千葉県のハローワーク 社会保険労務士の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊実働２～４時間など短時間で相談可 ＊休憩時間：相談可。業務に支障がない範囲で中抜けは自由です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊週１日～３日の勤務など相談可（原則、相談により設定可能） 年末年始、夏季休暇

仕事内容・社労士業務全般（資格のない方は補助業務） ・給与計算 ・顧客対応 〔従事すべき業務の変更範囲：変更なし〕

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：１日３～４時間（勤務日・勤務時間帯の相談可能） 週３～４日（週１０～１５時間程度） テレワーク勤務も可能 （業務に慣れるまでは出社していただきます） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇、年末年始

仕事内容社労士補助業務として、以下の業務を行って頂きます。 ・従業員情報、勤怠確認、賃金計算などの各種データ入力 ・労働社会保険手続き、労務管理等のデータ入力、書類作成 ・電話取次、メール対応など 業務は主にＰＣを使用します。テレワーク勤務も可能です。 （テレワークの頻度は能力・経験、業務の進捗状況による） 以下のような方、歓迎いたします。 ◆令和８年度社労士試験 合格見込の方 ◆社労士資格保有者 ◆これから社労士を目指したい方 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・社会保険・労働保険の手続の補助 ・電子申請 ・給与計算 ・パソコンを使用した入力業務 ・顧問先企業との連絡対応など ＊社会保険労務士資格の有無は問いませんが、取得に向けて具体的 に勉強中の方を歓迎します。 ほぼすべての業務でパソコンを使用します。 【変更範囲：変更なし】 『働き方改革関連認定企業』

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は〜の時間の間の5時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容経験や能力に応じて、幅広く業務をお任せしています。 ■労務相談対応 ■労働・社会保険手続き ■給与計算、年末調整 ■就業規則作成 ■助成金申請 ■障害年金業務補助 などなど ※ペーパーレス化を進めておりますので、中級程度のＰＣ操作能力 は必須です。 【変更範囲：なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：勤務日、時間についてはご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 月・水・金曜日勤務を希望しますが調整可能です。ご相談下さい。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・社労士業務における書類作成 ・行政官庁への書類の提出 ・その他、事務所内における電話対応などの業務全般 ・ｅ－Ｇｏｖを使った電子申請業務 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊週の労働日数（４日～５日程度＝応相談）以外の曜日休み ＊夏季休暇（８月中に３日）＊年末年始（１２／２８～１／４） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◎当事務所において下記社労士補助業務を担当して頂きます。 ・データ入力 ・労働保険、社会保険手続の補助 ・建設業の決算書、許可申請書作成補助 ・書類整理、発送業務 ・その他、社労士，行政書士の補助業務 ・請求書の作成、発送 ・その他の付帯事項 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：又はの６時間にも休憩時間（６０分）含む、実働５時間 （１）・（２）又はの時間帯で応相談可、お気軽にご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 月～金曜日の間で週３～５日勤務で応相談 年末年始、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容社労士事務所での事務補助として主に「給与計算の勤怠入力」を担 当いただきます。また、その他にも下記の多様な業務もあり、興味 がある方も尚歓迎します。 ・社会保険手続き業務補助 ・労働保険関連申請補助 ・就業規則作成補助 ・助成金手続き補助等 ・労働保険事務組合事務処理補助 ＊専用ソフト（セルズ）への入力作業あり、経験者は優遇。 未経験の方には丁寧に指導いたします。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容多様化する社会、労務に対するニーズが高まっています！スタッフ の働きやすさを最優先した職場環境を整備！社労士業務のプロフェ ッショナルを目指し専門職と言えるスキルを獲得！労働・社会保険 に関わる事務手続き（入社・退社など）全般や給与計算業務を担当 していただきます。顧問先は社長１名から社員５０人未満の企業が 多く業種は多岐にわたります。基本は手続きごとの業務縦割りでは なく顧問担当制です。ひと通りの業務に対応出来るようになったら 徐々に顧問先を担当をしていただきます。未経験だけど将来的に何 か専門的なスキルを身に着けたいとお考えの方、子育てなど家庭の 事情にも柔軟な対応のできる職場環境で働けた

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊実働２～４時間など短時間可 ＊休憩時間：相談可。業務に支障がない範囲で中抜けは自由です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊週１日～３日の勤務など相談可（原則、相談により設定可能） 年末年始、夏季休暇

仕事内容・顧問先の給与計算（主業務） ・社労士業務補助 ・電話対応 ・事務所の経理・税務申告書作成 ・その他事務一般 〔従事すべき業務の変更範囲：変更なし〕

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊週所定労働日数は応相談。 規定時間に満たない場合は社保非加入となります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 夏季休暇２日（有給） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＜主な業務内容＞ ・パソコン入力業務 ・社会保険、労働保険の手続きの補助 ・電子申請 ・給与計算 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜17時15分 就業時間に関する特記事項： 就業時間１：・２は、週５日 休憩なし 就業時間３：は、週４日 休憩４５分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容★社会保険労務士事務所の給与計算部門スタッフ ・出退勤時間の集計 ・お客様から届いたデータを加工し給与ソフトへ入力 ・給与ソフトへの入力・点検 ・お届けする一覧表や明細の印刷 ・システムから給与情報をＯＵＴＰＵＴして集計する作業 Ｅｘｃｅｌが堪能な方であれば、無理なくできます 複数担当制ですので、スタッフ同士連携して業務にあたります システムの操作などは丁寧に指導します 安心してご応募下さい 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容・経営相談（税務・労務ほか） ・部会・委員会等の運営 ・各種共済制度の普及促進 ・地域活性化イベントの企画運営 ・会計事務 ・お客様への訪問のため法人車の運転があります。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は13時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：労働時間については相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○社会保険労務士、行政書士、顧客企業の経理事務全般の 補助業務 ＊一般的なパソコン入力や電話応対が中心業務です。 【業務内容の変更範囲：変更なし】

勤務時間又は9時30分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※勤務時間・日数はご相談ください。柔軟に対応いたします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 特別休暇（慶弔時等）／夏季・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・税理士、税務スタッフのサポート ・主にパソコンでのデータ入力、書類作成、表計算 ・決算補佐、製本、発送 など ※基本的に、お客様へのご訪問はありません。 【変更範囲：事業所の指定する業務】

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇

仕事内容税理士事務所で給与計算業務をメインに諸業務をお願いします。 ・給与計算（楽しい給与計算 弥生給与を使用） ・明細作成、お客さまへの発送業務 ・書類作成 ・書類整理 など 社員のサポートという立場で事務所内業務を行っていただきます。 ○従事すべき業務の変更の範囲：事務所の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：月末から月初の業務が多い為、 初週・最終週は多め、他の週は少なめ等 固定の曜日や時間に縛られることなくご勤務いただけます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始１２／３１、１／１～３

仕事内容給与計算は社労士、経理処理は会計士に委託しているため 専門的な作業はなく、取り組みやすい業務です！ 【主な業務内容】 ■電話・メール・来客対応、郵便物の仕分け ■備品・設備管理 ■各種手続き ■給与計算用データの社労士への送付 ■請求書管理や会計士とのやり取り ■その他、会社運営に関わる庶務業務全般 【業務内容変更範囲：会社の指示する総務業務および 会社が指定する関連業務へ変更する可能性あり】

勤務時間又は9時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※勤務時間・日数はご相談ください。柔軟に対応いたします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 特別休暇（慶弔時等）／夏季・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・主にパソコンでの会計データ等の入力、書類作成、表計算 ・製本、発送 など ※基本的に、お客様へのご訪問はありません。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容建設不動産業の経理全般 ※顧問税理士の指示に従い仕分け入力 ※給与計算 ※現金管理 ※ネットバンクの振込作業 ※金融機関窓口送金 社会保険・厚生年金手続き ※顧問社会保険労務士の指示に従い書類のやり取り 『変更範囲：変更無し』

仕事内容・給与・賞与計算 ・年末調整 ・社会保険手続き関係 ・会社制度の制改定（就業規則など） ・月の予定表（医師当直表・月間予定表など） ・庶務業務（一般事務・電話対応・来客対応など） ▼セントマーガレット病院のポイント▼ 一般１９５床、療養１２０床のケアミックス病院です。地域の二次 中核病院として様々な患者さまのニーズにお応えしております。 ２４時間保育室を完備し、「勝田台駅」からの通勤バスを完備する など働きやすい職場環境です。仕事内容などご質問はお気軽にお問 い合わせ下さい。〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間就業時間１：9時30分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 ＊昼休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 応相談 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・福祉施設事務 ・助成金の申請 ・国保連請求業務 ・社会保険関連業務等 ・障害者就労支援事業のため、利用者への事務作業等の指導 ・利用者の送迎業務 「変更範囲：会社が定める業務」