スカウト - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■採用業務経験 [歓迎] ・スカウトサービスの活用経験 ・派遣社員採用、障がい者採用の業務経験 ・採用管理システム（ATS）の導入、運用、分析経験 ・採用HP含む採用ツールの企画・実行経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【東京】人事（キャリア採用担当）◆リモート・フレックス有◆（年収630万円～1000万円） 【仕事内容】 ★プライム市場：あらゆる産業・研究分野の発展に不可欠な計測機器商社！★国内外で技術革新を担う大手メーカーを中心に世界最先端の“はかる”ソリューションを提供しています！ 年収が高い会社ランキング… 【パソナキャリア経由での入

仕事内容【応募資格】 [必須] ・障がい者採用や育成・定着支援に関する知見をお持ちの方 [歓迎] ・法人営業として顧客課題の整理や折衝を行った経験 ・人事労務の業務経験 ・障がい者の方の業務開発経験 ・以下の資格保有 └精神保健福祉士、保健師、臨床心理士、公認心理師、障害者職業生活相談員、企業在籍型ジョブコーチ 【職種名】 【障がい者の採用、定着支援、業務推進担当】年収500万～700万円 /土日祝休み /プライム上場G 【仕事内容】 障がい者雇用を開始してから6年目を迎え、雇用人数は約40名となりました。これからは第2フェーズとして、評価制度等を構築し、より良い組織づくりをしていくタイミングで一

勤務時間09:00～14:00／08:30～16:30／09:00～16:00／10:00～17:00／09:00～17:00 週勤務日数：3日~5日

仕事内容給与： 時給1600円~ 仕事内容： ＼事業拡大につき追加募集決定！／ 採用経験を活かして、企業の採用成功を支えるお仕事です◎ クライアント企業の採用活動を支援する、 カスタマーサクセス（CS）メンバーを募集します。 これまでの掲載でも毎回多くのご応募をいただき、 早期終了となっている人気ポジションです。 事業成長に伴い、体制強化のためメンバーを追加募集します！ 過去にご応募いただいた方の再エントリーも歓迎しています◎ これまでのご経験に応じてお任せする業務を調整しますので、 無理なくスタートいただける環境です！ ＼チーム体制／ カスタマーサクセスチーム：7名 子育てと両立しなが

仕事内容【応募資格】 [必須] IT業界に在籍したことがある方で以下の経験をお持ちの方 ・採用の企画立案（ゼロベースじゃなくても可）から運用までのご経験 ・採用選考（面談、書類選考、面接）のご経験 ・エージェント以外の手法での採用活動のご経験（スカウト、リファラルなど） [歓迎] 【歓迎スキル・経験】 ・ダイレクトリクルーティングにて実績を出されたご経験 ・エンジニア採用のご経験（インフラ系であればよりご活躍が可能です） 【求める人物像】 IT業界に在籍したことがある方で以下の経験をお持ちの方 ・採用の企画立案（ゼロベースじゃなくても可）から運用までのご経験 ・採用選考（面談、書類選考、面接）のご経

勤務時間10：00～16：00 ※休憩は６０分。 ※実働６～８Ｈも相談可。

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 直接雇用の可能性があります♪人材サービス会社での勤務！当社スタッフ就業中！デニムでの就業ＯＫです！ 【ＯＡ事務】スカウトメール送付、日程調整、採用媒体投稿修正（ＨＰ・採用システム内）、営業からの依頼業務（資料作成・ファイリング）、電話業務などのＯＡ事務のお仕事をお願いします。 ▼こちらのお仕事のほかにも 電話なしのコツコツ系データ入力や英語を使う事務、 大学やコールセンターなどのお仕事も扱っています。 在宅のお仕事があるエリアも☆ 6月・7月スタートもご相談ください♪ 【お仕事のポイント】 ◆実働５ｈ＊最寄り駅から徒歩圏内！残業ほぼナシが魅力的

勤務時間20:00～翌3:00 ◆週1日～OK！ ◆終電まででもOK ◆シフト制 ◆短期OK(もちろん長期もOK♪) ◆レギュラー歓迎(時給UPチャンスあり) 労働時間制度 シフト制

仕事内容【体験入店＆お店見学OK♪】★未経験でも時給2500円♪★客層がとても良く働き易いと評判のお店！★ ★時給2,500円～4,000円＋頑張った分だけバック制あり！★未経験者でも時給2500円スタートの高収入♪★お洒落な私服でOK★Wワークにも最適！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 2,500円～4,000円 ◆日払いOK ◆ノルマはないが、能力に応じて昇給随時 ★時給にプラスして、頑張った分だけバック制あり！ ※体験入店時も全額日払いOK！ 【勤務地】 東京都新宿区神楽坂3-6 La Rinascente神楽坂5F 募集情報 .・*・.・*・

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし 求人をご覧いただきありがとうございます。 ★充実の夏に向けて、６月から９月の間の短期間求人になります★ 募集施設は「江東橋保育園」になっていますが、墨田区公設公営保育園１９園の募集です☆ 20代～60代と幅の広い年齢層が活躍中！ 多職種との連携やサポート環境もバッチリです♪ 保育補助をしてくださる方を募集しております♪ 子どもが好きな方、ぜひお気軽にお問い合わせください◎ ★夏季保育補助・プール監視員業務★をお願いいたします☆ 墨田区の地域は、それぞれの街で特徴があり、 公立保育園はその地域にあった保育を行っています。 また、園長先生、副園長先生、先輩保育士がし

勤務時間シフト制

仕事内容採用アシスタント／JPタワ 勤務 未経験から人事デビュ 10時出社 東京駅直結のきれいなオフィスで採用アシスタント 【採用アシスタントとして、採用チームのバックアップをお願いします！】 急成長中の組織を支える「採用部門」にて、事務サポートをお任せします。 まずは簡単なデータ入力や日程調整からスタートし、徐々に業務の幅を広げていける環境です。 具体的な業務内容： ・面接の日程調整・連絡 候補者の方や面接官と、メールや電話で面接スケジュールの調整を行います。 ・各種書類の手続き・管理 入社に必要な書類の提出サポートや、契約書まわりの事務手続き、データの格納（ファイリング）など。 ・デー

仕事内容リクルートの求人メディアを各企業様へ提案する当社。 今回、新たなメンバーを募集し営業部の強化を行うことになりました。 仕事内容 リクルートの求人メディアを通じて、様々な法人企業への提案（広告営業）を行って頂きます。 ■具体的な業務内容 ・大手顧客のアルバイト・パート募集案件をメインに提案をお任せします。（経験者採用、新卒採用等も一部あり） ・既存顧客のフォローも含め、徐々に担当を引き継いでいきます。 ・新規開拓の営業にもチャレンジしつつ採用成功を目指してください。 ～基本的な仕事の流れ～ 【1】アポイント 担当する会社の経営者様や採用担当者様へ定期的な電話・メールによるアプローチ。 【2

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■以下いずれかの経験（1社で1年以上の経験） ・中途採用の実務経験 ・人材紹介会社でのエージェント経験 ・キャリア採用におけるスカウト業務の経験 ・SESの営業経験 【オフィスについて】 2025年2月に本社オフィスを移転し、溜池山王駅直結の最新のビルの最上階に本社があります。社食での1コインランチなど福利厚生も充実しています。 【同ポジションの魅力】 ・年間1，000名規模の採用を目指しており、大きな裁量を持って業務に取り組めます。 ・仕組みが完成されていない環境のため、自らの手で採用フローや体制を構築する経験が積めます。 [歓迎] ※活かせる経験につい

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・新卒もしくは中途採用人事としてのエンジニア採用のご経験（2年以上） ・採用オペレーションのご経験（スカウト送付／書類選考／日程調整など） 【尚可】 ・日常以上の英会話力 ・エンジニア採用の経験 ・IT企業での採用人事経験 ・ベンチャー企業での採用人事経験 ・採用オペレーション経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 エンジニア採用（リーダー候補） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 急成長企業！生成AI×マーケティング×自社SaaS 【職務概要】 急

勤務時間▼勤務時間 09:30~18:30 ▼勤務時間詳細 9:30～18:30（実働8時間）

仕事内容【仕事内容】 採用アシスタント業務【メッセージ送信・スカウト対応】／西新宿駅から徒歩4分 【給与詳細】 月収例：257,040円 (時給1530円×8h×21日稼働) ※実働8時間超えより割増 掲載企業名：株式会社ロフティー 採用G 提供元：JOBOLE

勤務時間9：15～17：45（休憩60分） 【残業】0時間／月間 【詳細】残業はありません。

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 マニュアル完備で安心！ 人材紹介部門で事務のお仕事！ ＜具体的には？＞ ◆エントリーがあった求職者を、社内ルールに基づき担当部署へ振分け ◆エントリー者情報の登録（専用システムを使用） ◆求人情報の登録 ◆アンケート／スカウトメール送信（入力メイン、フォーマット有） ◆データ集計（入力メイン、フォーマット有） ※電話対応はほとんどありません。 ※特別なスキルは必要ナシ！ 【お仕事のポイント】 転職希望者をルールに基づいて振り分けたり、マニュアルに沿ってのシステム入力など＊落ち着いた雰囲気で作業したい方にオススメ！わからないことも優しく教えてく

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社での中途採用経験、または人材紹介会社でのRA／CA経験（2年以上） ・ダイレクトリクルーティングツールを用いたスカウト・ソーシングの実務経験 ・各部門の責任者（ハイレイヤー）と対等に議論できるコミュニケーション能力 【尚可】 ・広告業界・IT業界における採用実務経験 ・デザイナーなど、クリエイティブ職種の採用経験 ・採用広報のディレクション経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・数字にこだわり、目標達成に向けて逆算して行動できるコミット力のある方 ・マーケットの動向を常にキャッチアップ

勤務時間10:00～19:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容インターネットメディア会社での人事採用です。中途採用の運営全般をサポートします。応募者との日程調整や紹介会社との連携、スカウト送付、入社手続きまで、採用の全工程に携われます。組織が大きくなる瞬間を間近で支える、スピード感とやりがい溢れるお仕事です。 日本を代表するメガサービスを支える組織の、大規模な採用業務に参画できます。多様な雇用形態の契約実務にも触れることで、人事としての市場価値が飛躍的に高まる、濃密な半年間を過ごせます。【企業紹介】商品やサービスの比較サイトや飲食店検索サービスなどのインターネットメディアを運営し、ユーザーの意思決定を支援する情報サービスを提供する企業です。 【こだわ

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【大手コンサル会社での採用サポート】主な業務としてはスカウト送付（スカウト目標通数目安：30～40通/日）、求人作成（作成については、雛形の複製が主となります）、テンプレート作成などをお願いする予定です。 【直接雇用多数実績！/明るく元気な方が活躍中！】23年11月にできたての麻布台ヒルズでご就業いただきます。オフィス経験やOAスキルなくてもご安心ください！サポート体制整ってるので安心してスタートできます！【企業紹介】ＤＸを推進する代表的なコンサルティングファームの一つとして、企画力・実行力をベースとしたコンサルティングとデジタルの融合によるサービスを提供してます。 【こだわり条件】派遣

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】■法人営業のご経験1年以上 「生産性向上」に取り組むツールを提供する同社として、無駄な会議や残業は非推奨のカルチャーです。 【職種名】 【未経験歓迎】人材スカウトシステムの法人営業*新規開拓なし★フレックス有 【仕事内容】 仕事内容： 法人営業職として、同社が開発したセミオートメーション人材スカウトシステム『HABUKU』を200～300人規模の企業の担当者に提案営業していただきます。主に不動産や飲食業界が対象です。 ■テレアポ隊からのパスアップ案件の商談をメインに、月に40～50社程度のトライアル商談を行います。 ■トライアル商談後の導入フォローや

勤務時間残業なし/短時間（６時間以内）/17時まで 月～金8:30～17:30の間の内6時間、かつ、月20日以上勤務の方 ※時間固定可能 ※休憩60分（休憩なしも可能） ※勤務時間、勤務日数に関しましてはご相談ください。

仕事内容持ち帰りなし ０～５歳児（定員６０名）の認可保育園「もりのなかま保育園 松ノ木園」です。 二階建てのきれいな園舎で、園庭もあります。 １日６時間 週５日勤務の保育園事務のお仕事を行って頂きます。 こどもが大好きな方、保育園事務に興味がある方は、保育園勤務のご経験がなくても大歓迎です！ 残業ほぼなしの日勤勤務ですので、子育て中の方やプライベートを充実させたい方にもピッタリです。 自園調理の給食が１食２５０円で食べられるのもおすすめポイントです。 園の様子はインスタ・ブログでもご覧いただけます。 園長先生の指示のもと、保育園事務を行って頂きます。 ＰＣを操作するだけの仕事ではなく、保育補助や給食室

仕事内容【応募資格】 [必須] ・キャリアアドバイザー未経験歓迎！ ・正社員として顧客とのやり取りや折衝のご経験をお持ちの方（1年以上） ・20～30代で活躍したい！HR業界でキャリアを築いていきたいという想いをお持ちの方 [歓迎] ・人材業界、採用業務、法人営業、教育関連、IT業界などの経験者 ・営業、販売、接客、塾講師、ITエンジニアなど業界不問でご経験を活かせます！ ・リーダー・マネジメント経験 ・無形商材の営業経験 【例えばこんな人が内定しています】 (1)20代前半 広告代理店のフィールドセールス１年 (2)30代前半 資産運用・保険業界のフィールドセールス5年 【募集年齢（年齢制限理由

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ・中途採用の実務経験（3年以上）、または人材紹介・HR Tech業界でのコンサルティング経験。 ・経営や部門責任者と連携し、採用要件の定義や課題解決を行った経験。 ・ダイレクトリクルーティング（スカウト）の運用実務経験。 ・KPI数値を追い、目標に対してコミットしてきた実績。 【歓迎経験・スキル】 ・IT・SaaS業界での採用実務経験。 ・採用広報やブランディング施策の企画・実行経験。 ・少人数のチームマネジメント経験。 【求める人物像】 ・目標達成への執着心: 数値から逆算し、最後まで諦めずに泥臭く行動できる方。 ・