ケアマネジャー - 長野県岡谷市 の求人・仕事・採用

仕事内容【岡谷市】【ケアマネージャー】【土日祝休み】【正社員】福利厚生充実しています♪ ・お客様が必要な介護サービスを受けるために、最適なケアプランの作成、モニタリング・お客様のご自宅訪問、健康状態・生活環境・ご家族の状況等の確認、および相談援助・関係機関との連絡調整、ケアプランの見直しなど・新人ケアマネの育成業務 職種：その他 施設形態：デイサービス 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災,更衣室,休憩室,給湯室 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージ

勤務時間（1）◇シフト制 【日勤】09：00~18：00 ※業務上必要な場合 【早番】07：15~16：15 【遅番】10：00~19：00 【夜勤】16：00~翌10：00 日勤帯：実働8時間/休憩60分 夜勤帯：実働16時間/休憩120分 ※週3日~調整できます★ ※事業所により時間変動あり ※勤務シフトの相談に応じます

勤務時間※下記時間帯の中でシフト制 (1) 08：30～17：30 (2) 07：00～16：00 (3) 10：00～19：00 ※実働8時間 ※平均所定労働時間：月160時間 【残業について】 残業は月平均5時間以下と少なめ。ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境です。

勤務時間※下記時間帯の中でシフト制 (1) 08：30～17：30 (2) 07：00～16：00 (3) 10：00～19：00 ※実働8時間 ※平均所定労働時間：月160時間 【残業について】 残業は月平均5時間以下と少なめ。ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境です。

勤務時間※下記時間帯の中でシフト制 (1) 08：30～17：30 (2) 07：00～16：00 (3) 10：00～19：00 ※実働8時間 ※平均所定労働時間：月160時間 【残業について】 残業は月平均5時間以下と少なめ。ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境です。

勤務時間 早番 6：30～10：30

仕事内容岡谷市／介護老人保健施設・特別養護老人ホームでの看護業務です 安心できる職場環境で長く活躍できます♪ 岡谷市：介護老人保健施設・特別養護老人ホームでの看護業務です ●医療面管理、看護業務全般 ●創傷の処理、薬剤（内服薬）等の準備 ●病院受診時の付き添い ※オンコール月4～5回程度 特別養護老人ホーム・老人保健施設・小規模多機能型居宅介護・住宅型有料老人ホームで連携を図り、利用者様の生活をサポートしています。 ＜経験豊富なスタッフが活躍中＞ 看護師・准看護師・看護助手まで幅広い経験者が活躍中です。 年代も20代・30代・40代・50代と幅広い年代の方がいます。 ＜以下の資格保有者も活

勤務時間 遅番 15：30～20：30

勤務時間※下記時間帯の中でシフト制 【日勤】 (1) 08：30～17：30 (2) 07：00～16：00 (3) 10：00～19：00 【夜勤】 (4) 15：00～00：00 (5) 00：00～09：00 (6) 16：00～09：00 ※実働8時間 ※平均所定労働時間：月160時間 【残業について】 残業は月平均5時間以下と少なめ。ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境です。

仕事内容掲載期間：09/21（日）～10/20（月） 社会福祉法人サン・ビション 第2グレイスフル岡谷 賞与年3回()/未経験・ブランクOK♪残業なし・定時帰宅が可能な介護職員 正社員 入職1年目の皆さんに聞いた！ ～「入職の決め手」「転職してよかった点」～ □残業なし・定時帰宅が可能で、家族との時間が取れるようになった！ 40代・女性 「前職は直行直帰ができたのですが、深夜・休日までも資料作成に追われる日々でした。 サン・ビジョンに転職して、残業なしで帰宅でき、家族との時間を過ごせることが何よりも喜びです。」 □前職より、身体的・精神的な負担が軽くなった！ 60代・女性 「病院で介護

勤務時間9：00～18:00 ※一部施設にて5:30～19:30で内8時間 ※勤務シフトに応じて休憩最大60分あり。詳細はお問い合わせください。 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：09/21（日）～10/20（月） 社会福祉法人サン・ビション 第2グレイスフル岡谷 賞与年3回()/未経験・ブランクOK♪残業なし・定時帰宅が可能な介護職員 正社員 入職1年目の皆さんに聞いた！ ～「入職の決め手」「転職してよかった点」～ □残業なし・定時帰宅が可能で、家族との時間が取れるようになった！ 40代・女性 「前職は直行直帰ができたのですが、深夜・休日までも資料作成に追われる日々でした。 サン・ビジョンに転職して、残業なしで帰宅でき、家族との時間を過ごせることが何よりも喜びです。」 □前職より、身体的・精神的な負担が軽くなった！ 60代・女性 「病院で介護

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） イリーゼ岡谷 中途入社のハンデはナシ！介護スタッフをまとめるリーダー職募集 正社員 転職してキャリアアップを目指す方歓迎！男性スタッフも活躍中◎経験を活かしてさらに上を目指しませんか？ ≪転職してより上のキャリアを目指したい方を応援します！≫ 今回の募集は施設の介護スタッフをまとめて、主任やホーム長などの橋渡しをして頂くユニットリーダーの募集になります。 リーダーとしての経験が無くても、学んでいく意欲のある方なら大丈夫◎ 「もっとこうしたら良くなるかも…」「お客様にもスタッフにもより良い環境を作りたい」 そんな熱意のある方を応援します！ ★

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） イリーゼ岡谷 ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 正社員 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ ／ 6か月間の管理者育成プログラムで じっくり学び、管理職へ成長できます！ 理想の施設づくりに携われます◎ ＼ 【あなたの熱意を現場に活かせる！ホーム長・管理者候補募集】 介護の経験や異業種のマネージャー職等の経験を活かして、さらにステップアップを目指せる管理者候補の方を募集しています。 安心のサポート体制であなたをバックアップします。これまでに培ってきた

勤務時間シフト制 詳細参照 【日勤のみ】 8:30～17:15の間で4時間以上 ※休憩45分

仕事内容掲載期間：10/08（水）～10/31（金） 愛の家グループホーム 岡谷幸町 扶養内勤務・日数の相談もOK◎主婦(主夫)さんも無理なく活躍中♪ 契約社員 高齢者の方の日々の生活を支えてください♪あなたの気遣いで笑顔が生まれる、やりがい充分のお仕事！ 週2日～週3日からの扶養内勤務や夜勤専門などの相談も可能！正社員同等の研修や福利厚生あり♪ ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働ける環境があります☆ ≪ブランクのある方も復帰しやすい≫ 産休・育休明けの主婦(主夫)さんの復職や、現場からブランクのある方も、少しずつ慣れていけるサポート体制が充実しています。 ベテランのスタッフやホーム

勤務時間※下記時間帯の中でシフト制 (1) 08：30～17：30 (2) 07：00～16：00 (3) 10：00～19：00 ※実働8時間 ※平均所定労働時間：月160時間 【残業について】 残業は月平均5時間以下と少なめ。ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境です。

勤務時間 早番 6：30～10：30

勤務時間※下記時間帯の中でシフト制 【日勤】 (1) 08：30～17：30 (2) 07：00～16：00 (3) 10：00～19：00 【夜勤】 (4) 15：00～00：00 (5) 00：00～09：00 (6) 16：00～09：00 ※実働8時間 ※平均所定労働時間：月160時間 【残業について】 残業は月平均5時間以下と少なめ。ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境です。

勤務時間9：00～18:00 ※一部施設にて5:30～19:30で内8時間 ※勤務シフトに応じて休憩最大60分あり。詳細はお問い合わせください。 労働時間制度 シフト制