医療法人杏和会 の求人・仕事・採用

勤務時間※フルタイムパート （1）9:00～17:00 （2）8:00～17:00 （3）9:00～19:00 （4）17:00～翌9:00 ※夜勤は月0～4回程度、配属病棟により異なる ※夜勤がない病棟もございます。 ※(1)～(4)1ヶ月シフト勤務 休憩60分 残業あり 月平均2時間 ※時給パート 8：00～19:00間で1日4時間以上週3日からの扶養内勤務 休憩時間は法定通り 週15時間以上

仕事内容★【総務課スタッフ募集！】経験・資格不問！未経験の方も歓迎♪福利厚生充実×年休121日◎ 総務課は杏和会職員700名をサポートする管理部門です。 労働法や法令を遵守し、職員の健康や安全が考慮された、 安心安全で働きやすい職場環境作りを担う一員としてご活躍いただきます。 以下業務に紐づく事務業務を主にお任せします。 ■広報 ・HP整備 ・院内外向け広報紙の作成 ・病院/診療/職場への案内資料作成と更新 ・議事録資料整備 ※広報をメインの業務としてお任せします。 ■人事 ・採用計画の立案及び採用活動 ・労働契約の管理 ・社内各種制度/労働条件の見直しと改善 ・給与計算 ・社会保険手続き ・年

仕事内容【仕事内容】 ○地域で暮らす障がいをもたれた方の障害福祉サービスの利用に伴 う各種サービスの紹介・申請・連絡調整・サービス利用計画作成 などの計画相談支援業務。 ※仕事と子育て両立可能求人 （ｃ）託児施設を利用できる 資格：相談支援専門員必須 相談支援従事者初任者研修（７日課程）修了者必須 【業務の変更範囲：変更無し】 【給与詳細】 年俸：2,508,000円 ＜その他の手当等＞ 月額＝年俸÷１２ヶ月にて算出 残業手当；別途 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容阪南病院において、精神疾患をお持ちの方への訪問看護業務をお任せします。 【主な仕事内容】 ・調剤業務（処方箋約280件／日） ・服薬指導（約1000件／月） ・カンファレンス ・家族教室 ・ＤＩ活動 など ◇業務の変更範囲：変更無し ◎薬剤部は、温かい雰囲気と強いチームワークが自慢の職場です。 現在、6名の薬剤師が在籍しており、活気に満ちた環境で日々の業務に取り組んでいます。 ★★月収例27.3万円★★ ★★経験加算や皆勤手当あり★★ 病院でのお仕事です♪ お仕事内容の詳細は、下記に記載していますので、ご確認下さい。 ＼この求人のおすすめポイント／ ◆働きやすい環境 年間

仕事内容【タイトル】 医療事務(病院) 【仕事内容】 病棟クラーク業務全般 ・各病棟における患者さんの入退院に関する書類管理 ・面会者の受付 ・各部署へのメッセンジャー ・病棟の電話対応 ・ケアスタッフ（看護助手）のサポートなど介護業務も含む ※配属は看護部でレセプト業務などなし ※配属病棟の異動があります ※雇用期間の定めなし 【事業所名】 阪南病院 GTrail-1248 【応募資格】 医療事務(病院) 【施設形態】 【法人名】 医療法人杏和会 【勤務地】 大阪府堺市中区八田南之町277 【アクセス】 泉北高速鉄道線 深井駅から送迎バス10分 JR阪和線 津久野駅

勤務時間＜時給パート＞ 7:00～19:30の間のシフト制 ※1日4～7時間(相談により決定) ※扶養内勤務可 ＜フルタイムパート＞ (1)10:00～18:00 (2)11:30～19:30 (3)6:00～14:00 ※(1)のみ固定時間勤務可 ※(3)は月6回程度 ※休憩60分 ＊短時間勤務の場合＊ 週当たりの就労時間数・日数により各種保険に加入 休憩時間及び有給休暇は法定通り付与

仕事内容精神科病院でのリハビリテーション業務 入院患者様を中心に、個人作業療法やグループでの活動の他、病棟単位での活動、地域生活移行支援プログラムなどの実施 ＜おすすめポイント＞ 【大阪府堺市にある精神科病院でリハビリ業務をお任せします】 ・日祝固定休みなので、ワークライフバランスを重視できます！ ・17時定時上がりで残業も少なく、お仕事終わりの予定も立てやすいです！ ・精神科での経験を積みたいという方は大歓迎です！ ☆☆福利厚生☆☆ 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）

勤務時間シフト制 週5日 ①月～土/09:00～17:00(休憩60分) 平均残業時間なし

勤務時間(1)9:00～17:00 (2)17:00～9:00 ※休憩60分 ※シフトにより8:00～17:00の早出勤務と 9:00～19:00の残業勤務があります。（残業手当別途支給） ※(1)(2)の1ヶ月シフト制 残業ほぼなし

仕事内容【職種】 精神保健福祉士 精神科未経験OKの正職員！年間休日121日！車通勤可能！福利厚生が充実♪ 【ポイント】 ◆精神科病院における精神保健福祉士の募集です！ ◆精神科経験不問！精神科に興味がある方大歓迎♪ ◆マイカー通勤可能！ ◎年間休日は121日と多く、週休二日で有給消化率も高めです！ ◎残業は月10時間以下！ワークライフバランスも取りやすい病院です☆ ◎福利厚生面はかなり充実しており長期的にお仕事できる環境です！ 【雇用形態】 正社員 【就業先】 病院 医療法人 杏和会 阪南病院 【仕事内容】 病院内における精神保健福祉業務全般 ・就労後の配属先は応相談 【応募資格・条件】

仕事内容★ 駅徒歩5分以内 ○地域で暮らす障がいをもたれた方の障害福祉サービスの利用に伴 う各種サービスの紹介・申請・連絡調整・サービス利用計画作成 などの計画相談支援業務。 （※事業所は地域活動支援センター内に併設。配属は地域活動支援 センターの他に法人内での異動があります。） ○資格：相談支援従事者初任者研修（７日課程）修了者・相談支援 専門員をお持ちの方であって「精神保健福祉士」または「臨床心 理士かつ公認心理師」の方。 ・感染対策としてマスク着用と、面接３日前後で体調不良時はご連 絡をお願いします。 ※業務の変更範囲：変更無し ＊仕事と子育て両立可能求人 （ｃ）託児施設を利用できる。 ※

仕事内容★手当充実、年間休日はたっぷり121日！景気や情勢に左右されない病院勤務の調理スタッフ求人です！＜希少な直営・残業代全額支給！＞ ＜仕事内容＞ 配属先の病院にて管理栄養士と連携し、調理師業務及び下処理、盛り付け、配膳、下膳、調理器具の洗浄など付随する業務に取り組んでいただきます。 また食事で季節を感じていただく行事食や、旅行気分を味わえる全国のご当地メニューなど栄養バランスはもちろん、目で見て楽しみ美味しく味わい食欲増進につながる献立を積極的に取り組んでいます。 毎日の食事で医療をサポートするお仕事です。 ご応募、お問い合わせをお待ちしています！ ＜求人おすすめポイント＞ ◎人気の法人直営

勤務時間又は7時00分〜19時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：時間は相談により決定。 ７時から１９時３０分の間の１日４～７時間で勤務。 休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊有給休暇は法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日121日＞病院にて精神保健福祉士の募集です＠堺市 【施設形態】 病院 【業務内容】 病院内地域医療連携室における精神保健福祉士業務 ・医療機関からの紹介受け入れ調整 ・他科受診などの医療機関との調整 ・院内部署との連携調整 ・医療アウトカムなどデータ作成 ・アウトリーチを含めた地域活動 【応募条件】 精神保健福祉士 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 690床の精神科病院にて精神保健福祉士募集です。 救急から認知症・児童・メンタルケアまで幅広い医療を実践しています。 【おすすめポイント】 ・年間休日121日 ・車通勤可

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日121日＞病院にて精神保健福祉士の募集です＠堺市 【施設形態】 病院 【業務内容】 病院内地域医療連携室における精神保健福祉士業務 ・医療機関からの紹介受け入れ調整 ・他科受診などの医療機関との調整 ・院内部署との連携調整 ・医療アウトカムなどデータ作成 ・アウトリーチを含めた地域活動 【応募条件】 精神保健福祉士 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 690床の精神科病院にて精神保健福祉士募集です。 救急から認知症・児童・メンタルケアまで幅広い医療を実践しています。 【おすすめポイント】 ・年間休日121日 ・車通勤可

仕事内容【職種】 臨床検査技師 精神科経験不問！病院にて正職員募集！車通勤OK！キャリアアップできる環境 ♪ 【ポイント】 ◆休日数も多く、昨年実績は120日！ ◆慣れてきたら19:00～翌7:00で睡眠検査にも携われます ♪ ◆小児～高齢者まで専門病院で、臨床検査技師として幅広くキャリアアップができる環境！ ◎児童精神科病棟も保有し、支援学校も院内に併設しています。 ◎遠方の方はJR津久野・泉北深井駅から送迎バスも出ており、通勤便利です！ ◎同職スタッフも複数在籍で、経験の浅い方でも育てる環境が整っている病院です ♪ 【雇用形態】 正社員 【就業先】 病院 医療法人 杏和会 阪南病院 【仕

仕事内容 ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎年間休日120日以上 ◎車通勤可 ◎託児所あり ◎交通費支給 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ ●病床数690床を有する精神科病院にて、常勤の作業療法士の募集です！3年以上の経験がある方が対象です。 ●職員さんへの教育体制が整っており、研修会や学会への参加を積極的に行っています。 ●マイカー通勤可！送迎バスもあるので公共交通機関での通勤もラクラクです★ 638456/201

仕事内容阪南病院は１９５６年開設し１万坪の敷地に１２病棟６５２床の ベットを保有。精神科単科病院として全ての症例を対象とし、救急 から認知症・児童・メンタルケアまで幅広い医療を実践しています 。 身体リハビリ室には、現在ＰＴ６名、身体ＯＴ３名、ＳＴ４名が在 籍しています。疾患別リハビリとして脳血管・廃用・呼吸器・運動 器を算定しており、回復期～維持期までの幅広い分野が対象となり ます。ブランクのある方や、精神・身体領域未経験の方でも、院内 研修・勉強会が勤務時間内にあり学べる環境が整っています。 育児ママ・パパも多数在籍！ お子様の体調不良などによる急な遅刻や早退にも対応できます。 業務の変更範囲：変

仕事内容【仕事内容】 阪南病院は１９５６年開設し１万坪の敷地に１２病棟６５２床の ベッドを保有。７００名を超える職員が在籍しています。精神科単 科病院として全ての症例を対象とし、救急から認知症・児童・メン タルケアまで幅広い医療を実践しています。 食療課に配属となり、管理栄養士と連携し入院患者様の治療を食 事面でサポートして頂きます。主な業務は、下処理から盛り付け、 配膳・下膳に調理器具洗浄など集団給食の調理業務全般です。また 、食事で季節を感じていただく行事食や、旅行気分を味わえる全国 のご当地メニューなど栄養バランスはもちろん、目で見て楽しみ美 味しく味わい食欲増進につながる献立を積極的に取り組

仕事内容●広報：ＨＰ整備、院内外向け広報紙の作成、病院・診療・職場へ の案内資料作成と更新、議事録資料整備 ※広報をメイン業務としてお任せします。 ●人事：採用計画の立案及び採用活動、労働契約の管理、社内各種 制度、労働条件の見直しと改善、給与計算、社会保険手続き、年 末調整処理 ●労務：労働安全、健康診断・ワクチン接種対応、労働環境の整備 、労務トラブル対応、入職者のサポート、研修実施、勤怠管理 ★総務課は杏和会全職員７００名をサポートする管理部門です。労 働法や法令を遵守し、職員の健康や安全が考慮された、安心安全 で働きやすい職場環境作りを担う一員としてご活躍いただきます 【業務の変更範囲：変更無