千葉県のハローワーク 社会保険労務士の求人・転職・中途採用

仕事内容■認可保育園における事務全般を行っていただきます ・総務業務経験者を募集します ・社会保険労務士事務所に業務委託しています ・事務スタッフは２人体制です ・インスタグラムの投稿業務ができれば尚可 ■保育園情報 ・定員１１０名 ・設置主体が社会福祉法人なので将来的にも安定的な会社です ・園庭がありカリキュラムも充実している人気の保育園です ＜変更範囲：変更なし＞

仕事内容・加盟企業への定期巡回監査（約３ヶ月に１回） ・技能実習法・労働基準法・安全衛生法に基づく労務管理状況の確 認 ・実習実施者が適性に実習生の受入を行っているかの確認 ・組合のコンプライアンス体制の維持・改善提案 ・監査記録の作成・管理（Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄ実施） ・関係各庁・行政との連絡・対応 【従事すべき業務の変更の範囲】監査・コンプライアンス業務に関 わるすべての業務

仕事内容・人事及び労務の全般管理 ・雇用契約管理（勤怠、入社、更新、正社員登用、給与等の変更を 含む） ・安全衛生業務（健康診断、ストレスチェック） ・人事制度関係業務（等級、賃金、評価、退職給付制度） ・労働者派遣関係（年次報告、免許更新、異動の変更関係） ・ｐｒの戦略策定、実行 ※複雑な労務問題や法解釈については、社労士にいつでも 相談・連携できる環境です ※リモート・在宅勤務ではございません。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【都内で保育園８園運営 人事専門職募集！】 採用、人事評価、採用計画、学校訪問、ＭＢＯ、人事教育、退職、 休職、契約、労務 ※経験者優先 ※保育士優先 ※長く働いていただけます。 ※地下鉄神谷町駅徒歩２分、オフィスは麻布台ヒルズ前 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容・人事関連（入退社手続き／管理、個人情報／異動情報の管理） ・給与関連（給与支払い、帳票管理、社労士対応、年末調整等） ・社会保険手続き関連全般 ・入退社手続き ・雇用契約書の作成や管理業務 ・その他人事面における関連業務 ※医療事務やレセプト業務はありません。 ※患者様と接する業務はありません。 変更範囲：変更なし

仕事内容【人事】中途採用関係全般（求人票作成・更新、入社手続き等）、 社内研修、従業員との面談、顧問社労士との連絡等 ＊未経験者歓迎 【総務】社用車管理（車両日報の確認、洗車手配等）、オークショ ンサイトの出品管理、お歳暮・お中元・年賀状の準備、消 耗品・備品の発注、健康診断手配、来客対応、等 【経理】見積書・請求書の作成、小口現金・各種帳簿管理、ネット バンキングでの支払い、銀行での支払い 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容人事業務 ・入退社手続：雇用契約書、入社書類準備、住民税手続、社労士連 携・給与計算 経理業務 ・日次業務：請求書の受領・整理、ネットバンク操作、仕訳入力 ・月次業務：入出金管理、通帳記帳、買掛金・売掛金管理 ・月次決算：年次業務：決算書類作成補助、顧問税理士との折衝 ・定例業務：経費精算、税金計算・納付業務書類整理、ファイリン グ ・電話、電話・郵便物・メール対応（取引先、社内） ※変更範囲：変更なし

仕事内容人事部門を牽引する即戦力の募集です。 ■人事制度 評価、研修の運用および改善、ブラッシュアップ ■採用業務 応募から面接調整までのオペレーション、面接対応 採用手法選定、プロセス改善、部門との要件定義、 ■制度設計時やトラブル時の労務的アドバイス、安全衛生管理強化 ■ＡＩツール等を用いた人事部門の業務効率化（ＤＸ推進） ※複雑な法解釈は顧問社労士に相談可能です。 単なる担当者にとどまらず、幅広い人事・労務の知見を活かして 組織づくりに貢献いただける、裁量の大きなポジションです。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大規模なクレーム対応・大量受注対応：１日５時間まで １ヶ月８０時間まで（上限６回） １年７１０時間まで 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容人事・労務に係る業務全般 ・給与計算（労働時間管理、有給休暇管理） ・入退社書類作成 （健康保険組合、年金機構、ハローワーク手続き） ・就業規則に照らした社内対応等 ・社会保険労務士他公共機関との質疑応答 ・パソコンスキル必須 ※当社の詳しい情報は、ホームページをご覧下さい。 変更範囲：なし

仕事内容＊新規会員法人への入会案内業務 ＊電話対応 ＊技能実習制度における監理団体への外部監査業務 ＊会員へ提供する業務支援システムの案内、説明業務 ＊その他上記に付随する協会運営業務 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【総務】お歳暮・お中元・年賀状の準備、社用車管理（車両日報の 確認、洗車手配等）、健康診断の日程調整、消耗品・備品 の発注、社内雑務 【人事】中途採用関係全般（求人票作成・更新、応募者対応、採用 面接、入社手続き等）顧問社労士との連絡、随時従業員面 談 ＊その他、来客対応や電話対応及び不動産営業事務の補助を行って いただきます。 【経理】会計ソフト（弥生会計）の入力、月次決算業務（顧問税理 士との調整）、見積書・請求書の作成、小口現金・各種帳 簿管理、振込、売上管理 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容健保組合の要となる保険事務・オペレーション業務の遂行と改善に 取り組みます。健保の基幹システム等を使用し、以下の３つのよう な事務業務を担っていただきます。 １，適用業務 ・健保組合の加入状況を管理するための資格付与、 被扶養者の検認業務・保険料を決定するための算定業務、育児休業 等の管理・事業主や社会保険労務士法人からのご質問対応、 コミュニケーション ２，給付業務 ・現物給付の審査業務・現金給付の申請審査・ 被保険者や被扶養者からのご質問対応、コミュニケーション ３，その他 ジョブローテーションにより、以下に関わる業務チー ムへ配属の可能性あり。 ・事業所の編入業務・保険料の徴収業務 ・組

仕事内容【人事労務担当として下記業務を対応出来るところから実施いただ きます】・全社員の勤怠データのチェック（ｋＩＮＧ ＯＦ ＴＩ ＭＥ使用） ・給与計算に必要なデータの取りまとめ （給与計算は社労士事務所に委託） ・従業員の労務に関わる諸手続 例：年末調整や住民税、就業規則の改定、人事考課取りまとめ 休職／休業者対応等 ・労務関連法令について知見がある方歓迎いたします ※届出等は社労士事務所に委託 ＜従事する業務＞ （雇入れ直後）人事労務に関わる業務（変更の範囲）当社業務全般

仕事内容【総合事務所】（ワンストップサービス） 税理士５科目合格１１名、社労士３名、行政書士４名 ■中小企業・個人事業主顧問先の対応 ■公益法人系（公益法人等約１００件他）の会計・運営相談 ＜入社後すぐ＞ 会計ソフト入力（領収書・通帳・請求書）、データチェック 書類整理、電話対応、申告書の提出・製本等 ＜入社３カ月後 仕事に慣れたら＞ 顧問先月次業務、訪問、年末調整、確定申告等 （変更範囲）変更なし

仕事内容・管理部門の業務整備、再構築 ・人事制度運用／企画 ・労務／総務（実務担当者のサポート／マネジメント） ・経理（外注先管理、内製化） ・管理部門に関連するシステム改修、導入 ・情シス：パソコンのキッティング、ヘルプデスク （担当者（業務委託）のマネジメント ※弁護士／社労士／弁理士とも関わっていただきます 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容・電話対応及び来客対応 ・備品の発注及び管理 ・郵便物の仕分け及び郵送業務 ・採用補助業務及び健康診断対応 ・事務組合対応業務 ・会議室予約対応・管理業務 ・グループ管理対応業務 ・総務・経理・庶務・法務等のバックオフィス全般業務 ・請求書発行及び売上代金の回収管理 ・社労士補助業務（書類作成・ファイリング等） ・社内行事及び社外イベントの補助業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・取締役会・株主総会の開催に係る業務 ・給与計算 ・労務管理 ・人事労務管理業務 ・勤怠管理 ・社会保険関係手続 ・グループ会社の内部統制全般 ・行政庁への書類作成、提出 ・その他グループの総務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容○総務・経理業務全般 ・事務統括、秘書業務、契約管理、採用、労務管理等 ・取締役会、株主総会事務局等・外来者受付 ・ホテル総括 ・アフター５表参道ほろ酔いシンポジア事務局 ・弥生会計の使用・インターネットバンキング操作・ 債権債務管理（入金・支払管理） ・決算業務、報告資料作成・各種税金対応 ・その他付随する業務（ホームページ管理・パソコン管理） ※他スタッフと協働しスキルアップしていただきます。 ※税理士、弁護士、社会保険労務士と顧問契約があります。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・採用に関する業務 ・人事労務管理業務 ・取締役会・株主総会の開催に係る業務 ・給与計算 ・労務管理 ・勤怠管理 ・社会保険関係手続 ・グループ会社の内部統制全般 ・行政庁への書類作成、提出 ・その他グループの総務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容経理や労務から一般事務まで会社の裏側を幅広く支える大切なお仕 事です。 ■経理や数字の管理 売上や収支データの入力や請求書の発行、顧問税理士への資料準備 など。 ■在庫発注スケジュール管理 商品の在庫管理や発注業務、進行のスケジュール管理など。 ■人事労務のサポート 勤怠や有給休暇の管理、社労士提出用の資料作成など。 ■一般事務や総務 電話や来客対応などの事務全般 変更の範囲：会社の定める業務