ハローワーク 労務 - 奈良県 の求人・仕事・採用

仕事内容労務管理全般。職員の勤怠管理、給与計算など。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容「前向きな気持ち」のある方が徐々にステップアップ出来る様、チ ームメンバーがサポートいたします。 【職務内容】 ・社会保険労務士業務補助・行政書士業務補助・ＨＰ管理、Ｅメー ル管理・会計ソフトを使った仕訳の入力（弥生会計、エクセライク 会計、マネーフォード）・代表の秘書及び助手・給与計算 ※パソコン入力できる方（エクセル・ワード等） ※お子さんの学校行事、ご家族との小旅行など、チームメンバー全 員のお互いさまの「こころ」で、あなたの家庭とキャリアの両立・ 夢を応援します！ 変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間３：10時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は希望により調整いたしますので、ご相談ください。 （扶養範囲内での勤務も歓迎いたします。） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容障害年金申請サポート ・申請書類の作成、年金事務所への提出 一般事務 ・お茶出し、電話対応 ※専用ソフトがあるので、すぐに慣れていただけます 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００の間、４～５時間のご勤務を想定しておりま す。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇 夏季休暇

仕事内容・助成金申請書類の作成 ・行政に提出する申請書類の作成や進捗管理、顧問先の対応 ・助成金に関して行政への問い合わせ ・主にチャットツールやメール、電話にて顧問先の問い合わせに 対応します。 ☆内勤業務のみです ☆新規顧問先の開拓はありません。 ☆フルリモート、在宅での勤務です。 （全国からの応募歓迎） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容顧問先様への訪問 顧問先様との相談 労務に関する手続き、給与計算 企業型確定拠出年金導入支援 採用支援 各種セミナー開催 労務コンサルティング ＩＰＯ支援労務コンサルティング 人事労務デューデリジェンス ★仕事内容：変更なし

仕事内容＊勤怠管理、給与計算を中心に各帳票や資料の作成等 ＊外部からの電話対応や社内他部署からの問い合わせ対応等の 一般的な事務対応 【変更範囲：総務課内の全ての業務】

仕事内容事業運営を支える事務業務全般を担当していただきます。 将来的には、運営幹部として組織運営や業務改善にも 携わっていただくポジションです。 【具体的な業務内容】 ・各種事務業務（書類作成、データ管理など） ・契約書、社内規定等の補助業務 ・関係部署との連携、業務フローの整理 ・将来的には、運営方針の検討、業務改善の提案 【変更範囲：会社が定める業務】

仕事内容◇労務事務業務をしていただきます。 ・労務管理全般 ・勤怠管理・出勤簿（有給管理含む）の確認・管理等 ・雇用保険・社会保険・労働保険等各種手続き ・年末調整手続きなど雇用に係る事務手続き ・電話・メール・来客等応対 ・営業管理のサポート ・その他事務サポート ・社内の清掃（トイレ清掃含む） ・保険関係等は窓口への書類提出も含みます ※社用車は普通車です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・税理士業務補助 ・社会保険労務士業務補助 ・行政書士業務補助 ・ＨＰ管理、Ｅメール管理 ・会計ソフトを使った仕訳の入力 （弥生会計、エクセライク会計、マネーフォワード） ・代表の秘書及び助手 ※パソコン入力できる方（エクセル・ワード等） 変更範囲：変更なし

仕事内容奈良労働局、奈良県内における労働基準監督署における労働行政に 関する事務等 ※正職員としての採用となります（係長相当職（行政職俸給表（一 ）３級） ※窓口における対人業務を含みます ※応募に際しては、必ず特記事項及び募集要項（奈良労働局ホーム ページに掲載）を確認してください 変更の範囲：業務の定める業務

仕事内容◆本社 総務・財務部門に所属し採用業務や人材育成、労務管理 などバックオフィス業務に幅広く携わっていただきます。 ≪主な仕事内容≫ ・新卒・中途・派遣等の採用企画、説明会・面接等の実施 社員研修の計画立案・運営、健康診断・ストレスチェックの 実施・管理 ・社内規定の見直し・管理 ・その他、人事・総務・庶務関連業務 【変更の範囲：会社の定める業務】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時30分〜17時15分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間等応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容職員の皆様が安心して働ける環境を整える事務のお仕事です。 ※具体的な業務内容 ・職員の勤怠管理、給与計算の補助業務 ・社会保険、雇用保険等の書類作成及び手続 ・採用活動のサポート（求人票の更新や管理） ・入退職時の書類整理、電話対応、その他付随する事務 ※働きやすさのポイント ・週３から５日勤務、ご家庭の予定に合わせて調整可能です。 ・残業は原則ありません。定時で無理なく帰宅できます。 ・お子様の行事や急な発熱によるお休み等も柔軟に配慮します ・ブランクがある方も歓迎。丁寧にサポートいたします。 【変更範囲】変更なし

仕事内容★外国人技能実習生及び特定技能者の受入れに関する業務 各種申請業務 ・許認可申請、監査対応、請求書発行、入金管理業務 ※ベトナム人、ミャンマー人などの受入れに係る仕事です。 ※日本語を母語としない方の場合、日本語能力検定Ｎ１必須 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容・給与計算資料の作成サポート ・社会保険・雇用保険手続きの補助 ・労務関連書類の整理・ファイリング ・入社・退職手続きのサポート業務 ・採用応募者データの入力・管理 ・面接日程調整や連絡業務の補助 ・社内研修資料の作成・整理 ・研修日程の調整や案内業務の補助 ・研修受講者の出欠管理・記録整理 ・その他、労務・採用・研修に関わる庶務業務 等 ※高校生の採用活動に、社用車で学校を訪問することがあります。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容●会計ソフトを使用し金額の記録・計算・帳簿記入 ●給与計算・勤怠管理（タイムカードやシステムのチェック、給与 ソフトＪＤＬの入力など） ●社会保険・雇用保険の手続き（顧問社労士に連絡） ●労務管理（労働契約書の作成・更新） ●年末調整・住民税の手続き（顧問税理士に連絡） ●人事データの管理（社員情報の更新、ファイリングなど） ●その他、庶務業務（備品管理、来客対応、電話対応など） ＊経理事務、総務事務の実務経験がある方（経験年数は不問） 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容◎支援者を除き、管理者も含め障がい者社員で運営しています ＜業務例＞ ・パブリッシング：グループ会社の資料、請求書などの印刷・ 発送および書類のＰＤＦ化、リアル謎解き作成など ・総務事務：データ入力、チェック、書類整理、印刷、仕分け、 ＷＥＢ調査など ・人事労務事務：契約書作成、管理、チェックなど ・給与事務：勤怠表入力、チェック ・その他関係事務全般 ※変更範囲：グループ会社等の事務処理等、担当部署の管理等、 会社の定める業務

仕事内容・書類作成（経理・労務・検査等の書類） ・伝票の作成・整理 ・電話・来客対応 ・ＰＣ入力 ・社用車（普通車）での郵便局等訪問 ・その他庶務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◆ 総務課での事務作業全般を行っていただきます（労務管理や一 般的な経理事務等）。現在３名体制ですが、業務量により１名追加 の募集となります。 変更範囲：変更なし

仕事内容【未経験者歓迎】【研修制度有り】【キャリアアップ制度有り】 ＜仕事内容＞ ・事務書類作成 ・各種申請手続き ・資料作成 ・労務管理補助 ・経理事務補助 ・データ入力 ・電話対応 【変更範囲：会社が定める業務】

勤務時間就業時間１：10時00分〜19時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間３：10時00分〜17時00分又は10時00分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：１０時から１９時の間で５時間から８時間程度、働いていただきた いですが、その他ご希望があればご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊月曜日のほかの休日はシフトで決めます。

仕事内容◆パソコンの入力業務 ◆経理業務 ◆入出金の管理 ◆伝票の仕分や請求書の作成 ◆電話応対や店頭でのお客様対応 ※車の販売に関する書類作成や経理業務、労務関係の仕事です。 税理士や社労士がいますので、そのサポートを受けて情報の整理も していただきたいです。 ※未経験の方の応募も可能です。先輩社員が丁寧に指導致します。 安心して長く働くことが可能です。 【変更範囲：変更なし】