人材紹介営業 - 東京都台東区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容☆未経験者大歓迎☆ IT技術者が最も活躍できるプロジェクトの選定を行って頂きます。具体的な内容は下記の通りです。 ・新規クライアント開拓・親交 ・希望やキャリア設計をヒアリングし、最適なプロジェクトをピックアップ ・IT技術者を伴い、選定したクライアント先を訪問 ・IT技術者がクライアント先に常駐後は勤怠管理などのマネジメント ※プロジェクト例…官公システム刷新、大手クレジット会社での新システム構築、ネットワーク構築・運用、携帯電話のアプリ開発、WEB広告フロント開発など アポイントや業務都合による柔軟な勤務時間調整が可能

仕事内容株式会社メイテックネクスト 【エンジニア専門人材紹介営業（CA）】東京・業界未経験歓迎 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 技術職の採用課題を抱える企業と、転職希望のエンジニアを繋ぐキャリアアドバイザー業務です。転職希望者のカウンセリングから入社後フォローまで。企業の技術職採用を成功に導くため、転職を希望するエンジニアに寄り添い、最適なキャリアを提案します。 転職希望者とのキャリア面談 職務経歴書の作成支援 求人紹介と面接対策 選考日程の調整や入社決定時、入社後までのフォロー 【雇

仕事内容株式会社メイテックネクスト 【エンジニア専門人材紹介営業（RA）】東京・業界未経験歓迎 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 企業の経営・事業戦略の実現に向け、技術職の人材採用を支援するリクルーティングアドバイザー（RA）業務をお任せします。顧客企業の採用背景、課題のヒアリング 求める人材イメージのすり合わせ 採用ターゲットの再定義と紹介 内定時のクロージングフォロー など ◎将来的には、転職希望者のキャリア設計を支援するキャリアアドバイザーの業務も担っていただきたいです 【雇入れ直後】上記

仕事内容年間休日125日以上／未経験から20代活躍中の環境で挑戦／総合人材サービスの提案営業／19413106 【仕事内容】 若手向けの就職支援や、日本のインフラを支える物流・製造・医療・福祉業界向けの採用コンサルティングを行うオープンポジションの営業職です。ご希望や適性を考慮し、求職者の就職をサポートする役割や、企業への提案営業、カスタマーサクセスなどの最適な業務をお任せします 入社したスタッフの95％以上が未経験からスタートしており、若手が中心となって活躍している活気ある職場です。 入社後のステップ・安心のサポート体制 ・丁寧な初期研修：まずは座学や面談を通じて、人材業界の基礎知識や営業の

仕事内容年間休日122日／人材サービス営業／未経験率多数で安心の座学研修／昇格随時で20代の支店長も活躍／19313106 【仕事内容】 ものづくりや設計の現場を支える専門人材と、人手不足に悩む大手企業をはじめとしたクライアントを結びつける提案営業をお任せします 基本的には企業の課題解決に集中できる環境です。社内のコーディネーターやバックオフィスと業務を分担する体制が整っているため、自分の役割に集中して早期に成果を出すことができます。20代～30代の同世代のメンバーが多く、お互いに支え合いながら成長していける明るい職場です。 入社後のステップ・安心のサポート体制 ・基礎を固める座学研修：入社後

仕事内容【外国人人材の紹介営業】※東京採用 土日休／契約社員スタート／年俸500万円／外国人材の派遣・紹介業を展開する同社で未経験営業職の募集です！ 【業務内容】 特定技能外国人 人材紹介に関する企業開拓 特定技能外国人 既存取引先のフォロー、定期面談含む登録支援業務 技能実習生監理団体の設立支援 ※将来的にアジアクリーン協同組合（技能実習監理団体）への転籍の可能性があります。 ※入社後、2週間～1か月程度大阪にて営業研修を行っていただきます。 【具体的には・・】 主な業務は、外国人材の就労サポートです。 現在進行形で約800人の外国人の就労をサポートしている同社にて、新規企業開

仕事内容株式会社メイテックネクスト 【東京／未経験歓迎】人材紹介営業（RA）◇エンジニア特化で専門性プライム上場G／フルフレックス 【仕事内容】 【東京／未経験歓迎】人材紹介営業（RA）◇エンジニア特化で専門性プライム上場G／フルフレックス 【具体的な仕事内容】 【エンジニア特化の人材紹介／研修制度◎でじっくり成長したい方歓迎！／年休124日・土日祝休み・フルフレックス／東証プライム上場のメイテックG】 ■仕事内容： エンジニアの転職支援事業に特化した同社にて、人材紹介営業（RA）をお任せ致します。 メーカーのお客様をメインに、エンジニアの中途採用を総合的に提案・サポートいただきます。 【具

仕事内容株式会社ＢＵＳＫ リピート率80％以上の採用コンサルタント／未経験歓迎 【求人要約】 未経験から活躍できる環境 ／入社半年で管理職も！ 成長と変化し続ける人材業界で7年連続で高い成長率！ 年間休日125日でワークライフバランスを実現！ 【仕事内容】 当社の豊富な商材を武器に、お客様へ採用に関する Webサービスをご提案していただきます！ 【具体的な仕事内容】 私たちは人材や組織に課題を抱えた企業様に対して、 現状のヒアリングから課題を特定し、採用戦略を共に策定していきます。 実際に採用活動がスタートした後は、企業様の採用の成功まで伴走します！ ▼仕事内容 当社の豊富な商材を武器に

仕事内容新規立ち上げ中のポジションにて、AIを活用するキャリアコンサルタントを募集します。 求職者・採用企業の双方を担当いただくポジションです。 当社独自のAIエージェントと30万人規模の自社データベースを活用することで、候補者探索やマッチングなどのプロセスを効率化。企業・求職者それぞれと深く向き合う時間を最大化し、人にしかできない価値提供に集中できる環境を整えています。 また事業拡大フェーズのため、成果に応じてマネジメントや事業推進など、より広い役割を担っていただく機会もあります。 ・新規顧客(CL/CS)へのアプローチ、サービスデモや提案 ・既存顧客へのフォローアップ、課題分析とソリューション提

仕事内容経理スタッフ／内製化のコアメンバー／外部サポート有／年休123日以上 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 【外部プロのサポート付き！着実に成長できるポジション】 これまで代表や外部委託が担ってきた経理業務を内製化するため、「専任経理」をお迎えします。1人目という裁量の大きいポジションですが、現在はIPO準備〜上場企業まで豊富な経験を持つ外部プロが実務をサポートしているため、経験の浅い方でも安心して業務を引き継げる環境です。 日常業務や月次・年次決算からスタートし、将来的には財務基盤の強化など、経理財務の責任者（社長の右腕）として経営の根幹へステップアップしていくことができます。 【経営

仕事内容急成長中のIT・人材ベンチャー／営業職／年間休日120日／月給33万円以上／未経験歓迎／19113106 【仕事内容】 生活に欠かせない巨大インフラ産業を支えるITサービスや、人材マッチングの営業業務をお任せします。オープンポジションでの募集となるため、ご面談を通じてあなたの適性や希望に合わせた最適な職種をご提案します 具体的な職種の例 ・キャリアパートナー：お仕事を探している求職者と、人材を求めている企業を結びつけるマッチングサポート ・法人営業：インフラ産業を支える企業への、人材紹介サービスや業務効率化ITツールの提案営業 ・カスタマーサクセス：自社ITサービスをお試し利用中のお客様

仕事内容年間休日125日／未経験歓迎／早期キャリアアップ可能／リクルーティングアドバイザー／充実の研修制度／28013106 【仕事内容】 IT業界に特化した人材紹介サービスを展開する当社にて、企業の採用活動を支援する法人営業（リクルーティングアドバイザー）をお任せします。 入社後のステップ ・まずは豊富な動画マニュアルや自社のナレッジ共有システムを活用し、人材業界やITの基礎知識を学びます。 ・先輩社員とのロープレやOJTを通じて、お客様へのヒアリング方法や提案のコツを身につけていきます。 ・毎日の朝会や月1回の面談など、チーム全体であなたをサポートする体制が整っているため、未経験からでも入社

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・経験】 ◆人材紹介のご経験1年以上 ◆営業職として目標を持ち、成果創出に向き合ってきたご経験 [歓迎] 【歓迎スキル】 ◆業務プロセスの企画、改善経験 ◆求職者集客の企画、実施経験 ◆AIツールへの理解、業務活用経験 ◆人材紹介・採用支援領域のナレッジと、少人数体制での応用力 ◆役割に縛られず幅広く業務を推進できる主体性 【求める人材像】 ◆人材紹介の経験を活かし、テクノロジーを活用した採用支援に挑戦したい方 ◆当事者意識を持ち、主体的に改善と行動を積み重ねられる方 ◆相手を尊重しながら円滑にコミュニケーションできる方 ◆素早く変化する環境に適応できる方

仕事内容新規立ち上げ中のポジションにて、AIを活用したキャリアコンサルタントを募集します。 当社では独自開発のAIエージェントを活用し、書類作成や情報整理などの事務作業を自動化。従来の人材紹介のような大量スカウトに依存する営業ではなく、データとテクノロジーを活用したキャリア支援を行います。 あなたの営業経験を活かしながら、AI×HRの成長市場でキャリアの幅を広げていくことができるポジションです。 ・求職者との初回接点対応、キャリアニーズのヒアリングと求人提案 ・転職活動の進捗フォローとキャリア戦略の設計支援 ・30万人規模のデータベースを活用したマッチング提案 ・開発チームと連携したプロダクト改善へ

仕事内容株式会社WePush 成果が報酬に直結！【人材コーディネーター】土日祝休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 求職者へのキャリアカウンセリングから企業への人材紹介までを一貫して担当。AIシステムも活用しながら最適な転職を支援します。登録者への架電・オンライン面談の実施 求職者の希望条件に沿った求人の提案 企業への推薦、面接日程の調整、面接対策の実施 内定から入社までの各種フォローアップ ノンデスク産業特有の課題や求職者のニーズを理解し、AIシステムも活用しながら最適な転職先を提案・支援します

仕事内容【仕事内容】 新規企業開拓など CA、RA業務をお任せいたします。 ■人材紹介営業(リクルーティングコンサルタント) 企業の経営課題を人材の観点から解決するお仕事です。 企業にマッチする人材を調べて面談を行い、推薦をし、 入社までのフォローを行います。 【具体的には】 ・企業に対しての採用、組織に関する課題のヒアリングの実施 ・採用ニーズの深堀りをし、転職市場と照らし合わせて採用要件を設定 ・求人票の作成・企業が求める人材を調べる ・求職者のスカウト、面談、ヒアリング、求人紹介 ・面接指導・アドバイス・選考フォロー ・企業と求職者の面接に同席 ■キャリアアドバイザー 求職者に対し、企業とのマッ

仕事内容医療・福祉業界の人材コーディネーター｜賞与年2回＆インセンあり 年休124日◎ 【POINT 】 働きやすさも、収入もどちらも叶います ・年間休日124日＆土日祝休み ・月給33万円～40万円＋賞与年2回＋インセンティブ ・入社1～3年で年収600万円以上の実績あり ・東証グロース上場グループの安定基盤 ・成果次第で早期キャリアアップも可能 頑張った分はインセンティブや昇格でしっかり評価される環境です 《スタッフインタビュー 》 ▼20代／入社2年目 前職は接客業でしたが、営業は未経験でした。 最初は不安もありましたが、研修や先輩のフォローが充実していたので、安心して仕事を覚えら

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法人営業の実務経験（業種不問） ・メンバーのマネジメント経験（チームリード・目標管理等） 【尚可】 ・人材派遣・人材紹介業界での営業経験 ・IT・エンジニア領域に関する基礎知識 ・新規開拓営業の経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターター（主体的）な方 【職種名】 営業マネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 9期連続増収の成長企業で人材ビジネスを牽引する営業マネージャー募集 ★オススメポイント★ ・裁量が大きく自走できる環境 担当領域の戦略立案から実行まで、

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 小規模事業者（法人）の決算を担当するSB（スモールビジネス）部で、決算サービスの法人反響営業をお任せします。 Web広告などで集客を行い、問い合わせのあった法人に対して営業を行うので、電話や飛び込みでの新規開拓はありません。 仕事の流れとしては、顧客折衝でサービス内容の説明を行い、受注を目指します。 その後は顧客とメールや電話などでコミュケーションをとりながら、契約締結、入金確認、資料回収といった事務作業を行います。 決算は経営と切り離すことはできず、非常に重要で支出の管理、税金に関係し

仕事内容キャリアアドバイザー・法人営業（医療・福祉業界）土日祝休み&賞与年2回 《スタッフインタビュー 》 ▼20代／入社2年目（前職：アパレル販売） 前職はアパレルの販売スタッフとして働いていました。 人と接する仕事は好きでしたが、「もっと誰かの役に立てる仕事がしたい」と思い、未経験からキャリアアドバイザーに挑戦しました。 最初は営業に不安もありましたが、研修や先輩のサポートが充実していたので安心してスタートできました。 今では担当していた求職者の転職が決まり、「ありがとう」と感謝の言葉をいただけた時に、この仕事のやりがいを実感しています。 ▼30代／入社4年目（前職：法人営業） 前職