ハローワーク 事務 - 東京都町田市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜21時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：※勤務時間相談可 ※６時間以上で休憩６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・シフト制（相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容特別報酬支給実績あり！ 職員のマネジメント他、生活全般の介助・入浴・食事介助、各書類 作成、レクリエーション業務を行っていただきます。 ・利用者様とのコミュニケーション ・身体介護（食事・入浴・排せつ・移乗など介護業務） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏ ｒｄできる方） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など）など 定員２０名 「変更の範囲：会社の定める業務」

仕事内容通所介護（デイサービス）における ・看護業務（バイタルチェック・全身観察） ・記録等書類の作成 ・介護業務（身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助等） ・リハビリの実施 ・送迎（社有車使用） ・その他付随する業務全般 変更の範囲：法人が指定する業務 ◎画像情報をご覧いただけます。 求人票を閉じて「詳細を表示」→「事業所画像情報」で閲覧可

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：※月間労働８７時間以上の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（相談可） ・労働条件により年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：15時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：※月間労働８７時間以上の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（シフト制） ・労働日数により年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：21時00分〜6時00分 就業時間に関する特記事項：※月間労働８７時間以上の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（シフト制） ・労働日数により年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）夜勤１６：３０～翌０９：３０ ※勤務時間相談可 ※月間労働８７時間以上の勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（相談可） ・労働日数により年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時25分〜13時25分 就業時間２：8時25分〜17時25分 就業時間に関する特記事項：※（１）休憩なし ※勤務時間相談可 ※月間労働８７時間以上の勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（相談可） ・労働日数により年次有給休暇は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜13時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※（１）（３）は休憩なし ※勤務時間相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間相談可 ※月間労働８７時間以上の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制（相談可） ・労働日数により年次有給休暇は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時50分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜13時30分 就業時間３：9時00分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：※（２）休憩なし ※勤務時間相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：13時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※いずれかのみの勤務も可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制（相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業のとき６回を限度として１カ 月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：※基本は（１）の時間ですが、勤務時間相談可 ※（２）は休憩なし ※月間労働８７時間以上の勤務 ※外出時の移動手段：マイカー。自転車のみは相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制（相談可） ・労働日数により年次有給休暇は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜22時00分の時間の間の7時間以上 就業時間に関する特記事項：※勤務時間相談可／月間労働８７時間以上の勤務 ※外出時の移動手段：私用自転車・私用電動アシスト自転車 ◇訪問エリア：東京都町田市・神奈川県相模原市南区 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制（相談可） ・労働日数により年次有給休暇は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜21時00分の時間の間の7時間以上 就業時間に関する特記事項：※勤務時間応相談 ※月間労働８７時間以上の勤務 ※外出時の移動手段：マイカー。自転車のみも相談可 ◇訪問エリア：町田市・横浜市青葉区・川崎市麻生区 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制（相談可） ・労働日数により年次有給休暇は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時30分〜15時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：※（４）１５：３０～翌０９：３０ ※勤務時間選択可 ※月間労働８７時間以上の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（シフト制） ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※入浴件数や道路事情等により３０分位勤務延長する場合あり ※月間労働８７時間以上の勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・シフト制（相談可）／日曜日定休 ・労働日数により年次有給休暇は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：9時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：※月間労働８７時間以上の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・シフト制（相談可）／日曜定休 ・労働日数により年次有給休暇は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：００～９：００ （１）～（４）のシフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業のとき６回を限度として１カ 月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる