人材コンサルタント - 神奈川県横浜市戸塚区 の求人・仕事・採用

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) auショップ・docomoショップ・SoftBankショップ・家電量販店での窓口業務（受付・接客） 業務内容(詳細) フロアアドバイザー業務（受付・案内） 窓口カウンター業務（各種お手続き、ご利用に関する相談等） 携帯・その他販売業務（新規受付、機種変更等） アフターフォロー業務（操作方法案内、サービスの使い方等） 1つの会社で他業種を経験することができます！ キャリアアップ平均年数は2.5年！ SV(スーパーバイザー)、リーダー、マネージャー。 イベント事業部や他事業、本社管理への転属 弊社のメイン事業である人材派遣の人材コンサルタントなど幅広いキャリアップ

仕事内容【仕事内容】 新規企業開拓など CA、RA業務をお任せいたします。 ■人材紹介営業(リクルーティングコンサルタント) 企業の経営課題を人材の観点から解決するお仕事です。 企業にマッチする人材を調べて面談を行い、推薦をし、 入社までのフォローを行います。 【具体的には】 ・企業に対しての採用、組織に関する課題のヒアリングの実施 ・採用ニーズの深堀りをし、転職市場と照らし合わせて採用要件を設定 ・求人票の作成・企業が求める人材を調べる ・求職者のスカウト、面談、ヒアリング、求人紹介 ・面接指導・アドバイス・選考フォロー ・企業と求職者の面接に同席 ■キャリアアドバイザー 求職者に対し、企業とのマッ

仕事内容☆書類選考なし ☆制服支給 ☆福利厚生充実 フロアアドバイザー業務（受付・案内） 窓口カウンター業務（各種お手続き、ご利用に関する相談等） 携帯・その他販売業務（新規受付、機種変更等） アフターフォロー業務（操作方法案内、サービスの使い方等） 1つの会社で他業種を経験することができます！ キャリアアップ平均年数は2.5年！ SV(スーパーバイザー)、リーダー、マネージャー。 イベント事業部や他事業、本社管理への転属 弊社のメイン事業である人材派遣の人材コンサルタントなど幅広いキャリアップを揃えております。 ＜その他福利厚生＞ 固定残業代詳細：10時間分の時間外手当として15866円を支

仕事内容【ユテクジャパン株式会社】工事職（溶接・溶射作業）募集！年収300万〜550万 未経験歓迎、充実研修で技術習得可 設備リペアの技術職 横浜 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 交通費支給 長期 社会保険完備 研修あり 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 技能工 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 年俸 3,000,000円〜5,500,000円 ＜予定年収＞300万円〜550万円 年俸制 初年度は賞与分を含めた年俸の均等払い 年額（基本給）：3,000,000円〜5,500,000円 ＜月額＞250,000円〜458,333円（12分割） ＜昇給有無＞有 ＜残業手当＞有

仕事内容当社は、躍進の可能性を持つ企業・業界を対象に、経営・事業戦略、IT・デジタル、業務改革など多様な領域から変革を支援するコンサルティングファームです。企業の外部支援者にとどまらず、事業会社の一員のように深く入り込み、構想立案から実行支援まで伴走しています。 2022年の設立以降、独立系としては未だかつてないスピードで新たなコンサルファームサービスを次々と創出し、事業・組織ともに急拡大。 今期は参画者500名を突破し、さらなる成長に向けて採用体制の強化を進めています。 今回募集する背景 この成長を人と組織の面から加速させる採用ポジションです。経営陣や各部門責任者と密に連携し、事業計画や組織課題

仕事内容【ユテクジャパン株式会社】営業職（溶接・溶射材料・装置）募集！年収300万〜650万、未経験歓迎！設備リペアの提案営業に挑戦しませんか？ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 交通費支給 長期 社会保険完備 研修あり 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 営業 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 年俸 3,000,000円〜6,500,000円 ＜予定年収＞300万円〜650万円 年俸制 固定給制 ※原則として概ね1年後より固定給・コミッション併用制。 年額（基本給）：3,000,000円〜6,500,000円 ＜月額＞250,000円〜541,666円（12分割） ＜昇給有無

仕事内容正社員だけでは、大企業はもはや世界に勝てない。 日本は人口減少・低生産性・意思決定の遅さにより、このままでは確実に三流国へ向かう。 原因は能力不足ではない。 能力ある個が適切な組織で、正当に使われず、評価されず、実行できない構造にある。 だから我々は能力主義100％を選ぶ。 年次も肩書きも関係ない。 市場で通用する能力を発揮し、成果として実装した者だけが評価される。 個の力を編成し、大企業と共創し、構想を結果に変える。 平均に合わせない。荒廃しただけの空気を尊重しない。 日本の未来を変えるのは制度ではない。 能力ある個が、実行の最前線に立つことだ。 その覚悟ある者だけが、この組織に参加できる。