週3日～OK★院内保育所や職員食堂あり！ Check ＞ ＊週3日～OK！ ＊9時～12時の間で勤務時間応相談！ ＊未経験・無資格の方も大歓迎！ ＊高時給1,500円～＆交通費支給！ ＜＊ お仕事は… ＊＞ 介護老人保健施設で 入所者の方やデイケア利用者の方の 入浴介助業務全般をお願いします。 ＜具体的には＞ ○洗身・洗髪 ○衣服の着脱の介助 ○車椅子の移乗 など まずは簡単な作業からお任せしていきます。 できることを少しずつ増やしていき、 やがて利用者の皆様に信頼される存在を目指してくださ

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ケア21加島 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 ・ご利用者様への介護サービス ・居宅支援事業者との連携 ・ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整など ～～～～～～～～ ※本求人は実務者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※実務者研修（介護福祉士実務者研修）は受講資格が特になく、介護の資格や実務経験がなくてもどなたでも受講することができる研修・

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 無資格 【施設形態】 本社 / 支店 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 1）ホームのサービス品質を維持・向上していくこと → ご利用者様・ご家族様からのご要望を個別にきちんと受けとめ、サービス約束事項をしっかりとご提供できるよう努めます。 → 介護（ケア）という狭い視野のみならず、サービス業として接遇から居住環境整備まで、ご利用者の生活の場として心地よいホーム作りと生活支援を実現を目指します。 2）ホームで働くスタッフを育成し、成長を助けること → 専門職（看護師、介護福祉士、ホームヘルパー）が多くを占めるホーム組織において、一人ひとりがや

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 一般病院 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 250000~420000円 【住所】 大阪府大阪市淀川区東三国6-10-1 【アクセス】 大阪市営地下鉄御堂筋線東三国 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年

仕事内容おすすめポイント 管理者経験がなくても、段階的にステップアップできます 「管理者候補」といっても、最初から事業所運営のすべてを任せることはありません。 まずは訪問介護の現場に入り、利用者様・スタッフ・業務の流れを理解するところからスタートします。 役割を一気に広げるのではなく、段階的に学びながら次のステップを目指せる環境です。 “上に立つ”ではなく、“支える管理者”を目指せます 当事業所では、誰か一人に責任を集中させるのではなく、管理者・サービス提供責任者・スタッフが連携しながら事業所を支えています。 現場を知らないまま管理するのではなく、スタッフの声や利用者様の状況を理解したうえで運営

仕事内容【大阪市淀川区宮原】サービス提供責任者の募集！資格・スキルを活かして活躍★全国に約1,900拠点！業界最大手「ニチイ学館」で安定したお仕事の継続が可能◎頑張りに応じて手当を支給！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 サービス提供責任者業務 訪問介護事業所の運営を担う管理者の補佐業務 【主な仕事内容例】※詳細は店舗による 在宅での生活を支えるために必要な生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等） 身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等）サービスの提供及びそれに伴う管理業務 具体的には… 管理者の指

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 260500~352000円 賞与：年3回（2.5ヶ月） 【住所】 大阪府大阪市淀川区木川東3丁目4-9ミツフ第2ビル403号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日118日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 時間外手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 時間外手当： あり (詳細は内定

仕事内容日勤のみで月給32.5万円◎サ責未経験もOK！充実の研修体制であなたをサポート♪IT活用で業務負荷も軽減◎業界トップクラスの高収入を実現する「ケアリッツ」でサ責の募集！【大阪市淀川区】＜「新大阪駅」から徒歩8分！＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 サービス提供責任者の募集！（正社員） 【主な業務】 担当者会議の参加 初回サービスを含め日常のサービス提供 ケアマネジャーとの連携 スタッフへのレクチャー お客様本人・家族からの要望確認、 ケアの組み立て 必要書類の作成 など 新規ご利用者様を獲得するための営業活動や、自身