ケアマネジャー - 鳥取県米子市 の求人・仕事・採用

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネージャー/鳥取県米子市/常勤（日勤）/月給227500円~ 居宅介護支援事業所における相談事務業務 ・担当利用者、家族からの相談対応 ・サービス事業所、支援機関との連絡、調整 ・ケアプラン作成 ・保険者への介護保険に関する申請代行 ・介護ソフト、パソコンへの入力業務 ・介護保険認定調査業務等 介護支援専門員1名あたり35件程度の担当を受け持っていただきます。 【ケアマネ】正社員◎賞与3ヶ月分！年間休日114日！

仕事内容居宅介護支援事業所内におけるケアマネジメント、プランの作成業 務等 資格更新時の支援制度もあります。 ＊職場見学歓迎（事前にご連絡をお願いします。） ［変更範囲：変更なし］

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所における相談事務業務 ・担当利用者、家族からの相談対応 ・サービス事業所、支援機関との連絡、調整 ・ケアプラン作成 ・保険者への介護保険に関する申請代行 ・介護ソフト、パソコンへの入力業務 ・介護保険認定調査業務等 介護支援専門員1名あたり35件程度の担当を受け持っていただきます。 【給与詳細】 【正職員】 月給227,500円〜283,500円 給与の備考 月給 基本給 190,000円～246,000円 職務手当 20,000円～20,000円 特定処遇改善手当 17,500円～17,500円 固定残業代なし 通勤手当実費支給

仕事内容ケアマネジャー 【移住支援金対象求人】介護支援専門員（ケアマネジャー） 【移住支援金対象求人】 【仕事内容】 介護老人福祉施設なんぶ幸朋苑での介護支援専門員（ケアマネジャー）業務 （介護老人福祉施設・介護老人保健施設・グループホーム・小規模多機能型居宅介護・ケアプランセンター・包括支援センター等） 【給与】 月給207,500円～243,400円 ※試用期間3ヶ月あり（賞与は通常勤務職員の2/3） 通勤手当あり 【勤務地】 鳥取県米子市 JR山陰本線「米子駅」徒歩43分 【勤務期間】 雇用期間の定めなし 【勤務時間】 変形労働時間制（１ヶ月単位） 08:30～17:30（休憩60

仕事内容介護を希望される方に対するケアマネージメント （ケアプランの作成調整、ご提案など）業務に従事していただきま す。 ※マイカー使用手当あり（１Ｋｍ１７円） ◎「基本研修」「状況に合わせた研修」などスタッフ一人ひとりの 状況に合わせた研修制度があります。 ※６０歳以上の方も応募可（特記事項参照） 変更の範囲：会社が定める全ての業務 ＜ 急 募 ＞

仕事内容ケアマネージャー 【移住支援金対象求人】ケアマネージャー募集 学歴不問◎ 【移住支援金対象求人】 平成13年に山陰初の高齢者向けケアつきマンションをオープンし、 また、有料老人ホーム、訪問看護ステーション、ケアプランセンターの運営も始めました。 【仕事内容】 施設利用者のケアプラン作成業務 ＊入居者のうち介護が必要な方が約80名（2人体制） ■業務の変更範囲：変更なし ■転勤の可能性：なし 【給与】 月給205,000円 Ｌケアマネ手当：20,000円含む ▼各種手当あり *その他資格手当：3,000円～ *通勤手当あり：実費支給（上限あり/月額16,000円） *昇給・賞与あり

仕事内容賞与4ヶ月分！介護老人保健施設でケアマネージャー募集★マイカー通勤OK♪資格や経験を活かして働きませんか☆ ●介護老人保健施設において、利用者様やご家族からの相談、ケアプラン作成など、ケアマネージャー業務全般に従事していただきます。 ●マイカー通勤OK◎天候に左右されず通勤できるのは嬉しいですね ●嬉しい賞与は計4ヶ月分と高水準☆頑張りが認められるので、やりがいをもってお仕事していただけます☆

仕事内容■会社名 鳥取県米子市の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所のケアマネージャー/鳥取県米子市/常勤（日勤）/月給227500円~ ■コメント 【ケアマネ】正社員◎賞与3ヶ月分！年間休日114日！ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネージャー ■仕事内容 居宅介護支援事業所における相談事務業務 ・担当利用者、家族からの相談対応 ・サービス事業所、支援機関との連絡、調整 ・ケアプラン作成 ・保険者への介護保険に関する申請代行 ・介護ソフト、パソコンへの入力業務 ・介護保険認定調査業務等 介護支援専門員1名あたり35件程度の担当を受け持

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 227000~257000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 鳥取県米子市大崎1511-1 【アクセス】 JR境線和田浜 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介

仕事内容【米子市加茂町】お持ちの資格・あなたの経験を活かして働きませんか？大手ならではの充実した福利厚生・研修制度あり！子ども手当や学校行事休暇 等、子育て支援制度充実◎ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます。 ≪仕事例≫ 【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】 ■介護保険の各種申請に係る援助 ■居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ■各事業所、関係機関との連絡調整 等 ■その他、給付管理業務、認定調査業務等を行います。 ■他ケアマネの助言・相談・指導（主任介護支援専門員として就業する方） 従事すべき業務の変更範囲

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 227000~257000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 鳥取県米子市西福原8-16-66 【アクセス】 JR境線後藤 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 鳥取県米子市に位置する居宅介護支援事業所における、正社員主任ケアマネジャーの募集です！ 2025年6月OPENしました！ 駅チカ徒歩6分☆通勤しやすい環境での就業です♪ ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。 【職種】 主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■主任ケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成（ケアマネジメント業務） ・ご入居者様やご家族様に意見の聞き取り ・ご入居者様の状況確認 ・介護保険の事務作業 ・介護認定の申請代行 等

仕事内容専任ケアマネージャー 【移住支援金対象求人】専任ケアマネージャー募集 学歴不問◎ 【移住支援金対象求人】 平成13年に山陰初の高齢者向けケアつきマンションをオープンし、 また、有料老人ホーム、訪問看護ステーション、ケアプランセンターの運営も始めました。 【仕事内容】 ケアマネージャー業務全般 ・ケアプラン作成、相談業務 ・一般家庭訪問あり（米子市内） ＊社用車使用（軽自動車AT） ■業務の変更範囲：変更なし ■転勤の可能性：なし 【給与】 月給205,000円 Ｌ資格手当：20,000円含む ▼各種手当あり *介護福祉士手当：2,000円 *社会福祉士手当：2,000円 *待機

仕事内容デイサービスでの相談員業務◎最寄り駅から徒歩10分／残業少なめ／フォロー体制ばっちり／急なお休みや学校行事にも対応可能★ ●定員35名のデイサービスにおける相談員業務を担当して頂きます。利用者様及びご家族からの相談対応や、介護職員・ケアマネジャーとの連携などをお願いします。 ●日勤のみの勤務で、残業は少なめ◎プライベートの時間も大切にして頂けますよ。 ●先輩スタッフによるマンツーマンの指導があるため、安心してお仕事をスタートできます♪

仕事内容・介護老人保健施設または居宅介護支援センターにおける介護支援専門員(ケアマネージャー)の業務！ 介護老人保健施設または居宅介護支援センターにおける介護支援専門員(ケアマネージャー)の業務をお任せいたします。 ・ケアプランの作成 ・認定調査 ・利用者および家族の支援 ・関係機関との連携業務 他 ・「経験を活かして新たにチャレンジしたい」そんな方を応援！不安なポイントは先輩がしっかり教えます。 介護支援専門員として活躍していた方は大歓迎！ 研修が充実していますのでスキルアップも可能です。 ・あなたの成長を職場全体で支えます！ 先輩職員のサポートが手厚いので困ったときにもすぐに相談可能です！ ※この

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務（ケアプラン作 成、ご利用者・ご家族様の相談対応、介護サービスの調整、介護ソ フトへの入力業務など）受持ち件数２５～３０件程度となります。 （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容経験者募集♪残業ほぼなし◎訪問看護ステーションで契約社員の主任ケアマネジャーとして、個々に寄り添う看護を提供しませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ・介護サービス計画書の作成 ・ケアプランの見直し ・相談支援区より委託される認定調査業務等 ・事業者、施設等との連絡や調整 ・請求事務等のマネジメント業務全般 雇用期間の定めあり：6ヶ月 契約更新の可能性あり：契約期間満了時の業務量、本人の勤務成績・態度・能力、会社の経営状況等を総合的に判断し、更新の有無を決定する。 更新上限なし 業務変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし 資格: 主任介護支援専門員（ケアマネジャー） 普通自動車

仕事内容障がい者（児）及びご家族等の福祉サービス利用相談、サービス等 利用計画の作成、サービス提供事業所との連絡・調整等従事援して いただきます。 ※配属先は、相談支援事業所りんくになります。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 米子市の居宅介護支援事業所で月給354000円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 医心館に入居される方のケアプランを担当していただきます。 ・入居者様のケアプランの作成 ・入居者様やご家族に意見の聞き取り ・入居者様の状況確認 ・介護保険の事務作業 ・介護認定の申請代行 また、各施設に医療介護事務員が勤務しているため、請求業務の過度な負荷も掛

勤務時間就業時間１：8時20分〜13時20分 就業時間に関する特記事項：〇１週間あたり１０時間（週２日） ＊原則午前８時２０分～午後１時２０分 具体的な勤務の割り振りは協議の上決定する。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他県の休日（１２月２９日から１月３日まで） 長期（夏季・冬季ほか）休業中は、勤務の割り振りは行いません。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容医師の指示に基づき鳥取県立皆生養護学校に在籍する幼児・児童・ 生徒の医療的ケア（吸引、吸入、経管栄養、呼吸器管理、酸素管理 等）に従事 ＊募集案内あり （変更範囲：変更なし）