静岡県の労務 大卒の求人・転職・中途採用

仕事内容静菱テクニカ株式会社 《静岡》三菱電機グループの安定基盤で活躍【人事・労務】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 人事・労務・採用を中心とした管理部門業務全般をお任せします！経験を活かしながら、スキルの幅を広げていける環境です。■賞与査定に向けたデータ集計・資料作成 ■勤怠管理 ■欠勤者対応 ■各種相談窓口の運営 ■母集団形成～面接設定、内定フォローまでの一連業務 ■社内研修の段取り 【雇入れ直後】上記の業務 【変更の範囲】会社の定める業務 【給与】 月給 250,000円～330,000円

仕事内容静岡県沼津市の人事労務 本社勤務（正） (正社員) | 雄大グループ株式会社 ▼仕事内容 人事労務業務全般を担っていただきます。 ・人事労務給与計算 ・労務（社員のサポート）勤怠データ（出勤 ・欠勤 ・残業）の集計入退社手続き健康診断の予約手配年末調整の書類回収。 ・庶務来客、電話応対【変更範囲：現在予定なし】 (静岡県沼津市) ▼職種 人事労務 本社勤務（正）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜400000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)190000〜280000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容社会保険労務士法人ときわ経営労務 ★未経験OK！【社会保険労務スタッフ】基本土日祝休み★ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 〈未経験の方はアシスタント業務から！〉各種社会保険・労働保険手続代行、相談対応、人事労務コンサルティング等、幅広くお任せします。■社会保険・労働保険の各種手続き代行 ■顧問先からの労務相談対応 ■就業規則等の作成・改定・リーガルチェック ■人事労務コンサルティング・IPO支援 ■労務監査・労務デューデリジェンス業務 ■給与計算 ■助成金申請 など 《入社後は》 経験・

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：１２時から１３時の１時間休憩をはさみ出来れば、９時始業もしく は１７時終業での４～５時間程度の勤務であればウエルカムです。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏期の８月のお盆期間を含む５日以上プラス７月～８月の週末プラ ス１日・年末年始１２月３０日～１月４日を含む６日以上 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容社会保険（健康保険／厚生年金）・労働保険（労災保険／雇用保険 ）の手続き申請業務 パソコン操作（ＥＸＣＥＬやＷｏｒｄを活用しての書類作成／社会 保険関連事項のオンライン申請） 顧客等の電話対応（人事・労務を主体とする事項） 給与計算及び付随する業務（労働時間の集計から給与明細の発行な ど） 助成金申請業務（雇用関連の助成金書類作成と申請など） ※変更範囲：変更なし

仕事内容【人事業務 3年以上経験者】募集有給平均取得11日・お休みも取りやすい◎年末年始休暇★院内保育室あり★ 法人本部の事務職員を募集いたします。 更に体制強化を行うため、人事・労務のポジションで募集！ 事務経験を養ってきた方、更に成長したい方、 新しい事務のジャンルに挑戦したい方など…転職背景は不問です。 ★仕事内容…職員の給与計算、勤怠管理、社保手続きなど ★1人1人の裁量権や責任のある仕事です。 法人本部の事務員として、組織の更なる成長に携わる事が出来ます！ ★ワークライフバランス向上にも力を入れています。 きちんとスケジュールを立てて業務を行えば、定時内に業務を終えることができます！

仕事内容＼専門知識で課題を解決！／培った知識と経験を活かしませんか？《残業月平均5h》社労士募集 ＼社会保険労務士資格をお持ちの方必見／ 《事業拡大のため》社会保険労務士募集 これまで培った知識や実務経験を活かし、 お客様の経営課題や 労務課題の解決をサポートするお仕事です。 お客様から直接感謝の言葉をいただく機会も多く、 大きなやりがいを感じられる環境です。 【20代･30代･40代男性活躍中】 ここが魅力！ 《キャリアアップ可能!》 半年ごとの評価制度を導入。 これまでの経験や実績はもちろん、 入社後の成果もしっかり評価し、 昇給・キャリアアップへ反映します。 《安定して働ける》 ■年収

仕事内容他のスタッフと協力し合い、社会保険労務士業務の補助や、 労務コンサルティング業務を担当していただきます。 ＜業務内容＞ ・会社の就業ルール、社員様に関する事の提案、企業様からの 相談対応 ・社会保険の手続き（書類作成、役所への申請 等） ・給与計算処理（業務ソフトやエクセルを使用し、パートさんと ペアで行っていただきます） ・取引先への訪問あり（社有車使用） ※事務所内での研修を受けていただいた後、これまでの経験や得意 分野に合わせ、できる業務から順にお任せしていきます。 「変更範囲：変更なし」 ＃マザーズ

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ・大卒以上 ・人事、労務の実務経験（2年以上） ・普通自動車免許 【職種名】 人事・労務 【仕事内容】 【ミッション】 労働基準法、労働安全衛生法、税法等改正や改定に伴う対応を中心に人事・労務業務をお任せします。 【仕事内容】 ・就業規則・勤怠・給与・賞与（年末調整、算定・月変、残業等労働時間管理含む） ・高卒中途入社退職手続き（外国人雇用や学校訪問、面接等調整、作業服作業靴、ロッカー、入門許可証、入社書類説明等準備含む）・健康保険雇用保険の連絡他。 ・第１種衛生管理者取得後、毎月労働安全衛生委員会の資料作成、開催、司会進行。 メンタルヘルス、健康診断、産業

仕事内容社会保険労務士事務所において、事務補助業務を担当していただき ます。 ・労働保険（社会保険、雇用保険）に関する手続き ・顧客から送付される給与データを専用システムに入力、 それに伴い関連する業務全般 ・給与計算に関する業務 ・事業所への訪問、来客対応等の業務 ・その他、日常業務に関連する雑務等 変更範囲：現在仕事内容変更予定なし

仕事内容20代～40代活躍中◎ 顧客企業やパソナグループ各社の、給与計算を中心とした人事労務のBPOサービス 【具体的には】 ■給与計算 ■人事情報の管理 ■入退社手続き ■福利厚生の運用管理 ■年末調整・住民税手続き ■問い合わせへの対応 など 【未経験でも大丈夫】 人事労務経験が少ない方は、メイン担当と一緒に業務を担当いただきます。 働きながら、人事労務関連の知識を身に着けていただけます！ わからないことはいつでも相談できる環境が整っています。 安心してお仕事スタートしてください！ 【キャリアアップを目指して】 人事労務の経験を活かして、新規案件の立ち上げなどスキルアップすることも可能。

仕事内容静岡県伊豆の国市の労務事務 (正社員) | 医療法人社団 慈広会記念病院 ▼仕事内容 ・社会保険手続き（資格取得 ・喪失、扶養、算定基礎など） ・労働保険手続き（雇用保険、労災関連の事務） ・給与計算（勤怠データ確認、給与明細作成など） ・入退職の手続き、各種書類の管理 ・勤怠 ・休暇関連の運用（有休管理、休職復職、各種申請対応） ・年末調整 ・住民税関連の事務 ・労務業務に関わる資料作成 ・病棟等の他部署との労務事案の調整と情報共有 ・当法人の顧問社労士事務所との情報共有と連携【変更の範囲：変更なし】 (静岡県伊豆の国市) ▼職種 労務事務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月

仕事内容人事・労務 皮革や食品、医療業界など、時代の変遷とともに新規事業の創出に挑戦し続ける企業 [お仕事内容] 【ミッション】 労働基準法、労働安全衛生法、税法等改正や改定に伴う対応を中心に人事・労務業務をお任せします。 【仕事内容】 ・就業規則・勤怠・給与・賞与（年末調整、算定・月変、残業等労働時間管理含む） ・高卒中途入社退職手続き ・第１種衛生管理者取得後、毎月労働安全衛生委員会の資料作成、開催、司会進行 メンタルヘルス、健康診断、産業医や主治医との面談や仕事と治療の両立等調整 リスクアセスメントによる現場リスクの低減推進他。各講習案内。労働基準協会部会出席 ・労働災害対応、保険手続き（

仕事内容株式会社エスビーサンキョーフーズ 【総合職（労務／人事）】☆転勤なし★エスビー食品グループ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 レトルトカレーなどを製造する食品メーカーである当社の労務人事をご担当いただきます。様々な分野に携われ業務経験がスキルアップにつながります！※「労務」「人事（採用もしくは教育研修）」のいずれかをお任せ！ ■労務 ・社内規程、契約者の管理 ・勤怠、データ管理 ・社会保険等の手続き ・給与計算 ・安全衛生に関する業務 ■人事／教育 ・採用計画の立案 ・採用関連業務（新卒・中

仕事内容本部での労務・総務スタッフ 【未経験歓迎・年齢不問】静岡駅スグ!会社を支える本部スタッフ募集!年休110日・残業少なめで働きやすさも◎ [お仕事内容] 本部事務所にて、 労務・総務業務全般を担当していただきます。 ◎勤怠管理 ◎入退社手続き ◎社会保険などの各種手続き業務依頼 ◎給与計算業務依頼 ◎備品管理・発注 ◎各種書類作成 ◎電話・来客対応 ◎店舗スタッフからの問い合わせ対応 ◎社内行事・イベントの企画運営(司会) ◎その他、総務・庶務業務全般 社員が安心して働ける環境を整え、 会社全体を支える大切なお仕事です。 幅広い業務を経験しながら、 バックオフィスの知識やスキルを身につけ

仕事内容【経験者募集】★社労士/会計事務所や総務･労務経験等ある方必見★土日祝休み･残業少なめ!20～30代活躍中! ＼経験者募集／ 給与計算･総務･社労士･会計事務所などの経験を活かして 企業の「人」に関わる仕事の幅を広げませんか？ 【当事務所について】 「企業が経営に専念できる環境づくりを支える」 人事･労務の専門家として 企業をサポートする社労士事務所です 「相手を想う気持ち」を大切に 困った時にすぐに相談できる "町医者"のような存在を目指しています 少数精鋭で、代表も気さく。あたたかい事務所です 「対話」を大切にし、 一人ひとりの長所を活かして 成長できる職場です 【お任せするお仕事

仕事内容資格を活かせる社会保険労務士・行政書士（実務未経験OK） 働きながらスキルが身に付くから実務未経験でも安心！ 【年間休日126日☆基本残業なし】プライベート充実♪ [お仕事内容] 実務未経験OK！ 資格を活かしてスキルを伸ばせるお仕事です。 ■プライベートも充実の、年間休日126日！ ■残業ほぼナシで効率よく働ける ■頑張りは昇給でしっかり評価 ■賞与ありでモチベーションも◎ ＼少人数ですが仲の良い職場です！／ 20代〜40代のスタッフが在籍し、 チームで協力しながら、 着実に仕事を進められる環境です。 ◎長期で働きたい方」 ◎家庭と仕事をバランスよく両立したい方 ◎残業なく集中して

仕事内容★─人気の高い官公庁のお仕事です─★ 〇えるぼし認定企業 〇正社員登用制度あり 〇20代～30代活躍中 当社が受託している官公庁案件にて、実業務や進行管理、スタッフさんのサポートなどをお任せします。 ■給与精算事務 ■問合せ対応 ■システムへの入力 ■スタッフさんへの業務指示 ■勤怠管理 ■MTG資料作成や参加 など ◎任期は最大3年間(2027年8月末) 任期終了後、他府県への転居が可能な場合は正社員登用の可能性あり ◎選考フロー 書類選考 or 電話ヒアリング ⇒ 面接(対面) ⇒ 内定 ※面接時、簡易的な適性検査と筆記試験があります。 ◎お人柄重視の採用 ご経験は一切問いま

仕事内容スズキの主力工場において、数千人規模の従業員が最高のパフォーマンスを発揮できるよう、人事制度の運用から現場の環境改善までを幅広く担うポジションです。 単なる管理業務に留まらず、DXによる業務効率化や新しい働き方のルール作りなど、工場の未来を創る施策の企画・実行をリードしていただきます。 【具体的には】 ・正規従業員および期間社員の採用から退職までの一連の人事労務管理 ・派遣社員の受け入れ体制の構築および就業フォロー ・RPAや新システムの導入による、人事労務業務の自動化・デジタル化の推進 ・工場運営を円滑にするための社内規程、ルールの改善および見直し ・「安全・健康・効率」を軸とした、現場の

仕事内容［正］総務・労務 (将来的なリーダー候補) 《未経験OK！将来の管理者候補募集》 会社を支える仕事に挑戦しませんか！ 最初はできる業務からスタート◎ 在職中の方もOK！勤務開始日相談可 [お仕事内容] ■労務管理 (入社手続き・社会保険等手続き) ■経理業務(支払処理等) ■社有車や貸与備品管理業務 ■就業規則の整備 ■社内イベント対応等の庶務業務 ※将来的には管理部門の中心を 担うポジションをお任せします。 [職場情報] 募集情報 [給与] 固定残業代70，769円〜91，744円(50h分)含む ※超過分別途支給 試用期間2ヶ月(給与条件変更なし) ★実際の残業時間は月平均2

仕事内容経理（請求書・仕分け・労務等） 安定成長企業の"縁の下の力持ち"に。経理・会計・労務をトータルに支えるゼネラリスト募集 [お仕事内容] 【期待する役割】 経理・会計・労務における日常業務を担うだけでなく、決算・税務・財務分析・助成金・官公庁提出も含むトータルな管理を通じて、会社の財務基盤を強化し、経営判断支援の基盤を築くことが期待されます。 【仕事内容】 ・経理業務（日々の金銭管理、請求書発行、経費の支払等） ・会計業務（決算書の作成、税務申告、財務諸表の分析等） ・労務管理業務（給与計算、社会保険関係の手続き、勤怠管理等） ・官公庁他各種届出、助成金等申請 専門的な判断を要する業務は