株式会社キャリアエージェントの求人・仕事・採用

仕事内容まずは採用担当として、新卒・中途採用に関わる業務全般をお任せします。 採用活動を通じて、会社の成長を支える重要なポジションです。 採用業務の経験を積んだ後は、ご本人の希望や適性に応じて、人事制度・教育研修・評価制度・労務など、幅広い人事領域へキャリアを広げていただくことを期待しています。 ﾟ+｡*【具体的には】*ﾟ+｡ ★ エージェントとのリレーション構築・折衝 ★ ダイレクトリクルーティング（スカウト・リファラル採用など）の企画・運用 ★ 求人媒体の運用、スカウト配信、効果分析 ★ オンライン／オフラインでの会社説明会・採用イベントの企画・運営 ★ 書類選考、面接・面談対応、候補者フォロ

仕事内容生成AI・LLM・AIエージェントを活用し、新規事業の立ち上げを技術面から加速させるAI Engineerを募集します。 Biz Freakでは最新のAI技術を積極的に取り入れながら、圧倒的なスピードで仮説検証を実施。AIの可能性を事業価値へと変換し、次世代のプロダクト開発に挑戦できる環境です。 【業務内容】 ■生成AIを活用したWebアプリケーション機能の設計・実装 ■LLM／API連携、データ活用、プロトタイプ検証 ■顧客課題へのAI機能の適用検討 ■PoCから本番運用を見据えた設計・評価 ■AI活用に関する社内ナレッジ化、開発標準化 ■PM／営業／顧客との技術的な要件整理 ※業務内

仕事内容スタートアップ企業の人事として、新卒採用や広報、社内イベント企画のお仕事をお任せします。 現採用担当はじめ、管理部は経験豊富な社員が多く在籍しておりますので、安心して仕事を始められます！ ?主な仕事内容 • 採用業務 採用計画の策定（人数・時期・要件の整理） 求人票作成、媒体選定、スカウト送信、エージェント対応 書類選考・面接調整・面接実施 オンボーディング支援 ・広報業務 コンテンツ企画・制作 オウンドメディアの運用 X／Instagram／TikTok／LinkedIn／Wantedlyなどの投稿企画 投稿の分析（PV、保存数、フォロワー推移） 採用資料の制作 社内イベントの企画・運営

仕事内容急成長中の求人検索エンジン「求人ボックス」から生まれた新規事業「求人ボックス転職エージェント」。その初期メンバーとして、転職を希望する方々のキャリア支援をお任せします。 【おすすめポイント】 ●人生の転機に立ち会えるやりがい ●成果だけでなくプロセスも評価される ●未経験からプロへと成長できる研修 【具体的な仕事内容】 ＜担当業務＞ 転職を希望する求職者一人ひとりに寄り添い、最適なキャリアの実現をサポートします。 ＜具体的な業務一覧＞ ●登録者への面談日程の調整・アポイント取得 ●キャリア面談の実施（電話またはオンライン） ●求職者の希望やスキルに合わせた求人のご提案 ●応募書類の添削や

仕事内容ＨＹＢＲＩＤＷＯＲＫＳ株式会社 【東京】採用人事 ◇経営直下で裁量急成長企業で戦略～設計まで／キャリアアップ／エージェント歓迎 【仕事内容】 【東京】採用人事 ◇経営直下で裁量急成長企業で戦略～設計まで／キャリアアップ／エージェント歓迎 【具体的な仕事内容】 設立1年で売上500％成長/経営直下の採用人事/CHRO候補/採用戦略から制度設計まで担当/社員数25名→60名成長企業/大手IT企業資本提携/副業OK/資格取得支援充実 ■業務概要： 当社の採用人事としてエンジニア採用に関する業務をお任せします。経営直下で採用戦略から組織づくりまで携われる、創業期ならではの裁量と成長機会が

仕事内容■業務内容 ご経験と志向をふまえて担当領域を決める、オープンポジションです。 まずはSNS事業・AX事業・障害福祉事業・新規事業・コーポレートのいずれかの責任者候補として、実務を推進いただきます。 成果を出した後はその領域のCxOとして、代表・竹村とともにグループ全体の戦略立案や事業計画の策定、IPO準備など、経営の中核を担っていただきます。 ■ 将来的に求められる役割（一例） ・COO：グループ各事業のオペレーションを統括 ・CSO：グループ全体の事業戦略と新規事業の立ち上げを主導 ・CMO：SNSを核にグループ全体のマーケティングとブランドを統括 ・CFO：財務戦略とIPOに向けた管理

仕事内容◇クライアントの多くは世界有数の企業 ◇英語スキルを活かせる ◇駅徒歩30秒で通勤も楽々 国内外大手優良企業ハイクラス求人を扱う弊社にて、 求職者をサポートするキャリアアドバイザーをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ◆スカウトメール送付 ◆求職者との面談 ◆候補者への求人票のメール提案 ◆採用企業と求職者間の調整 ◆クライアントへの訪問 ≪クライアントは世界トップクラスの外資系企業など多数≫ クライアントにはデジタル広告、CRMやBI,AI、IoTなどの最先端テクノロジーを扱う世界トップクラスの外資系企業など、グローバルにビジネスを展開する企業が多数。 ◇日本オフィスのご担当者に

仕事内容【ポジション概要】 キャリアコンサルタント（CA）、企業担当（RA）、マーケティング、人事の各チームを支えるサポート事務を募集します。コンサルタントやマーケターが本来の仕事に集中できるよう、正確で丁寧な事務処理で、チームの成果を裏側から支えていただくポジションです。 【お任せする仕事】 ■RA（企業担当）のサポート ・求人情報の作成、契約関係のサポート、社内システムへの求人情報の入力・更新 ■CA（キャリアコンサルタント）のサポート ・メール対応や進捗の管理、面談・面接の日程調整、社内システムへの情報の入力・更新 ■マーケティングのサポート ・ライターへの依頼と進捗管理、コンテンツディレクタ

仕事内容シンクトワイス株式会社 【キャリアアドバイザー(CA)/リーダー候補】教育体制新卒紹介エージェントのパイオニア◇土日祝休 【仕事内容】 【キャリアアドバイザー(CA)/リーダー候補】教育体制新卒紹介エージェントのパイオニア◇土日祝休 【具体的な仕事内容】 ~未経験からでも活躍できる環境◇整った評価制度(定性・定量)◇新卒紹介特化のパイオニア～ ■募集背景 新卒採用に特化したサービスを展開する人材企業の当社にて、事業拡大に伴い、キャリアアドバイザー（CA）を募集します。 ■業務内容 リーダー候補となりますので、まずはメンバーと同じ仕事内容を進めていただき、その後、ご本人の意向・適性から

仕事内容【どんな仕事か（PGPのミッション）】 1. Astreamの価値を提案する（セールス） ・顧客課題ヒアリング ・SNS戦略とプロダクトFitの設計 ・Astreamデモ・活用ストーリー作成 ・事例紹介 & ROIモデル説明 ・契約クロージング 2. 導入支援と成功作り（カスタマーサクセス） ・オンボーディング ・Astreamデータの読み方レクチャー ・月次利用分析 ・改善施策の提案 3. プロダクトを育てる（Product Feedback） ・顧客の声をプロダクトチームへ ・機能改善の優先順位付けに関与 ・次期ロードマップに提案 ・β版機能の先行テスト ※業務内容の変更範囲：会社

仕事内容キャリアアドバイザーに特化した転職支援事業立ち上げにあたり、 両手型のキャリアアドバイザー職を募集します。 現在提供している9Eキャリア事業（カスタマーサクセス/インサイドセールス特化の転職支援事業） のサービス内容をベースにキャリアアドバイザー転職支援用にブラッシュアップし提供することで 圧倒的No1を目指していきます。 一緒に事業を成長させていきたい方、是非お力添えください！ <具体的な業務内容> ご登録いただいた求職者様に対して、転職活動を通してキャリア形成が好転していくよう キャリア面談から入社決定まで一貫して支援を行っていただきます 求職者様とのやり取りは電話・メール・Lineを

仕事内容【仕事内容】 【募集背景】 当社は建設技術者派遣で業界No.1の規模を有し、7,000名以上の建設技術者が在籍しています。大手ゼネコンを中心に2,000社超・約3,700件のプロジェクト先とパートナーシップを築き、リニア中央新幹線や麻布台ヒルズなど日本を代表する案件にも多数参画してきました。 一方で近年は成長スピードに鈍化が見られたことにより、事業の価値を再定義し、経営理念・方針・体制を刷新。リクルート出身の経営陣を迎え、事業の再成長と新たな価値創出を目指して、組織改革および事業構造の見直しを進めています。 この変革期に、建設という社会インフラの課題解決をビジネスで推進し、変化を成果へつなげる

仕事内容―働く人の居場所を創造し、つなぐー キャリアウィーバーは、大分県を拠点に「人材紹介」「人事コンサルティング」「キャリア相談」を展開している会社です。 今回は、転職希望者のサポートを担うキャリアアドバイザーを募集します。 【この仕事の特徴】 ◆転職希望者との面談を通じて、転職を支援する仕事です。 ◆SNS発信・職場見学なども組み合わせた地方特化の人材紹介モデル ◆フレックス制度・リモート勤務OKの柔軟な働き方 ◆ベンチャーながら戦略／評価制度／社内ルール／育成体制まで整備済み ◆未経験でも安心して始められる仕組みがあります 【仕事内容】 キャリアアドバイザーとして、以下の業務を一貫して担当

仕事内容株式会社ネルケプランニング 【人事労務】キャリアを広げたい方へ◇サイバーエージェントG◇ミュージカル『テニスの王子様』等実績多数 【仕事内容】 【人事労務】キャリアを広げたい方へ◇サイバーエージェントG◇ミュージカル『テニスの王子様』等実績多数 【具体的な仕事内容】 【エンタメ事業を支える人事のゼネラリストへ／給与社保など人事領域を幅広く経験できる／ミュージカル『テニスの王子様』など有名作品多数／フルフレックス／リモート可】 ★エンターテインメント事業の成長を採用面から支える ★サイバーエージェントグループの安定基盤 ★残業20h程度・フルフレックス制・リモート可の働きやすさ◎ ■採

仕事内容■ なぜ今、この採用が必要なのか IT・エンジニア人材の不足が深刻化する中、フリーランスを活用した組織強化・DX/AXトランスフォーメーションに対する企業からの需要は依然として高い状況です。 ランサーズの重要事業の一つであるエージェント事業のトップラインをさらに伸ばし、組織を一段上のフェーズへ引き上げるため、法人営業チームの体制強化が不可欠と考えてます。 単に既存案件の提案にとどまらず、「どうすればクライアントの経営課題を根本から解決し、同時にチーム全体の営業パフォーマンスを最大化できるか」を自ら考え、圧倒的な当事者意識を持って事業を牽引してくださる方を求めています。 ■ 具体的な業務内容

仕事内容株式会社コトラ プロフェッショナル採用コンサルタント※金融業界経験者がキャリアを発揮！／業界特化型エージェント 【仕事内容】 プロフェッショナル採用コンサルタント※金融業界経験者がキャリアを発揮！／業界特化型エージェント 【具体的な仕事内容】 「プロフェッショナルが活躍できる本質環境」 コトラは、プロフェッショナルが最大限に力を発揮できる本質的な環境を提供しています。 そして、私たちは、プロフェッショナルが活躍できる本質的な環境との出会いを実現します。 プロとして「選び、考え、動き、成果を出す」。それが、コトラの“人材紹介コンサルタント”という仕事の定義です。 【業務内容】 金融業界な

仕事内容【応募資格】 [必須] 【業務内容】 ・3年以上の対人折衝経験（営業、接客、販売など） ◎必須ではありませんが、キャリアアドバイザーとしての実務経験がある方はなお歓迎です！ 【職種名】 キャリアアドバイザー【★未経験歓迎・／プライム上場／フレックス／求人ボックスエージェント】 【仕事内容】 急成長中の求人検索エンジン「求人ボックス」から生まれた新規事業「求人ボックス転職エージェント」。その初期メンバーとして、転職を希望する方々のキャリア支援をお任せします。 【おすすめポイント】 ●人生の転機に立ち会えるやりがい ●成果だけでなくプロセスも評価される ●未経験からプロへと成長できる研修 【

仕事内容キャリアアドバイザー（CA）として、 求職者との面談やエージェントの仕事そのものには、手応えを感じている日々。 だからこそ、こんな瞬間に心当たりはありませんか？ ・学生面談が夜遅くまでずれ込み、生活とのバランスが取れない ・法人開拓とCA業務の両面型で、正直どちらも中途半端になっている ・決定金額ばかりが評価対象で、「本当にこの人に合っているか」を考える時間がない ・数字実績はでているが、スキルが身に付いている実感があまりない ・頑張って成果を出しても、給与や評価に反映されている実感がない ・インセンティブ次第で、収入が月によってブレてしまう ・ファーストキャリア（新卒）が重要ではないかと改

仕事内容【仕事内容】 取締役CFO（人事責任者）の直下で、採用の実務を主担当として進めていただきます。 あわせて、適性・志向に応じて、労務や総務など管理部門の仕事にも段階的に関わっていただきます。 ① 採用業務（主に担当していただく領域） ・求人媒体、スカウト、人材紹介会社やRPOパートナー（採用代行。企業に代わって採用実務を担うサービス）との連携による母集団形成 ・求人票・スカウト文面の作成と改善 ・書類選考、面接日程の調整、候補者・エージェントとの連絡 ・面接への同席、選考体験の改善 ・内定者フォロー、入社受け入れの準備 ・新卒採用（説明会・イベントの運営、学生とのコミュニケーション） ・採用ブ

仕事内容■仕事の内容 事業全体の数字とKPI達成に最終責任を持つ、事業責任者候補のポジションです。 戦略策定や収益構造の設計といった経営レベルの意思決定から、組織のマネジメント、必要とあらば自ら現場の実務まで、事業を伸ばすためにやれることはすべてやるラストマン精神が必須です。 並行して、品質基準や運用フローを「型」として設計し、個人に依存しないスケーラブルな事業体へと進化させることも重要なミッションのひとつです。 代表・竹村の右腕として経営に間近で関わりながら、将来的には子会社社長として独立した事業を率いることが期待されています。 ■仕事の進め方 仕事を進めるにあたっては「型」があります。 まず案