キャリアカウンセラー - 東京都杉並区 の求人・仕事・採用

仕事内容平均年齢24歳！最高の仲間と一緒に、 仕事も人生も全力になれる環境です♪ 仕事内容： ・主なお仕事 ―――――― ／ 未経験スタートの先輩がほとんど！ ＼ 企業と人をつなぐ、 人材コーディネーターとして活躍していただきます。 ・案件ごとの人員計画の立案 ・スタッフの配置／シフト管理 ・企業との調整・打ち合わせ ・現場メンバーのフォローや育成 ・応募者・求職者とのキャリア相談および面談業務 ・企業が求める人材の要件定義・提案業務 などを担当！ただ人を集めるだけでなく、 「どうしたら現場がもっと良くなるか」 「どうすれば企業の課題を解決できるか」 を考え、チームで改善していく仕事です！

仕事内容【アピールポイント】 ＼キャリアアドバイザー／未経験OK！年間休日125日以上／WEB選考 【仕事内容】 ＼企業の採用活動をバックアップ／ 採用に関する課題解決の提案や 求めている人材の採用サポートも行います！ 業界未経験でも問題ありません！ ■ここがポイント ・土日祝休み・完全週休2日制 ・未経験OKのお仕事！ ・賞与ありで収入も確保 【日々の業務の流れ】 新しい一歩を踏み出す方に向けて 準備から入社までを手助けします！ ・転職に関するお悩みのヒアリング ・適性に合わせた就業先のご提案 ・自己分析や履歴書作成のお手伝い ・企業とのやり取りや日程の調整 ・内定後から入社までの状況確認

勤務時間13:00～18:00／12:00～16:00／10:00～15:00／09:00～14:00 週勤務日数：3日~3日

仕事内容給与： 時給1500円~ 仕事内容： ◎東京23区内を担当している営業の代理として、職場見学の対応をお願いします。 （1日2件程度） ＜具体的には…＞ ・事前の派遣スタッフの方との打ち合わせ・確認したいポイントなどの整理 ・職場見学の同行、ファシリテーション ・終了後の派遣スタッフの方へのご意向確認 ・派遣先担当者へのヒアリング ・営業への引継ぎ ～職場見学とは？～ 派遣スタッフの方、派遣就業先の方双方が ミスマッチないように 事前に業務の確認を行う場です。 双方の不安点や疑問点を解消し、 気持ちよくお仕事をしてもらうために サポートをしていたただきます。 特定のクライアントや 派遣

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 キャリアアドバイザーとして「個人の転職活動支援」に携わっていただきます！ 当社では個々に高い裁量を持たしており、主体的に仕事に取り組む事と三方良しを大事にしている事から、顧客に徹底的に向き合い仕事に取り組むことが可能な環境です。 ★入社後研修はベテラン社員が行いますのでご安心ください。 ★入社2年目社員でQ売上1,500万円を達成出来るほどの充実した研修内容です。 ※ご本人様のご希望とご経験を考慮し、CA事業部・RA事業部いずれかの配属となります。 ■業務詳細 求職者の転職活動を全面的に支援していただきます。 ご登録いただいた求職者への面談を実施して

仕事内容キャリアアドバイザー／未経験歓迎／年間休日125日／充実の研修体制で安心／高収入／27 【仕事内容】 医療やヘルスケア業界で働く方々の転職活動をサポートし、人材不足に悩む施設との架け橋となるお仕事です。 面談や企業へのご案内はオンラインや電話を中心に行うため、外出はありません ・入社後のステップ 業界未経験の方でも安心できるよう、専属トレーナーがつく育成チームからスタートします ▼入社1日目：座学研修 会社のことや業界の基礎知識などを、イチからしっかりレクチャーします。 ▼入社2日目以降：OJT研修 育成チームのマネージャーが専属でつき、仕事の進め方を丁寧にサポートします。 ▼入社7カ

仕事内容【仕事内容】 人材コーディネーターって？ 企業と求職者の“出会い”をつくる仕事です。たとえば「事務スタッフを来月までに3名採用したい」という企業と、「すぐに働きたい」という求職者。その間に立って、ぴったりのマッチングを実現させます。まさに、人生の転機をつなぐ“縁の橋渡し役”なんです！ ≪主な業務内容≫ ・キャリアカウンセリング ・求職者への連絡（オンライン面談調整、進捗連絡） ・履歴書・職務経歴書の添削 ・面接準備のサポート ・キャリアプランのアドバイス ・企業対応・フォロー業務 ※スキルや希望に合わせて調整します ≪POINT≫ ・やりとりはほぼWEBで完結！ ・担当職種は営業・事務な

仕事内容人材コーディネーター／大手グループの安定基盤／未経験歓迎／年休125日／人柄重視／076354 【仕事内容】 ■未経験から始める人材コーディネーター 企業と求職者の架け橋となるお仕事です。お仕事を探している方のお話をじっくり伺い、ご希望に合う企業をご紹介します ■具体的なお仕事の流れ ・企業へのヒアリング：どのような人材を採用したいかをお伺いし、採用に向けたご提案を行います。 ・求職者との面談：1日3から4件程度、オンラインを含め顔を合わせて対話します。希望条件だけでなく、一人ひとりの想いや価値観に寄り添います。 ・面接サポート：求職者が安心して本番に臨めるよう、面接のポイントをお伝えし

仕事内容株式会社ＳＤビジョン 人材コーディネーター／月40万／年休156／リモワ／未経験可 【求人要約】 最大2年間（最低6カ月）の研修でフルリモート勤務へ 人と企業を繋ぐ×採用支援／リアル×マンツーマン研修 会社主体のクリエイター活動の財力が支える安定と挑戦 【仕事内容】 【お仕事紹介】求職者と企業をマッチング。人と仕事をつなぐ人材コーディネーター 【具体的な仕事内容】 －採用支援がお仕事－ 求職者の新規開拓が豊富な会社です。 理由は、会社が"クリエイティブ活動"を主体としているから。 WEBデザイン、動画編集、VTuber、イラスト、3D、SNS等 自分のアカウントを育て、将来独立も

仕事内容キャリアアドバイザー／未経験歓迎／充実の研修で安心／年休120日以上／インセンティブで高収入／27 【仕事内容】 新卒の就職活動生を対象としたキャリア支援のお仕事です。学生の人生に寄り添い、自己分析から内定まで一気通貫でサポートします ・入社後のステップ 入社後1ヶ月間は専用のトレーニング期間となります。まずは座学やロープレを通じて、仕事の進め方や就職活動に関する知識を基礎からしっかり学びます。実務テストをクリアしてから現場に配属されるため、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ・具体的な業務内容 学生との面談を通じたキャリアの言語化や、選考対策（履歴書の添削や面接対策）、最

仕事内容キャリアアドバイザー／完全未経験歓迎／土日祝休みで年休125日／充実の研修と手厚いサポートで安心／27 【仕事内容】 ■お仕事の概要 お仕事を探している求職者様と、人材を求めている企業様とをつなぐ架け橋となるポジションです。 求職者様のお悩みを聞き、ぴったりのお仕事をご提案するだけでなく、履歴書の添削や面接のアドバイス、入社後のフォローまでを一貫して担当いただきます。企業様に対しても、採用の課題をヒアリングし、適した人材をご紹介するお仕事です ■入社後のステップ ・現在活躍中のメンバーは全員が未経験からのスタートです。 ・入社後は、毎日の振り返り面談（1on1）を実施し、あなたに合わせ

仕事内容キャリアアドバイザー／未経験歓迎／マンツーマン研修で安心／年間休日120日／インセンティブで高収入／27 【仕事内容】 保育士や幼稚園教諭の転職支援と、人材不足に悩む保育園などの採用支援を行うお仕事です ・入社後のステップ 入社初日は、先輩の音声データを聞きながら仕事のイメージを掴むところからスタートします。 数日間の座学研修では、経験豊富な先輩から業界知識や面談の進め方を丁寧に学びます。 その後は、役員がマンツーマンで伴走するOJTが始まります。 ・安心のサポート体制 約6ヶ月間、細やかなフィードバックと手厚いフォローを受けながら独り立ちを目指せます。 いつでも気軽に相談できる風通し

仕事内容再開発事業部にて、プレイングマネージャーとして、地権者や事業協力者等の立場から地元関係権利者、デベロッパー、行政等を束ねながら、地域の課題解決に資する再開発事業の推進業務を担当いただきます。 案件発掘、行政・地権者・地域社会との関係性構築、地域特性に合った計画策定、再開発組合事務局対応など事業運営全般を幅広くコーディネート、推進いただきます。 具体的には ▼プロジェクトマネジメント ▼事業スキームの検討 ▼地権者、行政、デベロッパー、コンサルタント等との調整 ▼現地事務局への人員派遣 ▼設計、施工の検討業務、CM業務等の調整 ▼建設現場との調整 ▼社内支援、バックアップ 基本的に設計部門

仕事内容土日祝休み／未経験歓迎／年休124日以上／残業少なめ／キャリアアドバイザー／031651 【仕事内容】 求職者の方と企業をつなぐ、やりがいに満ちたお仕事です。社員の全員が中途入社で、異業種からのスタートを経験しています。未経験の不安な気持ちがわかるからこそ、以下のステップであなたを優しくサポートします。 ■ステップ1：基礎から学べる導入研修 入社後最初の1週間は、業界の基本知識や仕事の流れを学ぶ座学研修をご用意しています。人材業界のことが全く分からなくても、イチから丁寧に教えるので安心してください。 ■ステップ2：先輩と二人三脚でのお仕事体験 研修のあとは、先輩の面談に同席したり、書類添

仕事内容キャリアアドバイザー／業界未経験歓迎／充実のインセンティブで高収入／年間休日125日以上／27 【仕事内容】 IT業界に特化した人材紹介サービスにおいて、転職や就職を希望する求職者と、人材を求める企業の架け橋となるお仕事です ・入社後のステップ まずは先輩社員がマンツーマンでサポートする制度を通じて、業務の基礎からしっかりと学んでいただきます。業務に必要な知識を深められる書籍の無料貸出制度もあり、あなたが自信を持って独り立ちできるまで手厚くフォローする環境が整っています。 ・具体的な業務内容 求職者に対しては、面談を通じて希望やキャリアの相談に乗り、最適な企業のご紹介や面接対策を行いま

仕事内容地権者や事業協力者等の立場から、地域の課題解決に資する再開発事業の推進業務を担当いただきます。 案件発掘、行政・地権者・地域社会との関係構築、地域特性に合った計画策定、再開発組合事務局対応など事業運営全般を幅広くコーディネート、推進いただきます。 具体的には ▼プロジェクトマネジメント ▼事業スキームの検討 ▼地権者、行政、デベロッパー、コンサルタント等との調整 ▼現地事務局への人員派遣 ▼設計、施工の検討業務、CM業務等の調整 ▼建設現場との調整 ▼社内支援、バックアップ など 基本的に設計部門の技術者とチームを組むため、お互いのスキルや経験を補い合いながら大規模プロジェクトに携われる環境

仕事内容ヤマト・スタッフ・サプライ株式会社／＜未経験歓迎＞早朝の3時間で＋αの収入を！5時半始まり◎週3日～OK！Wワーク歓迎♪ 【職種】倉庫内・軽作業／発送・仕分け・梱包／派遣社員 【勤務曜日】 月～日曜日の中で 週３～OK！ ★勤務時間・曜日・日数、ご相談ください！ 【勤務時間】 ５：３０～８：３０ 時給1300円 【店舗住所】東京都杉並区南荻窪3-31-30 【最寄駅】荻窪駅 7分／西荻窪駅 15分／南阿佐ケ谷駅 26分／阿佐ケ谷駅 26分／久我山駅 27分 【お仕事内容】指示通りにお荷物を仕分けて端末入力するだけ♪ ●トラックにて運ばれてきたお荷物を配送地域ごとに仕分ける ●時間

仕事内容キャリアアドバイザー・法人営業（医療・福祉業界）土日祝休み&賞与年2回 《スタッフインタビュー 》 ▼20代／入社2年目（前職：アパレル販売） 前職はアパレルの販売スタッフとして働いていました。 人と接する仕事は好きでしたが、「もっと誰かの役に立てる仕事がしたい」と思い、未経験からキャリアアドバイザーに挑戦しました。 最初は営業に不安もありましたが、研修や先輩のサポートが充実していたので安心してスタートできました。 今では担当していた求職者の転職が決まり、「ありがとう」と感謝の言葉をいただけた時に、この仕事のやりがいを実感しています。 ▼30代／入社4年目（前職：法人営業） 前職

仕事内容【仕事内容】 人の転機に寄り添う仕事！ 企業と求職者をつなぐ人材コーディネーターを募集します。 応募者対応や面接日程の調整、企業とのやり取りなど、採用活動をサポートする仕事です。まずは簡単な業務からスタートするため、未経験の方でも安心して始められます。 【主な業務】 ・応募者との電話・メール対応 ・面接日程の調整 ・求職者への求人紹介 ・企業との連絡、情報共有 ・採用データの入力、管理 ※研修制度あり ※先輩社員が丁寧にサポートします 【入社後について】 入社後はビジネスマナーや人材業界の基礎から学べる研修をご用意しています。未経験からスタートした社員も多く、少しずつ業務の幅を広

仕事内容キャリアアドバイザー／未経験歓迎／年間休日124日／全国同時スタートの充実研修で安心のオフィスワーク／27 【仕事内容】 転職を考えている個人のお客様、または採用に課題を抱える企業様のサポートを行う業務です。適性に合わせて、以下のいずれかの業務をお任せします 個人向けのアドバイザー業務では、求職者様のパートナーとして、希望条件のヒアリングや面接対策、書類選考の調整などを行い、理想のキャリア構築に寄り添います。 法人向けの営業業務では、企業の経営者や人事担当者から採用ニーズをヒアリングし、事業成長に向けた人材の提案やマッチングを行います。 入社後のステップ・安心のサポート体制 ・全国同時

仕事内容人材コーディネーター／未経験率7割／年間休日126日／リモートワーク可／充実の研修で早期から活躍可能／27 【仕事内容】 大手人材グループのオフィスワーク領域にて、お仕事を探している派遣スタッフの方と、人材を求めている企業（クライアント）の双方を支えるコーディネーター業務をお任せします 対法人の提案・ヒアリングだけでなく、対個人のキャリアに寄り添うフォローまで一気通貫で携わるため、ビジネスパーソンとして一生モノの課題解決スキルや提案力が身につきます。入社した先輩の7割が営業未経験からスタートしており、異業界出身の仲間が多数活躍しています。 入社後の具体的なステップ ・基礎を固める座学研