東京都台東区の人材営業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容当社のＳＥＳ営業職として、既存顧客へのエンジニア派遣の提案な どを担当していただきます。ＩＴ業界におけるシステム開発の営業 経験をお持ちの方は、即戦力としてご活躍していただけます！ ■ＳＥＳ営業（システムエンジニアリングサービスの提案） ■既存顧客へのエンジニアの提案、客先常駐エンジニアのフォロー ■新規開拓など システム開発の営業経験が活かせる環境です！経験に応じて待遇面 で優遇いたしますのでご相談ください。入社後は先輩社員のサポー トを受けながら、ＯＪＴ研修にて仕事の流れを身につけていけるの で、安心してスタートできます。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容☆賞与あり ☆インセンティブあり ☆福利厚生充実 【仕事内容】 【1｜新規開拓営業】 └ 特定技能人材を必要とする企業様へのアプローチ ・介護・建設・製造・農業・サービス業など、人手不足が顕著な業界が中心です。 ・テレアポ・飛び込み・紹介・既存取引からの横展開など、手法は自由。 ・立ち上げ部署のため、新規開拓がメインとなります。 ・すでに外国人人材派遣でお取引のある企業様へ、特定技能人材の提案も可能。 ゼロからの新規だけでなく“関係性のある企業への提案”もでき、営業として非常にアプローチしやすい環境です。 【2｜企業様との商談・課題ヒアリング】 └ 人材ニーズや受入体制

仕事内容中外鑛業株式会社 【スタンダード市場】 人事・育成／人材営業経験が活きる／残業20h程・月給31万円 【求人要約】 【経験歓迎】人材営業のスキルを「育成」で活かす 【やりがい】育成・制度づくりにゼロから挑戦 【働き方】年休120日～／月額31万円～／土日祝休 【仕事内容】 【現場に寄り添った育成へ】貴金属部署における人材育成をお任せします。 【具体的な仕事内容】 新入社員や中途入社者の研修を通じて、「人を育てる」お仕事！ より現場に寄り添った形で、育成や人事の仕組み作りに携われるポジションです。 お任せしたいこと ◎貴金属部署における人材育成の仕組みづくり ◎階層別研修の企

仕事内容【外国人人材の紹介営業】※東京採用 土日休／契約社員スタート／年俸500万円／外国人材の派遣・紹介業を展開する同社で未経験営業職の募集です！ 【業務内容】 特定技能外国人 人材紹介に関する企業開拓 特定技能外国人 既存取引先のフォロー、定期面談含む登録支援業務 技能実習生監理団体の設立支援 ※将来的にアジアクリーン協同組合（技能実習監理団体）への転籍の可能性があります。 ※入社後、2週間～1か月程度大阪にて営業研修を行っていただきます。 【具体的には・・】 主な業務は、外国人材の就労サポートです。 現在進行形で約800人の外国人の就労をサポートしている同社にて、新規企業開

仕事内容◆クライアントの採用に関する課題を解決する、 コンサルティング営業に取り組んでいただきます。 『人』を扱う採用コンサルタントの募集になります。 詳しくいうと、人材不足を課題とする 企業様へのコンサルティング営業です。 広告を制作するために、 取材や撮影をするなど、 記者のような仕事を手掛けることもあります。 未経験の方でも、1年でプロに！ 給与アップ、キャリアアップを考えている方にとって 挑戦できる環境が整っています！ ■具体的には ＜営業の流れ＞ ■新規顧客にアプローチ （テレアポがメインです） ■人材採用に関するお悩みをヒアリング ■最適なメディアをご提案 ■原稿取材・写真撮

仕事内容「良い仕事を探している求職者」と 「優秀な人材を求めている企業」をつなぐ、提案型の人材紹介営業 です。 ＊電話・メールによるアポイント取得 ＊提案資料・紹介資料の作成 ＊企業への訪問・オンラインでの商談（提案） ＊申込書・契約書類等のやり取り ＊求職者との面談・マッチング ＊入職後のスタッフおよびクライアント企業へのフォロー ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容仕事内容： IT人材の不足に悩むクライアントへIT人材を最適に結びつける、当社のコアとなるポジションの募集です。 【具体的な業務の流れ】 ・クライアント企業へのヒアリング・課題抽出（法人営業・提案営業） 既存顧客、新規顧客、または休眠中のクライアントを定期的に訪問、もしくはオンライン商談（ZoomやTeamsなど）を実施します。 「どのようなシステム開発を予定しているか」「開発に必要なプログラミング言語やスキルは何か」「何名のエンジニアが必要か」といった、企業のDX推進における課題やニーズを丁寧にヒアリングします。 ・AIプラットフォーム「Aillume」を使ったスマートマッチング 企業の

仕事内容仕事内容 未経験からスタートできる 人材コンサルティング営業のお仕事です。 企業の採用課題をヒアリングし、 最適な人材やチーム体制を提案していきます。 人と企業をつなぎ、 企業の成長や人材のキャリアをサポートするやりがいのある仕事です。 ⸻ 具体的な業務内容 ・企業への人材提案営業 ・採用ニーズのヒアリング ・スタッフのマッチング ・スタッフフォロー ・プロジェクト管理 クライアント企業と求職者の双方をサポートしながら 課題解決型の営業スキルを身につけることができます。 ⸻ 入社後の流れ まずは業界理解を深めるため、 当社プロジェクト先での セールスプロモーション業務 を経

仕事内容株式会社リデラ 【リモート可・フレックス】大手企業向け採用コンサル◆RPO・人材営業歓迎◆一気通貫で介在価値◎ 【仕事内容】 【リモート可・フレックス】大手企業向け採用コンサル◆RPO・人材営業歓迎◆一気通貫で介在価値◎ 【具体的な仕事内容】 ～IT・グローバル採用に上流から関わる◎採用コンサルタント／リモート可×フレックス／年休126日～ ■職務概要 クライアント企業の“外部人事”として、IT採用・グローバル採用案件を中心に採用活動をリードいただきます。 採用戦略立案、採用要件定義、母集団形成から面接・クロージング、入社手続きまでを一気通貫で担当。 1社の人事では得られない多様な業

仕事内容／ 採用コンサルティング営業 ＜正社員・法人営業経験者募集＞ ＼ ◤ 人材系営業の経験を採用コンサルに活かす！◢ ◤ 飲食業界の採用課題を「人材視点」で解決◎◢ あなたにお任せする仕事 飲食業界を中心に企業が抱える採用課題を 解決へと導く採用コンサルティング営業です。 人材業界での視点・ノウハウが最大限に活きます。 ヒアリング ┗ クライアントの採用ターゲット・現状課題をヒアリング ┗ 人材視点で採用の問題点を整理し、解決策を設計 提案 ┗ 採用媒体・手法・改善策の提案 ┗ オンラインでの商談がメインです。 フォロー ┗ 歩留まり改善など採用成功までを伴走 ┗ クライ

仕事内容株式会社ダイバージェンスは自動車業界専門の人材紹介を中心に、既存のビジネスモデルにこだわることなく新たな価値を創造している会社です。 当社は、20代～30代が中心となって創り上げている会社で「成果に対する公正な評価」を大事にしております。 社歴や年齢に関係なく成果を上げて頂ける方には、報酬や働き方の自由度はもちろん、重要なポストや裁量権も手に入れる事が可能です。 今回の求人は、当社の根幹となる人材紹介事業のプレイングマネージャーを募集いたします。 【仕事内容】 自動車業界専門の人材紹介事業のプレイングマネージャー ＜マネージャーとして＞ ・目標及びプロセスの管理 ・業務フロー改善 ・

仕事内容株式会社キャリヴィア 【東京都千代田区】人材法人営業／日本企業と外国人材のマッチング業務／ワークライフバランス配慮 【仕事内容】 【東京都千代田区】人材法人営業／日本企業と外国人材のマッチング業務／ワークライフバランス配慮 【具体的な仕事内容】 ■概要：人材サービスの法人営業およびチームマネジメントを担い、日本人人材事業の拡大を推進するポジションです。 ■担当業務： ・人材確保に悩む企業への提案営業（外国人材の派遣・紹介など総合人材サービス） ・就業希望者のご紹介、面接・入社調整、入社後フォロー(外国人材の就業サポートや外国人材活用を提案) ・法人顧客・外国人材双方へのカウンセリングお

仕事内容【アピールポイント】 サポート事務／未経験可／事務経験がなくてもOK／土日祝休み 【仕事内容】 【自社サービスを支える営業事務】 転職メディアや人材紹介を手がける企業で、 営業やアドバイザーを支えるポジションです。 「正社員は初めて」「PC操作が不安」という方も、 先輩も未経験スタートが多く一緒に成長できます！ まずはデータ入力や日程調整など基礎からお任せ。 チームで業務を分担し残業少なめな環境です♪ 難しい専門知識がなくても始められるサポート業務です。 決まった手順に沿って進める作業がメインです♪ ・専用フォーマットへのデータ入力 ・見積書等の作成と書類のファイリング ・電話やメール

仕事内容株式会社メイテックネクスト 【東京／未経験歓迎】人材紹介営業（RA）◇エンジニア特化で専門性プライム上場G／フルフレックス 【仕事内容】 【東京／未経験歓迎】人材紹介営業（RA）◇エンジニア特化で専門性プライム上場G／フルフレックス 【具体的な仕事内容】 【エンジニア特化の人材紹介／研修制度◎でじっくり成長したい方歓迎！／年休124日・土日祝休み・フルフレックス／東証プライム上場のメイテックG】 ■仕事内容： エンジニアの転職支援事業に特化した同社にて、人材紹介営業（RA）をお任せ致します。 メーカーのお客様をメインに、エンジニアの中途採用を総合的に提案・サポートいただきます。 【具

仕事内容月給30万円～＆土日祝休み＆賞与年2回。 「数字を追うだけの営業」から、 人と企業の未来をつなぐ営業へ。 営業経験をそのまま活かせる 人材業界未経験歓迎 既存顧客も多い営業スタイル YOSHUグループの安定基盤 ＊｡･――＊｡･――＊｡･――＊｡･――＊｡･ 《おすすめポイント》 月給30万円スタート！ 人材業界未経験OK！ 営業経験を武器に新しいフィールドへ挑戦 土日祝休み！有給取得もしやすくプライベート充実 企業と求職者をつなぐ仕事！ 採用支援から就業フォローまで一貫して携われる YOSHUグループの安定基盤！ ＊｡･――＊｡･――＊｡･――

仕事内容【仕事内容】 IT人材を求めている企業様と、活躍できる場を探しているITエンジニアをつなぐ架け橋となる人材コーディネーターのお仕事です。 飛び込み営業などは一切なく、先輩から引き継いだお客様へのご提案を中心に担当していただきます。 ・具体的なお仕事の流れ お客様からどのようなシステムを作りたいのか、どのような人材が不足しているのかを丁寧にヒアリングします。 伺った内容をもとに、条件にピッタリ合うエンジニアを探してご提案し、面談のセッティングなどを行います。 また、世界中で利用されている有名な顧客管理システムの導入支援など、企業様の業務改善につながるご提案も行います。 エンジニアの就業後のフォ

仕事内容未経験から20代活躍中の環境で挑戦／総合人材サービスの提案営業／年間休日125日以上／19413106 【仕事内容】 若手向けの就職支援や、日本のインフラを支える物流・製造・医療・福祉業界向けの採用コンサルティングを行うオープンポジションの営業職です。ご希望や適性を考慮し、求職者の就職をサポートする役割や、企業への提案営業、カスタマーサクセスなどの最適な業務をお任せします 入社したスタッフの95％以上が未経験からスタートしており、若手が中心となって活躍している活気ある職場です。 入社後のステップ・安心のサポート体制 ・丁寧な初期研修：まずは座学や面談を通じて、人材業界の基礎知識や営業の

仕事内容当社では、現在「IT人材マッチング営業」を募集しております。 既存のクライアント先を回り、現状の課題やご要望などのヒアリングを行い、新しい案件の獲得、最適な人材のご紹介をお願いいたします。 責任感をもちやりがいを感じながら働ける環境！ぜひ当社で、自分の力を試してみませんか？ ＜求人3つのポイント＞ (1)あなたのキャリアと経験を活かせる職場！ これまでの経験やスキルを活かしながら、さらなるスキルアップ・キャリアアップを目指していただける環境！主体的に仕事をすることが可能なため、責任感をもちやりがいを感じながら働く事ができます！また、社員同士のコミュニケーションも多く、チームワークの中で成

仕事内容株式会社メイテックネクスト 【エンジニア専門人材紹介営業（RA）】東京・業界未経験歓迎 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 企業の経営・事業戦略の実現に向け、技術職の人材採用を支援するリクルーティングアドバイザー（RA）業務をお任せします。顧客企業の採用背景、課題のヒアリング 求める人材イメージのすり合わせ 採用ターゲットの再定義と紹介 内定時のクロージングフォロー など ◎将来的には、転職希望者のキャリア設計を支援するキャリアアドバイザーの業務も担っていただきたいです 【雇入れ直後】上記

仕事内容人材不足という社会課題の解決に取り組む成長企業で、 営業チームを支える営業事務を募集しています。 単なる入力作業ではなく、社内外との調整や人との関わりを通じて、 幅広いスキルを磨けるポジションです。 土日祝休み・年間休日124日・残業月10時間程度と働きやすさも大切にしています。 【この求人のポイント(魅力)】 ・異業種から挑戦できる営業事務ポジション ・土日祝休み・年間休日124日でプライベートも充実 ・平均残業月10時間程度でメリハリある働き方が可能 ・営業職ほど数字に追われず、人を支えるやりがいを実感できる ・一般事務よりも幅広い業務経験が積める ・多国籍なスタッフが活躍する職場 ・将