ケアマネジャー - 長野県松本市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ケアマネジャー/正社員】残業月10時間！退職金制度あり！交通費支給あり！昇給&賞与あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ・介護付き有料老人ホーム（定員29名）内のご入居者様のケアマネジメント業務を担当して頂きます。 ・ご入居者様のケアプラン作成 ・本人、家族との面談、連絡調整 ※業務変更の範囲：会社の定める業務 求人ID 1005472

仕事内容医療法人道悠会における介護支援業務全般・介護業務に従事して頂 きます。 ・介護の必要な方と介護保険サービスをつなぐお仕事です。 ・患者様やそのご家族の介護相談。 ・居宅者に対する介護サービス計画の作成 ・介護サービス事業者との連絡・調整等 （電話、メールによる） 変更の範囲：法人の定める業務 ＊託児施設があり、お子様のおられる方にも働きやすい環境です。 （満１歳よりご利用いただけます。８：３０～１７：３０） ＊応募される方はハローワークで紹介状の交付を受けてください

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 180000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 長野県松本市新村1956-1 【アクセス】 上高地線新村 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日118日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介す

仕事内容＊ケアマネージャー業務全般 （介護付有料老人ホーム） ・ケアプラン作成 ・ケアマネジメント業務 ・その他居宅介護支援業務を行っていただきます。 ※ケアマネとしての実務経験のある方を募集します。 ※変更の範囲：事業所の定める業務

仕事内容介護支援専門員ケアマネジャー／介護支援専門員 特別入社手当10万円 賞与2 5ヶ月以上 残業なし ♪ 今なら特別入社手当100,000円支給 私たちと一緒に働きませんか？ ――――――――ポイント―――――――― 〇賞与2.5ヶ月以上 頑張りがしっかりと反映されるので、 モチベーションUPに繋がります♪ 〇残業ほとんどなし 残業は月平均3h程度と少なめ！ ワークライフバランスがとれる環境です◎ 〇幅広い世代活躍中 20代・30代・40代・50代がおり、 様々な年齢のスタッフが在籍しています！ ―――――――――――――――――――― 【グループホームあずさ小町について】 私

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：・土日祝を含むシフト制 ※長期連休中も出勤となります。 ※ご希望がございましたらご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・出勤は土日祝含み月１０～１３日程度で調整予定（シフト） ・休日、出勤曜日などご希望あれば相談下さい。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅で主に安否確認や施設見回りを行って いただきます。【居室数：１棟２室 全４棟】 ・ご入居者住居への巡回、声かけ（異常の早期発見・報告） ・電話対応、コール対応 ・来訪者の受付、案内、記録 ・入居者様からの各種問い合わせ対応 ・共用部分の日常清掃、美化管理 ・リネン業者対応 など、その他補助的な業務。 「業務変更の範囲：会社の定める業務」

仕事内容介護支援業務全般 ・介護支援の居宅訪問、現地調査 ・介護サービス計画の作成 ・連絡調整業務 ・その他付随する業務 ・月に１週間程度、オンコールの拘束当番があります ※対応地域：松本市を中心に松本平一円 ＊応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ちください。 ＊変更範囲：なし

仕事内容居宅介護支援事業所 松本しろにしのケアマネジャー業務。 ご利用者の自宅に訪問し、ご意向を把握して最適なケアプランやサ ービスの調整等を行う。 ＊応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ちください。 ＊変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容自然が息づく松本市で、ケアマネジャーとしてあなたのスキルを活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給214,500〜263,000円 ≪基本給≫ 189,500〜238,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:25,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.2ヶ月分 ≪昇給≫ 500〜4,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可

勤務時間シフト制 (1)9時00分～16時00分(2)9時00分～17時00分 (1)9時00分～16時00分 (2)9時00分～17時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CM-4434(調理師・調理スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整って