ハローワーク 労務 - 福岡県 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時15分〜10時15分 就業時間２：15時15分〜17時15分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○通所リハビリテーション利用者送迎 〇利用者乗降時の補助（荷物の積み下ろしも含む） 〇送迎車の清掃 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時30分 就業時間２：10時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：１日２～４時間程度・就業時間選択可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・夏季休暇

仕事内容・総務・庶務業務 ・人事・労務サポート（入退社手続き、給与計算サポートなど） ・経理・財務サポート（伝票整理、請求書処理など） ・データ入力・管理 ・各種書類作成・整理 ・買い物等で外出業務あり（社用車使用） ・副業可

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時00分〜20時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※勤務時間・日数については相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数、休日については相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容施設内共用部の清掃、厨房補助（後片付けなど） 施設運営を支える軽作業を中心に担当していただきます。当法人で は、今回が初めての障がい者雇用の取り組みとなるため、業務内容 については障がいの特性や適性に応じて調整し、無理のない範囲で 働いていただけるよう配慮します。 先輩職員が丁寧に指導するとともに、支援機関との連携を行い、安 心して長く働ける職場環境づくりに努めています。 【変更範囲：会社が定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間２：9時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：・月２０日勤務 ・１日の実働６．５時間。原則就業時間を超える勤務はないが、窓 口対応・相談業務等の状況により超える可能性あり。超えた場合は 超過勤務手当を支給。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始（１２／２９～１／３） ・夏季休暇（７月～９月の間で連続３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・両立支援等助成金に関すること（相談・受付・審査・処理及び関 連する業務） ・その他企画課で取扱う助成金（業務改善助成金・働き方改革推進 支援助成金）に関すること（相談・受付・審査・処理及び関連する 業務） ・上記業務にはファイル編綴、郵便業務、データ処理を含む ・雇用環境均等部に関する必要な業務 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時45分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日～１月３日）、夏季休暇等

仕事内容当施設内に設置している生産性向上支援センターでの業務で、次の 業務に携わっていいただきます。 ・事業主等が行う人材育成に関する相談・支援に関すること。 ・在職者に対する職業訓練の実施に関すること。 ・生産性向上支援訓練の実施に関すること。 ・人材開発支援助成金に関する相談・支援に関すること。 ・生産性向上人材育成支援センターで実施する業務に係る周知・広 報に 関すること。（公用車［ＡＴ車］の使用にて事業所等への訪 問等も含む） ・上記業務に附帯する業務に関すること。 【変更の範囲】当機構福岡支部内の施設において実施する業務 ＊月１５日の勤務です。

勤務時間就業時間１：9時30分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 就業時間３：10時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：就業時間については応相談 ９：３０～１８：００の間で、１日６時間以上 週３～５日まで選択可能。２週間ごとのシフト制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他土日祝日はお休みです

仕事内容社員のサポート業務をお願いします。 ・入社退職手続き ・社会保険加入、喪失手続き ・育休、産休手続き ・傷病手当手続き ・求人応募、面接調整など 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間２：9時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：・月１６日勤務 ・１日の実働６．５時間。原則就業時間を超える勤務はないが、窓 口対応・相談業務等の状況により超える可能性あり。超えた場合は 超過勤務手当を支給。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始（１２／２９～１／３） ・夏季休暇（７月～９月の間で連続３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・業務改善助成金に関すること（相談・受付・審査・処理及び関連 する業務） ・その他企画課で取扱う助成金（両立支援等助成金・働き方改革推 進支援助成金）に関すること（相談・受付・審査・処理及び関連す る業務） ・上記業務にはファイル編綴、郵便業務、データ処理を含む ・雇用環境均等部に関する必要な業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・採用関連業務（応募者との面接日程調整・内定者へ定期的な連絡 等） ・入退社処理 ・人事関連業務（扶養追加、資格手当追加の処理） ・有休管理 ・給与計算 ・各種データ入力 その他の部署も求人募集中！ 面接時に業務内容の希望をヒアリングし、 適正な部署に配属予定です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容副センター長候補として、車両３０台の運行管理および配車、 センター長と協力して冷蔵冷凍倉庫内作業の生産性の向上、 ドライバー・庫内作業員のシフト・労務管理をお願いします。 運行管理指示・シフト管理・労務管理・安全管理 配送商品の到着・センター管理・顧客からの問合せ対応 報告書作成・グループ会社 各種会議参加 ※幹部候補として、運行管理業務を幅広くお任せします。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：10時00分〜16時00分又は9時30分〜16時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（４）９：３０～１６：００ １日５時間、週４日勤務から応相談。お子さんの急な発熱や、ご家 庭の事情、イベント行事、地域活動などシフト相談可能です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ＧＷ、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔 シフト制

仕事内容・事務手続電子申請 ・給与計算 ・資料印刷と製本 ・郵送 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容具体的な業務 ＊人事労務業務全般 （勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、労務相談対応） ＊総務業務全般 （契約書・規程類の管理、オフィスファシリティ管理、郵便物・ 来客対応など） ★業務はマニュアル化されています。 ★上記業務の他、ご本人の希望により労務業務や法務業務などに広 げることも可能です。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容＊管理部総務グループ ＊従業員の出退勤確認（勤怠管理までできれば尚可） ・その他庶務全般 ＊適性によりあらゆる事務作業を経験して頂きます ＊外出業務あり（社用車：普通ＡＴ車） 【業務の変更範囲：変更なし】 ≪ハローワークからの紹介の場合は面接には紹介状が必要です≫

仕事内容◆入社月：２０２６年４月◆大手お客様企業の人事事務メンバー（ 人事未経験可）◆ＢＰＯプロジェクト事務メンバーとして大手お客 様企業の人事事務職を担当。下記のうち配属先チームにより分担さ れた業務を担当します【社員サポート労務：休退職、転籍、出向転 籍、福利厚生などの社員サポート業務を人事システムや指定フォル ダに格納されたデータを操作した各種手続きを行う】【研修支援事 務：社内研修の実施スケジュールの調整や、講師・受講者の参加者 調整、研修後の実績管理、申込手続きなど】いずれも業務に付随す る従業員や業務担当者からのメールやチャットでの問合せ対応を含 む（電話は原則なし）◆ＩＳＯＣはパナソニッ

仕事内容経理をメインにバックオフィス業務全般をおこないます。 「縁の下の力持ち」として、会社を支えるポジションです。 ・請求書の作成、精査 ・支払業務 ・労務管理 ・経費精算 ・入出金管理 ふるさと納税の知識がなくても問題ございません。 ※パソコン、モニターが各自に貸与されます。 ※変更範囲：会社が指示する全ての業務

仕事内容＼最後の転職にしませんか？／ 中長期的に就業いただく方が多い環境です！ 【未経験可★上下水道サービス業務スタッフ】 ～地域の上下水道を最前線で支える仕事です～ 水道事業に関わる業務（水道メーター検針・料金収納・引っ越し に伴う開閉栓・現場対応・ＰＣ入力など多岐に渡ります） ◎特別なスキルや資格は必要ありません！マニュアルや研修、同行 教育が充実していますので未経験の方も安心してご応募ください ◎外勤多め（天候に関係なく現場対応が発生します） ◎窓口や電話対応などお客様と接する機会もあります ◎スタッフの労務管理やフォローもお願いします ◎３０代、４０代のリーダーも多数活躍しています

勤務時間就業時間１：8時50分〜17時50分 就業時間に関する特記事項：終業時間・日数は相談可能です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容採用・教育・評価の人事領域で、アシスタント、業務サポートをお 願いします。 ＜業務内容＞ 採用業務補助、入社・異動・退職等の人員管理補助、福利厚生を含 む各種制度企画・運営補助、メール・電話等問合わせ対応 等 ※初心者の方でも丁寧に研修しますので、未経験者歓迎です。 変更範囲：会社の定める業務 〈応募にはハローワークの紹介状が必要です。〉

仕事内容■受託管理物件のマネジメント業務（総合職） ・管理施設の担当者としての顧客対応や収支管理（お客様の窓口） ⇒建物の維持に関わる提案（点検・工事等） ⇒受注後の進捗管理（協力業者の手配・現地立会等） ・現場職員の労務管理・マネジメント（設備・清掃スタッフ等） ・その他ＰＣでの資料作成（報告書・見積書・契約書等） ・諸他業務 【担当物件例】・・・オフィスビル、大型商業施設、公共施設等 ＊変更範囲：業務内容の限定なし

仕事内容○レジ接客・品出し等 ○労務管理（日報管理・人事管理・商品仕入れ等） ●未経験の方には丁寧に指導致します ●将来的に店長を目指される方、独立を考えている方、歓迎です 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：※就労日・就労時間の相談可 週２～３日、１日４～６時間程度など その他希望あれば相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※年末年始、盆、ＧＷはお休みです。 ※週２～なので勤務日は相談可

仕事内容○請求書作成 ○売上金の集計表作成 ○受注書類の確認 ○経理補助 ○労務管理 ○給与計算 ＊外出用務あり：銀行・官公庁など（社用車利用可能） 《子育て応援求人》 ＊変更範囲：会社の定める業務 ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です。

仕事内容・システムオペレーション ・スタッフさんの労務管理 ・ＰＣでの医薬品データ管理 ・薬剤師の補助業務 ・調剤する薬品の取り揃え ・その他関連業務 変更範囲：会社の定める業務、現状は変更の予定なし